一、工作内容： 1．负责公司大健康类产品的讲解与培训，单场宣讲时长约为30至45分钟，通过专业介绍帮助客户理解并认可产品价值，推动现场成交转化； 2．独立完成大健康及生物科技相关课程课件的优化与制作，每日复盘讲授过程，持续进行形式创新与内容迭代，提升宣讲会的转化成效； 3．认同企业服务理念，能根据现场氛围灵活调整节奏，增强客户参与感与体验感，同时不断学习生物医疗领域专业知识，强化宣讲专业性； 4．高效开展合作商培训工作，提升合作方业务人员的协作积极性，并提供精准的产品知识及生物医疗相关内容答疑； 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1．性别不限，年龄25-45岁，形象良好，具备出色的口头表达与逻辑组织能力； 2．拥有丰富的会议营销讲师经验，具备大健康、医疗、医美或母婴类产品会销或直销背景者优先考虑； 3．具备良好的现场掌控能力，善于互动，富有激情与感染力，具备极强的促单能力； 4．熟练使用PPT等办公软件，具备持续学习意识，不断提升个人综合管理与组织能力； 5．可接受短期出差安排。 三、薪资待遇：底薪4-8K+平台补贴，综合收入15k以上不封顶，缴纳五险，每月组织不定期团队建设活动。 上班时间：根据项目实际进度安排，项目周期一般为1-2个月。

岗位：家政售后专员 岗位职责: 1. 负责育婴师首次上户的带教与工作衔接； 2. 根据客户需求，通过上门或线上方式协调并指导育婴师开展服务； 3. 定期进行客户上门回访，跟进服务质量并推动问题改进； 4. 管理育婴师出勤记录、岗位变动及人员更换事宜； 岗位要求: 1. 具备1年以上幼教或家政入户服务相关工作经验； 2. 熟悉基础办公软件使用； 3. 掌握系统的婴幼儿护理知识与实操技能； 4. 具备良好的沟通协调能力； 5. 能适应工作压力，具备较强的责任心与应变能力； 薪酬福利： 1. 无责任底薪+绩效奖金+提成+社保 2. 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息2小时，每周休1天，可灵活安排调班； 3. 薪酬区间：5-7K

岗位职责： 1、承担无人机CAAC执照相关的实操教学与培训指导工作； 2、具备无人机培训经历，或拥有实际飞行操作经验，亦或是对无人机有浓厚兴趣者，均可参与系统培养； 3、退役军人优先考虑，熟悉无人机CAAC执照体系者优先，热爱无人机并有意投身该领域者优先； 4、具备良好的抗压能力，工作踏实认真，富有责任感； 5、态度端正，积极学习，严格遵守各项管理规定，具备团队协作精神。 任职要求： 1、需持有CAAC中型超视距多旋翼教员资质，若暂未持证但有志加入，公司提供完整培养通道。 2、年龄须满16周岁及以上，近五年内无任何犯罪记录。

1. 负责家庭服务领域（月嫂、育婴、保姆）的理论教学与实操培训； 2. 配合学员进行入户服务实践指导； 3. 参与授课教材的编写及持续优化工作。

岗位职责： 1. 组织并开展各类会议与培训活动的授课工作，确保信息准确有效传递； 2. 结合会议主题及参与人员特点，制作并优化培训资料，提高培训质量； 3. 汇总并评估参会者反馈意见，不断优化课程设计与授课方式； 4. 统筹安排会议所需资源，保障会务顺利执行，如场地规划、设备检查等； 5. 与团队协同完成会议前期策划及后期跟进任务，提升服务整体水平。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和讲授技巧，能有效吸引并保持听众专注； 2. 有扎实的会议组织或培训实操经验，了解成人学习规律； 3. 具备较强的课程研发能力，可根据实际需求定制教学内容； 4. 熟悉常用办公软件及音视频设备操作，可独立完成课件准备； 5. 具有良好的协作意识，能在高效工作节奏中保持责任心与主动性。

持有CAAC教员执照，初中以上文化水平、男女不限、年龄不限

母婴培训老师岗位职责 1. 熟悉掌握孕期、产褥期女性及新生儿、婴幼儿的日常护理技能，以及月子餐与辅食的科学营养配比； 2. 持续学习并吸收行业新知识、新技术要点，并有效传递给学员； 3. 依据课程标准和规范操作流程，开展学员的理论授课与实操指导； 4. 跟踪培训实施效果，定期评估并优化教学内容与方式； 5. 参与培训课程设计与教材编写，协助完善母婴培训体系的建设； 6. 负责客户售后支持及服务人员的日常管理。 任职要求 经验要求 1. 具备3年以上母婴领域实际工作经验，持有高级育婴师（母婴）职业资格证书； 2. 有一年以上专业授课经验，具备教师资格证者优先考虑； 3. 有医院妇产科或儿科护理工作经历，并持有相关资质者优先。 能力要求 1. 具备扎实的护理专业知识，实操技能娴熟； 2. 具备良好的语言表达与公众演讲能力； 3. 具备较强的抗压性与持续学习意愿； 4. 熟练使用办公软件，具备课件制作与文档撰写能力； 5. 持有驾驶证且能熟练驾驶，可接受短期出差。

一、岗位职责: 1. 按照集团标准执行各类演讲会的讲授任务。 2. 灵活掌控演讲现场节奏，根据实际情况及时调整表达方式与内容重点。 3. 积极开展与家长的沟通互动，提供专业解答与服务支持。 4. 独立完成培训课件开发，承担新员工培训及团队常态化培训工作。 二、任职要求: 1. 具备三年以上培训或授课经历，能独立完成内部培训课程的设计与制作。 2. 熟练操作office办公软件，尤其擅长PPT内容呈现与美化。 3. 口头表达清晰自然，富有感染力，具备良好的现场驾驭能力。 4. 形象端正大方（身高175cm以上），学习能力强，思维具有创新性。 5. 热衷于讲师工作与教育事业，具备耐心与责任感，认同公司核心价值观。 6. 学历要求：本科及以上（条件特别优秀者可放宽至大专学历） 三、晋升及薪资:底薪+提成 1. 见习讲师：5000+提成。 2. 三星讲师：8000+提成。 3. 二星讲师：10000+提成。 4. 一星讲师：12000+提成。 四、工作时间 周一固定休息（节假日另行安排） 周二~周五： 上午9:30-12:00 下午3:00-6:00 周六~周日： 上午8:30-12:00 下午2:30-6:00

商学院招聘院长及招商讲师：用你的实战业绩赢在招商一线我们需要这样的你：一、“招商实干派”——近3年有5000万+签约金额/10家+优质企业引入的硬业绩，能拿出合同、到账证明说话；二、“经验拆解手”——能把招商全流程（目标筛选→谈判攻坚→后期维护）拆成可复制的步骤，让新手也能快速上手；三、“实战分享者”——愿意把成功的方法论、踩过的坑，变成学员少走弯路的“指南针”。如果你想让招商智慧变现，如果你期待“用业绩换高薪，用经验赢未来”——别等！投递简历，我们不谈虚的，只看你的实绩，你想要的一切，在这里都能实现

岗位职责： 1. 设计并开发个性化培训课程，独立完成全流程教学方案规划 2. 以PPT为主要工具，制作结构严谨、视觉表现力强的授课材料 3. 根据学员反馈持续迭代课程内容与展示方式，优化培训成效 任职要求： 1. 具备3年以上企业内训相关经验 2. 熟练掌握PowerPoint/Keynote等软件，可独立完成动态化课件设计 3. 普通话标准，逻辑思维清晰，拥有良好的课堂掌控及临场应变能力

招聘：切配 西乡塘,大润发附近招切配一位,夜班,上班时间下午4点-2点,工资4500. 包吃不包住,月休三天,出粮准时. 白天休息手机静音,下午7点后方便联系.

【柳东汽配-周结包吃包住】 21-23号，这3天出勤，每天额外补贴100元出勤奖励， 装配工:17元/小时 机械手:20元/小时 物流配送员:19元/小时 每周二结算上一周工资，不压工时，，不做不扣钱，正常结算工资。 ⚠。 从3月开始恢复月结，每周可预支500元。 【年龄】20-50岁，工人，能接受两班倒 【发薪/预支】每月15号发上个月工资，每周可预支500元 【吃饭】包吃工作餐，吃饭算工时 【体检】不用体检 【其他】自备劳保鞋， 【宿舍】工厂宿舍免费。 : ①。 ②住宿情况下，。 为节省员工等待面试时间，请招聘员提前通知面试员工下载好钉钉 面试时间:2-21，22日每天10:00面试联系陆

【柳东花岭汽配-中亮】 下图请看工资结算方式 均为计件，月收入6000-11000元/月 中亮需求 1*机械手10人 2*二保焊6人 3*GP12检验员2人 4*总装装配14人 5*悬挂焊4人 6*清渣3人 7*冲压工15人 8*电泳（挂件）8人 ①夜班补贴1.5元/小时 ②月底发放上个月工资，每周可预支500元 ③年龄:20-45岁，男女不限 ④包吃工作餐，伙食好，吃饭不算工时， ⑤提供住宿，工厂距离宿舍1.5公里安合华庭，住宿费120元/月，水电费平摊【】 ⑥劳保用品【公司发放，但是，详情看下图】 ⚠表现优异可 面试地点:中亮一期厂房 面试时间:2-23日至27日，每天13:00联系陆主管

急招 住家阿姨 地址：青秀区民族大道 内容：住家带睡，专职照顾2个月宝的生活日常，一家三口。 要求：50岁以内，爱小孩，有责任心，好沟通，有证 工资：6000，月休四天，有国假 详情私聊粟老师☎（）

长湖路湘菜馆招聘切配一名薪资 4500-5000 电话 同步

招聘啦 服务员:4000-4500（学历高中以上） 训练员:4500-5000（学历高中以上） 管培生:4500-6000（学历大专以上） 任职要求: 1.吃苦耐劳，具有工匠精神，学习力强，执行力强。 2.连锁餐饮在本岗位有1年以上的工作经验 3.年龄要求:18周-35周 4.需要开取:无罪证明 5.可以办理华夏银行卡工资卡 晋升空间: 初级服务员-高级服务员-训练员-实习经理-经理-实习店长-店长 注:1个季度考核一次 员工福利: 1.包三餐 2.管住宿（水电费需平摊）（距离工作地点不超过1公里） 招聘地址:太原万象城、呼和浩特万象城 联系人:梅浩域-

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

岗位职责: 1. 负责学生日常学习的指导与督促，保障其学习目标顺利达成； 2. 与家长保持顺畅沟通，定期汇报学生在校表现及成长情况； 3. 积极参与校方组织的教学相关活动，为学生拓展多元化的学习资源； 4. 留意学生心理动态，适时提供心理疏导与情感支持。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备出色的沟通技巧和亲和力，善于与学生及家长互动交流； 2. 具备高度责任感，能关注学生个体发展差异及学业进展； 3. 拥有创新意识，可灵活运用多种教学方式提升学生学习积极性； 4. 具备团队协作能力，能在集体中主动承担并贡献自身力量。

一、岗位基本信息 岗位名称：培训师2名企业培训师2名 所属部门：培训部 薪资待遇：应届毕业生：转正3500元，试用期3000元 1年至3年相关工作经验：转正4000元，试用期3500元 3年及以上相关工作经验：转正4500元，试用期4000元 上班时间：9-12,14-18周一至周六 工作地点：南宁市青秀区中山路66号外滩新城二区金外滩大厦23层2307号 汇报对象：公司总经理 二、岗位职责 （一）新员工与家庭维修技术人员的全程培训： 1、搭建新员工及家庭维修技术人员入职培训体系（涵盖安全操作规范、服务流程标准等）； 2、组织并实施家庭维修技术人员技能进阶培训； 3、开展培训成效评估，并根据反馈持续优化培训方案。 （二）标准化体系建设： 1、编写《家庭维修服务业务流程手册》并推进培训实施； 2、开发培训课件及配套考核试题库； 3、确保培训内容在实际业务场景中的有效执行与落地。 三、任职要求 1、大专及以上学历，教育类、维修类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上培训或维修领域工作经验（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件）； 3、熟练掌握PPT制作、视频剪辑等常用培训辅助工具； 4、具备较强的沟通表达能力及团队合作意识。

面向3-儿童开展英语教学，全程使用英语授课

工作内容： 教学部教师负责日常授课，根据教学大纲制定教案并完成备课，通过富有感染力的讲解和课堂互动开展教学；关注学员学习进展，及时答疑、批改作业，提供针对性的辅导计划；定期与家长交流，反馈学生学习表现；参与教学研讨，持续改进课程内容与教学方式，同时配合机构做好学员服务、续费支持及品牌推广相关工作。 老师工作时间： 1. 入职前八个月实行每周单休（休息日为周一） 2. 八个月后调整为双休（周一和周二休息） 3. 工作日（周三至周五）上班时间为10:00-6:30，授课日（周六周日）为8:30-6:00 4. 根据排班安排晚课，最晚下课时间为20:30 教师待遇： 1. 试用期1-3个月，期间享受带薪培训，薪资为3250元 2. 缴纳五险一金，公司提供员工可自愿参与的团体补充保险（门诊医疗可报销） 3. 转正后根据教学能力承担5-7个班级的教学任务 4. 转正后年薪标准： 第一年：6万—8万 第二年：8万—15万 5. 享有全部法定节假日及春节长假15天

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 2025年9月-2026年1月秋季学期： 1.面向男女不限，大四及高校应届毕业生优先考虑 2.要求性格积极外向，具备良好的沟通能力，能与孩子顺畅交流并维持课堂秩序 3.工作时段为16:00-21:00，提供工作餐 4.负责辅导小学生语文、数学、英语家庭作业，完成作业讲评与总结，课前课后负责教室清洁 5.安排一天工作观摩，双方确认意向后立即签约并安排班次 6.市区可乘坐98路公交车，在枫林百花岭路口站下车，步行100米即可到达

基本工资:3000-3500元， 福利待遇:包吃包住，月休息4天+工龄工资+绩效工资+学习培训

现在急招！ 招聘岗位:打包砂糖橘 招聘人数:30名 招聘要求: 男女不限，年龄18-58岁，手脚麻利 上班时间:马上到岗，按时结算工资（结束时间看个人） 薪资待遇:15元/小时 工作地址:县公安局对面（粮食局） 联系电话:

有自己电脑，有业余时间，熟悉三角洲游戏 工作内容： 公司提供账号后，打满33级1000w金币即可，因为新号特别好打，目前员工基本3-5小时内一单，平均4小时 薪资报酬：单号50-几百，薪资一单一结帐 特别说明：可居家工作，熟练端游；不可网吧，非手游

布草员 形象好，气质佳，有工作经验，热爱酒店行业 薪资福利:2500-4000元/月 招工人数:数名 工作地址:河池市金城江区南新西路69号

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-08 岗位职责： 1.为学生提供个性化的课程讲解，保障教学效果与知识吸收； 2.结合学生学习进度，及时开展辅导与指导，助力其掌握化学核心内容； 3.经验不限，具备教学类培训经历； 4.有教学实践经验者优先，能灵活运用现代教学理念与技术手段。 任职要求： 1.热爱化学教育工作，具有高度的责任感和良好的亲和力； 2.拥有出色的沟通技巧和协作意识，可顺畅对接学生、家长及教学团队； 3.有化学相关授课经验者优先，能够迅速融入教学场景，采用高效教学方式。 待遇从优