
生物主讲教师【线上1对1;双休;课量充足
8000-10000元/月
生物教师经验不限本科及以上
岗位职责:
1. 承担相应学科的教学任务,助力学生提升学习能力;
2. 参与学科教研工作,持续提升教学研究能力;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求:
1. 统招本科一批毕业,专业不限,对教育行业有热情;
2. 所授学科基础知识扎实;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
福利待遇:
1. 季度奖金,每年提供2次调薪机会;
2. 缴纳五险一金。
职级晋升:
教学老师-组长-主管-经理
兼职高中生物学科教师
5000-6000元/月
生物教师1-3年本科及以上教师教育工作经验培训机构不坐班线下教育普通话水平测试等级考试一对一教学
又带课经验有责任心热情
兼职高中生物学科教师
5000-6000元/月
生物教师1-3年本科及以上教师教育工作经验培训机构不坐班线下教育普通话水平测
有授课经验,具备责任心与热情
高薪招聘兼职生物教师
50-95元/时
生物教师经验不限本科及以上培训机构线下教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.承担生物学科的教学任务
2.结合学生实际情况,制定并实施教学方案
3.参与教学资料的整理与持续改进
任职要求:
1.热爱生物教学,善于调动学生学习积极性
2.具备较强的表达能力与协作意识
3.能够适应教学过程中出现的多样化情况
高薪招聘兼职生物教师
50-95元/时
生物教师经验不限本科及以上培训机构线下教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.承担生物学科的教学实施工作
2.结合学生实际情况,制定并落实教学方案
3.参与教学资料的研发与持续改进
任职要求:
1.热爱生物教学,具备调动学生学习积极性的能力
2.拥有良好的表达能力和协作意识
3.能够适应教学过程中出现的多样化情况并妥善处理
生物主讲教师【线上1对1;双休;课量充足
8000-10000元/月
生物教师经验不限本科及以上
岗位职责:
1.承担相应学科的教学任务,提升学生学习能力;
2.参与学科教研工作,持续提升教学研究水平;
3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1.全日制本科一批录取学历,专业不限,热爱教育事业;
2.所授课程基础知识扎实;
3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。
福利待遇:
1.季度绩效奖金,每年提供2次薪资调整机会;
2.缴纳五险一金。
职级晋升:
教学老师-组长-主管-经理。
高中生物老师
3000-6000元/月
生物教师经验不限本科及以上
招聘岗位:初高九科文化课教师、美术教师、助教,班主任,教务,财务会计,校长助理等
本校五大优势:
1.两个月速成优秀教师(老带新)
2.校区多,可回本籍贯就业。
(河南郑州,河北石家庄,邯郸,保定)
3.薪酬福利好。基本工资教学奖金提分奖金,6万/年起,研究生10万/年起。
4.晋升快,半年提干一次。3个月长薪一次,每次每月长1000元。
5.管住,教师餐补助。
高中生物教师
4000-9000元/月
生物教师经验不限本科及以上教师教育工作经验高中教学管理线上教育视频拍摄与录制教师资格证教育学专业背景私立学校课程/课件研发能力学科相关专业背景坐班教学法研发与培训教研普通话水平测试等级考试普通话发
岗位职责:
1. 负责高中生物学科的教学工作,保障授课质量与学生知识掌握程度;
2. 结合学生个体差异和学习节奏,设计针对性的教学方案;
3. 开展实验课程教学,指导学生完成实验操作及数据整理分析;
4. 定期批阅作业,测评学习成果,并给予有效反馈与提升建议;
5. 参与教研活动,持续优化教学策略与课程内容,提高教学成效。
任职要求:
1. 具备生物科学或相近专业本科及以上学历;
2. 精通高中生物课程体系,拥有扎实的专业基础与授课能力;
3. 具有较强的课堂组织能力和师生互动技巧,能调动学生积极性;
4. 需持有教师资格证书,有实验课教学经历者优先考虑;
5. 热心教育事业,具备强烈的责任意识和良好的协作精神。
家教老师(数学)
1-1.5万元/月
家教1-3年本科及以上线下教育不住家
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
教英语词汇的大学生【线上兼职】
20-25元/时
家教经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活自由
工作时段:任意时段可安排
结算方式:按月结算
招聘截止时间:2026-12-19
热烈欢迎加入!
工作氛围轻松愉快
全程线上远程办公
兼职工时费约25元/小时
长期稳定接单机会
注塑工
地址:岳滩镇西谷村
【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,感谢】
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2⃣【招聘】
鸿通鞋业诚聘:
1.注塑车间-排鞋数名,装烘箱2名,验鞋1名,装箱1名,打箱1名,装盒2名,窜鞋垫1名。负责人
注塑工
1⃣【招聘】
北窑鞋厂高薪诚聘
生产跟单3名
聚氨酯车间主任1名
后线管理1名
后线操作工人若干,活稳定
注塑看机1名
注塑验鞋1名,工资面议
人员要求工作认真负责,有团队精神
☎
生物教师(松岗地铁口+五险)
9000-15000元/月
生物教师1-3年大专及以上初中高中线下授课一对一授课授课老师
松岗地铁口50米旁、通勤方便,有五险+节假日福利,待遇优厚~
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入在9000-15000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少两次调薪机会。
2、福利:冬季暖心关怀、水果茶歇、常备药品、带薪年假、节日礼遇、生日礼品
二、健全的培训体系
1、校区与总部均设有系统化培训机制,为每位员工提供全方位成长支持。
2、培训内容涵盖:入职培训、能力提升培训、精英培养计划、管理人才专项培训
三、岗位职责
1、针对学生科目开展“一对一”辅导,结合其学习情况与个性特征,制定科学统一的教学方案;
2、积极参与教研活动及月度考试,持续精进教学能力和授课水平;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。
四、任职要求
1、大专及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,行为举止自然大方,普通话标准;
3、具备较强的沟通协调能力,工作主动,抗压性强,富有责任感;
4、本地居住者优先。
五、多元晋升通道
公司设置专业发展与管理双通道路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。
1、管理路径:教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理
2、专业路径:普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师
工作地址:深圳市宝安区松岗街道沙江路佳裕大厦三楼301学优成长中心(松岗二校)
初高历道生地教师+福田南园+科学馆地铁
1-2万元/月
生物教师1-3年本科及以上教师政治历史地理初中高中线下授课一对一授课授课老师
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入区间为10000-18000元,表现优异者可达18000-25000元。每年至少提供两次薪资上调机会。
2、福利:缴纳五险,配备日常药品,享受带薪年假及节日关怀福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责:
1、针对学生科目情况开展“一对一或一对多”教学辅导,结合学生的学习状况与个性特征,制定个性化学习方案与教学策略;
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量;
3、与学习顾问协同配合,保持有效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
三、任职条件:
1、具备本科及以上学历,有教学实践经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,言行举止稳重得体,普通话表达标准;
3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压能力强,富有耐心与责任感。
4、在当地居住者优先录用。
四、职业发展通道:
公司设立专业成长与管理晋升双通道,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。
1、管理路径:
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业路径:
普通教师—优秀教师—金牌教师
工作地址
深圳市福田区上步祠堂村40栋1楼金学优教育(南园校区一校区)
深圳市福田区锦峰大厦A座16楼16A金学优教育(南园校区二校区)
职位福利:带薪年假、节日福利
职位亮点:一年多次调薪
初高中生物教师
8000-10000元/月
生物教师经验不限本科及以上培训机构线下教育教师
岗位职责:
1.负责初中/高中生物课程教学,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 开展实验教学与课外生物实践活动,培养学生科学探究能力与学科素养
3. 参与教研活动,优化教学方法,协助开发校本课程或学科资源
4. 关注学生个体发展,开展学习辅导与生涯指导,加强家校沟通协作
任职要求:
1. 持有相应学段教师资格证,具备扎实的生物学专业知识和教学能力
2.热爱教育事业,责任心强,具备良好的语言表达、课堂组织与沟通协调能力
3.具备现代教育技术应用能力,能熟练使用多媒体及教学平台开展信息化教学
4.有班主任工作经验或竞赛辅导经历者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
生物老师-综合8-15k-生源稳定-平江万达
9000-18000元/月
生物教师经验不限本科及以上初中高中线下授课一对一授课授课老师生物老师高中生物老师化学老师
【岗位职责】 1、负责给学生进行自习管理,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
生物老师
280-400元/天
生物教师本科及以上私立学校
岗位职责:
1.高中生物课程教学,制定并实施符合课标要求的教学计划与教案
2.运用实验教学、多媒体及探究式方法提升学生科学素养与学习兴趣
3.批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学情并开展个性化辅导
4. 参与教研活动、集体备课及学科建设,协助开发校本课程或实验资源
5. 关注学生身心发展,配合班主任做好学科育人与家校沟通工作
任职要求:
1.持有相应学段教师资格证,专业为生物学、生物教育或相关师范类方向
2.热爱教育事业,具备良好的表达能力、课堂组织能力及责任心
3.具备基础实验操作与实验室安全管理能力,能独立完成常规生物实验教学
4.普通话标准(二级乙等及以上),熟练使用办公软件及智慧教学工具
5. 无违法违纪记录,认同学校教育理念,具备团队协作精神
营养师面点厨师健康管理师
聚启堂药膳培训学校招聘
药膳讲解及实操老师(20名)
1.年龄22–55岁,身体健康,形象端正,表达清晰,有耐心;
2. 必须持有人社部门认可的厨师相关职业证书(中式烹调师、中式面点师、营养师、健康管理师等相关证书均可);
3. 熟悉药膳食材、性味功效、基础中医食疗常识者优先;
4. 有餐饮教学、健康养生教学、厨师授课经验者优先;
5. 遵守纪律,责任心强,具备良好服务意识与职业素养。
薪资:面议
联系电话:
李老师
专升本英语二讲老师
6000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上专升本英语学科应试(小初高)
岗位职责:
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养
4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作
任职要求:英语相关专业,有英语四六级、专四专八证书、本科及以学历,硕士优先
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力
2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学
4. 学历要求:本科及以上学历
5.工作经验:1-3年
综合薪资6-8K+绩效奖金
提供员工宿舍、内部食堂享6折优惠
带薪培训+双轨晋升(教学/教研)
双休、社保、节日礼、体检、团建
临时工免费培训
视力健康筛查工作人员
学历专业:大专及以上学历,具备医学相关背景,医学、护理等相关专业优先,熟悉基础医学知识者优先录用;职业素养:品行端正,责任心强,恪守医疗行业职业道德,无不良从业记录;个人能力:形象气质良好,具备较强的沟通协调能力和亲和力,善于与学生、学校工作人员沟通对接;身体条件:身体健康,无纹身,无传染性疾病,能适应筛查工作节奏,服从医院及项目的统一安排。主要负责安阳市学生视力健康筛查相关工作,严格按照筛查标准和流程,协助完成学生视力检测、数据记录、结果初步核对等工作,配合医院做好筛查相关的宣传、答疑及资料整理归档,确保筛查数据真实、准确、完整。
招工人数:若干名
工作时间:2026年3月中下旬正式启动,工作周期暂定2个月,具体工作时间将由医院与学校协商确定,统筹安排;医院将提供专业的岗前培训,帮助工作人员快速掌握视力筛查流程、操作规范及注意事项,保障工作顺利开展;报名截止:2026年3月11日(逾期不再受理报名);面试安排:2026年3月12日—3月13日,具体面试时间、地点将通过报名信息预留的联系方式另行通知,请保持通讯畅通;录用通知:面试合格后,人才集团将及时通知录用事宜,办理相关入职手续;报名方式:扫描下方二维码,填写个人基本信息报名表,确保信息真实、准确、完整,提交后即完成报名登记;报名人员需确保联系方式有效,若因通讯不畅导致无法接收面试通知,视为自动放弃应聘资格。
工作地址:以安阳市眼科医院为工作基点,根据筛查计划安排,前往各学校开展筛查工作(医院统一协调调度)
临时工1-2人
招聘:西区学校现面向社会招聘职工2名,职工2名,要求职工65周岁以下,,身体健康,吃苦耐劳,周六日休息,工资面谈(联系完经理
幼小衔接班数学老师
3000-4000元/月
奥数老师经验不限大专及以上私立学校教师资格证教育学专业背景教育工作经验普通话发音标准线上教育线下教育
岗位职责:
1.负责幼小衔接班数学课程的教学工作,制定并实施符合学生认知规律的教学计划
2.精心备课、授课、批改作业及组织阶段性测评,及时反馈学习效果
3. 关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学生数学思维与解题能力
4. 参与教研活动,配合学校完成教学评估、课程开发及学科建设任务
5. 加强家校沟通,定期向家长反馈学生学习情况,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力。
2.有幼小衔接班教学经历。
4. 学历要求:不限(若持有专科及以上学历或相关教学经验者优先)
5. 经验要求:不限(有教学经验者优先)
招聘书法/绘画/茶艺/吉他授课教师
6000-8000元/月
教师经验不限大专及以上六个小时包住宿氛围好直播经验不坐班线上教育物品公司报销普通话发音标准有聚餐
条件优秀者,年龄可适当放宽
岗位职责:
1. 在抖音平台展示书法、绘画、茶艺或吉他等相关才艺
2. 按要求稳定直播,每日直播时长6小时
3. 积极学习直播技巧,优化内容表现,强化个人特色,提升直播竞争力
任职要求:
1. 上镜年龄原则上不超过30岁,形象气质佳,对书法、绘画、茶艺或吉他有浓厚兴趣并具备一定基础
2. 具备学习意愿,能够配合运营团队的一对一辅导
3. 配合化妆师完成妆容造型,确保良好的出镜效果
福利待遇
1. 在职期间长期提供免费住宿,缓解生活负担
2. 配备专业化妆师,承担全部妆造费用
3. 因直播产生的首次投入由公司全额承担(含直播间搭建)
栏目概述
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