职位详情
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入10000-15000,表现优异者月收入可达15000-30000。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议待遇!
2、福利:带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴
二、健全的培训体系:
1、校区与总部设有系统化培训机制,为每位员工提供全方位的培训支持。
2、培训内容涵盖:入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力提升培训。
三、岗位职责:
1、针对学生进行“一对一”学科辅导,结合学生学习情况与个性特征,制定个性化的学习方案与教学策略;
2、积极参与公司组织的教学研究及月度考核,持续提升教学专业度与授课质量;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
四、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先(优秀应届毕业生亦可);
2、形象良好,言行得体,普通话标准;
3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压能力强,富有责任感;
4、持有教师资格证
五、多元的职业发展路径:
1、管理路径:
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长
2、专业路径:
普通教师——优秀教师——金牌教师
1、薪酬:月度平均收入10000-15000,表现优异者月收入可达15000-30000。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议待遇!
2、福利:带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴
二、健全的培训体系:
1、校区与总部设有系统化培训机制,为每位员工提供全方位的培训支持。
2、培训内容涵盖:入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力提升培训。
三、岗位职责:
1、针对学生进行“一对一”学科辅导,结合学生学习情况与个性特征,制定个性化的学习方案与教学策略;
2、积极参与公司组织的教学研究及月度考核,持续提升教学专业度与授课质量;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
四、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先(优秀应届毕业生亦可);
2、形象良好,言行得体,普通话标准;
3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压能力强,富有责任感;
4、持有教师资格证
五、多元的职业发展路径:
1、管理路径:
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长
2、专业路径:
普通教师——优秀教师——金牌教师
2025-12-11 07:52
IP属地:广东广州
职位福利
本科经验不限学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准

广州知育文化信息咨询有限公司
不需要融资 · 10000人以上


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