【销售岗位薪资详情】 薪资范围：8000-20000元 底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成（30%-60%） 【职位详情】 准时发薪！准时发薪！准时发新！ 真实薪资不忽悠 1，底薪6000+（30%-60%）的提成，新人薪资平均8000+ 2，缴纳五险，法定节假日正常休息，享有婚假 产假 等带薪休假的福利。【超长年假15+天】 3，公司年轻人居多，工作氛围轻松活跃；不定期团建 聚餐 家庭轰趴 聚会等等。 下午茶 时令水果 供应不断 4，公司晋升制度透明明确，重视人才培养，是金子 就不会被埋没 5，系统化培训 师父一对一带教，上手快 周期短 6，各种奖金 红包拿到手软，老板奉承的原则：莫名其妙的红包奖励 不着头脑的奖金发放（敢要就给） 【岗位职责】 1，负责公司营销方案及项目策划活动执行 2，公司合作企业对接 3，线上线下辅导客户助力合作方 【任职资格】 1，学习能力强，有团队管理能力 2，工作敬业踏实，责任心强，有耐心 3，善于沟通，具备良好的团队合作能力 4，性格开朗外向，善于沟通，亲和力强，具备一定抗压能力

本岗位主要负责商场各类营销活动的资源对接，全流程策划、落地执行与效果复盘，涵盖节日促销、主题营销、会员活动、异业合作、线下引流等各类商场运营相关活动，通过精准策划与高效执行，提升商场客流量、销售额与品牌知名度，优化顾客消费体验，助力商场整体营销目标达成。 核心工作职责 一、活动策划与方案撰写 结合商场定位、节假日节点、季节热点、行业趋势及商户需求，独立或协作完成各类营销活动的创意构思、主题策划，制定完整的活动执行方案，包括活动目标、流程规划、内容设计、预算编制、宣传推广、人员分工等核心模块。 针对商场会员体系、商户联动、异业合作等场景，策划专属营销活动，挖掘活动亮点，打造差异化营销内容，增强商场核心竞争力。 负责活动文案撰写，包括活动海报文案、宣传推文、广播稿、现场话术、活动规则说明等，确保文案贴合活动主题，具备吸引力与传播性。 二、活动落地执行与统筹 统筹活动全流程落地工作，对接商场运营部、招商部、物业、商户、第三方合作方（广告公司、演艺团队、物料供应商等），协调各方资源，明确分工与时间节点，保障活动按计划推进。 负责活动现场的布置监督、流程把控、人员调度，处理活动执行过程中的突发问题，确保活动顺利开展，维持现场秩序与良好体验。 跟进活动物料的设计、制作、采购与摆放，包括海报、展架、宣传单页、礼品、装饰道具等，把控物料质量与交付进度，符合商场品牌视觉规范。 三、宣传推广与引流 配合线上线下宣传渠道，制定活动推广计划，联动商场自媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、社群等）、本地生活平台、户外广告、商户门店等渠道，开展活动宣传，扩大活动曝光度，精准引流目标客群。 协助开展会员触达工作，通过短信、社群、会员专属通知等方式，推送活动信息，激活会员到店消费，提升会员活跃度与复购率。 四、数据复盘与优化 活动结束后，收集活动相关数据，包括客流量、销售额、参与人数、宣传曝光量、会员转化数等，进行数据整理与效果分析，撰写活动复盘报告。 总结活动执行中的经验与不足，提出优化改进方案，为后续活动策划与执行提供参考，持续提升活动效果与营销效率。 五、其他工作 协助完成商场日常营销相关工作，维护商场品牌形象，配合完成上级交办的其他营销任务。 关注行业竞品营销动态，收集市场信息，及时反馈并提出创新性营销建议。 六、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、广告学、传播学、工商管理等相关专业优先，有 1-3 年商场、商业综合体、零售行业营销策划执行相关工作经验者优先。 专业能力：具备扎实的活动策划能力，能独立完成活动方案撰写；熟悉营销活动全流程执行，具备良好的统筹协调、沟通对接与问题解决能力；掌握基础文案撰写与海报设计基础，会使用 PS、Excel、PPT 等办公软件者优先。 综合素质：为人积极乐观，思维活跃，创意丰富，对市场热点、消费趋势敏感度高；工作认真负责，积极主动，具备较强的执行力与抗压能力，能适应节假日、活动高峰期加班；善于沟通协作，具备良好的团队合作精神。 行业认知：了解商场运营模式、零售行业营销特点，熟悉异业合作、会员营销、线下活动推广流程者优先。 七、工作内容 策划并执行商场日常促销、节日庆典、主题快闪、会员回馈、商户联动等各类营销活动。 对接内外部资源，统筹活动物料、场地、人员、宣传等各项准备工作。 负责活动现场执行与管控，保障活动有序开展，处理突发状况。 撰写活动相关文案，配合完成活动宣传推广工作。 统计活动数据，分析活动效果，完成复盘总结，优化后续活动方案。 维护与商户、第三方合作方的良好合作关系，推进异业合作落地。 注：自带资源优先考虑 一经录用：五险一金，节日福利，带薪休假，通讯/交通/餐补，定期团建，单双轮休，上班时间：9：00-18：00

负责会展现场执行协助工作，协助展台布置、物料整理、观众引导、签到登记，维护现场秩序，活动结束配合完成现场清理。服从现场管理人员安排，做事踏实有责任心。要求 19 周岁以上，工作时长 8 小时，薪资 230 元 / 天，工作结束当日结算，有无相关经验均可报名。

岗位职责： 1.策划并执行中国人寿品牌相关的线上线下营销活动，涵盖客户答谢会、社区公益行、保险知识普及讲座等场景 2. 统筹活动全流程管理，包括方案撰写、预算编制、供应商协调、现场执行及效果复盘 3. 结合保险行业特性与金融监管要求，设计合规、有温度、具传播力的品牌互动内容 4.联动分公司及一线队伍，推动活动在属地化落地，并沉淀可复制的标准化执行模板 5.运用数据分析工具评估活动转化效果，持续优化用户触达路径与参与体验 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉金融/保险/快消等行业者优先 2.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业背景 3. 具备优秀的创意策划能力与文案功底，能独立完成全案策划输出 4.具备跨部门协作意识与强执行力，适应阶段性高强度工作节奏 5. 认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，具备良好职业素养 工作时间： 8：30-12：00 2：00-5：30 周末双休节假日

负责会展现场执行协助工作，协助展台布置、物料整理、观众引导、签到登记，维护现场秩序，活动结束配合完成现场清理。服从现场管理人员安排，做事踏实有责任心。要求 19 周岁以上，工作时长 8 小时，薪资 230 元 / 天，工作结束当日结算，有无相关经验均可报名。

郑州管城回族区十六大街招聘指挥人员两名，月薪4600元，加班费15元。每月生活费2000元。有意者可报名。

新乡县电业局招聘小工10名，要求60岁以下，身体健康。电业局统一为工人购买保险，由电业局承担。工作地点不固定，主要在古固寨、郎公庙、小冀、七里营附近。工作时间9个小时，薪资150元，日结。有意者可报名。

商丘市内住家单，照顾一90多岁老太太，招有爱心、有耐心，脾气好、家里事情少、有责任心，身体健康的55岁左右的护工，月休四天，工资4500元，不休26天滚动发工资。冬季去南方过冬。有意者请联系。联系方式:

信阳市息县运脱花生工5-6人，起码有1-2人会开四轮拖拉机的，明天一天7亩左右脱完，有工人请联系

濮阳黄河路与滨水路交叉口附近有石材铺贴工作，按天结算工资，当日结清。有空闲的师傅可联系报名。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业，业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。 现诚聘活动策划执行岗，要求候选人可独立完成活动方案撰写，同时具备全流程现场统筹落地能力，能从前期创意阶段介入，全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。 【岗位要求】 1. 具备3年以上同行业相关工作经验（3年以下勿投）； 2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行：负责专业类活动的策划、组织与落地执行，如行业论坛、学术沙龙等； 2. 行业协会资源对接：负责10+协会日常联络与对接，维护协会资源库； 3. 行业奖项申报：跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程，统筹协调内部团队申报，持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、新闻系等相关专业优先，毕业3年内； 2. 性格外向，具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够从容对接行业协会、媒体等外部资源； 3. 认真负责，具备较强的组织协调能力，能够独立统筹活动并落地执行； 4. 具备良好的审美能力与品牌意识，对建筑行业生态有基本认知和理解； 5. 加分项：会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。

岗位职责： 1. 负责文旅类活动的全流程执行与现场统筹，确保活动顺利开展 2. 担任活动领队或导游角色，为参与者提供专业讲解与优质服务 3. 协调供应商、场地、人员等多方资源，落实执行细节与应急预案 4. 主动收集用户反馈，优化服务流程，提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成前期策划支持、物料准备及活动复盘总结工作 任职要求： 1. 有领队证、导游证或相关从业资质者优先 2. 具备良好的服务意识与沟通应变能力，亲和力强 3. 有文旅行业活动执行、带团或客户服务经验 4. 熟悉活动执行基本流程，能独立应对常见现场问题 5. 学历不限，热爱文旅事业，责任心强，适应灵活工作安排

招聘：引导师（幼教先考虑）薪资：3000-6000元/月招聘引导师，负责引导小孩拍照等，工作简单任职要求：1、幼教先；2、工作热情，有爱心，有亲和力，喜欢小孩。岗位职责1.负责引导儿童进行拍照活动，确保拍摄流程顺畅有序。2.与家长沟通协调，提供良好的服务体验。

游戏代肝（三角洲） 我们是游戏代练，游戏里面的跑腿服务 三角洲是代肝哈佛比，3*3宝箱，需要一定的游戏技长。 主要是游戏代练，游戏账号代管理，游戏升级，打金，刷3*3。 说自了就是，老板给什么单子，什么任务我们完成什么任务。 只要你有时间，有毅力，游戏大家庭欢迎你 弹性工作可居家办公

需要熟玩三角洲游戏，主要工作陪玩护航，代练，KD3.0及以上优先

中原佳海附近，明天要3名工人9个小时170元电话

发布商品一天3~5元，有客户来问的话，客户联系方式发给我3元，这边专员谈单成功分润100。，你们就发布商品就行。月推100个客户300底薪，第二个月400，以此类推。

任职要求：想尝试高薪19-26岁，纯线上打字，会电脑打字岗位职责：根据公司提供标准化流程和账号，进行用户维护和服务行业经验：接受无经验岗位福利：带薪休假，综合薪资8000+，生日会，不定期外出旅游、学习上班时间：9-12 14-19固定周日休息

录制旅游课件

户外活动策划

福利待遇： 1、底薪6600+提成+奖金 2、免费提供住宿，水电费公司出 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 任职要求： 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2.热爱人际交往，敢于挑战自我； 3.沟通能力强，接受能力强 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5.有耐心、有理想、有责任感、 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.优秀案例可获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1、负责公司业务线上活动的策划工作，包括项目策略规划与方案编写； 2、协调对接相关部门，推进活动合作的沟通与落实； 3、掌握并跟进具体活动的执行进度与实施情况； 4、对各项策划方案的落地过程进行监督与追踪； 5、开展与公司业务相关市场的调研与分析工作； 6、整理活动相关的文件资料、数据及宣传物料，并编制结案总结报告； 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上相关领域工作经验，有教育行业策划背景者优先； 3、具有出色的创意构思与策划能力，思维敏锐，善于观察与分析； 4、文字表达能力强，擅长撰写广告文案及活动策划方案；逻辑清晰，富有创新意识；具备良好的学习能力和抗压性，能快速识别问题并有效解决。

本公司为第三方活动公司，策划主要工作：对接了解客户需求，出活动方案，提案。 需要有策划公司工作经验。无策划公司经验勿扰。

诚招有理想、有目标、渴望突破自我的优秀人才，一面通过即可快速入职！ 【任职要求】 1.本科及以上学历（本月专科可放宽），专业不限，欢迎应届及往届毕业生积极报名； 2.具备良好沟通能力，普通话流利，富有团队协作精神与合作意识； 3.责任心强，耐心细致，对农业养殖或种植领域具备一定兴趣 【岗位亮点】 -企业直聘|带薪岗前培训|提供客户资源+系统化指导 -晋升路径清晰：实习期两个月后可晋升为团队主管 -参与市场推广方案落地执行，达成公司下达的业绩指标 【公司介绍】 河南中凤农业科技有限公司，隶属于河南牧一草堂科技有限公司，2015年布局畜牧业与互联网融合领域，2023年打造农牧行业数字化平台，聚焦农资产品交易核心业务，自主研发并推出自主品牌产品，行业技术领先。伴随企业持续扩张，目前已在河南省设立12家分支机构，产品覆盖全国市场，广受客户认可与信赖。 【岗位职责】 -实习阶段：参与销售实践，掌握客户对接与业务运作流程 -转正后：带领新成员成长，承担团队管理职责，迈向管理发展通道，参与营销策略制定与实施 【薪资构成】 -实习期（两个月）：无责任底薪4000+提成+补贴+奖金 -转正后：综合收入8000-12000（上不封顶），含6000无责底薪+高额提成+补贴+团队管理奖励 【工作时间】 周一至周六，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00 【办公地址】 郑州市金水区建业凯旋广场B座1415室 【特别说明】 本岗位属公司重点人才培养计划，非传统意义“纯销售”岗位，欢迎向往高薪且注重个人发展的你加入！ 欢迎主动联系，我们将优先安排面试机会！

【岗位职责】 1. 负责公司品牌整体定位、形象升级、品牌故事及文化体系搭建，结合市场趋势、行业竞品动态及门店经营现状，制定年度、季度发展策划方案，持续提升品牌知名度、美誉度及市场影响力。 2. 全渠道营销活动策划落地：主导商超、餐饮门店线上线下全维度营销策划工作，涵盖新店开业、节日促销、淡季引流、新品上市等各类活动；能独立完成活动方案撰写、流程设计、预算核算、物料规划、落地执行及全程统筹。 3. 产品与菜单策划优化：结合季节变化、食客消费偏好，配合研发团队完成新品菜品策划、卖点提炼、套餐组合设计、菜单升级优化，打造爆款产品、引流套餐，提升门店客单价、复购率及销量。 4. 新媒体内容与流量运营：负责抖音、小红书、视频号等现有核心平台的内容策划、话题打造、流量引流方案制定，统筹策划短视频营销、同城推广等运营动作，提升门店线上曝光、到店客流。 5. 市场调研与竞品分析：常态化调研本地商超渠道及餐饮市场、同品类头部品牌、竞品的营销玩法、定价策略、活动模式、产品体系，整理行业数据并输出分析报告，结合门店实际情况优化策划策略，建立差异化竞争优势。 6. 活动复盘与数据优化：对所有落地的营销策划活动进行数据复盘，分析客流、销量、转化、投入产出比等核心数据，总结问题与优势，迭代优化策划方案，建立标准化营销策划执行及复盘体系。 7. 跨部门统筹对接：对接工厂、研发、采购、行政等相关部门，统筹活动物料制作、人员调配、落地执行、现场管控，保障各类策划活动高效落地；配合公司品牌推广、招商宣传等相关策划工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、广告策划、餐饮运营等相关专业优先。 2. 3年以上策划运营工作经验，能接受临时性出差。熟悉中餐、特色餐饮、连锁餐饮等品类的营销策划、品牌运营、门店引流模式，有连锁餐饮品牌策划、单店爆破增长、新品爆款打造成功案例者优先。 3. 具备独立策划大型商超、餐饮营销活动、品牌升级、新品推广的完整能力，能独立输出完整、可落地的策划方案。 4. 数据分析能力：具备优秀的运营数据敏感度，可通过门店客流、营业额、复购率、线上曝光转化等数据，精准判断经营问题，针对性优化策划策略，实现门店增收引流。 5. 综合素养：具备较强的市场洞察力、创意策划能力、统筹执行能力及文案撰写能力；抗压能力强，能适配餐饮行业节点性忙碌节奏，高效完成节假日、旺季密集型策划工作；沟通协调能力强。

【岗位职责】 1. 协助对接主力客户市场及营运负责人，配合维护日常客情关系，辅助跟进节庆氛围、物料类项目派单对接工作； 2. 协助跟进已落地项目回款进度，配合完成回款核对、台账整理工作，对接处理客户基础售后问题，包含气模巡检、画面破损修复对接、现场问题核查跟进等，保障客户体验； 3. 根据公司提供的《郑州商业体/物流园清单》协助外出拜访拓客，重点配合攻坚万达、吾悦、正弘城、永威等本地商超，以及顺丰、中通、菜鸟等物流园区，协助团队完成每月新客户开发指标； 4. 跟进目标客户节庆节点（暑期/国庆/圣诞等），配合团队提前35-40天推送活动方案，协助抢占项目档期； 5. 全程协助项目落地，配合完成前期勘场、方案报价整理、合同资料对接、工厂排产核对、现场安装督导、撤场清洁核查等全链路工作，配合保障项目零安全事故、零客户投诉； 6. 负责整理汇总项目交付资料，包含完工照片、验收单、巡检记录等，归档留存，为公司谈单案例素材提供支撑。 【岗位要求】 1. 有无相关经验均可，有广告物料、活动执行、商业地产对接基础经验优先，了解郑州核心商圈基础分布者加分； 2. 能接受外出外勤、现场跑场，熟练使用导航，能吃苦耐劳，可配合项目节点接受偶尔加班（如节前物料安装、现场收尾等工作）； 3. 具备基础沟通能力，能顺畅对接商场营运、企划工作人员，理解客户核心需求，配合完成对接工作，无需强势谈单能力； 4. 工作认真负责，有执行力，项目出现现场问题可及时到场配合处理，不推诿、不敷衍，服从团队工作安排； 5. 1-3年工作经验，大专学历。 【福利待遇】 月薪4至5K