【岗位职责】 1、主导商业IP的打造与孵化，全面负责抖音、快手、视频号、小红书等自媒体平台账号的整体运营； 2、搭建账号内容体系，协同团队推进内容全流程执行，对粉丝增长及商业化成果承担责任； 3、具备用户导向思维，精通社区与私域运营逻辑，能以运营视角参与部门策略规划与落地； 4、统筹账号日常运营，依据平台规则与玩法持续优化目标，策划多元化的运营活动； 5、研究并制定短视频内容结构，设计契合达人定位的内容方向与互动形式； 6、主导账号付费投放工作，具备系统的投放策略方法论，并对投放成效负责； 7、开展短视频及社群数据收集与分析，通过数据洞察问题，及时优化流程，提升转化率等核心指标； 8、策划账号整体运营方案与执行计划，从产品、内容、用户、传播、收益五个维度制定综合策略； 9、处理短视频自媒体相关运营事务，监控各平台视频数据表现，推动粉丝沉淀并支持私域转化； 10、总结提炼可复用的方法论，建立可持续输出、具有辨识度的高质量内容体系； 11、配合上级完成内容团队组建、绩效管理及人才发展相关工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，3年以上相关领域工作经验，有短视频运营、私域运营或知识付费类账号实操经验者优先； 2、带领过5人以上团队，具备成熟管理能力，抗压性强，目标结果导向明确； 3、深度掌握抖音短视频与直播带货机制，拥有丰富的内容生产经验，熟悉短视频制作流程，对高效产出优质内容有深入理解； 4、了解主流短视频平台生态，数据分析与跨部门协作能力强，具备多个账号项目的统筹管理经验； 5、敏感捕捉热点趋势，对短视频行业发展方向有独立思考与判断，心理素质良好； 6、熟练应用主流AI工具，并具备团队级落地实践经验； 7、具备多个商业IP从零起步的成功孵化经历，并实现稳定商业变现； 8、拥有多个播放量超百万的爆款作品案例，且具备系统化方法论沉淀； 此岗位为高级别职位，无团队管理经验者请勿投递，感谢配合！ 【加分项】 1. 曾在知名达人团队中担任核心角色，参与打造全网现象级爆款内容； 2. 具备头部MCN机构或知名电商企业相关岗位工作经验。

以下是为你丰富后的抖音投流运营岗位用人要求，涵盖核心能力、经验、技能及个人素养等方面： 一、核心职责 1. 负责商家抖音账号的投流全流程操作，包括制定投流策略、搭建计划（如DOU+、千川等）、预算分配、人群定向及效果优化。 2. 结合商家视频/作品内容，优化投流素材（如配合调整视频亮点、标题、封面等），提升点击率、转化率。 3. 负责账号的日常运营，包括内容发布节奏规划、粉丝互动、评论管理及数据复盘（如播放量、完播率、转化数据等）。 4. 定期输出投流及运营报告，分析效果并提出优化方案，推动商家账号流量及转化目标达成。 二、任职要求 1.经验与能力 • 具备1年以上抖音投流实操经验，熟悉DOU+、巨量千川（短视频/直播）等投流工具的规则及玩法，有商家账号或电商类账号投流案例者优先。 • 懂新媒体运营逻辑，了解抖音平台算法（如流量池机制、推荐规则），能根据账号定位制定差异化运营策略。 • 具备较强的数据分析能力，能通过投流数据（如CPM、CPC、ROI）和内容数据（如完播率、互动率）发现问题并调整策略。 2.专业技能 • 熟练使用抖音后台、巨量引擎等数据工具，能独立完成投流计划搭建、出价调整及人群包优化。 • 对视频内容有基础判断能力，能结合投流需求，向内容团队提出素材优化建议（如时长、画面重点、卖点突出等）。 • 了解电商行业或本地生活服务类商家需求者优先（如餐饮、实体零售等），能结合商家业务特性优化投流方向。 3.个人素养 • 对抖音平台动态敏感，关注最新规则、热门玩法及竞品动态，能快速调整策略适配平台变化。 • 具备较强的执行力和抗压能力，能适应投流效果波动并积极优化，目标导向明确。 • 沟通能力强，能与商家、内容团队高效协作，清晰传递投流需求及运营建议。 三、加分项 • 有成功提升账号粉丝量、GMV或到店转化的投流案例（可提供数据证明）。 • 熟悉短视频内容策划或剪辑基础，能独立优化简单的投流素材。 • 持有巨量千川相关认证证书者。 这样的要求既明确了投流和运营的核心任务，也细化了经验、技能的具体标准，方便筛选出实操能力强的候选人。

岗位职责 现招聘拍摄剪辑人员一名，主要负责企业IP账号的内容创作与运营 任职要求 1. 大专及以上学历，年龄一般不超过30岁；有餐饮酒店、食品行业从业经验者优先； 2. 具备创新意识和创意思维； 3. 拥有良好的项目策划能力及沟通协调能力； 4. 对市场动态和用户需求具有较强感知力，能准确捕捉趋势。 福利待遇：5-6k+五险 公司地址： （保持原内容未变）

岗位职责： 1. 从零开始构建新媒体体系 2. 统筹律所全部新媒体平台的日常运营与活动方案设计 任职要求： 1. 熟练掌握PS、PR、视频拍摄与剪辑技能；（具备AI工具使用经验者优先） 2. 具备优质的新媒体内容产出及账号管理能力； 3. 擅长活动策划并拥有较强的落地执行能力； 4. 能独立推进工作，对任务成果具备高度责任感

明天码头需要1名高焊工，工作10小时，薪资350元，管午饭，工资日结。

明天需要一名技术熟练的木工，薪资以现金结算。有意者可电话联系。

招聘打胶师傅，要求持有高空作业证，并具备下绳作业能力。

秦皇岛市抚宁区招铝板打胶工，要求技术过硬日结

招聘水暖工和销售人员，共15名，待遇良好。薪资范围为2000-9000。工作地点位于河北省衡水市阜城县古城镇尚业路农业银行东侧。公司名称为阜城县阳阳家电水暖门市部，有意者可联系经理。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 优秀的文字表达与创意策划能力，能独立产出高质量内容 3. 熟练使用基础设计工具（如PS、剪映、Canva等）及数据分析工具 4. 具备良好的网感和用户洞察力，有爆款内容打造经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布推广 3. 分析用户行为与平台数据，优化内容策略，提升粉丝增长与互动转化率 4. 协同市场、销售等部门开展线上营销活动，配合品牌传播与产品推广 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新运营形式与传播玩法 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 有较强的文字表达能力与视觉审美，能独立产出优质原创内容 3. 熟练使用剪映、PS、Canva等基础设计及视频编辑工具 4. 具备数据分析意识，能通过后台数据复盘优化运营效果 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

时间自由，线上操作，无任何费用，可长期合作，接受小白无经验，公司提供全套素材 1、按要求在抖音平台发布情感类相关视频 2、视频需带东莞定位+指定话题 3、配合数据复盘，按时提交基础数据 任职要求： 1、按照公司素材创作，不擅自修改、虚构内容 2、接受新手小白，公司会有详细教程提供（不收取任何费用） 薪资待遇： 薪资按条结算，多劳多得。靠谱可长期合作

时间自由，线上操作，无任何费用，可长期合作，接受小白无经验，公司提供全套素材 1、按要求在抖音平台发布情感类相关视频 2、视频需带东莞定位+指定话题 3、配合数据复盘，按时提交基础数据 任职要求： 1、按照公司素材创作，不擅自修改、虚构内容 2、接受新手小白，公司会有详细教程提供（不收取任何费用） 薪资待遇： 薪资按条结算，多劳多得。靠谱可长期合作

职位描述 薪资：6000-12000元 + 线索转化提成（上不封顶） 休息：单双休轮换，周一固定休息，另一天灵活可调 公司核心壁垒（行业稀缺优势） 本土高端全案落地设计公司，自有全屋定制品牌+成品软装家具品牌，拥有完整家居全链路供应链。深耕成都大平层、别墅高端家装赛道，海量原创实景落地案例、工地、软装搭配素材，内容素材充足、独家差异化极强！ 岗位职责 1、全平台账号独立操盘：负责小红书、抖音账号包装、定位打造、日常维护，完成文案撰写、图文排版、修图、短视频剪辑发布、私信维护、客资收集与初步转化全链路工作。 2、付费推广与策略优化：自主负责平台广告投放和推广，预算充足无上限，可自由测试、调整投放玩法，持续降低获客成本，精准获取全案设计、全屋定制意向客户。 3、爆款内容持续产出：长期拆解行业大V、同行爆款逻辑，紧跟平台最新流量玩法，结合公司全案设计+自有双品牌+完整供应链核心优势，原创、改编、优化内容，打造高流量、高咨询、高转化的商业爆款。 4、根据账号数据复盘内容、投放、转化问题，持续迭代运营方案，稳定提升账号曝光、私信量、客户到店咨询量。 任职要求 1、熟悉小红书、抖音任一平台流量推荐机制、算法及平台规则，有新媒体账号从0-1搭建、运营实操经验，家装、全屋定制、全案设计客资运营经验优先。 2、文字功底扎实，思维活跃，擅长爆款拆解、模仿、创新改编，具备独立商业内容策划能力，出过家装行业爆款内容者优先加分。 3、具备基础审美，可独立完成图文排版、图片精修、短视频基础剪辑工作。 4、沟通能力良好，能高效承接私信咨询，精准筛选意向客户，完成客资沉淀与初步转化。 5、态度踏实、执行力强，对数据敏感，愿意持续学习新流量玩法。 6、会AI剧情内容创作的优先 岗位超级亮点 独家内容优势：自有定制+成品家具双品牌、完整供应链，原创实景案例多，内容不内卷、极易出爆款 投流自由：投放预算无上限，可大胆测试所有玩法，快速积累个人成功运营案例 高薪提成：高端全案赛道客单价高，线索转化提成丰厚，收入上不封顶 休息人性化：单双休轮换、周一固定休，额外可调休，工作压力小 团队配合完善：设计、软装、落地团队全程配合拍摄取材，无需自己找素材、跑工地 公司稳定高端：深耕成都高端大宅设计，业务稳定、客源优质，长期发展空间大

垒头快递招聘2名男工，工作时间为6至7小时。 若干男女工，工作时间为12小时，薪资140元，有车接车送。 王口招聘30名男女工，工作时间为9小时，薪资100元，管吃，县医院门口有车接车送，工作轻松，任何人都能胜任。 智邱招聘若干男女工。 裴辛庄招聘2名批腻子的男工。 摇头招聘2名男工。 商业城招聘2名男工。 高铁站附近招聘2名女工。

南大良25号举办大型美食节，现招小时工数名，男女不限，工作内容，售货员年龄18到50岁联系方式

去写字楼推广绿植租赁业务

贴合厂来个长期司机

闫庄子村招聘夜班临时工，工作内容为拾料、抬料，属于简单体力活。工作期限为一星期，有意者可报名。

招聘：IT/AI工程师薪资：6000-10000元本科及以上学历，计算机、人工智能、信息技术等相关专业优先；本科6000-7000元/月，研究生9000-10000元/月。以上岗位均享受：1.基础保障:五险一金，带薪年假，法定节假日2.成长培养:系统化新人培训，清晰晋升通道3.员工关怀:节日福利、团建活动、下午茶、定期体检4.其他福利:人才绿卡、安家补贴、免费自助三餐、免费宿舍、市区往返班车联系人：王莹手机号：E-mail:

岗位职责：1、负责视频内容的策划与制作，包括选题、脚本撰写及视频剪辑；2、管理视频账号的日常运营，提升账号影响力和粉丝互动；3、分析视频数据，优化内容策略，提高播放量和用户参与度；4、跟踪行业趋势，结合热点进行创意策划，增强内容吸引力。任职要求：1、熟悉主流视频平台（如抖音、快手、B站等）的运营规则和用户行为；2、具备优秀的创意能力和内容策划能力，能够独立完成视频制作；3、具有较强的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略；4、良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效推动项目进展。

快手新媒体运营 快手账号合作

招工临时工，中秋节至国庆节后，景区卖东西，想干的联系我.年龄18-45岁-

任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

新媒体运营 简单可居家办公 负责抖音运营 全程操作有人带1对1培训 简单事少轻松每日可自由选择工作时间

工作内容 - 统一使用公司提供的视频、文案等素材 - 按规范在各大短视频完成内容发布 - 完成每日指定发布任务，操作简单易上手 薪资待遇 - 单条成功发布结算3元，1-5分钟即可完成 - 薪资当日结清，准时发放不拖欠 任职要求 - 能熟练使用智能手机 - 工作认真细心，服从安排 - 无需相关经验，线上简单培训即可上岗 工作优势 - 居家即可操作 - 长期短期均可，灵活弹性工作制 - 时间灵活自由，不影响正常工作与生活

岗位职责： 1.独立负责抖音、微信视频号等各新媒体平台账号的整体运营工作； 2.主导个人IP从0到1孵化、定位、包装与落地，结合赛道定位、用户喜好梳理IP人设、内容风格、账号调性，持续输出差异化内容； 3.紧跟短视频平台热点、流量规则、用户偏好，结合IP定位与业务需求，独立完成选题策划、脚本构思、内容框架搭建，输出原创、高质量、高传播度的短视频内容； 4.熟悉平台自然流量玩法，优化视频标题、封面、话题、标签等细节，提升视频播放量、点赞、涨粉等核心数据； 任职要求： 1.学历不限，1-3年短视频运营、个人IP打造实操经验，熟悉抖音、视频号平台规则、流量机制、爆款逻辑，有0-1账号孵化成功案例、个人IP运营案例者优先。 2.具备优秀的选题、脚本策划能力，网感敏锐，擅长捕捉热点，懂用户心理，能够精准打造垂直领域差异化IP内容，杜绝流水账、同质化内容。 3.熟练掌握短视频运营全流程，了解视频拍摄、剪辑基础逻辑，可独立完成内容从策划、落地到复盘的全链路工作。 岗位福利：五险 单双休 法定节假日 团建 节日福利 咖啡冷饮下午茶酸奶随便吃

【岗位要求】 1、独立完成抖音、视频号、小红书、快手等新媒体平台账号的搭建与运营 2、负责内容策划与发布，实现有效引流并精准获取客户 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备新媒体获客实操经验者优先考虑 2、形象良好，气质出众 3、网络敏感度高，熟悉各内容平台运营规则 【薪酬福利】 （1）五险一金； （2）具有竞争力的薪资结构，底薪（4000-6000）＋高额提成（线索及签约奖励）＋绩效奖金，综合收入10000＋； （3）享受法定节假日、婚假、产假、陪产假，以及带薪年假；司龄满一年后，带薪年假额外增加5天； （4）每月举办生日会并发放生日礼品，月度福利包含时令水果、生活用品等，节日期间提供专属福利； （5）提供完善的入职培训及持续性的在职技能提升计划； （6）清晰的职业发展通道：初级运营→中级运营→高级运营→运营主管

岗位职责： 1、负责海外主流社交平台账号的日常运营，涵盖内容规划、发布管理、用户互动、粉丝增长及客户询盘跟进； 2、掌握各大平台算法规则与运营机制，独立完成账号从0到1的搭建，制定内容定位与运营方案，统筹视频拍摄、剪辑及后期处理，提升账号曝光度与用户活跃度； 3、跟踪海外社交媒体动态，定期整理并输出数据分析报告，根据数据反馈优化运营手段以增强效果； 4、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，市场营销、传媒、英语、电子商务等相关专业优先； 2、经验要求：具备2-3年海外主流社交平台运营经验，熟悉平台运营规范与推广逻辑，有成功从零起步打造账号的实操经历者优先考虑； 3、技能要求：具备出色的文案撰写能力，能产出符合海外受众语言习惯的英文或多语种内容；熟练掌握短视频拍摄与剪辑技术；具备数据分析意识，能运用分析工具指导策略优化； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的跨部门协作能力和项目执行推动力。

岗位职责： 1、‌市场活动策划与执行‌：统筹车展、巡展及门店推广活动的方案制定与落地实施，需联动销售、售后等相关团队协同推进。 ‌2、新媒体运营‌：负责抖音、小红书等社交平台的日常运营，涵盖内容更新、直播执行及短视频创作。 3、‌数据分析与反馈‌：跟踪活动数据（如客户转化情况），评估成效并持续优化推广策略。 4、‌跨部门协作‌：与销售、售后服务团队保持沟通，动态调整宣传方向（例如延保服务的包装方式）。 5、‌厂家对接‌：落实主机厂相关政策要求，配合完成审核流程及宣传物料的管理。 任职要求： 1、‌技能与工具‌：熟练操作Office办公软件及PS、AI等设计类工具。 2、具备基础文案撰写、视频剪辑和数据处理分析能力。 3、‌学历与专业‌：大专及以上学历，市场营销、平面设计或汽车类相关专业优先考虑。 4、‌经验要求‌：具有1-3年汽车行业市场推广或品牌宣传工作经验，有成熟项目案例者优先。 个人素质： 1、具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部协作关系。 2、抗压性强，能够适应高强度、快节奏的工作环境。 3、对汽车领域有高度热情，了解主流竞品市场动态。 其他要求： 1、需持有有效驾驶证。 2、新能源品牌侧重考察新媒体运营能力，传统品牌更关注活动策划经验。