兼职全职都可以哦 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：试用期无责底薪+课时费+奖金+激励奖金，转正薪资底薪课时费再上一阶等级。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、带薪年假、节日福利、生日福利，聚餐团建，公司备有冰箱微波炉可自带餐食。 3.入职及购买社保，公积金，《教师岗只教学上课不销售》工作环境舒适，同事上下级领导相处融洽，只做一对一教学，校区地理位置在学区房附近，学生资源多多，授课有保障，入职一周即满课。 上班地点：近地铁距离地铁站800米，校区门口即是荣域碧水龙庭公交站。 “欢迎各位有意向的老师来了解和投递简历” 二、任职条件： 1、本科及以上学历，有相关教学经验，师范类院校毕业优先；教师资格证非必要项，教学经验老练的老师可放宽。 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、需要长期合作的老师，全职和兼职都希望能长期合作的。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。

工作周期：2025-09-01~2026-01-31 每周工期：5天及以上 工作时间：04:30-09:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-27 岗位职责: 1.负责秋季学期小学4～6年级学生的课后辅导，包括接送放学、派发宣传资料、维持纪律、指导作业及个性化提升辅导。 2.与家长保持顺畅交流，及时汇报学生学习与表现情况。 任职要求： 1.有课后托管相关经验者优先，具备较强的责任心与耐心。 2.能够妥善维护教学环境秩序。 3.具备良好的协作意识，能与团队成员配合完成日常任务。 4.工作时间为1月30日前，周一至周四下午4:30至晚上9:30，周五下午4:30至晚上10:00。 5.单次报酬100元（含晚餐）。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：17:00-21:00 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-17 1.岗位职责：配合班主任开展家庭作业辅导工作 2.任职要求：具备本科学历，热爱教育事业，性格耐心细致，富有责任心。有相关从业经历者可优先考虑

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

小学三年级陪读 小孩没有特殊行为，没有攻击行为 偶尔有点情绪，语言逻辑有点弱 要求老师灵活，情商高，说话多跟小朋友说话。 在校辅助社交，团结小朋友一起玩。 会个训，一对一辅导。 工作时间：早上8:00到下午4:00放学，然后简单辅导一下，5:00一起回家

薪资待遇 团队氛围融洽，底薪+课时费+年度奖金，综合收入8-18k 岗位职责 1.针对科目学生开展“一对一”辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2.按照公司标准完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生学习与成长动态，实施针对性教学，提升服务满意度； 4.依据学生学习进度，每月组织知识测评，并根据结果合理推荐相关课程内容； 5.积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升教学能力与专业素养。

工作职责∶ 1、依据教学大纲开展国际课程相关科目的授课工作。 2、进行一对一教学，辅导学生学习，态度亲切、富有耐心与责任心。 3、定期向学习顾问汇报学生的学习进展，便于助教团队后续跟进与服务维护。 任职资格∶ 1、具有海外留学经历者优先，熟悉AP/IB/A-Level课程体系，并具备实际教学经验；英语能力良好者更佳。 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的应变能力。 3、具备团队协作意识，有责任感和坚持到底的工作态度，能适应高强度工作节奏。 4、拥有良好的沟通技巧和表达能力，注重团队配合，工作认真负责。 5、居住在深圳并可支持线下授课者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-16 项目背景： 科奥公司旗下艾思云课堂科研辅导一对一项目，专注于为学员提供定制化科研课程服务，致力于为全球学者打造专业高效的学术成长平台。现面向国内外高校优秀硕博士及青年教师，全面开放全学科导师岗位，诚邀有志于科研教育事业的青年人才加入我们的教学团队。 岗位职责： 1.通过线上一对一授课模式，指导学员掌握科研基础、研究方法及相关方法论知识； 2.与学员保持良好互动，及时解答其在学习过程中遇到的各类问题； 3.审核学员提交的学术稿件，并给予针对性修改建议与完善指导； 4.协助学员进行学术期刊或会议的选择，提供发表经验支持，推动成果成功发表。 任职要求： 1.拥有海内外知名高校博士学位及以上学历，专业方向不限；高校讲师、副教授、教授待遇优厚； 2.科研能力突出的重点院校优秀硕士，经审核合格后也可录用； 3.具备实际科研发表经历，曾在权威期刊或会议上发表者优先； 4.具备良好沟通能力，有科研辅导或教学经验者优先； 5.专业基础扎实，富有分享精神与教学热情。 工作地点：线上教学 工作日期：灵活 工作时间：灵活 结算方式：月结

招聘邀约日结170 短信辅助邀约求职者入职 (可安置安检、安保、普工、客服、服务员等岗位） 有荣耀畅玩30-50系列手机 (工作室这边有免费提供使用) 知悉电脑软件控制手机发送 (懒人福利解放双手轻松日结) 工资日结170元/天(包含短信补贴)每月固定收入5100元 工作地址：石碁地铁站附近

SHEIN希音 · 江门5仓齐招 · 正式工 4月16日（周四）统一面试 薪资待遇（正式工） - 底薪 1600 + 计件/绩效 + 多补贴 ​ - 综合：7500–13000 元/月，多劳多得 ​ - 时薪约 30–40 元 ​ - 每月 10 号准时发薪 ​ - 食宿福利 - 免费体检 ​ - 免费临时宿舍（全部仓） ​ - 包住（4–6人间，空调/热水器） ​ - 餐补 15 元/天 ​ - 外宿补贴 220 元/月 ​ - 夜班补贴 25 元/晚 ​ - 高温补贴 300 元/月 要求 - 年龄：18–40 岁 ​ - 会用智能手机、身份证原件 ​ - 认识26个英文字母 ​ - 江门5大仓（岗位） 1. 鹤山宝湾仓：上架、入库、拉货、打包、收发 ​ 2. 蓬江颢正仓：上架员（少量厂区宿舍） ​ 3. 鹤山维龙仓：平台操作员（集货、打包） ​ 4. 鹤山嘉民仓：上架、拣货 ​ 5. 鹤山熙麦仓：岗位待定

广州小鹏·新能源汽车 长期工 岗位：涂装品质部 涂装生产岗 招聘要求 男女不限，18-35岁，能接受两班倒。 工作内容 • 品质岗：涂装车辆过程质量检查 • 生产岗：涂装前处理 / 面漆 / 精饰 / 密封胶 薪资待遇 1. 五天8小时制，综合工资：4500-7500元/月 ，夜班补贴：5元/小时（22:00-06:00） 月综合收入：6500-7500元 2. 按面试定级定薪： ◦ S1-3：5000元（60%底薪+40%绩效），加班费30元/小时 ◦ S1-2：4500元（60%底薪+40%绩效），加班费25元/小时 3. 每周可借支：300-500元 4. （在职/离职均同） 食宿 • 包吃工作餐：午餐补贴17元，加班满1.5小时享晚餐补贴16元 • 提供住宿，宿舍费用自理

广州市增城区招装修木工

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岗位职责： 1.承担小学语文课程教学工作，制定并实施符合课标要求的教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生语文素养 3.参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法 4.配合班主任做好班级管理与家校沟通，促进学生全面发展 5.完成学校安排的教育教学相关任务及临时性工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有小学语文教师资格证 2. 具备小学语文教学经验，熟悉部编版教材及新课标要求 3.热爱教育事业，责任心强，具备良好的语言表达与沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.遵守师德规范，无违法违纪记录 有寒暑假双休 工资5k—6k

因教学需要，现面向社会招聘计算机二级MS Office授课教师若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担计算机二级Office课程线下/线上教学，讲解考试知识点与操作技巧 ​ 2. 研究历年真题，归纳考点难点，制作教学课件与复习资料 ​ 3. 为学员提供课后答疑、作业批改、考前冲刺辅导 ​ 4. 配合机构完成教学安排、学员测评及教学反馈 二、任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业优先 ​ 2. 持有全国计算机二级及以上证书，熟悉考试流程与评分标准 ​ 3. 有相关教学经验、培训机构经验者优先 ​ 4. 熟练掌握Office高级功能，逻辑清晰，表达能力强 ​ 5. 责任心强，时间观念好，能长期稳定合作 三、薪资待遇 课时费/月薪+绩效奖金，待遇优厚，具体面议 兼职/线上版

[岗位职责] 1.教学服务：协助完成教学工作，按时且保质保量进行作业批改，对学进行课后辅导； 2.学情回访：做好学员及家长的服务工作，及时根据客户需求进行答疑，与学员保持高粘性关系； 3.社群运营：做好建群运营任务； 4.续费任务：根据业务安排，完成续费指标。 [薪资待遇] 一 1 .(阅读营)薪资：无责底薪4-4.5K+服务绩效2000+续费提成+餐补300 (素养中心)薪资：无责底薪4.5-5.5K+绩效800+续费提成+餐补300 2.入职缴纳五险一金(15号节点)3，上班时间：13:00-21:00，双休任职资格 [任职要求] 二 1.专科及以上学历； 2 .半年以上教辅/学管/社群运营经验； 3.目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 4.加分项：语文教师资格证；热爱阅读；半服务半销售经验。。。

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

任职要求： 1、喜欢小朋友，有耐心，爱心，安全意识强，热爱教育事业； 2、为人正直，工作认真踏实，有较强的责任感和团队合作精神； 3、学前教育、特殊教育、心理学、教育学、康复学等相关专业； 4、有较强的学习能力、良好的沟通能力，亲和力强，能不断提高自身专业知识和职业素养。 岗位职责： 1、对有特殊需要的儿童进行陪读，帮助ta们更好地适应普通教育环境，辅助ta们完成正常的入校（园）学习； 2、负责干预学员在校（园）的情绪行为、社交、规则等方面的行为问题； 3、执行个别化教育计划（IEP）、每天按时完成相关表格记录及与校方协调、与家长沟通的工作。 职位说明： 1、有特教经验者优先; 2、岗位接受实习生、应届生、小白； 3、免费提供岗前培训; 4、能接受坐车、地铁的较长时间通勤。

【机构急招ing!】初高中语数英，物化政史地老师 【岗位亮点】 1.不限教资：欢迎零基础，提供岗前系统化教学培训，无经验也可胜任 2.免费住宿：市中心大平层，住宿全免，拎包入住 3.免笔试：仅需试讲+面试环节即可入职 【薪酬福利】 1、固定底薪3K/4K+课酬到手6K起+招生提成（2K以上）=税后综合收入9K-14K，每半年调薪一次，试用期月薪8K 2、入职即享免费专业培训，提供住房补贴，包住（免房租） 3、享受寒暑假小长假； 4、入职配备系统培训，成长空间大，晋升通道畅通（教师-科组负责人—教学总监-校长） 【岗位职责】 1、承担数学等相关学科的教学任务，包含备课、授课及作业布置等环节； 2、参与日常招生工作，开展线上线下的宣传推广 3、定期向家长反馈学生学习情况，做好家校沟通与服务工作 【职位要求】 1、本科及以上学历（全日制），单科成绩突出者优先 2、热爱教育事业，有意向在教培领域长期发展（不接受短期兼职） 3、具备一定教育行业从业或实习经验者更佳

【高薪诚聘】小学晚午托全科老师 工作地点：东莞松山湖校区 薪资待遇：4500-8000元/月，含绩效奖金+全勤奖+节日福利 工作时间：周一至周六15:00-20:30 岗位职责 1.午托与晚托管理 -负责学生午间及课后托管服务，包括午餐分发、午休秩序管理、作业监督与安全照看。 -组织课间互动活动，引导学生养成良好生活习惯（如物品整理、有序用餐）。 2.全科作业辅导 -针对小学各学科作业进行高效指导，重点解决语文、数学、英语等科目学习难点，保障作业完成质量与时效。 3.英语口语强化 -通过趣味互动、情景模拟、英文小游戏等方式，提升学生口语表达水平，打造轻松活跃的英语交流环境。 4.家校沟通 -每日记录并反馈学生学习进展与日常表现，主动对接家长需求，提出个性化成长建议。 任职要求 1.大专及以上学历，教育学、英语或相关专业优先； 2.持有教师资格证，具有一年以上小学全科辅导或托管工作经验，英语口语熟练（通过四六级或专八者优先）； 3.熟悉小学课程内容，能够灵活应对多学科教学任务； 4.性格耐心细致，富有责任心，善于与儿童及家长建立良好沟通； 5.具备应急处理能力，确保学生在托管期间的安全与健康。 加入我们，您将享有： 带薪岗前培训+定期教学能力提升课程 弹性调休、寒暑假福利、年度团建旅游 扁平化管理模式，积极融洽的工作氛围 期待热爱教育事业、积极阳光的您加入，共同助力孩子健康成长！

小学数学/初中数学 要求： 1.本科及以上学历 2.具备相关学科教学经历者优先考虑 3.具备较强的沟通表达能力 4.热爱教育工作，富有爱心，责任心突出

欢迎大家踊跃投递简历，可安排线上面试，合适者30分钟内回复并详细介绍岗位内容~ 【岗位职责】 小初高中学科教学：语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史 个性化课程教学：国际英语、雅思辅导、日语教学、口语训练 【薪酬福利】 1.薪酬待遇：大四实习或全职入职月薪可达8-10k，转正后1-1.5w/月，年薪12–18w，逐年上涨，表现突出者薪资可突破1.5w，甚至达到3w以上； 2.福利待遇：提供免费岗前培训、免费住宿、带薪年假、节日礼品、集体旅游、团建活动、生日庆祝等； 【工作地点】 全国范围：如北京、南京、上海、四川 珠三角区域：广州、佛山、深圳、东莞、中山、珠海等地 （根据个人发展意向分配城市教学点，协助快速融入工作环境） 【岗位要求】 1.本科及以上学历，相关专业背景或具备教学经验者优先考虑； 2.具备良好的授课能力与团队协作意识，沟通表达能力强； 3.富有创新精神，能适应教育行业的快速发展与多样化工作需求。 【岗位亮点】 1.发展前景：教师星级晋升带动薪资持续增长，提供多元化职业发展路径； 2.工作氛围：和谐积极的团队环境，期待与你携手共进、共同成长。 【晋升体系】 （一）培训体系 新人入职培训—学科知识培训—教学技能提升—管理能力培养 （二）教学精英晋升通道 T1初级教师：入职满3个月，通过“教案评审合格、试讲达标、学生及家长反馈良好”，且工作表现稳定，即可办理转正； T2中级教师：初级教师连续3个月绩效评分>80分，可申请晋升高级教师； T3高级教师：中级教师连续3个月绩效评分>80分，且当月授课学生数超过20人，可申请晋升； T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月绩效>80分，当月授课学生超25人，且获得学生和家长高度认可，可申请晋升； T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月绩效>80分，当月授课学生超30人，家长满意度高，可申请晋升； （三）管理晋升通道 M1学科组长：熟练掌握学科知识，具备梳理学科体系的能力； M2学科主管：精通学科内容，能深入研究教学知识，具备带教新人能力，团队意识强，情绪稳定； M3教务主管：精通教务流程，能独立承担教务任务，可开展教务培训，协助上级完成日常管理，组织团队活动； M4教务副校长：深入钻研教务工作，独立处理日常事务，勇于担当，问题解决能力强，团队活动组织高效，擅长培训、家长会及教务管理工作； M5教务正校长：全面统筹校区运营，对内打造团队，对外拓展业务，具备创新能力与领导魄力。

岗位职责： 1. 负责日常教学授课工作 2. 负责课后学习反馈等相关事务 3. 负责与家长沟通及关系维护 4. 协助开展招生推广宣传 5. 参与产品体系的搭建与优化 看过来！！！！ 公司氛围：管理方式扁平，团队价值导向积极，充满正向能量，杜绝职场PUA 发展：提供清晰的职业成长路径，由清北背景导师亲自带教 待遇：行业领先薪酬水平，除薪资外还可参与利润分享 生源：专属定制化项目，深圳稀缺教育资源 本岗位在福田区

一、基础资质 - 学历：大专及以上，师范类或相关学科专业优先；有经验者可放宽。 - 证书：持有小学及以上教师资格证优先； - 合规：无不良记录，身心健康，符合教育行业从业要求。 二、核心能力 - 学科：精通小学语数英等学科知识，熟悉教材与作业题型，能精准答疑。 - 教学：善于引导学习习惯，会因材施教，能把控辅导节奏与课堂秩序。 - 沟通：能和学生、家长高效沟通，及时反馈学情，处理突发问题。 三、个人素养 - 热爱教育，有爱心、耐心、责任心、亲和力，喜欢孩子。 - 工作积极主动，时间观念强，能适应周一至周五晚间工作时段（4点~9点）。 四、经验优先 - 有小学教学、课后托管、晚辅或家教经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-23 一、工作内容 1、能够独立承担【公务员】或【事业单位】考试中笔试、面试科目中的一个或多个模块的教学任务，确保课程质量与教学目标达成； 2、通过线上平台开展一对一辅导授课； 二、工作要求 1、具备公务员或事业单位考试相关科目的授课经验，包括但不限于： 公务员考试的【行测（文科、理科）、申论、面试】 事业单位考试的【职测（文科、理科）、公共基础、综合应用能力（ABCDE类）、面试】 具备任一领域教学经历者均可报名，有丰富备考经验者优先考虑； 2、认同教育价值，热爱教学工作，富有责任心，能以学员成长为核心投入工作； 3、表达清晰流畅，思维条理分明，具备较强的学习能力，愿意与团队协同发展； 4、本科及以上学历，专业对口，综合素质良好； 三、薪资待遇 1、课时费80元/小时，根据学员评价表现可享额外提成与奖励；优秀兼职者月收入普遍在6000-10000元，收入稳定，多劳多得； 2、可提供实习证明；

招助教和前台，工作轻松，简单

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排等环节； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任意识。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极报名。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励； 2、提供正规且系统的带薪专业培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、缴纳五险一金； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。

学乐教育在广州拥有近20家校区，岭南校区在学乐体系内业绩与课消表现突出，稳居前列。 疫情期间五月至八月实现实收500万，暑期七月突破百万，八月超两百万；十一月再次破百万，十二月实收达223万，全年累计突破千万，成就年度标杆校区。 咨询团队实力强劲，新生招生效率高，现急聘优秀语文、数学、物理、化学教师，诚邀推荐与自荐，其他学科师资同样紧缺。 欢迎教学基本功扎实的教师加入，岭南校区生源充沛，大量学生等待排班。

可全职可兼职，专业不符者请勿扰！ 工作内容： 1、派驻深圳市公立中小学，协助特殊儿童开展校园融合与发展支持工作； 2、为特殊学生制定个别化教育计划（IEP），并据此实施一对一辅导、小组干预及特色课程教学； 3、对所负责的特殊学生进行入班观察，推动班级融合，组织并实施融合教育活动； 4、定期策划与执行融合活动，促进家庭与学校之间的有效沟通与协作； 5、按时撰写个案记录与报告，积极参与公司组织的例会、督导及专业培训； 6、定期向上反馈工作进展，并配合完成校方交办的其他相关任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，特殊教育或教育康复相关专业； 2、具有一年以上入校工作经验，或三年以上机构教学实践经验； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神； 4、熟练掌握常用办公软件操作。

可兼职！可兼职！可兼职！！！！ 职位描述： •负责一对一或小班形式教授sat阅读，托福、雅思等出国留学语言类科目。 •根据学生的个人需求，设计和实施教学计划和材料。 •定期评估和跟踪学生的进步，并提供定制化的反馈和指导。 •组织和管理课堂活动，创造一个积极、互动的学习环境。 •与学生、家长和同事沟通，以确保学生的最佳学习成果。 任职要求： •本科及以上学历，英语、教育、语言学或相关领域专业优先。 •至少3-5年的英语教学经验，具有国际考试，如\托福100分、雅思7.5分以上经验者优先。（教学经验丰富者要求可适当放宽） •拥有扎实的英语语言知识，熟悉国际英语考试的格式和要求。 •耐心细致，能够根据每个学生的能力和需求调整教学方法。 •优秀的组织和沟通能力，能够在多元文化环境中工作。 •持有相关英语教学资格证书者优先。 福利：入职购买五险一金、餐补、全勤奖、早/晚课补贴、免费年度体检、下午茶、团队聚会、激励奖金等 公司位处地铁口，交通方便，环境好，福利棒，同事nice，欢迎投递~