岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

诚招长期人员，全程手机操作，在家就能做，全国均可报名！ 【工作内容】 平台提供成品视频、文案，无需剪辑、不用创作，只需按要求在抖音发布视频，简单维护账号即可，上手零难度。 【薪资待遇】 单条薪资15-50元，日结结算，做完即结，绝不拖欠，多劳多得，做得越多收入越高。 【任职要求】 1. 拥有正常使用的抖音账号，会基础操作； 2. 时间灵活，上班族、学生、宝妈都可以做； 3. 做事认真负责，能按时完成任务； 4. 18周岁以上，有网络、手机即可。 【其他说明】 无押金、无会费、不收费，正规靠谱。新手有简单指导，几分钟就能学会，当天报名当天上岗。 有意者直接私信联系，备注：应聘！

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岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合行业热点与用户需求，独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播 3.监测并分析各平台数据表现，优化运营策略，提升粉丝量、互动率及转化效果 4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动，扩大企业影响力 5. 维护新媒体矩阵账号形象，及时响应用户留言与舆情反馈 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的数据敏感度与团队协作意识

岗位职责： 1.全权负责抖音、快手、视频号、小红书等全平台账号从0到1起号，独立完成账号定位、人设打造与视觉风格统一 2. 独立完成短视频实拍、出镜拍摄、场景选点及创意脚本构思，兼顾内容传播性与品牌调性 3. 高效完成剪辑、调色、配音、字幕、封面设计及文案排版，确保成片质量与发布时效 4.负责日常运营：制定发布排期、优化流量投放策略、深度复盘数据表现、借势热点话题、维护账号权重 5.开展用户与推广运营：及时回复评论私信、引导粉丝入群/加微、联动达人及社群开展种草引流 任职要求： 1. 熟练使用剪映、Premiere、Final Cut Pro等主流剪辑工具，具备优秀审美与网感 2. 具备短视频全流程实操经验，能独立完成策划、拍摄、剪辑、运营闭环工作 3.熟悉各平台算法规则与流量逻辑，有成功起号或爆款内容案例者优先 4. 思维活跃、执行力强，具备良好的文案能力与用户沟通意识 5.大专以上学历，有1-3年相关经验，热爱新媒体行业，结果导向

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

毕业时间2027-2028年 主要负责：运营抖音小红书 岗位福利：包吃住，有团建生日宴 工作轻松全是在手机上完成

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成推广素材制作与跨渠道传播落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播玩法 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营账号经验 2.具备扎实的文字功底与网感，能快速产出优质原创/改编内容 3. 掌握基础图片处理及短视频剪辑技能，会使用PS、剪映等工具者优先 4.逻辑清晰，数据敏感，具备活动策划与项目推进能力 5.学习能力强，责任心强，有团队协作意识

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岗位职责： 1. 负责婚庆行业新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、微博等）日常内容策划、编辑、发布与互动维护 2. 结合婚宴厅、婚纱照、礼服、婚车等业务板块，打造高传播性短视频及图文内容，提升品牌曝光与客户转化 3. 策划并执行节日营销、热点借势、新人故事征集等线上活动，增强用户粘性与社群活跃度 4. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 5. 协同销售与门店团队，将线上流量高效引导至线下咨询与成交 任职要求： 1. 热爱婚庆行业，对婚礼文化、新人需求及视觉美学有敏锐感知 2. 具备新媒体内容创作能力，能独立完成文案撰写、图片处理及基础视频剪辑 3. 逻辑清晰，具备数据分析意识，熟练使用后台工具及基础运营平台 4. 沟通协作能力强，适应快节奏工作，有婚庆、文旅、时尚类行业经验者优先 5. 学历不限，经验不限，欢迎有创意、有热情的应届生或转行伙伴加入

【岗位职责】 1：负责各大自媒体平台例如抖音、B站、小红书、知乎等的运营，推广并运营各平台的账号； 2：挖掘网络用户需求，持续提升关注用户的活跃度和粘性； 3：对数据进行监管、收集、分析、报告，制定优化策略； 4：通过合理手段将公域平台用户引流至私域流量池。 【任职要求】 1：专科及以上学历，对新媒体领域感兴趣； 2：热爱互联网传播和营销，对自己的职业发展有明确规划并且能够践行； 3：良好的表达能力，有一定的洞察力与撰写力，自主学习能力强，性格开朗，头脑灵活； 4：接受有运营经验的应届生。

主要发布旅游类笔记，图片、文案、话术都会提供，新手也能做。 工作内容 1、发布小红书笔记：8元/篇 2、回复评论和私信，对接有效微信：5元/个 3、客户成功成单：50元/单 不需要露脸，不需要原创，按要求发布和回复即可。 要求：有正常使用的小红书账号，认真负责，能长期合作。 有兴趣可私聊。

前台，早9.30晚5.30，双休。要求30以内，，工资3000-5000。

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1.日常抖音直播（工厂实景、车间、成品展示），回复评论、私信线索； 2.意向客户信息登记，跟进对接销售，协助促成订单； 3.定期复盘视频数据，调整内容方向，持续获取工程客户线索。

职位描述 [岗位职责] 1. 参与企业系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过公司内部多岗位轮岗实践进行综合培养，1年培养期满后，结合个人能力与实际表现定岗并开展实操训练； 3. 1至2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场运营工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销及管理类工作； 2. 学业成绩优秀，综合素质全面，具备一定兴趣特长或课外实践经验； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达能力和沟通技巧，能适应高强度工作，抗压性强，善于自我调整； 4. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西区域出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 车险属于刚需产品（有车必购），车辆上路必须投保，因此成交率高。 车险行业持续向好，抗风险能力强，不受外部环境（如疫情）影响，是可长期深耕的职业方向 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基本操作 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜 3、零基础可入职，上岗前安排带薪培训，系统学习业务流程 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+租房补贴+餐补+节日福利+工龄工资 新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业绩优异及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖） （4）享受国家法定节假日及年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期 （5）对住宿或交通不便者可提供员工宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人入职前三个月实行双休，后期每月休息5至8天，国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明，发展路径清晰可见 ！无需经验，无业绩考核，团队氛围佳，工作安心稳定

1.统筹学校后勤全盘工作，搭建后勤管理制度，负责校园运维、物资保障、环境、水电维修、校园安全等整体后勤服务工作。 2.负责校舍、水电、消防、设备设施日常巡检、维保及安全隐患整改，保障校园安全稳定运行。 3.规范后勤物资采购、台账、发放及耗材管理，严控后勤运营成本。 4.统筹校园保洁、消杀、绿化工作，落实常态化检查考核，维护校园环境。 5.负责食堂、宿舍日常监管，落实食宿安全及能耗管理，保障师生生活服务。 6.负责后勤安全管控、应急处置，配合学校各类安全检查与迎评工作。 7.制定各种紧急安全预案 8.做好内外后勤对接协调，完成学校交办的其他后勤保障工作。 任职资格：30-45岁，统招大专及以上，物业管理相关专业优先，薪资4k-5k,有五年及以上学校后勤工作经验者优先考虑

我们正在寻找一位热情、耐心且乐于沟通的客服伙伴，加入我们的团队！ 你的主要职责是通过电话或在线方式与客户互动，及时解答疑问，协助处理各类问题，并营造良好的服务体验。 如果你符合以下条件，欢迎加入我们： 1. 喜欢与人打交道，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对帮助客户解决问题有强烈的责任感和积极性； 3. 面对客户反馈或突发状况时能冷静应对、灵活处理； 4. 有客服相关经验者优先考虑，无经验也可，我们提供系统培训！ 期待你成为客户信赖的服务桥梁，用温暖传递专业！ 薪资：5000左右 工作时间：8:30-6:00 福利：五险一金/节假日/礼品福利

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

工作内容，发布抖音我们给你提供种草视频，文案等，你只需要发布到自己的抖音即可，每天都有单，种草账号越多赚的越多！ 要求：会使用基本的抖音，小红书等短视频平台即可 待遇：按照要求完成任务发布即可，一单9元，不考核播放量，只要不是自己手动删除或者隐藏，佣金都可以拿到手，如果素材违规导致系统删除或者隐藏，正常结算、正常结算、正常结算。（另招城市代理，有拉新能力的可以联系） 直接线上做，有手机就行 【招聘需求】有抖音号（新号、老号都可以），营销号发过广告的抖音号不要报名

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强