诚招顾问式销售 （精准资源+奖金+高提成+社保+不加班） （不是贷款！不是贷款！！不是贷款！！！） 岗位职责： 1、公司提供客户资源，对接全国的客户，全程线上对接线上签约 2、熟悉电脑操作； 岗位福利： 1、无责任底薪3200+提成+奖金，提成最高可达15%，购买五险； 2、公司提供工作手机、办公电脑、饮水机、微波炉等； 3、无需外出，穿便装上班，实现穿衣自由； 4、工作时间：上午9:30-12:00，下午13:30-18:30 ；大小周休息，严格不加班，拒绝996，法定节假日正常放假； 5、带薪培训，1对1辅导，教会为止； 6、公司直招，经常团建，下午茶，工作环境轻松，同事相处氛围好，不勾心斗角，基本是90、00 后，快来一起加入我们吧！！！ 岗位要求： 1、年龄要求：25-35岁，中专及以上学历； 2、有销售经验，良好的表达沟通能力； 3、耐心、细心，喜欢微信沟通； 我们的优势： 最最最最最最重要的是不加班！！！！！我们老板鼓励大家下班后可以消失放飞自我~~~ 做办公室销售，不用打电话有渠道，欢迎爱沟通，表达能力 OK小伙伴过来看看呀~

不想进厂流水线、不想被死板考勤束缚、想靠自己能力多劳多得、零基础也想入行做销售？本岗位专为年轻人量身打造，应届毕业生优先录用，无经验全程手把手带教，氛围轻松、晋升透明，踏实干就能稳步涨收入、涨能力！ 我们是工业节能照明源头厂家，主打工厂、厂房、园区、商铺等工业节能照明产品，产品成熟、市场刚需、客户接受度高，不用推销小众产品，成交更轻松，是新手入行销售的优质赛道！ 一、工作内容（简单易懂，新手快速上手） 1、负责佛山、顺德周边各镇街市场开拓，上门陌拜工厂、企业、工业园区、沿街商铺等客户，推广公司工业节能照明产品； 2、对接客户需求，简单讲解产品节能、省钱、耐用等核心优势，完成产品介绍、报价、跟进签约全流程； 3、维护新老客户资源，跟进售后需求，挖掘复购及转介绍客户，稳定提升个人业绩； 4、无需坐班死守办公室，区域就近作业，工作自由灵活，方式不限。 二、任职要求（宽松无门槛，主打真诚肯干） 1、年龄20-30岁，身心健康、心态积极，敢于沟通、热爱搞钱； 2、应届毕业生优先录用，无销售经验可培训，不要求学历、不看过往经历，只要肯学肯干就能做； 3、踏实自律、有责任心，能适应外出地推陌拜，有团队意识，拒绝躺平、想靠努力提升收入； 4、对佛山、顺德本地镇街路况熟悉者优先，有无经验均可，公司全程扶持。 三、薪资福利（透明无套路，收入上不封顶） 薪资结构：底薪3000 + 高额业绩提成 + 全勤奖 + 工龄奖 1、高额提成：产品市场刚需、成交率高，提成销售额提点，多劳多得，上不封顶，能力越强收入越高； 2、专属额外奖励：每月全勤奖加持，工龄随入职时长递增，干得越久、福利越稳、薪资越高； 3、新手专属扶持：入职免费专业培训，从话术、陌拜技巧、客户跟进全教学，零基础快速出师赚钱； 4、轻松团队氛围：团队都是同龄人，扁平化管理，无职场套路、无层级压力，定期团建交流，互帮互助共同成长； 5、清晰晋升通道：不看资历看能力，销售业务员→销售组长→区域主管，年轻人快速晋升，不靠熬年限，凭实力升职加薪。 四、岗位优势 赛道稳定：工业节能是刚需行业，厂家直供无中间商，产品性价比高、竞争力强，不愁没市场； 入行零基础：不卡学历、不卡经验、应届优先，手把手带教，新手轻松入门销售行业； 员工成长就是企业的发展！期待敢闯敢拼、积极上进的你，一起并肩赚钱、共同成长！

卫浴销售薪资福利:4K~9K环境好,有社保,有提成,年终奖,加班补助,有年假,技术培训,晋升快全职,急聘工作地址:禅城/南庄/南庄

1. 对接工厂客户，空压机配件询盘、报价、订单跟进及回款 2. 维护老客户，记录客户信息，挖掘复购 3. 简单线上接待，配合业务推广 任职要求： 1. 会基础电脑微信，沟通良好 2. 有无经验均可，老板带教 3. 做事细心稳定，有销售意愿优先 薪资：无责底薪+提成，上不封顶 地点：东莞东坑 时间：8:30-18:00，月休4天

高提成，不加班，包吃，氛围好的销售岗位~ 我们集团是做什么的： 1. 主要聚焦企业级产品服务，涵盖投资、招商、企业管理系统、线上支付系统、电子合同等方向。当前团队专注线上支付与电子合同领域，帮助企业解决电子签约及收款风控难题，客户遍布全国，需求明确，成交周期短。作为国内首家提出“合同+支付”概念的企业，持续推动产业数字化升级，目前在全国已设立十多家子公司，合作代理商近30家。 2. 产品线丰富，可根据客户需求精准推荐合适方案，持续跟进维护，打造长期合作关系，复购率高，生意可持续发展。 岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的推广与销售，达成既定业绩目标 2. 利用抖音、快手、小红书等主流平台进行客户开发，通过微信沟通建立联系，挖掘客户真实需求，提供专业咨询与解决方案 工作时间：中午11:00-21:00，每周日固定休息，法定节假日同步国家安排，不加班 不加班 不加班！ 薪资模式有两种： 1. 无责任底薪（具体金额根据个人能力面议） 2. 有责底薪6000，需完成15000业绩指标，未达标也按40%高提成计算。销售收入核心来自提成，目前团队成员平均月到手收入在1-2万之间，因人而异，上不封顶 新人首月提成40% 第二个月起实行阶梯提成： 4万以下35% 4-6万37% 6-8万39% 8-10万43% 15万以上47% 产品客单价覆盖几百至几十万不等，支持复购，越稳定做收益越高 福利待遇： 1、开单奖、周激励、月度奖励等多种激励形式 2、免费提供中晚餐，由专职阿姨制作家常菜，卫生可口，吃得安心，每月固定团建，节假日按国家规定休假，并发放节日礼品，下午茶不定期供应，日常氛围轻松 岗前培训与发展通道： 1、入职即配备专人带教，完整走通从0到1全流程，配套系统化培训体系与SOP操作指南，包含趣味沙盘演练、专业知识授课等内容，学习过程轻松高效，常常笑声不断 2、发展方向一：成为销售精英，晋升为团队销管 　　发展方向二：走向管理岗，从基层到中层再到高层，表现优异者可入股参与分公司运营，共同拓展事业版图，集团最快晋升总经理仅用5个月！ 半年开上BBA并非空话，集团已助力70多位伙伴实现这一目标，欢迎有野心、想赚钱的你加入，一起拼，一起赢！

岗位职责： 1.根据公司年度销售目标，高效完成月度/季度/年度销售任务，确保回款及时性与业绩达成率 2. 面向企业客户开展售前咨询、售中跟进及售后维护全流程服务，提升客户满意度与转化效率 3.主动盘活公司分配的客户资源，通过电话、微信、上门拜访等方式深度触达，建立客户档案并精细化管理商机 4.持续维护客情关系，挖掘复购与转介绍机会，识别高潜力客户，夯实个人核心客户池 5. 关注人工智能与计算机行业动态，保持学习热情，积极融入90后创业团队，共建成长型销售生态 任职要求： 1. 1年以上B端销售经验，IT/软件/SaaS行业背景优先，优秀应届生可酌情考虑 2. 性格外向、沟通力强、抗压能力好，具备快速适应新环境与多任务协同能力 3. 自驱力强，乐于分享行业洞察与实战经验，有责任心和团队协作意识 4. 对技术领域有好奇心，愿意在IT销售赛道长期深耕，积累厂商与客户双维资源 5.学历不限，能力与结果导向，匹配弹性调岗机制与具竞争力的成长型薪酬体系

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作) 待遇:月休4天，保底工资6000-8000

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广州市海珠区招电焊、其他焊工做一个阁楼楼梯

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招聘：库存打包廉江城南广场附近18‑35岁，勤快工资13元/小时有意请直接私信！

宜宾老厂，来几个姐妹包吃包住工资都好说，新人可带每个月有外出野餐或者休一天，月假4天起，

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5.完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

勤快摆地摊 做多少算多少 有住的

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

职位详情 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、医美维权 2：企业一站式综合服务: (1)信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、律所法务支持：直营律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 5、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 5、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 6、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 职位详情 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS计、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供拓客扶持，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系

招聘电镀销售工程师要求熟悉电镀行业以及在电镀行业做过两年以上工作经验有客户资源懂得自己去跑业务优先考虑在电镀行业做技术类的或者销售类的都可以需要全国各地跑要会开车

负责销售和货品上下架

线上兼职 | 运营销售（需会视频剪辑） 工作：线上引流、客户对接，自媒体账号维护、视频剪辑发布 要求：有自媒体剪辑经验，时间灵活，可长期合作 薪资：有责底薪 1500 元 + 纯利润 40% 提成，收入无上限 形式：居家线上办公 感兴趣直接沟通应聘！

公司产品: 提供地址托管注册公司服务 我们的工作: 寻找客户促进合作，主要服务于各大财税公司，与财税公司达成合作 我们要求你: 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我; 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展; 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供: 1.电话交通补助+所有法定节假日+晋升机会+团队活动! 岗位职责: 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约; 2.与公司各部门配合，及时处理客户反馈、提高用户满意度; 3.维护公司客户数据:客情归档、更新用户信息

我们懂，这行有点"特别"，但其实它跟卖护肤品、保健品没啥两样，只是更私密、需求更大！工作内容：线上对接客户，介绍1推荐成人用品，促成订单，公司提供完整话术＋培训，不打电话不跑业务，在家就能做！ 要求：18-40岁，会聊天、肯学习，有销售经验优先，性别不限，不社恐！ 工作时间：完全自由，一部手机／电脑就能开工1 不尴尬，不复杂，就缺一个敢尝试的你！ 想赚钱又不想受拘束？来聊聊！

我们是佛山电动沙滩车生产工厂，目前产品成熟稳定，市场需求量正在上升，寻找一位有销售能力的负责人一起把市场做开，收益没有天花板。

2026年超潜力赛道，独角兽~蓝海市场，解决失眠~提神，自有专利产品，利润空间巨大，年入10-50W不是梦寻人！寻人！寻人！ 不画饼，不套路，我们只缺一个想要改变的你！ 招聘岗位： 策划运营总监1人 网红5-10人 销售人员20人 工作内容：简单易上手，有人教，有人带 任职要求：踏实肯干，态度积极，具备责任心和执行力，拥有良好的团队协作意识 工作时间：非常自由，没有上下班打卡，没有迟到早退 薪资待遇：工资上不封顶，周薪制，有完善的福利体系，清晰的晋升通道，轻松的工作氛围 年龄要求：18岁至50岁（男女不限） 别犹豫，好岗位不等人 联系电话：王经理 工作地址：居家办公（可全职可兼职） 2026年，你有新的想法一起来实现人生价值~赶快重新选择你的职业生涯

有业务员经历，有较强学习能力和积极性

工作内容： 1.每天根据公司提供的资源，通过微信或者电话向客户介绍公司主营业务，包括海外公司注册，变更，代理记账，商标注册，资质申请，大学生创业补贴等，了解客户需求，为客户提供最优解决方案，完成销售目的； 2.及时向客户反馈业务办理进度，给客户，普及和解决相关的疑难问题;与客户建立良好的合作关系，争取转介绍资源。 3.维系老客户，有效进行客户关系的维护与发展，建立长期共赢的客户合作关系;对老客户进行二次开发和续费; 薪资详情： 1, 薪资范围：6000-12000/月，无责底薪：6000元/月，提成10-20%，奖金； 2、福利:年假+各项法定假日+不定期员工活动+旅游+生日关怀; 3、公司内部奖励丰厚，日、周、年、月奖励，晋升奖励拿到手软；多种奖金激励，如每周排名奖，业绩达标奖等 4、另有五险、生日关怀、节日礼品、其他高温补助等等 5、公司每年组织国内外旅游，定期聚会、户外拓展训练、假日旅游、生日Party、下午茶； 6、公司提供专业培训：产品知识培训+销售技巧培训+管理技能培训+职业拓展训练等； 7、入职满一年，获得年度贡献奖金，次年每月发放。同时获得孝心工资，不仅自己拿工资，父母也可以领工资！ 任职资格： 1、18-35岁，学历不限。 2、口齿清晰，乐观开朗，能闹能笑，沟通能力强，拥有太阳般的热情。 3、具有团队精神，工作严谨、责任心强，承受一定的工作压力。 晋升方向： 销售专员—销售经理—公司合伙人 工作时间： 9:00——18:00，大小周 法定节假日带薪休假

我们公司主要对接融资租赁，客户群体是口腔诊所跟制造业！以设备直租，回租的方式来帮助企业融资。我们这份工作是需要沉淀跟耐心来积累客户的，有付出就会有收获！ 我们是小公司，不会有太多的条条框框，只要你加入就是团队的一员，一起为目标努力发展。 公司有独家产品，口腔诊所贷款，针对全国的口腔诊所，只要真实经营就可以做30—100万的融资。这个产品是没有竞争的，客户群体就摆在那里等着你来开发，整个广东就我们在做，非常有优势！薪资过万是非常简单的！ 现应业务需求招聘融资客户经理6名： 工作时间：9：30—18：00 ，周末双休！ 薪资待遇：底薪加高提成！（如果是看重底薪那我们并不适合你，助贷行业都是靠提成来增加收入的） 工作内容： 通过网销（微信，抖音，小红书，快手）面销，拓展新客户，维新护老客户。有时需要外出展业! 招聘要求：要能熟练应用微信，熟悉微信的加人机制。 有素质，有礼貌，懂得尊重他人； 着装干净，懂得尊重自己； 有耐心，有毅力，懂得付出才会有回报； 不会可以学，不懂可以教！ 如果你有赚钱的欲望，有耐心，有毅力愿意在助贷行业深耕，我们欢迎你来一起发展！ 朝三暮四者，没有素质，不懂得尊重客户的人，投机取巧者我们并不适合你， ！

营销员

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常事务，包括客户资料整理、订单跟进及合同归档 2.负责与客户沟通基础信息，及时反馈客户需求至销售主管 3.统计销售数据并制作报表，为团队决策提供支持 4.协调内部资源，推动销售流程高效运转 5.完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有良好的沟通能力和责任心，工作细致耐心 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有销售支持类工作经验者优先考虑 5.熟悉销售流程，愿意长期在销售领域发展

销售专员朝九晚五，薪资四到5000

职位描述 全国检测测试销售工程师/大客户销售/销售主管/销售经理 ·薪资范围：15000-30000元/月 ·社保类型：五险一金 ·提成方式：销售额提成； 前半年普通7-12K，优秀12-15K 半年以后普通12-15K，优秀15-20K 1年以后普通15-20K，优秀20-30K 2年以后普通20-30K，优秀30-50K 不需要应酬，不需要喝酒，公司提供资源。 一、任职要求： 1.大专以上学历，食品、药品、化学专业等，优秀者可放宽专业； 2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力; 3.热爱销售工作，抗压能力强，有团队合作精神； 4.具备较强的学习能力及一定的成功欲望； 5.积极主动，认真自主，责任心强，沟通协调能力强; 6.掌握计算机基础知识，具备一定的商务谈判能力; 7.有销售经验或第三方检测销售经验为佳。 二、岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源或客户名单，根据客户需求，通过电话、微信、邮件、展会、面销拜访联络企业新客户，推广业务，争取订单; 2.定期跟进已成交的企业客户，进行业务维护和深挖； 3.定期参与展会等拓展渠道，获取更多客户信息； 4.关注市场行业动态，并及时分析汇报; 5.根据客户要求制作报价并跟进，直至成交； 6.跟进客户订单的对接和进度跟进，直至项目完成回款; 7.我们客户群体均为生产型企业的研发人员和技术人员； 8.完成上级主管领导交办的其它任务。 三、工资构成: 1.无责底薪(3-12)K+绩效保护+高额提成=综合15-30K，销售冠军月入40－50K，另有年终奖。 四、培训及晋升方向: 1.入职本公司会提供15－30天的带薪培训，后期也会定期组织一些新产品知识的培训; 2.晋升机制： 管理通道晋升：组长（周期0.6-1年）-主管（周期1-3年）-经理（周期3-5年）-总监（周期5-8年）-总经理（周期8-10年） 五、工作时间及其他待遇: 1.早8:30-晚17:30，周六日双休，法定节假日正常休息； 2.薪资待遇根据学历以及工作年限来定，试用期薪资不打折； 3.完善员工福利保障,入职即购买五险一金，每月15日发放薪资； 4.入职即有专职1对1的带教老师，全程带教系统化的业务知识培训和完善的职业发展规划； 5.公司快速发展，带来了大量晋升机会，公司提倡内部提拔，90%的管理层都是内部提拔而来; 6.其他福利：节假日礼品发放+生日礼物+每年带家属国内旅游+搬家补贴+月度员工活动+带薪年假。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、通讯补助、周末双休、免费班车、