找工作的看过来啦！ 【工作时间】：上午9点到12点，下午2点到7点，周日休 【任职要求】：工作经验不限，专业不限，学历不限，18-25岁，喜欢沟通交流，会电脑打字即可 【岗位福利】： 1、公司不仅为新员工提供完善的培训体系，还有资深的老员工带教，没经验的，完全不用担心 2、小组成员之间互帮互助，没有勾心斗角 3、节假日均有礼品或福利，仪式感直接拉满 【薪资结构】：无责底薪+高提成+工作奖金，收入有保障 【晋升路径】：公开、透明的晋升路径：基础员工-精英-储备组长-组长-储备主管-主管-自主创业 好了，好了，不多说了，怕自己说不完，还有更多精彩小福利在等你解锁，感兴趣的话，赶快向我们投上你的简历吧，主动才有故事呀！

2个完整项目，5年以上同岗位经验。年龄35-45之间。

新开的楼盘，计划开始施工。现招一名有过2个完整楼盘的营销经验，5年以上工作经验，最好有过接触第4代住宅。

福利待遇： 1、底薪6600+提成+奖金，综合在6.6-9K 2、免费提供住宿，水电费公司出 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 岗位职责： 1.调研B端商家市场及竞品情况，输出营销方向； 2.策划品牌、获客类营销活动，撰写策划方案、宣传文案； 3.协同内部部门完成活动落地，对接物料与推广； 4.统计营销数据，复盘优化方案，助力业务引流获客。 任职要求： 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2.热爱人际交往，敢于挑战自我； 3.沟通能力强，接受能力强 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5.有耐心、有理想、有责任感、 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

福利待遇： 1.薪资：无责5100+ 1500绩效奖金+提成，提供住宿 2.上班时间：早八晚六（不加班） 3.休息时间：上六休一，国定节假日正常休息 4.多劳多得，有管理奖，公司注重内部晋升（晋升透明） 5.公司都是90和00后氛围超好 岗位职责： 1. 负责市场营销策略的制定与执行 2. 组织并参与市场推广活动 3.分析市场趋势，为产品销售提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.积极主动，愿意接受挑战，不断提升个人能力

老板零零后 员工零零后 工资6K 提供住宿 不加班 6千到1万元一个月

岗位职责： 1、负责公司品牌推广及市场活动的策划与执行； 2、独立完成市场宣传所需的各类视觉设计，包括公众号配图、海报、******图、产品主图、详情页配图、活动宣传图、朋友圈素材、新媒体封面图等； 3、对视频素材进行归档与整理，搭建并维护公司视觉素材库，确保素材可复用、便于检索； 4、协同市场推广实施，提升品牌曝光率、产品认知度及市场转化成效。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备文案撰写、图片设计、短视频制作等相关技能； 3、工作地点：唐河/郑州

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

开封工地需要12个有登高证钢结构安装打板工400管住一天9小时工资中间借支走了结清 。

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3. 根据菜单要求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本 4.参与新品研发与口味优化，配合餐厅运营需求调整菜品 5.遵守工作流程与排班安排，服从厨房主管统一调度 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技法及基本刀工、火候控制 3.有责任心，注重细节，能适应快节奏工作环境 4. 持有有效健康证，无不良从业记录 5.具备团队协作精神，服从管理，执行力强

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焦作十号左右下钢筋，名额有限喜欢干包工的抓紧联系，天气凉快，干到年底不用搬家，来的抓紧联系！

岗位职责： 1. 公司活动方案的制定与执行 2.公司宣传图片的设计，视频拍摄以及后期制作 3.公司品牌形象的宣传与推广。 任职要求： 1. 具备市场营销、广告或相关专业背景，学历不限 2. 有市场营销策划相关经验，熟悉主流推广渠道与工具 3. 具备较强的数据分析能力与创意表达能力 4. 逻辑清晰，执行力强，能独立完成项目全流程管理 5. 学习能力强，关注行业动态，具备良好的沟通协作意识

负责整合策划全案+执行，包含线下活动和线上声量曝光，熟悉抖音，小红书等几大公域平台的推广投流逻辑，熟悉网红达人渠道。薪资根据能力来谈。

保安服务性质企业，有一定的本行工作经验 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与社交协调能力 2. 拥有行业相关社会资源及人脉积累 3.思维活跃，具备创意策划与执行力 4. 能适应快节奏工作，责任心强，结果导向 5. 学历不限，有市场营销相关经验者优先

岗位职责： 1.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 2.负责市场调研、竞品分析及用户画像梳理，为营销策略提供数据支持 3.撰写创意文案、策划推广方案，协同设计、运营团队落地执行 4. 管理社交媒体平台内容运营，提升互动率与粉丝粘性 5.监测营销效果，定期输出数据分析报告并优化投放策略 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒等相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关经验，经验要求不限 3.熟悉主流推广渠道（如微信、抖音、小红书等）及基础数据分析工具 4. 思维活跃，具备优秀的文案撰写与方案呈现能力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，制定年度/季度营销策划方案 2.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 3. 撰写推广文案、广告创意及传播素材，协同设计与媒介团队落地执行 4. 监测营销数据效果，定期输出复盘报告并优化策略 5.统筹跨部门资源，推动新品上市、节点营销等重点项目落地 任职要求： 1. 具备市场营销、广告或相关专业背景，学历本科及以上 2.有市场营销策划相关经验，岗位经验三年及以上 3.具备较强的逻辑思维 4.责任心强，具备良好的沟通协作意识与项目推进能力

口才好，有沟通能力

招聘：男女不限，销售板材、轻钢龙骨、定制衣柜等店内一切商品的业务员。基本工资：3000元。详情面谈。有建材方面见解的优先。

【岗位职责】: 1. 负责日常工作任务，确保工作质量和效率 2. 积极参与团队合作，共同完成项目目标 3. 不断优化工作流程，提升个人及团队绩效 【福利待遇】： 1、综合薪资7100（底薪5100+2000绩效）+奖金+补助+提成 2、免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等基础设施完善，距离公司步行5分钟，有厨房），办理五险 3、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 4、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖为员工提供良好的职业发展平台 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能) 3、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，推动合作落地 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标导向，责任心强，能承受一定工作压力 4. 具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事 5. 有销售经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

一、工作内容： 公司分配优质客户资源，主要通过微信、电话联系客户达成销售、复购。 二、薪资待遇： 1，底薪4500+高提成，月综合6000-15000； 工资15号准时发放，交社保； 2，工作时间： 8:30-12:00 2:00-6:00 ，周日休 三、任职要求： 1，有一定销售经验，年龄25-42周岁，能力优秀者可放宽。 2，具备良好的沟通能力，有挣钱欲望。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展

招聘：爸爸糖前台销售职位详情工作时间：早班8: 00-3:30晚班2:30-10:0 0，中间都有半小时休息时间薪资：实习期2800元，转。正后3100元加提成岗位职责负责进店人员接待任职要求形。象佳，气。质好，有餐饮工作经验优。先

【岗位职责】 1. 负责客户开发与维护； 2. 对接客户需求，提供专业咨询，跟进订单全流程； 3. 做好客户档案管理，挖掘长期合作机会； 4. 配合部门领导完成相关销售工作。 【任职要求】 1. 年龄28-38岁，学历不限，新手可带薪培训； 2. 沟通表达流畅，性格开朗外向，有责任心； 3. 有良好的服务意识和团队协作精神； 4. 有相关行业销售经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资：底薪+提成+节日福利，上不封顶； 福利：月休、法定节假日休假、定期团建、晋升空间大； 上班时间：早上8：00-12：00，下午1:30-5：00 - 工作氛围轻松，团队年轻化，不用加班，收入稳定可观。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同内部团队（产品、市场、售后）推动项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有较强的目标导向意识和市场开拓能力 4. 能适应短期出差，具备独立运作区域市场的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

福利待遇： 1、底薪6600+提成+奖金 2、免费提供住宿，水电费公司出 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 任职要求： 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2.热爱人际交往，敢于挑战自我； 3.沟通能力强，接受能力强 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5.有耐心、有理想、有责任感、 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。