具有较强的亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富。性格乐观开朗，积极进取。 岗位职责： 1.按照学校教学计划，承担学生日常教学工作的具体实施； 2.结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导、心理关怀以及后续课程的续报工作； 4.主动收集学生和家长的意见建议，持续优化教学过程，提升教学质量； 5.积极参与各类教研活动，落实并完成上级安排的各项教研任务。 任职资格： 1.大专或以上学历，具备教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑； 2.热爱教育事业，工作认真投入，具备良好的耐心与高度的责任感，善于沟通，表达能力强。

专插本教师岗位职责： （需前往教学点进行面授） 1.承担专插本各专业课程的教学与教研任务； 科目涵盖药学、护理等各类专业基础课及综合课。（精通其中任一科目者均可咨询） 2.依据考试大纲开展教学，独立完成授课PPT制作（包括历年真题解析、教材梳理、模拟试题整理、教学思维导图设计等）； 任职条件： 1.硕士学历者优先； 2.有专插本课程讲授经验者优先，课堂风格生动活泼，具备良好的互动能力； 熟悉考试重点，善于用通俗易懂的方式讲解复杂知识点； 3.热心教育事业，工作认真严谨，具有较强的责任意识，能快速融入工作环境； 4.了解培训类课程的教学模式，掌握专插本考试的最新考纲要求。

中国舞教师 负责与家长保持良好沟通 具备爱心、耐心及强烈的责任感

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博升教育创立于2010年正规办学机构，荣获广东省民办教育理事单位，并获得民办学校办学许可证，现寻找志同道合且长期共同发展的有志之士，一起开创事业，共同成长共同进步！ 一.工作内容 1.上好课，根据学生的情况，制定针对性教学方案，提升学生学习积极性，从而提高学生成绩 2.辅导学生完成作业，每一项作业检查仔细并且督促学生完成所有老师布置的作业，同时管理好学生的秩序 3.备好课，写教案做讲义，根据学生学习内容制作考试试题，同时批改学生写得练习 4.平时备课时，老师们之间可以进行讨论遇到的问题，可以一起想解决问题的方案 5.编写讲义 6.日常值班工作或临时安排其他任务的工作 二.特殊说明 有过教学经验以及有教师资格证的优先考虑 具有团队合作意识，懂得为学生负责 三.你能获得 良好的团队，和谐的工作环境，友好的工作氛围，更广阔的职业发展空间，更多提升自我成长的机会

工作内容： 接送、看护、作业辅导等教学与服务结合的工作。 岗位要求： ①高度认同并践行企业文化与价值观，有明确的晋升发展意愿。 ②专科及以上学历，本科优先，教育学、小学教育、汉语言文学、数学、英语、工商企业管理、市场营销等相关专业优先；持有教师资格证，具备教育行业工作经验者优先。 ③热爱儿童教育事业，具备五心一力：爱心、细心、用心、耐心、责任心及良好的亲和力。 ④态度诚恳，学习主动，执行力强，目标清晰，为人真诚正直，遇事勇于承担，具备较强的沟通能力与组织协调能力。 ⑤接受过系统化教育培训者优先考虑。 ⑥服从校区工作安排，能按时完成上级交办的临时任务。 ⑦需同时具备小学阶段语文、数学、英语三科作业辅导能力。 特别声明： 薪酬待遇面议，有意者请携带简历前来面谈！

工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：08:00-12:00、14:00-22:00 工作时段：根据订单灵活安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 初高中数学教师，需具备三年以上教学经验 初高中物理教师，需具备三年以上教学经验 初高中英语教师，需具备三年以上教学经验 初高中化学教师，需具备三年以上教学经验

【广州12家校区可就近分配】 任职要求： 1、具备K12教学经验，累计半年及以上； 2、初始学历为统招本科毕业； 薪酬待遇 1、基本薪资+课时补贴 2、入职即缴纳五险一金 3、每周双休 4、享受带薪节假日期

任职要求：（寒暑假短期兼职勿扰！！！） 1、热爱教育事业，工作认真踏实投入； 2、针对在读学生的具体问题制定教学辅导计划、有效提升学生学习成绩，并及时反映学生的上课情况； 3、因材施教，根据学生不同情况灵活教学； 4、本科以上，且具有1年以上教学经验； 5、熟悉广州高中教材；熟悉历届高考题目，对高考趋势有一定把握； 6、为学生提供专业的高质量教学服务，对其进行个性化的课程讲授，能设计、分析和讲解高考考试题目，以实现达到某种教学目的测试题目； 7、努力提升自身知识的掌握和教学技能，充分发挥教学水平； 8、责任心强，关心学生并有效提高学生的学习积极性和主动性。 薪资：详细面谈！ 招聘各年级科目全职、兼职老师，欢迎各位老师咨询。

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

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招募线上授课教师： 1、学生群体：小学、初中、高中、成人； 2、授课科目：数、理、化、英等； 3、授课方式：线上授课； 4、授课时间：根据学生和教师的时间安排，不是固定时间； 5、课时费：根据教师资历和经验，正常50元/小时-150元/小时，最高可到850元/小时；

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岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

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1.对学生的学习成果负责，并督促学生完成学习任务； 2.及时和家长沟通学生学习状态； 3.严格按照平台的教学标准完成备课、教学、课后职业 【任职要求】 1、有至少一年的小初高教学经验，教龄越长越好，不限科目； 2、一本院校学生优先考虑； 3、有教师资格证、职称证书的优先考虑； 【课酬福利】 1、课酬45元～850元/小时不等，课酬随经验、职称等级上升； 2、排课以老师系统设置的空闲时间为先，时间自由灵活； 3、课酬系统提现，便利快捷； 4、线上教练，无需通勤； 【招聘流程】 一面️注册️观看学习视频️下载办公&教学系统️笔试️试课️系统转正️总部线上培训️上岗

1．具备本科及以上学历，持有教师资格证，并具有相关从业经验 2．接受全职或兼职岗位（不包含短期兼职） 3．可胜任小学、初中、高中各学科教学，精通一门或多门课程的教学与辅导方法 4．具有较强的责任意识，能够对学生学习负责 5．任职期间需保证稳定性，不得中途退出或停课 6．需认真准备教案，严谨授课，积极配合课程安排 7．完成上级交办的其他相关工作任务 8．有实际教学经历者优先考虑 9．工作地点：广州天河中旅商务大厦

岗位职责 1.教学管理：统筹校区英语教学工作，制定教学计划、课程大纲与教学标准，监督课堂教学质量，确保教学流程规范化落地。 2.教研引领：组织常态化教研活动（如磨课、评课、教学方法研讨），推动课程创新与教学工具优化，提升整体教学效率与效果。 3.师资建设：负责英语教师的培训、考核与成长指导，搭建教师培养体系，帮助教师提升专业能力与教学水平。 4.学员服务：跟踪学员学习进度与成果，协助解决教学相关的学员疑问与家长反馈，提升学员满意度与续课率。 5.协同配合：配合校区校长完成教学相关的业绩目标，联动招生、教务团队开展教学展示、体验课等活动。 任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，英语、师范、教育相关专业优先，英语专业八级或同等水平，听说读写流利。 2.工作经验：3年以上英语教学经验，1年以上教学管理或教研组长工作经历，熟悉少儿/青少年英语教学体系者优先。 3.核心能力：具备扎实的教学功底与课程设计能力，擅长组织教研活动与团队管理，沟通协调能力强，能有效带动团队成长。 4.职业素养：热爱英语教育事业，认同机构教育理念，责任心强、有耐心，具备创新意识与抗压能力。 【我们提供】 •薪酬福利：年薪10-15万+教研成果奖金+新报/续课提成，五险、节日福利等。 •成长支持：定期参与行业前沿教学培训、教研交流活动，提供清晰的职业晋升通道（教学主管→教学总监→校区校长）。 •工作环境：现代化教学场地、系统化管理、积极向上的团队氛围，充分授权教研创新。

【工作内容】 1.协助教研团队完成课程资料的制作，包括课件、视频、课后习题、图片等内容，并对文档进行校对与修订，定稿后上传至内部教学平台，便于师生使用； 你将全程参与教学资源开发的各个环节，积累宝贵的教研实践经验~~ 2.陪同中外籍教师进行一对一课程演练，帮助新入职教师熟悉授课流程及系统操作，快速进入教学状态；（还能在工作中提升自身口语能力，带薪学习超值体验~~） 3.配合教师主管开展课堂质量检查工作，整理并提交相应的质检反馈报告； 4.完成上级交办的其他临时性任务 【薪资福利】 1.每周工作5-6天，实行大小周休假制度，月薪3500元；工作时间为09:00-12:30，14:00-19:00；可根据实际情况安排半日出勤，每周出勤不少于3天，按每日8小时标准核算日薪，日薪为140元； 2.到岗要求：通过面试后需确保7日内到岗，实习周期不少于3个月，支持长期实习者优先； 3.可提供正规实习证明； 【任职要求】 1.具备扎实的英语基础（大学英语四六级成绩500分以上，英语专业四级合格及以上，或具备同等水平）； 2.责任心强，做事认真细致，重视工作细节； 3.每周可保证至少3天出勤时间；

岗位名称：助教儿童康复师（可招实习）;主班老师助理（可招实习） 岗位要求：1.负责自闭症儿童的教育辅导工作；2.协助主班老师进行带班学生的教学和管理工作；3.协助主班老师制定教学计划，做好备课和教具准备等工作；确保卫生、安全，做好晨午检，做好午睡管理工作。 薪资待遇：薪资2500元以上/月。

岗位职责: 1.指导和辅助教授学生硬笔、软笔书法教学; 2.回访、沟通学员家长，反馈学员上课和书写情况，完成作业批改； 3.参加机构的培训活动和会议，完成领导交代的各项工作； 任职要求: 1.具备良好的班级管理能力和亲和力，能够激发学员的学习兴趣; 2.具有较强的责任心和爱心，能够与学员和家长保持良好沟通; 4.有相关教学经验； 5.有教师资格证优先； 工作时间 周一至周五15:00-21:00(周三休一天) 周六至周日上午8:30-12:20下午2:00-5:30

招聘（教师） 【薪资待遇】团队氛围积极融洽 底薪+课时费+年度奖金，综合收入1-3万 岗位职责： 1、结合学员实际学习状况，制定个性化的教学辅导方案； 2、依据学员知识基础与性格特点，灵活设计、优化授课讲义内容； 3、保质保量完成授课任务，确保教学目标有效达成； 4、定期参与学员家长会，反馈阶段性学习成果，向家长介绍后续教学安排，并就家长关切问题提供合理应对方案； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、教育学、师范类相关专业优先考虑； 3、具备教学经验者优先录用； 4、学科基础知识扎实； 5、具备良好的沟通能力与服务意识； 6、持有教师资格证者优先 福利待遇： 绩效奖金、团队建设活动、试用期全额薪资、生日聚会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利礼品

岗位职责： 求职请准备好专业视频2-3个。 1.指导学员学习架子鼓及其他音乐技能； 2.结合学员水平与实际需求，制定针对性的音乐培训计划； 3.策划并参与各类音乐展演活动，提升学员实操能力与舞台表现力； 4.保持教学场所规范有序，营造安全、积极的学习氛围； 5.关注学员成长过程，定期给予反馈与专业指导。 任职要求： 1.具备扎实的教学积累与专业能力，音乐科班背景或有乐队演出经历者优先； 2.热爱音乐教育与舞台表演，善于调动学员学习积极性； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效组织课堂教学； 4.拥有良好的策划能力与创造性思维，可开发并运用多样化的教学方式。

【薪资待遇】团队氛围融洽和谐底薪+课时费+年度奖金，综合收入8-20k 岗位职责 1.针对所教学科的学生开展“一对一”辅导，结合学生的学习状况与性格特征，制定个性化的学习规划与实施方案； 2.按照公司标准和要求完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生的学习进展及其他相关情况，实施针对性教学，提升服务满意度； 4.根据学生的学习节奏和课程内容，按月组织知识测评，并结合结果推荐适合的其他科目课程； 5.积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升专业素养与授课能力。 培训机制 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合素质提升的专项培训； 2.培训内容包括：①免费岗前培训②定期组织业务与专业进阶培训（涵盖学科知识、职业修养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部高层、人力资源培训师及外部专家联合授课。 任职资格 1.本科及以上学历，持有相应学科教师资格证，师范类院校毕业，所学专业与授课科目相关者优先； 2.具备一定教学经验，能胜任高中阶段教学任务，拥有中级及以上教师职称者优先考虑； 3.熟悉历年中高考题型结构，精准把握知识点与考点，清晰了解升学政策导向； 4.富有耐心、细致认真、责任心强，具备良好的分析总结、规划能力和观察能力； 5.形象良好，言行举止得体，普通话流利标准； 发展空间 公司设置专业发展与管理晋升双通道，支持不同能力特质和职业兴趣的员工选择适配的发展路径。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，部分在5-8个月晋升为教学副校，另有员工在6-12个月内成长为分校校长或区域教务校长。 1.管理方向：教师——科目负责人——教学副校——分校校长——区域教务校长 2.专业方向：教师——星级教师——名师——首席教师 上班时间： 周一周二休息 周三至周五：14:00-21:00 周末：8:00-19:30 教师薪资构成： 底薪+课时费+激励 （优势：试用期薪资全额发放） 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 校区地址 景田校区：第壹世界广场A座 百花校区：福田百花新天地二楼 南山校区：南山区学府路东方银座公馆 翠竹校区：翠竹路逸翠大厦 快加入我们，一起迈向财务自由之路。

1、依照教学方案完成中高级班级的教学工作 2、结合教学实际，定期与学员家长进行沟通及学习反馈 3、持续自我提升，积极参与教研以提高授课质量 任职要求： 1、舞蹈或艺术类专业毕业，本科及以上学历，可接收应届毕业生 2、身体状况良好，性格积极乐观 3、热爱舞蹈教学工作，具备耐心与责任心 4、拥有良好的语言表达与沟通协调能力 5、持有中国舞考级教师资格证者优先考虑

岗位职责： 1.为体验馆学生制定个性化学习规划； 2.为体验馆会员提供陪伴式学习支持与情绪引导，提升学生自主学习动力； 3.参与英语通伴学服务体系的教学研究工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，有3年以上英语培训行业教学经验者优先； 2.具备课程研发能力及团队管理经验者优先； 3.具备较强的抗压能力、耐心和持续学习能力者优先； 4.沟通表达能力良好者优先； 5.认同人机协同教学、人机协同育人的教育理念者优先； 6.必须持有大学英语四级或同等以上证书； 7.持有教师资格证或心理学相关资格证者优先 年龄要求：23-35岁 以下经验优先考虑： 1.具备英语班级授课经验 2.有教研团队管理经历 3.具备教学方案设计经验 4.具备团队建设能力、教研背景及C类产品运营经验 5.具备归纳总结、沟通协调、公开演讲及培训课件开发能力 发展空间：初级教学督导→中级教研督导→高级教研督导→店长 薪资待遇：5000-8000元底薪+绩效奖金+课时补贴+五险一金 上班时间： 1.非寒暑假期间，每周一或周二轮休一天；工作日上班时间为13:30-20:30，周末为8:30-18:30，中午可休息一小时。 2.寒暑假期间实行周一至周日上班制，每日8:30-18:30，中午休息一小时，采用轮休安排，每周确保休息两天。