岗位职责： 1.依据项目年度战略目标与规划，策划并执行公司项目的整体运营方案。 2.持续开展市场趋势与竞争环境的调研分析，动态优化市场策略以维持竞争优势。 3.带领市场团队，明确分工职责，保障高效协同运作；强化团队培训，提升专业素养。 4.统筹项目策划及线上线下推广活动，提升品牌影响力与市场占有率，并跟进执行落地。 5.全面负责公司各类营销活动的策划、组织与主持工作。 6.开拓宣传渠道，审核宣传方案及广告物料的合法合规性，有效防范运营风险。 7.跟踪监控市场运营数据，评估活动成效，提出优化建议。 8.搭建数据分析工具体系，用于策略优化，及时总结、提炼并推广优秀市场实践。 9.编制并管控市场运营预算，确保资源科学配置与高效使用。 10.参与产品设计与定价策略制定，确保贴合市场需求。 12.主导客户服务体系的搭建与推行，提升客户满意度与忠诚度，收集反馈并推动服务改进。 13.负责团队建设与日常管理 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、广告学等相关专业背景优先； 2、具备8年以上市场推广工作经验，其中5年以上医疗行业市场团队管理经历； 3、有中医、医疗、口腔、医美等连锁领域从业经验者优先； 4、具备较强的资源整合、业务拓展及商务谈判能力，抗压性强； 5、拥有优秀的团队领导力、沟通协调能力及服务意识； 6、富有进取精神，目标导向明确，具备敏锐的市场洞察力与开拓意识。

招聘岗位：市场推广员 招聘单位：盘州市宏财投资大厦支付宝线下服务商 招聘人数：多名 招聘要求：对待工作仔细认真负责任 工作时间：周一至周五9:00—18：00 工作内容：负责公司产品的信息传递，市场人员的沟通 薪资待遇：3000到8000 工作地点：盘州 联系方式：

高薪，月入两万！【招聘】叫叫阅读市场推广（五险一金平均薪资1.5w+！） 【薪资待遇】 面试无责底薪3500-6000+提成+绩效，综合收入15-30k 双休、工作时间与地点灵活安排，无需坐班打卡 【福利】 1、完善入职培训体系+每周专项学习+优秀导师带教 2、员工健康体检（含家属优惠）、定期团建、项目奖金、节日礼遇 3、PK竞赛奖励金+年度绩效激励金 【晋升】 横向发展：每3个月开放职级评定，薪资上调500-2000元/次 纵向发展：储备主管→主管→储备cm→cm→区域cm 工作内容： 1、在校园、商圈、社区等场景开拓目标用户，开展产品宣传，传递核心价值，完成既定任务指标； 2、基于客户对产品的认可，推荐低价体验课程，协助完成下单流程，并持续跟进维护，提升后续转化效果； 3、负责兼职人员的招募与带教，管理其作业数据，优化团队整体产出效率； 4、具备良好的数据分析意识，能根据反馈信息及上级指导及时调整策略，强化业务能力与执行效率； 5、保持对市场的敏感度，主动对接异业资源，推动合作落地； 6、高效执行上级交办的各项业务任务。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备销售、运营或推广相关经验者优先，有标杆业绩者更佳； 3、沟通表达能力强，抗压性好，富有团队协作精神，思维敏捷，应变能力突出，善于应对突发状况。 五险一金+绩效奖金及节假日福利，综合月薪15-30k，业务增长快，发展空间广阔；

负责地推餐饮客户或者中大型餐饮客户的推广

岗位职责： 1. 负责支付宝“碰一碰”支付设备的现场安装、调试及日常基础维护 2. 与商户保持良好沟通，推动设备的落地安装与实际使用 3. 解答商家在设备操作、资金到账等方面的常见疑问 4. 维护已合作客户关系，处理基本的售后支持事宜 岗位要求： 1. 年龄18-45岁，学历经验不限，具备地推、安装或销售经历者优先考虑 2. 勤奋踏实，能接受户外作业，具备较强的责任意识 3. 零基础也可，配备专人指导，一对一教学，工作上手简单 福利待遇： 1. 工作时间：9：30-17：30 2. 无责任底薪4500元+提成+奖金+提供住宿，综合收入8k-13k，收入与业绩挂钩 3. 节假日福利+系统化培训+明确的晋升机制 4. 每月休息4天，法定节假日正常休假，每月1号准时发放薪资 工作地址：负责贵阳区域，外勤灵活打卡，就近安排任务

招聘地推收单兼职4人 工作内容： 学校门口、商场发单，收集电话号码 工作时间： 周二～周五15：00-18：00 周六～周天10：00-18：00 薪资待遇： 周二～周五50半天+提成 周六～周天100/天+提成 工资周结 人员要求： 年龄18-45岁、识字、有过地推经验优先 地址： 云岩区喷水池省五交化大楼7楼 联系方式： 高老师 微信手机同号

平台钜惠福利：4.9折充话费 全国招募话费充值推广员！！！ 公司以“话费充值”为全民高频刚需入口，通过“49折话费充值限时补贴”快速抢占用户心智，同步构建“优惠社交+本地生活”双引擎生态——对用户，提供“充值省+生活省+分享赚”的一站式省钱方案 目前全国范围内招聘10000人（0门槛） 话费是全民刚需产品，公司给与大福利，你还等什么？没有更好的项目了。 四大运营商都可以充值，还有本地生活类目，用户每充值一笔都是省钱，你赚佣金 话费不是慢充，全国可做，不限地区!正规项目!0投资，不花一分钱 只要用户充值话费，你都是有佣金，可持续收益。 作业流程：自己独立后台操作，两分钟学会 男女不限，个人或者有网推地推经验，有团队，会网推，有商户资源，能吃苦的，都可以来!长久项目! 面向全国招募，迷茫的你，不想安于现状的你，就来吧! 本人一对一辅导，保证让你在很短的时间上手!早加入，早享受后续带来的红利!付出和努力成正比，付出多少，挣多少!收入上不封顶!

月薪上万！月薪上万！月薪上万！ 付出与回报成正比，团队全员90后，氛围年轻有活力，白天专注工作，下班一起聚会，拼搏与快乐并存，上班时间灵活，避开早晚高峰，轻松睡个懒觉…… 在这里工作，我们还能给你带来什么？ 岗位职责 1、实现远超预期的收入（新零售领域） 2、公司配备专业销售工具及精准客户资源（以复购客户为主） 3、通过实地走访贵阳本地商户，开发并维护新老商家使用公司平台完成食材采购 4、深入洞察客户需求，协助解决从下单、收货、退货到付款全流程中的各类问题，持续总结优化服务流程，提升客户满意度与合作黏性 5、落地执行公司各类促销及推广活动，推动销量增长与品牌影响力提升 6、用心经营客户关系，因为客户是你稳定收益的核心来源 7、工作地点覆盖贵阳市主要区域（重点招聘：花溪、小河、清镇、南明、云岩、白云、观山湖、乌当），根据居住地就近分配，若目标区域人员已满，将安排相近区域 8、公司依法缴纳五险，并安排资深导师一对一指导带教 9、无责任底薪4500元+高额提成+绩效奖金+五险+免费系统培训，综合月薪6000-10000元 10、工作时间：上午9:00-18:00，含1.5小时午休，每周日休息，法定节假日正常放假 我们提供的福利：五险、年终奖金、定期团建活动、员工生日会、下午茶点、年度健康体检 晋升路径：可向BD主管、BD组长、BD经理方向发展

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责: 1.通过地面推广、上门拜访等方式接触商家，免费为商户提供支付宝碰一碰设备的安装服务 2.按照标准操作流程完成设备的激活与配置 3.协助商户处理设备在使用过程中出现的各类问题 4.优先考虑持有驾照并具备汽车、电动车或摩托车等交通工具者，便于开展外勤工作 任职要求: 1.年龄在18至40周岁之间 2.具备较强的学习能力，能迅速掌握新技能和相关知识 3.具有良好的问题处理能力，可独立应对和解决设备使用中的常见故障 4.工作认真负责，遵守公司相关管理制度

福泉本地找工人 修补轮胎 有专业机器扒胎 工资7k以上 可面谈 包吃包住 地址：福泉市西外环龙井湾 联系电话：

贵州黔西南兴仁珑阁颐境售楼中心消防监控室急聘5名消防监控操作员证保安人员，待遇面议，联系方式详询。

装卸工招聘启事：包月薪资5800元，工作地点贵州黔南，招聘人数一名，员工福利丰厚。

寻求贵州贵阳的A2驾照司机顶班方箱车司机，驾驶路线贵阳至佛山，工作地点贵阳龙里西韵达快运场地，待遇面议，联系人伍月友。

现招聘一名年龄介于20至40岁之间的理货员，男女不限，要求身体健康并具备劳动能力。薪资为每月3400元，享有每月两天休假。工作地点位于贵州黔西南贞丰中大街路口的零食很忙店。

日结工资，工作时间自由。室外工作。接受无经验。

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青岛市区内

招募合作伙伴 轻成本入局，高佣金创收，时间全自由，地域无限制，携手合作，共赢财富！ 一、核心合作工作 1. 网站VIP会员 2. 开拓潜在客户 二、合作要求 1、无学历、经验要求，零基础。 2、抗压能力强，踏实肯干，有赚钱拼劲。 3、善于沟通，能精准捕捉上班族做副业、兼职增收、各行业老板拓客痛点。 4、认可轻资本创业，愿长期合作、互利共赢！ 三、专属合作权益 1、高额佣金：普通合作享成交额40%推广佣金，成交即结。 2、低风险轻创业：提供网站、注册会员享专属推广链接，无需大额投入，低成本试错，免费项目学习，满意再加入。 3、全人群客源广：覆盖上班族、宝妈、大学生、各行业从业者，成交机会多。 4、时间完全自由：工作时间自主安排，兼顾主业副业。 5、业绩高回报：收益与销售额直接挂钩，能力越强，佣金越丰厚。 四、适配合作人群 上班族、宝妈、大学生、自由职业者；各行业拓客；轻成本创业新手；擅长推广想赚高佣金者。 五、诚邀有拼劲、有想法的你合作，轻资本携手，共拓网创财富版图！

负责地推销售

18-25岁，新人学徒保底3000，有经验的保底8000，提成5 6 7阶梯式提点，有语言天赋，学习能力强，有上进心想赚钱的来

懿航传媒诚聘抖音优质艺人 我司是贵州省线下规模领先的传媒企业，现有线下开播主播300余名，配备专业直播间超100间。公司扎根贵阳市四年，旗下拥有“梦想舞团”（全网累计粉丝突破3000万）！ 懿航郑重承诺所列待遇真实有效！ 薪资结构：保底4000-20000元，高提成高回报，永久保底政策！采用一对多扶持模式，全程指导主播成长，绝不放养。保底不考核音浪指标，只要达成时长要求，保底金额直接兑现！ 自入职起即享专业网红孵化体系支持，提供直播间全套设备、直播运营服务、短视频拍摄与账号运营扶持，助力快速涨粉。涵盖直播人设打造、短视频人设定位，每日直播时间灵活安排，每月享受四天休息，月累计直播满156小时即可达标。 欢迎零基础人员加入，拒绝空谈承诺。 目前多数主播月收入稳定在3w至10w区间。 只要你能力出众，待遇可随时上调，你敢提，我就敢给！ 有意向直接联系，看我能否满足你的期待。

辅助直播，不强制出镜，直播内容策划，视频剪辑

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 提高品牌知名度，促进用户活跃与深度互动 3. 跟踪数据表现，持续调整和优化运营方案 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 可独立开展工作，具备高度的责任感 3. 长期关注新媒体发展动态，积极学习并应对新变化

薪资待遇： 实习3000，转正后无责任底薪5000，另享5%团队提成，综合收入1-3W，公司统一安排住宿 工作内容： 掌握直播流程节奏，营造良好的直播间氛围，协同运营完成团队管理任务。 公司具备成熟的直播体系、全新配置的直播设备，以及经过系统培训的主播团队支持 岗位要求： 1.有团播带队经验者优先考虑 2.具备吃苦精神，目标感强，渴望高收入 3.表达清晰，善于沟通互动 4.接受零基础人员，需有学习意愿

岗位职责 1、负责抖音电商平台后台的日常管理，通过直播引导客户流量。 2、制定并执行线上产品运营方案，具备数据分析能力； 3、定期追踪推广成效，进行效果评估，提交分析报告及优化建议； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上抖音电商运营工作经验； 3、熟练使用电脑Office办公软件及图片处理工具； 4、具备良好的沟通表达能力，工作认真有责任感； 5、不招聘无经验人员，无带教培训，仅限有实操经验的运营人员，本次仅招一人 上班时间：08:30-17:30 固定周日休息

这个岗位的职责是按着公司给的模板，在小红书和抖音进行发帖，公司按引流的人数给以结算。 所谓的引流人数，指的就是要到微信的数量。 我们做的是教育版块，通过在小红书抖音发帖[太阳][太阳][太阳]，吸引意向客户前来咨询，进而成交。 当有客户前来咨询，你只需要通过简单沟通，问到客户的微信号就可以了，后续公司有专门的客服跟进。1.熟悉小红书平台规则，有账号者优先。 2沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优!上班期间做个副业长期稳定收益，新人也可以，免费带上手极快

贵阳优质团播，抖音女团主播，永久无责保底8000，包住宿 一、工作内容： 每天直播6小时 二、任职要求： 1、零基础可入职，全程带教培训 2、身形匀称，外形条件良好 3、具备强烈赚钱意愿 4、喜爱直播行业及舞蹈表演 三、福利待遇： 1、新人享受7天带薪舞蹈集训，每日补贴100元 2、公司统一提供住宿、直播服装、专业舞蹈指导及化妆造型服务 3、每月20日准时发放薪资，直播满15天可预支一半提成 四、公司优势： 1、配备专职舞蹈老师指导动作，化妆师负责妆容造型，主持人与运营团队全程协助，确保直播氛围流畅自然，避免冷场尴尬。使用公司账号开播，隐私有保障，无需担心熟人可见。 2、办公位于双子塔东塔19楼与20楼整层，现设有30多个独立直播间，50名化妆师，2个大型化妆间，50个演出团队，6间舞蹈排练室，11位专业舞蹈教师，旗下知名团队包括：GY-白龙马、GY-惊鸿宴、GY-梦巴黎、GY-醉倾城等。 3、西南地区抖音官方认证的头部团播机构，在人气与营收方面稳居贵阳团播榜首位置。 4、公司自2019年创立以来，专注女团直播领域已6年。目前在重庆设有3家分公司，四川3家，湖北1家，贵阳1家，新疆1家，全国共9家分支机构，累计培养主播超千人，是西南区域最具影响力的抖音团播企业之一。 诚信招聘，非诚勿扰！

工作地点：播州区！！ 工作要求： 1. 负责短视频的拍摄与后期剪辑 2. 能够分析视频号平台的流量动向，据此优化剪辑方向 3. 对视频剪辑具备基础理解与创作思路 4. 具备网络敏感度，善于挖掘主播特点并强化亮点呈现 5. 注重工作责任心，缺乏自我驱动力、作息不规律者请勿打扰！

招聘主播：身高1.60以上，年龄25以上，有白酒经验2年以上优先，薪资7000+，每天直播4小时，每天拍摄2-4条视频，不坐班；会播重付费直播间，付费单人每天5000以上

岗位职责： 1、客户拓展：通过健康知识普及、产品推广及咨询服务开展客户开发工作（包括地推、发放宣传资料、邀请体验等） 2、健康服务：为客户提供日常健康管理支持，如健康干预建议、个性化健康方案设计、定期健康关怀等 3、自我成长：积极参与培训并主动学习，持续提升专业素养、行业理解与沟通技巧 完善的福利体系： 1、可签署学校认可的正式三方协议 2、提供配备齐全家电、独立卫生间的员工住宿 3、入职前享受带薪培训（全程无任何费用缴纳） 4、“资深员工一对一指导”机制，助力新人快速适应与进步 5、组织员工旅游、读书分享会等活动，充实业余生活 6、工作氛围轻松融洽，晋升通道透明，职业发展空间广阔 7、定期开展周度、月度团队活动：包括团队聚餐、团建活动、生日庆祝等