岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3. 具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4. 诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5. 有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力，目标感强，有销售潜质或从业经验者优先 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

岗位职责： 1. 负责清镇区域一手房产项目的客户接待、咨询与带看服务 2. 深入了解项目信息，精准匹配客户需求，促成交易签约 3. 维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户渠道 4. 参与公司组织的销售培训与业务复盘，不断提升专业能力 5. 遵守行业规范及公司制度，确保合规展业 任职要求： 1. 年龄20-50周岁，学历不限，有无经验均可 2. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的成交意愿 4. 热爱销售工作，认同房地产经纪行业价值 5. 接受带薪岗前培训，能适应阶段性外勤工作

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3. 具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4. 诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5. 有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件 4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

我们的工作主要就是用手机跟客户沟通业务、工作内容就是我们的平台客户需要对接

岗位职责： 1. 为客户提供建房、新房及租赁类房产交易服务，涵盖房源拓展、客户接待、实地带看、磋商签约等全流程支持。 2. 主动开发并积累房源与客户资源，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 3. 掌握房地产相关法律法规，为客户提供专业化的咨询建议和交易流程指导。 4. 配合办理房产交易涉及的各项手续，保障交易环节高效顺畅。 5. 参加公司安排的各类培训，持续提升业务能力与服务水平。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，不限专业背景。 2. 具备优秀的沟通表达、人际互动及团队协作能力。 3. 工作态度积极，具备明确目标意识和较强的抗压素质。 4. 热爱房地产行业，有意愿在本领域长期深耕发展。 5. 学习能力强，适应力佳，能快速掌握岗位所需专业知识。

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5. 无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

岗位内容： 1. 制定房地产销售方案，规划销售任务与业绩目标； 2. 联动各职能部门，开展市场竞品分析及调研工作； 3. 明确项目营销方向，搭建客户关系维护机制； 4. 策划并执行推广活动，参与产品发布会等相关展示活动。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与市场拓展意识； 2. 拥有团队管理经验且具备良好的协作精神； 3. 精通销售方法与商务谈判技巧； 4. 本科及以上学历，房地产经营或相关专业背景。

招夫妻驾，拉天然气，贵州上车，联系电话

今天早晨需要一班子装瓜队，在兴仁高速路口，平均二十四五斤的西瓜现在就装，有的速速的联系

海科临时工一个自己联系

贵州展优商贸有限公司招聘贵州展优商贸有限公司是一家从事运动服饰销售、赛事配套服务、短视频直播运营的企业，因工作需要，现招聘以下岗位人员：一、服装部工作人员招聘人数：3人招聘条件：形象气质良好，大方开朗，表达流畅自然，愿意出镜直播、拍摄短视频；喜爱篮球及各类体育运动优先；沟通协调、业务对接能力优秀；责任心强，可配合赛事弹性排班，能接受赛事期间加班；为人诚信正直，恪守行业规范；抗压能力强，可妥善应对销售波动、库存相关工作压力；有服饰、直播、体育行业相关经验优先；需长期稳定任职，短期兼职、暑假工不予招录。工作内容：负责运动服饰销售、客户业务对接；参与短视频拍摄、直播出镜工作；统筹门店库存管理，配合各类赛事相关配套工作，完成日常经营相关事务。工作地点：仁怀市体育馆基本劳动报酬：薪资面议联系人：熊先生应聘电话：

钢结构厂家需要焊工联系

工作内容 1. 负责房产短视频出镜拍摄、楼盘实景讲解，独立运营个人新媒体账号，线上精准获客引流； 2. 承接线上意向客户，完成实地带看、房价谈判、房源介绍全流程成交服务； 3. 持续开发、维护业主与购房客户资源，定期更新、扩充优质房源储备库； 4. 跟进本地楼市市场调研，实时掌握片区房价走势、购房新政、同行竞品动态； 5. 协同团队落地社区线下推广、线上账号运营、门店品牌宣传各类活动。

我想做一家有温度的公司，我们内部非常团结，可以为了一个客户所有人一起出谋划策，你没经验？我们一带一，全程把你带上岸。缺钱？没事，我们可以预支。 我们的工作是为了更好的生活，问不是为了生活而工作，我们早十晚七，避开拥挤的地铁，有更多的自己时间， 公司客户资源共享，资源多到用不完，提成最高70%，我们业绩最后一名平均月工资1W，最高？最高不设限，只需要你拥有赚钱的欲望，公司的客户联系起来，单子开起来，钱可以马上预支。我等你来！ 1、薪资待遇： 1）提成50%以上， 2）底薪4000，提成35%-70% 2、相关福利待遇： 1）每月举行团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台联系客户，推荐相关的出租商铺 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神 2. 热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪。 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 执行能力强，对待工作认真负责。

岗位职责： 1. 负责邀约公司分配的精准客户，进行客户关系维护，努力培养长期客户。 2. 更新客户资料，保持良好的沟通表达。 任职要求： 1. 学历不限，18—40岁。 2. 良好的沟通表达能力，服从工作安排。 3. 良好的职业道德，性格开朗、热情。 薪资福利： 1. 入职新人待遇：现金奖+提成（3000-20000），综合15-30k。 2. 上班时间：朝九晚六，到点下班。 3. 职位福利：现金奖1000-5000，天天下午茶，每月团建旅游。

学历不限，年龄22-50周岁，有无房产行业经验均可，有相关从业经验者优先录用。 对房产销售行业有热情，沟通表达能力良好，善于与人打交道，具备较强的服务意识与抗压能力。 工作认真负责，诚实守信，具备良好的团队合作意识，服从团队管理安排。 能够熟练操作智能手机与基础办公软件，可独立完成线上房源发布与客户对接工作。 高提成激励：无责底薪+高额业务提成，提成比例行业领先，开单即享高额提成，上不封顶，能力出众者月收入轻松过万，多劳多得完全匹配你的付出。 节假日福利：法定节假日按规定安排休息，重要节日发放节日礼品或福利补贴，生日当月享有专属生日福利，让你感受到团队的温暖关怀。 定期月月团建：每月组织固定团建活动，户外拓展、聚餐轰趴、休闲出游等多种形式任选，工作之余放松身心，拉近团队成员距离，增强团队凝聚力。 其他福利：免费系统岗前培训，帮助新人快速掌握业务知识与销售技巧，快速上手开单；公平透明的晋升通道，表现优秀者可优先晋升销售主管、门店店长，并享受公司股权分红，能力决定发展空间

岗位职责：同业优先 1.负责房屋租赁业务的全流程跟进，包括房源获取、带看、签约及后续服务 2.协助客户完成二手房、新房买卖咨询与交易协调工作 3.维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升成交转化率 4.及时更新并准确录入房源信息，确保系统数据真实有效 5.配合团队完成市场调研、竞品分析及区域业绩目标达成 任职要求： 1. 学历不限，热爱房产行业，具备良好沟通表达能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3.具备较强的服务意识与责任心，能适应灵活工作时间 4.持有房地产经纪人协理证者优先 5. 积极进取，目标感强，愿意在房产中介领域长期发展

薪资待遇：无责4k+绩效1k+提成+奖金，早9晚6，固定休周天 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1.负责保险产品线上推广与客户咨询转化，拓展互联网获客渠道 2. 维护并深化与合作平台、社群、KOL等渠道关系，持续优化引流路径 3.通过线上工具开展客户画像分析、需求匹配及精准营销服务 4.协同团队完成业绩目标，参与保险方案设计与客户服务全流程支持 5.定期学习行业政策及产品知识，提升专业服务能力与合规意识 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，保险、金融、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，优秀应届毕业生亦可，接受系统化带教培养 3.熟练使用微信、钉钉、企业微信等线上办公工具及基础办公软件 4. 具备良好沟通表达能力、服务意识与团队协作精神 5.责任心强，抗压能力好，有意愿在保险行业长期发展

工资待遇丰厚

销售人员 1、酱酒销售经验1年以上；2、男女不限，谈吐儒雅，形象气质佳者优先录用，优秀应届生可放开条件；3、服从管理，遵崇公司战略，无不良嗜好，诚实守信，责任心强，有团队合作精神，对销售工作有热情。 薪资福利:3000(永久保障底薪)+提成+新模式定期培训+工龄工资(每年上调500)++年终奖+工作餐+旅游外出学习福利+晋升机制 招工人数:100人 工作地址:水口碧桂园后面(台典酒业办公大楼)

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32周岁以内； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 具备销售相关经验者优先录用。 （工作经验丰富者或退役军人可放宽至高中/中专学历） 二、薪酬福利：（含食宿安排） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿保障，出差期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月；（底薪与补贴合计，入职即享万元月薪） 3. 工作满2年市场人员收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入普遍超过25万元； 注：具备专业素养及实战经历者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（可选本省或外省），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，具体包括： ① 销售支持：通过会销、店销及扎根模式（试验示范、测产观摩、势能会议等）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：您所在省份的各县域

岗位职责: 1. 为客户提供专业的家装咨询服务，确保客户需求得到满足； 2. 与客户保持频繁的沟通，确保服务流程中的问题能够及时被解决； 3. 维护并发展客户之间的长期合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够准确理解并回应客户的需求和问题； 3. 对家装行业有高度的热情和持续的学习态度，能够在工作中应对挑战。

销售专员 1、高中以上学历，具有1 - 3年出差陌拜、面销经验，对建材涂料有一定了解。2、具有极强的沟通交际能力、谈判能力、执行能力、学习能力。3、勤劳肯干，抗压能力强，良好的职业素养和工作态度，责任心强、自驱力、自控力强工作。4、能接受频繁出差的工作性质。5、出差需要有代步车，。负责跑贵阳市区、地级市及县城、乡镇的市场，地毯式陌拜客户，做客户积盘，开发意向客户，进行跟进成交。 薪资福利:无责任底薪(4000 - 8000)++客户开单每单按照比例提成+其他薪酬福利。 招工人数:5人 工作地址:贵阳市

区域销售专员（饮用水/快消品） 岗位职责 1. 区域市场开拓 聚焦遵义及周边区县市场，开展地毯式渠道铺设，涵盖餐饮终端、社区便利店、商超、企事业单位团购及线上团购渠道。 2. 产品推广与价值传递 熟练掌握“硒有甜泉”等核心产品的水质特点、硒含量优势及差异化卖点，在终端进行场景化陈列、试饮推广，快速建立产品认知。 3. 渠道开发与关系维护 负责新店开发、老渠道复购、库存流转等全流程管理，确保渠道稳定性与覆盖率；同时针对区域消费特征制定个性化推广策略。 4. 合同与合作落地 参与所有渠道合作谈判，协助拟定合作协议、费用政策、利润分配及权责条款，确保合同合法合规、权责清晰，有效降低合作风险。 5. 数据管理与复盘 负责销售数据、客户信息、渠道库存等数据的整理、去重、分析与复盘，通过数据优化铺货节奏、促销方案及区域运营策略。 6. 市场反馈与协同 及时收集市场动态、竞品动作与消费者反馈，协同产品、运营、法务团队推进方案落地，持续提升产品在区域市场的竞争力。 任职要求 1. 经验：有快消品、饮用水、餐饮渠道销售经验者优先；具备区域市场地推、开发经验者优先。 2. 能力：对本地市场（遵义及周边）有基础了解或愿意深度深耕；具备强谈判能力、客户捕捉能力与复盘意识。 3. 特质：目标感强、做事细致，对数据敏感，能在多任务场景下保持高效率与准确性。 薪资福利 - 薪资结构：底薪 + 高额提成（按销量阶梯计算） + 绩效奖金 + 区域补贴 - 福利：节日福利、定期培训 - 成长支持：产品专业培训、营销技能提升

岗位职责： 1.负责独山城区及各乡镇桶装水客户开发、签约与长期客情维护 2.执行产品推广计划，完成月度销售目标及回款任务 3.独立运营assigned 片区，开展地推、门店拜访及促销活动执行 4.收集市场反馈与竞品信息，及时向上级汇报区域业务动态 5. 配合公司统一部署，参与品牌宣传、社区活动等市场推广工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，适应高频外勤作业与灵活工作时间 2.具备快消品、饮用水或本地商户拓展经验者优先 3.沟通表达清晰，具备基础商务谈判与客户服务能力 4.熟悉独山县本地市场环境者优先 5. 学历不限，有责任心、执行力强、愿长期稳定发展

【岗位职责】 ·负责食品/饮料产品销售及市场推广 【职位要求】 ·无需出差，工作稳定 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-5000元 ·学历不限，经验不限

【岗位职责】 - 负责二手房及房屋租赁业务的客户开发与成交 - 开展地推销售，主动拓展潜在客户资源 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行者 - 热爱销售工作，具备良好的沟通能力 【工作时间】 - 白班，具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-12000元/月 - 多劳多得，收入上不封顶