岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与高效运转； 2.办理员工入职、离职手续，统筹培训安排及考核相关人事工作； 3.策划并执行公司内部及对外会议与活动，确保流程顺畅有序； 4.协助推进人力资源制度的优化与落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，善于人际交流； 2.熟悉行政与人事管理的基本流程，并具备实际操作经验； 3.熟练操作各类办公软件及设备，能高效完成各项文书与事务处理； 4.拥有较强的组织规划能力和责任意识，可独立应对和解决工作中出现的问题。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，包括办公区域的维护及环境优化； 2、推动公司制度与流程的执行，持续提升工作效能； 3、统筹协调内外部资源，确保各项运营事务高效运转； 4、策划并执行公司会议与活动，助力企业文化发展； 5、处理日常行政工作，如物资采买、设备检修等。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力； 2、了解行政管理相关流程，服务意识强； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础文案撰写水平； 4、具备团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、有行政类相关工作经验者优先录用。

招贤纳才 急招策划人员名 待遇：面议 岗位要求：经验丰富 行政人员名 待遇:面议 联系方式：任

公司统一培训、底薪4000+ 上班时间：上午9:00 — 12:00、下午2:00 — 6:00 （年龄：20 — 60 岁），可兼职可全职 要求：性格外向，有较强赚钱意愿

招聘：新梦想培训学校诚招教学管理和行政文员 薪资：2500-5000元/月 教学管理要求有较好的沟通能力，熟悉电脑办公软件，对人力资源和职业技能培训工作热爱，有教育从业经验者优先，会开车或者自带车，有新媒体工作经验优先，有职业追求和理想信念，能适应加班，待遇从优。 岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，男女不限； 2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

招聘职位： 行政主管4名 行政助理4名 销售副总20名 销售经理600名 1、要求：学历、经验不限 2、待遇：无责任底薪3000元+管道收益+全员持股 3、行政主管薪资5000元起，享受公司年度分红 4、零基础带教培养，无需学历与从业经历 5、工作时间：上午9:00至下午5:30，每月休息10天 6、工作地点：仁怀市新法院旁福瑞居酒楼6楼御福宴酒业 7、公司介绍：我们是酣客君丰旗下品牌，致力于打造全行业首个品牌化运营企业，首家实现客户储存转化闭环的公司，白酒行业中唯一推行管道收益机制的企业

1. 负责 HR 六大概块相关工作：协助制定人力资源规划，执行招聘与配置流程（简历筛选、面试协调等），组织员工培训与开发活动，参与绩效管理实施（数据收集、结果整理），配合薪酬福利核算（考勤核对、福利发放协助），处理劳动关系基础事务（合同归档、员工咨询响应）； 2. 行政工作：负责公司会议安排（通知、场地准备、纪要整理），管理办公用品采购与发放，归档行政及 HR 相关文件资料，协助组织公司团建、节日活动等；管理员工食堂及宿舍； 3. Office 技能娴熟，制作 人力及行政各项 报表、通知等文档，确保数据准确、格式规范； 4. 配合跨部门沟通，传递 HR 及行政相关信息，协助解决员工日常工作中的相关问题 1. 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理专业优先； 2. 证书要求：持有人力资源管理师三级（含）以上证书； 3. 经验要求：2 年及以上行政助理（侧重 HR 方向）同岗位工作经验，有生产制造企业工作背景者优先； 4. 技能要求：精通 Office 办公软件（Word 文档排版、Excel 数据处理、PPT 制作）； 5. 年龄要求：24-35 周岁； 6. 综合素质：沟通表达能力强，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识，能高效处理多任务工作。

招聘在校实习生，

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与公司内部活动的筹备及对外联络相关工作。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、适应高强度工作节奏，可同时处理多项任务并确保细节无误。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

贵阳市观山湖区招建筑木工、铝模、木模

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夜宵烤肉店招聘服务员，男女不限，包吃不包住，月薪二千五起递增，工作轻松，有上进心者，有工作经验者优先，喜欢搞钱的来 地址:安家井十字路口 共赢电话:

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岗位名称：行政助理（多个岗位）;驾驶员（行政助理岗位附带） 岗位要求：1. 大专以上文凭。2. 办公软件熟练。3. 勤奋肯干，服从分配，身体健康。需要有C1驾照。 薪资待遇：薪资为5000-7000元。工作地点在浙江金华。

岗位职责: 处理来访客户疑问解答 1、日常行政事务处理，教上门用户 使用公司APP 任职资格: 学历和经验不限 福利待遇: 1.无责底薪3500元+业绩提成。 2.8小时工作制，白班，做五休二 3.法定假日都体，五险 面试通过后上班地点岳麓区市政府旁

可接受公司跨区搬迁至花都区的意愿者优先！！！ 岗位职责： 1. 统筹公司日常行政事务，负责办公环境维护、办公用品管控及行政成本控制，保障办公顺畅。 2. 负责会议组织、会议记录及纪要整理，跟进会议决议落实，保障会议高效推进。 3. 负责来访接待工作，做好礼仪服务，维护公司良好对外形象。 4. 统筹公司车辆调度、维护及使用管理，规范车辆使用流程。 5. 落实行政管理制度，协助优化行政流程，处理日常行政投诉及突发事务。 6. 负责行政档案、公文的整理、归档及流转传达，确保行政工作规范化。 7. 负责策划、执行公司各类活动，配合各部门做好行政协同支持，完成领导交办的临时性工作。 任职要求 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先。 2. 具有1-2年行政相关工作经验，熟悉日常行政统筹、会议管理、接待服务等工作者优先。 3. 具备较强的行政统筹能力，能合理安排日常行政事务，高效处理突发行政问题； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的公文写作和报表制作能力；具备一定的礼仪接待素养。 5. 工作认真负责、细致周到，有较强的责任心、执行力和服务意识，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 岗位福利： 1、薪资结构：固定薪资+全勤奖+节假日福利； 薪资范围：3000~5000元，能力和工作经验决定薪资，具体薪资面议~ 2、上班时间：实行大小周制度（大周双休，小周单休）；上午09:00-12:30，下午14:00-18:30 3、试用期2个月，入职即购买社保 4、公司有微波炉冰箱，可供员工自行带饭；不定期下午茶，办公室零食和聚餐，年节礼品发放、年终奖等 5、团队氛围：氛围轻松，充满活力与激情，年轻力量居多 6、假期福利：享受国家法定节假日 欢迎前来投递吖~~~ 期待您加入我们公司团队一起共同进步，共创佳绩

湖南掌判科技有限公司长沙分公司 行政接待文员10名 岗位职责: 1、日常行政事务处理，教上门用户 使用公司APP 任职资格: 学历和经验不限 福利待遇: 1.无责底薪3500元+业绩提成。 2.8小时工作制，白班，做五休二 3.法定假日都体，五险 面试通过后上班地点岳麓区市政府旁

椰谷集团旗下佛山市绿岛椰谷食品有限公司 招聘： 行政电工：1名，25-45岁，中专以上学历，必须持有低压电工证，同时有高压电工证优先，有物业维修经验，懂电梯维修，上班时间是8:00-20:00。 普工/机手 多名，20-45岁，中专以上学历，能倒班，制造业开机调机经验者优先，薪资5500-7000 清洁工，3名，45岁左右，主要工作为清洁岗位，有相关工作经验优先，行政班，薪资3000-3500 有意者私聊 包吃包住（新厂房，新宿舍，新饭堂，），购买社保，加班补贴，工龄工资、不定期发放饮料等 招聘热线：杨小姐

1.面播，成品酒，四小时 2.必须有直播带货经验 3.公司自有酒厂，项目稳定，产品丰富 4.纯无责底薪5000--15000+提成 有过白酒带货经验优先

岗位职责: 1. 负责日常文书处理，对各类文件资料进行系统整理与归档。 2. 接听来电并处理邮件往来，确保信息传达准确且高效。 3. 协助团队开展项目协调及后勤保障工作，助力提升整体运作效率。 任职要求: 1. 思维有条理，关注细节，具备较强的组织与协调能力。 2. 熟练掌握常用办公软件，能够快速完成文档编辑与处理任务。 3. 具备良好的沟通表达能力，乐于协作，能融入团队工作氛围，形象气质良好

1. 负责公司后勤整体管理，包括办公环境、宿舍、食堂、安保、保洁、车辆、水电、消防等。 2. 制定并执行后勤管理制度、流程、应急预案，提升后勤服务效率。 3. 统筹物资采购、入库、领用、盘点，控制成本，保障物资供应。 4. 负责办公设施、设备、网络、水电的日常维护与报修跟进。 5. 管理后勤团队（保洁、保安、维修工、司机等），做好排班、考核、培训。 6. 组织公司活动、会议、接待、差旅等行政保障工作。 7. 对接物业、消防、安监、环卫等外部单位，处理各类合规检查。 8. 完成上级交办的其他后勤与行政相关工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、后勤管理、企业管理等相关专业优先。 2. 2年以上后勤/行政/总务主管工作经验，熟悉后勤全流程。 3. 熟悉办公物资、固定资产、消防、安全、物业等管理规范。 4. 具备良好的统筹、沟通、协调、问题处理能力。 5. 工作细致负责，执行力强，能抗压，有服务意识。 6. 熟练使用Office办公软件。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：10:00-次日00:00 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-14 岗位职责： 1、承担拳击赛事的主持任务，保障活动流程有序进行； 2、结合活动特点，灵活把控主持节奏，营造活跃的现场气氛； 3、积极与现场人员互动，增强参与体验和整体满意度； 4、配合团队完成活动前资料准备，确保信息传递准确无误。 任职要求： 1、具备优秀的口头表达与沟通能力； 2、有主持或相关领域经验者优先考虑，非硬性条件； 3、性格乐观外向，具备良好的临场反应能力与亲和力； 4、能接受弹性工作时间安排，富有责任感并认同团队协作。

招募【声音主播】不露脸 时间自由，有无才艺均可，无需担心业绩，我们提供保底收入，本岗位无任何报名费、入会费、押金等，全程免费！ 一、薪酬结构 语音电台主播：首月保底综合收入5-8k，不露脸，只需声音动听有辨识度。 提成比例：30%-62%，平台可自主提现，绝不拖欠 综合薪资 基础参与型：5000/月 积极投入型：5000-8000/月 全力发展型：10000-20000/月 二、工作内容 健康语音互动，接受零经验零才艺新人，提供免费系统培训，环境轻松无压 年龄要求18-30岁，普通话标准、善于沟通即可，在公司、在家、 在宿舍均可开展工作 三、直播设备 基础配置：可用个人电脑开播，公司亦提供专业直播间、 声卡设备及调音支持 四、工作时间 每日6小时，时段自由安排，无业绩考核，无心理负担，工作轻松，氛围融洽， 无人际纷扰，休息与开播时间均由自己决定 五、资源服务： 配备专属运营一对一指导，杜绝放养式管理，提供为期30天的精细化日训课程。 无相关经验也无需担忧，只要你有踏实挣钱的意愿，我们从头教你，按所学执行即可获得回报， 首月为适应阶段，一个月后基本都能稳定月入过万，表现优异者发展空间广阔！

岗位职责：欢迎无经验者加入，提供带薪培训。 培训由公司行政管理层亲自指导，全程带教。 具备良好的沟通技巧与应变能力。 工作认真负责，具有较强的管理潜质。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 综合底薪4500+绩效奖金+提供住宿+法定节假日福利=月收入稳定，表现优异者可达5000以上（上不封顶） 住宿环境为小区房，绿化良好、安静舒适，水电费用全免。 工作时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30为午休时段）

岗位职责: 1.负责直播间日常互动，增强观众参与感与活跃度。 2.策划并落实各类娱乐性活动，提升观众吸引力与留存率。 3.与团队密切配合，保障直播内容的高品质与持续创新。 4.维护直播内容的健康正面形象，遵守相关法规及平台规范。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与亲和力，能有效吸引观众关注。 2.熟悉娱乐直播行业，具备快速适应直播节奏的能力。 3.拥有一定舞蹈及表演技能，可运用专业舞蹈培训所学内容。 4.工作认真负责，能按时稳定开播，保持规律的直播频率。

岗位职责： 1、根据会员标签完成每日会员权益的精准推送与触达； 2、承接会员运营策略及权益活动方案设计，推进区域及门店执行落地，并跟踪关键指标达成； 3、制定门店社群新增用户实施方案并监督执行，每日跟进区域至门店的拉新进展； 4、协助上级开展线上线下多渠道（支付宝支付、微信支付、微盟小程序、门店社群）拉新策略规划，并协同督导门店落实执行； 5、搭建会员数据监控看板，持续追踪拉新、复购、流失等核心运营指标，按日、周、月进行数据分析与反馈； 任职资格： 1、大专及以上学历，具有同岗半年以上工作经历或相关项目经验； 2、熟练掌握Excel/SQL等工具，具备数据处理与分析能力； 3、具备良好的抗压能力、沟通协调能力，工作细致，对数据敏感，会图片设计者优先录用。

一、岗位要求： 1、敢于出镜，不怯镜头； 2、性格阳光、善于交流、热情大方； 3、工作积极主动，具备良好的职业素养； 4、服从公司安排，配合完成各项任务； 5、形象佳、气质佳；（接受新人，有资深人员带教） 二、福利待遇： 1． 保底收入6K-12K（镜头表现力强，擅长唱歌跳舞，自带流量者可面议），提成40%下播即可提现 2． 免费提供舞蹈培训，运营与编导2对1全程指导 支持 包住宿 3. 提供贴心化服务 4. 节假日享礼品福利、生日惊喜、团队建设、集体旅游等 5. 每月直播26天，日播时长4-6小时。 三、工作量和休息： 1、每月仅需直播26天，每天直播4-6小时；（其余时间可灵活调休） 2、每月休息4天 3、开播时间自由，多数主播选择下午或晚间上线。 注：内容健康绿色无擦边，才艺方向以舞蹈为主，无需线下接触粉丝，严禁主持人安排主播私联粉丝，禁止主持、运营与主播发展私人关系等 注3：绝不拖欠收益，下播后即可提现 岗位职责： 1． 主动参与直播活动，围绕不同主题与观众互动，展现个人风采。 2． 结合自身特长与兴趣策划直播内容，如歌舞表演、乐器演奏、日常分享等。 3． 定期参加团队会议，接受专业辅导与反馈，持续提升直播水平与内容质量。 4． 与观众保持良好互动，及时回应需求，提升粉丝粘性与直播间活跃度。 5． 保持对直播领域的热爱，积极探索新颖的直播形式与内容创意。 6． 热爱直播事业，具备优秀的沟通表达能力。 7． 具备较强的自我驱动力与学习能力，能快速融入团队节奏。 8． 拥有相关才艺或技能，如舞蹈、声乐、乐器演奏等，能在直播中展示个人特色。 9． 具备团队协作意识，能与同事高效沟通、协同合作。

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