1.客户开发，新房，二手房，销售，办理售后

【用人原则】 志同方能道和，英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求： 1、学历要求：高中及以上 2、年龄要求：28-49岁 二、薪资待遇： 薪资结构： 常年底薪4000+提成30% 有房产经验者业绩提成72%-82% 有房地产管理带教经验个人提成75%-88%+团队利润分红30%-55% 【工作时间】 春夏（4月-9月）上午8:30-11:30 下午1：30-17：30 秋冬（10月-3月）上午9：00-12：00 下午1：00-17：00  三、公司福利： 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、贝壳找房旗下德佑地产-广场南路店主营：二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新。 【工作职责】 1，负责门店客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2，负责房源开发；基本情况跟深入情况了解。 3，提供合适房源信息，进行推介介绍，第一时间形成带看。 5，促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作  【德佑分店介绍】；公司直属链家集团管理，共享链家地产房产信息资源，电脑端，跟手机端，移动办公，共享链家网，共享贝壳售后支持，同事之间友善团结，期待你们的加入。

岗位职责： 1、带队完成各类资产评估项目，与项目团队成员进行合理分工，确保评估项目顺利进行； 2、负责制定和实施评估项目的工作计划、现场工作、评定估算、编制和出具评估报告； 3、对项目助理人员进行指导，复核项目助理人员的工作； 4、与客户建立良好的沟通和合作关系； 5、完成部门经理安排的其他工作。 任职要求： 1、资产评估、会计、审计、经济管理等相关专业大学专科及以上学历； 2、从事资产评估工作4年及以上，能够独立带队完成单项资产和中小型企业整体价值评估项目，具有资产评估师执业资格优先； 3、思维清晰，具有较强的沟通能力和学习能力；熟练使用成本法、收益法和市场法等单项资产和企业整体价值评估方法； 4、具有良好的职业操守，品行端正，责任心强，具有较强的抗压能力； 5、能够适应出差和适当加班。

【薪资待遇】 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效； ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗A1（4600）-A7（11000）+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 【公司福利】 1、毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 2、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 3、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游 4、提供住宿解决方案，上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 【团队特色】 1、重新定位 ①半职能半营销，比如我们日常工作需要在门店发布网络维护端口类似于职能类，不需要每天打电话。 ②渠道为王，首席营销官，给客户业主提供买卖房产的服务策划方案。 2、重新定义 搭档作业组团服务的新营销模式，如大盘方、大客方的定义和落实，只要参与盘客双方任一重要环节都能分到业绩。 3、全新价值 ①大宗商品交易。 ②跨财富阶层，服务富人，跟富人一起工作。（衣食住行，中国人很看重房子，现在的业主客户需要更高质量的置业顾问服务，我们服务的是中国的钱袋子。） ③掌握房产交易一技之长，生存之本。 ④革新行业风气，为业主客户提供高质量服务。 4、全新形象 不用抽烟喝酒应酬，不用伤害家庭、不用伤害感情、不用伤害身体。 【岗位职责】 1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务； 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系； 3、熟练掌握各种营销方法，包括电话、网络和面对面沟通等； 4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额； 5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间。 【培训发展】 1、营业部经理一对一带教，行业特有闯关表考核机制，为你的专业度保驾护航； 2、每月一次晋升机会，最快7天做店长，2个月做副总，你心动了吗？ 3、战狼团管理后备培训，营销副总裁直接培训带教自己后备。 【任职资格】 新手、小白、实习生、应届生均可，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房地产购置与投资咨询服务； 2. 准确分析客户需求，匹配适宜的房源资源； 3. 组织客户实地看房，深入讲解房产投资潜力； 4. 持续跟进客户反馈，保障高水平的服务质量； 5. 推动房产交易顺利完成，实现业务闭环。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户疑问； 2. 熟悉房地产市场动态，可提供科学合理的购房建议； 3. 具有良好的协作能力，能与团队共同推进目标达成； 4. 工作积极主动，具备高效执行能力，在竞争环境中保持竞争力。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业和灵活工作时间 4.持有相关从业资格证书者优先考虑 5.具备较强的学习能力和抗压能力，愿意长期在本行业发展

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

岗位职责: 1.为客户甄选并推荐优质的房地产项目 2.与客户深入交流，精准掌握其需求并提供专业解决方案 3.全程协助客户办理购房手续，保障交易高效顺利完成 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并响应客户需求 2.具备团队合作意识，能够协同推进项目落地执行 3.持续追踪房地产市场变化，积极提升专业水平与服务品质

1、负责客户来访接待及咨询解答，提供专业化的房地产相关咨询服务。 2、陪同客户实地查看意向房源，协助完成房产买卖与租赁交易的促成工作。 3、积极开拓并维护房源与客户资源，与客户及业主保持长期稳定的合作关系。 4、欢迎应届毕业生加入，公司提供系统化免费培训及资深员工一对一指导带教。 5、从事现场销售工作，参与公司代理的一手楼盘联合销售（涵盖豪宅、商铺、写字楼、别墅等物业类型）。 6、跟进房产交易流程，协助办理买卖或租赁后续事宜及房屋过户等相关手续服务； 工资福利： 1. 底薪+提成+免费培训+首单奖励+额外现金激励 2. 每月休息4天，享带薪年假，节日福利，定期组织团建活动与聚餐，管理人性化，办公氛围轻松融洽，设有多种奖励机制等。 职位要求： 1、年龄须满18周岁，具备大专及以上学历，接受应届毕业生应聘。 2、学习能力突出，掌握基础电脑操作技能，因日常工作中涉及较多电脑应用。 3、品行端正，诚信可靠，勤奋踏实，具备良好的团队合作意识。 4、普通话表达清晰流畅，能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标。 5、工作时间：上午：9:00-12:00 　　　　　　下午：14:00-18:00

急招房产经纪人：时间自由是标配，高佣收入是常态 别让固定上下班时间，困住你想搞钱的脚步——我们给你的，是**“随时开工、灵活收尾”的自由**，更是“多劳多得、上不封顶”的收入。 想趁黄金时段带看，就全力冲刺；想抽时间充电学习，就合理安排。没有条条框框的时间限制，只有清晰透明的提成制度。. 无论你是想平衡家庭与工作的宝妈，还是想自主掌控事业的奋斗者，只要你对房产行业有热情，就能在这里实现“时间自由”与“收入自由”的双重目标。

【招聘】乐东奶茶店&茶艺棋牌店 招人啦! 1⃣招聘奶茶店店员2名 2⃣茶艺棋牌店 店员2名 要求:热情开朗、有责任心能吃苦耐劳，热爱饮品制作，经验不限，男女不限，免费培训， 薪资待遇:底薪3000+奖金，月休4天 有经验者优先，薪资面谈。 ☎电话:赵女士 地址:海南省乐东自治县沿江南路与乐兴北路交叉口东360米沿江南路（溢禾烤奶～尖峰红茶）

洋浦一食堂档口招聘帮厨，月薪3200满勤100，月休四天，有意者打电话，

有没有在文昌的焊工，一两天活，管午餐晚餐，不管住，400一天，8个小时，焊几个桥架，。

【上户日期】尽快 【工作地址】绿地城 【工作待遇】4000元，一休 【工作内容】做早餐包包子 【年龄要求】能干活就行 【工作要求】最好东北的 【联系方式】李姐

【招聘】一飞汽配物流招聘长期装卸配送员，都是轻货。 配送范围：10公里内 交通工具：4米2货车 薪资待遇：月薪2500-4000 工作时间：上午10:00—15:00（下午休息） ✅要求：年龄20-45岁，，吃苦耐劳，服从安排 工作地址：秀英区富集路2-1号一飞快运 ☎联系电话：（同步） 一飞汽配物流专注于汽配配送服务，拥有完善的配送体系和良好的工作环境。我们期待您的加入，共创辉煌！ 欢迎有意者联系！

资产评估师岗位职责： 1、统筹安排项目组成员工作任务，协调各方关系，确保评估项目高效推进与顺利实施； 2、主导资产评估项目的现场尽调、价值测算及报告编制工作； 3、对项目组成员的工作进度与质量进行指导与监督，确保任务按时保质完成； 4、承担资产评估报告的初步审核与最终复核职责； 5、严格执行国家及行业相关的法律法规和管理规定； 6、遵循资产评估准则，规范操作流程，出具真实、客观、科学、合理的评估报告； 7、提供资产交易相关法规政策咨询服务，完善评估档案体系建设，提升文档管理规范化水平。 任职要求： 1、熟悉资产评估执业标准及相关法律法规，工作作风细致严谨； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，注重效率，专业素养良好，具备团队协作精神； 3、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势，对核心评估技术有独立见解； 4、具备较强的业务拓展意识与项目管控能力，反应敏捷，善于分析并解决问题； 5、能独立完成符合行业规范要求的资产评估报告撰写工作； 6、具有高度的责任感与职业追求，工作积极主动，充满干劲； 7、有熟练驾驶技能者优先考虑； 8、须持有《资产评估师执业资格证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日按国家规定执行。 福利待遇：五险一金，不定期组织团建活动，公司提供免费茶水咖啡等饮品 薪资范围：具体薪酬可面议。

岗位职责： 1. 承担土地估价与房产评估相关业务，为客户提供专业化的咨询支持； 2. 负责撰写土地估价及房产评估报告，并对报告内容进行解读与答疑； 3. 负责相关信息的采集、归集与分析，完成数据整理与深度处理； 4. 与客户保持有效沟通，明确服务需求并制定匹配的解决方案； 5. 协同内部相关部门开展工作对接，保障项目有序推进； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 持有土地估价师资格证书； 2. 具备扎实的数据分析与处理能力，熟悉相关专业软件操作； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作认真负责，积极主动； 5. 学习能力强，能快速适应新环境与任务； 6. 有同类岗位工作经验者优先录用； 7. 薪资待遇可面议。 该职位需具备土地估价师资质，掌握数据分析与处理技能，善于沟通协作，责任心强，富有工作热情，同时具备较强的学习与应变能力。有相关从业经历者将予以重点考虑。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步 公司福利：五险一金，公司提供免费茶水咖啡，不定期组织团建活动，每年享有健身旅游补贴。

岗位职责： 1、构建并优化房地产资产的成本架构及收益评估分析体系； 2、对房地产资产的市场价值与使用效益进行专业评估； 3、负责公司涉及抵押、转让、税务、项目评估、可行性分析等日常估价事务，涵盖实地勘查、数据整理及报告撰写等工作； 4、参与房地产领域相关课题的研究与分析； 5、完成上级领导安排的其他工作任务； 6、主导重点项目的实地调研与核查，并提出风险防控建议。 任职要求： 1、了解房地产执业标准，熟知相关法律法规，工作细致认真； 2、具备良好的沟通与协调能力，责任心强，能适应高强度工作； 3、能够洞察行业技术发展动态和业务方向，对核心技术问题有独立判断能力； 4、具备较强的业务拓展意识、项目管理能力、应变能力以及问题分析与解决能力； 5、熟练编写符合房地产估价规范的技术报告及遵循城镇土地估价规程的土地估价报告； 6、具有高度的责任感和进取心，沟通能力强，工作积极主动、富有热情； 7、持有《注册房地产评估师执业证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步。 福利待遇：五险一金，不定期团建+公司免费茶水咖啡。 薪资范围：具体薪酬面议。

1、需持有资产评估资格证书； 2、具备一年以上资产评估相关工作经验，会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历； 3、熟练掌握收益法评估操作，具备高度的职业敬业精神和良好的团队协作意识，能够适应频繁出差； 4、具有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经验者优先考虑。

企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，安排电话沟通！ 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）均正常休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪＋新人奖励+无上限业绩提成＋高额度月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪可达10000元以上，收入与付出成正比 2、全员依法缴纳五险一金 3、享有国家规定节假日＋带薪年假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等各类假期 4、设置多项竞赛激励（含现金及实物奖励）＋提供带薪国内外旅游机会 5、办公环境舒适＋提供带薪岗前培训（无需相关经验）＋晋升通道清晰明确 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明 纵向发展路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展空间：客户经理可转向后线运营类岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等） 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、年龄在18至40周岁之间

海口龙湖天街，2月1、7-8三天要一个气球小丑（三天连做），11：30-19：30，自报三天打包价。

乡镇负责人 1、品行端正、身体健康、具备完全民事行为能力；2、具有一定的管理能力及营销能力，有相关工作经验者优先；3、参加公司的学习培训及考核，能够完成公司安排的工作；4、年龄要求在22 - 55周岁期间（特别优秀者可适当放宽）；5、具备高中以上的学历，能熟悉电脑操作者优先。海南省智慧交通项目落地实施，在区、县、乡镇、街道等设立多个服务机构相关工作 薪资福利:享受规定的各项岗位津贴、业务佣金、奖励等收入，依据岗位不同，工资标准也有所不同，如果为公司做出特殊贡献或有建设性的建议被公司采纳，会有额外的物质奖励。薪资待遇：底薪+绩效（3000元 - 15000元），前三个月没有底薪。 招工人数:200名 工作区域为海南省所有区域，因业务能力适当调整工作区域（原则就近安排） 工作地址:海南省海口市龙华区椰海大道林安国际商贸城A2栋6楼（海南省亚美数据科技有限公司）

岗位职责: 1.负责与客户进行对接和交流，保障服务质量与客户满意度。 2.深入了解客户需求，为客户匹配适宜的房产资源并提出专业建议。 3.协助客户完成房产交易或租赁各环节，确保流程高效有序推进。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户各类需求与疑问。 2.为人正直守信，工作踏实负责，具备良好的抗压能力。 3.拥有团队协作观念，能与同事协同配合，共同推进工作目标。

1、接受银行委托，依据银行要求，开展个人信用 贷款业务的诉前调解及协商等相关工作； 2、通过电话、信函等形式与银行指定客户进行联络沟通， 协助推进资产回收进程，助力降低银行运营风险； 3、配合主管完成部门内各项日常事务性工作。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通能力； 2、性格积极乐观，主动性强，学习能力突出，乐于迎接挑战； 3、能够适应办公室固定环境工作，抗压能力佳，具有良好的团队协作意识； 4、专业不限，欢迎应届毕业生报名。

保底5千，加班另算，可住宿包吃，男女皆可，地址千家镇，乐光都有工作点。有意者联系钟：

薪资福利相关： ※基本工资 + 各项补贴 +水吧提成 + 工龄奖 1、明确的晋升通道，所有员工均有机会内部晋升，看能力，不空降； 2、店内每月评选优秀员工，发放奖金； 3、生日现金福利，节假日现金福利，过年现金红包； 4、提供宽敞，干净整洁，家电齐全（空调，洗衣机，热水器），网络齐全的居住环境； 5、转正后员工享有每月固定的员工网费，店内饮品小吃员工享有员工价； 6、友善的工作环境和愉快的工作氛围，期待你的加入； 岗位要求： 1、适应三班倒的工作时间 2、网管负责店内设备周边卫生，客人离开后的桌面清洁； 3、收银负责刷卡充值，点单，盘点商品； 4、根据员工要求就近安排门店任职，欢迎大家咨询；

招聘房产经纪人 [底薪]： 2500+高额提成（5000~20000） [岗位职责]： 1.)负责客户接待，为客户提供专业的二手房置业咨询服务; 2.)根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.)陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行: 4.)负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 我们欢迎：有团队精神、责任心强、吃苦耐劳、承压力强、勇于挑战、自信、勤奋、乐观的工作热情！ 可以接受行业小白，有师徒带教！ 有销售经验者优先！

1：公司资源丰富，客户持续不断。日常工作为电话沟通客户，了解并匹配客户需求，安排邀约看房 2：持有驾照者优先考虑 3：具备销售从业经验者优先录用 4：有电话客服工作经验者优先 5：热爱销售工作，善于交流，对收入有强烈追求 6：年龄******之间 无需高学历、无须背景，同样有机会实现百万年薪 有行业经验、有意组建团队者，可直接晋升管理岗位

夜宵。府城，不用摆桌子，不用干嘛，就在你的岗位上就行了 杂七杂八，请松 认真工作，服从工作 招兵买马 5300到5500 一月两天休假 ，小林 春节放假 包吃包住

澄迈元宵活动协助 需要15人男女不限 要求着装整齐，听从工作安排，事多的勿扰，年龄17-40岁。 工资110元+包餐(隔天结) 3号下午2点在中国城集合坐车，结束送** +(备注澄迈活动)