岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调内部相关部门（如物流、质检、技术）高效处理客诉问题 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 严格执行服务标准与话术规范，保障品牌形象 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强同理心与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度≥60字/分钟 4.责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，具备学习意愿与团队协作精神

一、岗位职责： 1、办理理赔手续，收集并核对相关资料 2、为VIP客户发放礼品，提供专属售后支持服务 3、开展客户保单年度检视，协助进行资产配置建议 4、传达活动信息，参与公司定期平台活动，推动老客户深度维护与二次开发 5、协助老客户办理生存金及分红金领取事宜 6、复制成熟工作模式，参与团队建设与日常管理 二、任职要求： 1、年龄条件：综合表现优异者可适度放宽标准 2、学历要求：优先考虑大专及以上学历，高中或中专需持有毕业证原件 3、形象良好，语言表达清晰，身体健康，具备较强学习能力和服务意识 三、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+服务津贴＋业绩提成 2. 工作时间：周一至周五上午8:20-11:00，下午14:00-18:00，工作时段灵活安排；周末双休，注重效率，团队氛围轻松融洽 3. 健全的福利保障体系，单位配备专属商业养老保险，并涵盖疾病、意外、医疗等多重保障；定期组织团队建设活动 4. 提供系统化培训，包括专业话术指导，实行导师一对一辅导机制，新人可在两周内快速适应岗位要求 5. 晋升机制透明，成长路径清晰，优秀新人最快6个月可晋升为主管、经理、总监职位，发展空间广阔，满足多样化职级发展需求 6. 可选择兼职岗位或仅上午班出勤，亦可申请担任内部讲师 加入中国人寿，立足行业领军企业！ 这里将是你职业发展的理想起点，期待与你面谈共启未来。

1. 岗位职责 ① 负责日常客户订单跟进及每月对账工作； ② 跟踪项目回款进度，协调处理售后相关问题； ③ 开拓公司业务渠道，确保完成公司下达的业绩目标； ④ 维系客户关系，促进与客户之间长期稳定的合作； 2. 任职要求 ① 具备高中或以上学历，年龄在40周岁以下； ② 具有较强的沟通能力，工作态度认真负责，具备数据整理、统计与分析能力； ③ 驾驶技能熟练，持有C1驾驶证者优先考虑； ④ 性格坚韧，反应灵敏，具备良好的应变能力和抗压能力。

招聘游戏客服，18-24，经验不限，打字熟练，熟悉电脑基本操作即可。 全天坐班，负责聊天，处理店铺售前售后工作！ 工作薪资:4000，月休3天 工作时间：8:00-17:00/17:00-02:00 工作地址:安阳市文峰区财富公馆 联系电话：

【岗位职责】 1. 负责政府及企业客户关系管理，维护良好的业务合作关系； 2. 了解客户需求，提供专业的解决方案和服务支持； 3. 协助制定并执行销售策略，推动产品或服务在目标市场的推广； 4. 及时处理客户的咨询与投诉，确保满意度。 【任职要求】 1. 高中及以上学历，22-55周岁，有销售经验优先； 2. 具有优秀的沟通能力和客户服务技巧，善于解决复杂问题； 3. 对政企市场有一定理解，熟悉相关政策法规； 4. 应届生也可，需培训合格后上岗。 【福利待遇】 1. 薪资：底薪加提成，收入无上限 2.上班时间：8:30--11：30 15：00-18:00 3.职位福利：周末双休，绩效奖金、出差补助、零食水果下午茶、弹性打卡上下班、生日宴会、节日福利、国内外旅游

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户退换货、维修、投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客服或售后相关经验者优先，熟悉电商/制造业/IT等行业售后流程更佳 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.具备基础问题分析与协调能力，能在压力下保持服务质量和响应时效 5.责任心强，注重客户体验，认同“以客户为中心”的服务理念

工作职责：聊聊天发发朋友圈操作脚本挂机即可

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招售后服务专员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系吴经理

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保服务响应及时、专业 2.登记并跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效闭环解决 3.定期回访客户，收集使用体验与改进建议，提升客户满意度 4.整理售后数据与典型案例，协助优化产品与服务流程 5.严格执行服务规范，维护企业形象与品牌口碑 任职要求： 1. 年龄25-45岁，男女不限 2.大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽 3. 具备良好的服务意识与沟通表达能力，积极主动、亲和力强 4.性格耐心细致，责任心强，能妥善应对各类客户情绪 5.熟悉基本办公软件，适应标准工时制（8:30-11:30，14:30-17:30）

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、保全，及时响应并闭环解决 2. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任感 3.在客户服务的过程中，根据客户的需求配置产品。 任职要求： 1.有服务、售后或销售相关工作经验者优先，经验不限 2.学历大专及以上学信网可查 3.责任心强，耐心细致，有责任心

工作内容： 1. 负责公司老客户售后服务咨询解答，及时响应客户各类售后问题，提供专业贴心的服务； 2. 协助老客户办理售后理赔相关手续，跟进理赔流程，保障客户权益； 3. 开展保单年检、续费提醒及办理工作，维护客户保单有效性； 4. 基于老客户需求进行保单二次开发，邀约老客户到店领取专属礼品，做好后端全流程服务。 核心优势：公司提供精准老客户资源，无需开发身边亲朋好友，告别盲目拓客压力。 工作时间： 早8：30-16：00 中午休息两个小时 双休不加班

工作职责: 1、负责平台类客服团队的日常管理，包括客服日常排班表，异常问题点分析，绩效数据分析，日常培训内容输出等； 2、保质保量的完成业务要求，全面完成部门制定的任务和指标； 3、负责监督组长工作执行情况，包括制度执行、服务质量、现场管理、业务完成度等，及时给予有效指导； 4、负责客服部各类报表统计工作。 任职资格: 1、2年以上客服管理经验，有天猫、淘宝平台的客服管理岗经验，管理过客服团队； 2、熟悉电商平台的各种操作规则和流程（商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等）； 3、做事有条理，沟通能力强，有较好的服务意识和营销意识，精通各种网络销售技巧，服从上级安排，责任心强； 4、熟悉客服KPI考核内容，能制定合理有效的客服管理方案; 5、具有突出的组织能力，较强的抗压能力以及主观能动性。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发薪，如遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点，打卡热门网红点； 4、传统节日福利：所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利； 5、公司所有在职女员工每年在女神节（3月8日）当天享有节日礼物一份+半天带薪假； 6、各种假期：员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等； 7、结婚/生子福利：正式员工享有200/500/1000丰厚奖金； 8、生日福利：生日当月享有精美生日礼物； 9、公司活动：大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取； 10、公司氛围：90后团队，平均年龄在26岁，工作氛围轻松愉悦，扁平化管理； 11、新人入职：新人入职享有1V1老带新，入职会有系统培训加指导老师手把手带教，无经验也不用担心； 12、晋升：公司注重员工培养及成长，多岗位每季度/半年享有晋升机会。

公司做助力中小企业周转的服务业务，接受小白，工作内容简单，只负责电话邀约。后面有产品经理负责签约和全程跟进。 岗位职责 1、公司提供精准现成客户资源，无需自己开发、无需外出跑市场、不陌拜。 2、主要负责电话沟通、邀约客户上门到访 即可。 3、记录客户信息、维护良好的沟通对接，配合团队完成日常工作。 工作时间 8:50-12:00，14:00-18:20，准点下班绝不加班，双休制度，法定节假日正常休假。 福利优势 1、纯室内办公，冬暖夏凉，无需外出 2、团队年轻化，氛围轻松，无加班、不内卷 3、新人带薪培训，上手快 4、节日福利、月度激励奖励

招聘咖啡售后客服 公司岗位背景介绍：本职场为咖啡客服运营中心，建设规模约100人的客户服务中心，主要招聘一线电话客服（无销售性质），目前管理岗位空缺较多，内部晋升机会大（全部从一线客服中选拔，不对外招聘） 具备客服或电话类相关工作经验者优先考虑 薪酬： 无责底薪2000元，全勤奖200元，绩效奖金800元（考核维度包括：客户满意度、接听数量、话术规范性、流程执行标准、承诺兑现情况等）司龄补贴（50-200元），月度优秀员工奖励（200-500元） 福利： 提供午餐，法定节假日享受三倍工资待遇，缴纳社会保险，节日发放礼品 班次安排： 最早班次 7:30-16:30 最晚班次 13:00-22:00 自7:30起每半小时开设一个新班次，单班时长8-9小时，排班灵活 晋升通道： 初级客服→中级客服→专业客服，依据综合表现逐级晋升，每次晋升薪资上调200-500元 客服→领班→主管，需通过总部统一认证考核，晋升过程公开透明、公平公正（管理岗月薪范围4000—5000元） 月休安排： 每月休息4天，实行轮班调休制度，可根据个人实际情况适度调整（新入职员工首月可享4-7天休息） 任职要求： 性别不限，年龄18—40周岁（以身份证为准），年龄略小或偏大者可视工作经验及面试表现综合评估。需具备良好沟通能力，熟练使用电脑并能进行基本打字操作，普通话标准，心理素质好、抗压能力强（无需承担销售任务，主要处理客户订单及投诉问题，需保持情绪稳定）。不接受短期务工人员 工作地址： 方城县龙泉路与人民路交叉口向东150米路南（**张大盘鸡隔壁后门上二楼）（从路边充电站道口进入） 联系人： ***********（可加微信）

1、搭建客户信息管理档案，依据客户动态持续更新与完善资料内容； 2、实时跟进客户的销售进展与物流动态，配合销售完成报价、合同签订、订单处理、发货安排、发票开具等事宜； 3、负责应收账款的跟进催收及财务账目核对； 跟踪并核实各类样机使用情况（包括样机投放、会议用机等）； 4、完成销售相关数据的统计、复核、分析与汇总工作； 5、协助市场与营销团队开展客户接待及会议支持工作；

岗位职责 1、负责拼多多平台客户咨询接待，及时回复消费者消息，解答商品、物流相关问题； 2、对接处理售后订单，必要时电话联系消费者，跟进快递、退换货相关事宜； 3、妥善协调客户诉求，给到合理处理方案，维护客户体验； 4、记录日常客户问题反馈，同步相关信息。 任职要求 1、沟通表达良好，有服务耐心，做事认真负责； 2、有手机或者电脑，网络稳定； 3、能遵守排班时间，及时响应客户消息； 4、有电商客服相关经验优先，无经验可带教。 福利待遇 固定底薪4000元，月休4天 公司每月组织团建聚会 提供岗位相关业务培训

岗位福利： 1；工作时间上午8:30—12:00，下午13:30—18:00， 2；负责接听客户来电，引导客户添加微信，操作简便，易上手。 3；底薪3000元+高额提成，综合收入不低于5000元

高堡乡，找白班大姐60岁以下，干净利落，老人在家做康复，扶着能走，吃饭不用喂，老太太身体好以帮忙早七点晚六点理家远的可以住家哈，一月3500休两天明天上户

工作内容就是服务老客户，老客户的信息变更认证，星级认证，，通知客户续费，邀约客户到公司领取生日节假日礼品

岗位要求：经验不限，接受无经验者 岗位职责：接听用户来电，协助查询业务、解答疑问或说明业务办理流程 工作时间灵活，有事可申请调休，每月休息5-6天 办公环境舒适，冬暖夏凉

️招聘：宝妈岗位（多名） 兼职人员（多名） （工作时间自由每天两小时） 薪资：3000-5000元 健康财富管理规划师（多名） （大专以上学历） 月薪：8000-15000元 [爱心]【售后服务专员】 月薪：5000-8000元 [爱心]工作时间:行政班，部分岗位半天班，每周双休 年龄：25岁-50岁 月休8天+社保+法定+节假日福利 即日起面试送礼品，体脂秤 地址：工业路光武路交叉口天工大厦

年龄在22岁到45岁之间，大专学历。条件可适当放宽，工资高待遇好一个星期可有一天半的休息天数，早8晚6。不会拖欠工资，想赚钱的速来

岗位职责:1.负责处理银行后勤相关客户服务事务2.确保服务流程的顺畅执行，提升客户满意度3.与团队协作，共同完成日常工作任务任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题2.能够在规定时间内完成工作任务，保持工作质量3.具有团队合作精神，能够与团队成员和谐工作岗位福利：1.无责底薪+高业绩提成+高激励奖金，综合薪资4-15K;2.带薪年假、婚假、产假等各项国家规定节假日;3.五险+团队奖+个人奖+生日福利+节日福利+丰富的团建活动;4.晋升空间大、机会多，公司氛围超好!薪资多事少!没有条条框框!主打劳逸结合!员工福利:+员工旅游节日福利+带薪年假+餐补通讯补贴+团建聚餐+全勤奖**优质办公环境：**中心城区5A级写字楼，现代化办公空间，24小时恒温空调系统，营造舒适高效的工作氛围。**人性化工作制：**8个小时工作制，严格保障工作生活平衡，零加班文化。**竞争力薪酬：**提供行业领先的薪资及完善福利体系。**无忧上岗：**工作内容系统化培训，流程清晰易掌握，团队协作氛围融洽。**快速晋升：**专员→高级专员→团队主管（平均18个月）**【工作内容】**通过电话/短信提醒客户按时还款（智能系统辅助）记录还款异常情况，协助客户处理还款问题使用贷后管理系统更新客户还款状态配合风控团队识别潜在逾期风险**【任职要求】**大专及以上学历（专业不限，接受优秀应届生）普通话标准，具备基础电脑操作能力耐心细致，有服务意识（客服/银行经验优先）能接受少量加班（逾期高峰期间）**【专属福利】**•**新人保护期**：首月仅需处理基础还款提醒•**减压配置**：心理辅导室+午休舱•**技能提升**：银行风控知识培训+沟通技巧课程•**团队氛围**：90后占比80%，每月部门聚餐

1、具备销售经验者优先，服务意识强，富有责任心 2、纯白班工作时间：上午9:00至12:00，下午14:00至18:00 3、年龄需满20周岁及以上 4、公司不安排加班，工作节奏轻松 5、只需熟练打字，无需电话沟通 6、新人试用期月薪3K-4K，转正后5-6K，坐班制！坐班制！

工作要求：19-35周岁，通过电话和网络与客户进行有效沟通，获取联系方式即可，无销售性质，有无经验都可以，带薪培训有人带。 薪资待遇： 3000底薪加提成（高提成）综合薪资6000+ 上班时间：9.00-12.0013.30-18.30（8小时） 固定周日休息（月休4天）法定节假日带薪休假每周每月现金奖励 工作轻松环境舒适要求会打电话，会聊微信，定期组织聚餐，团建patt等