深圳招电焊工培训师一、招聘岗位焊工培训师（专、兼职均可）二、岗位职责1. 负责制定和实施焊工培训课程的教学计划和教学大纲。2. 按照教学要求，进行理论知识和实际操作的教学工作，确保教学质量。3. 指导学生进行焊接实践操作，纠正学生的错误操作，培养学生的实际操作能力。4. 对学生的学习情况进行评估和考核，及时反馈学生的学习成果和问题。5. 参与教学研究和课程改革，不断更新教学内容和教学方法。6. 完成上级领导交办的其他工作任务。三、任职要求1. 具有大专及以上学历，焊接相关专业优先。2. 持有焊工高级工及以上职业资格证书，持有焊工操作证书（安监局发满5年），并有5年以上焊接工作经验。3. 熟悉各种焊接工艺和方法，能够熟练操作各种焊接设备。4. 具有良好的语言表达能力和沟通能力，能够胜任教学工作。5. 具备较强的责任心和敬业精神，工作认真负责。6. 有教学经验者优先考虑。四、福利待遇1. 10K起步，技术好薪资待遇可再议。2. 五险一金、带薪年假等法定福利。3. 提供良好的工作环境和职业发展空间。4. 定期组织培训和学习交流活动，提升教师的专业素养和教学水平。我们期待您的加入，共同为培养优秀的焊工人才而努力！

招募职业规划师，培训讲师

家政讲师工作内容:主要负责月嫂+育婴+家政+养老+早教+催乳+产康+中医理疗+私密+小推专业课程的授课和实操教学。任职要求:普通话标准，形象气质佳，亲和力强，喜欢学习，责任心强，55岁以内，身体健康。待遇:包吃住，买社保，每天上班八小时，午休两小时，月休4天，法定节假日正常休。无经验者可培养。综合工资10000至50000。

给学员培训课程，朝九晚六，有法定节假日，月休6天，买社保

大专以上学历语言表达能力强具有良好学习能力公司提供免费培训4-5周，培训通过后可以达到上课标准，每天工资500-800授课内容是教会学员面试答题技巧，带学员练题帮助学员成功上岸

1、家政老师有家政专业素养，了解家政行业的规则，能够做好家政员和客户之间的桥梁，沟通应变能力强。2、家政老师具有爱岗敬业精神，客户家里有事，要随时帮着解决问题。而且有耐心，会经常联系家政阿姨，解决实际困难和问题，同时具有很强的专业的技能。3、你想得懂家政方面的各种知识，我们的家政老师不仅懂还会做，理论实践都得样样精通。4、家政老师有一定的专业能力，较好的亲和力和沟通协调能力，有爱心和耐心。

规划师：负责应聘者面试，规划工作，公司提供资源，就业安置有渠道。讲师：给学技能学员讲课辅助线下实操。薪资7k-3w，包食宿，月休四天，朝九晚六，买社保，新手有人带，不限男女。

备教案，上课

岗位职责1、全盘掌握培训组织实施、学习项目设计、课程研发、学习平台建设及运营等主要模块工作；2、协助中心负责人进行部门日常管理，配合推动团队架构搭建与管理机制完善；3、协助中心负责人推动落实中心年度OKR目标，推动培训六化建设；4、统筹推进集团跨部门大型项目、重大战略决策的执行落地。培养晋升：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！任职资格1、重点院校本科以上学历，研究生学历优先，人力资源管理/汉语言文学相关专业优先，有大型企业集团培训实习经历优先；2、认可公司平台和企业文化，品行端正，没有不良嗜好；3、具有较强的责任心、事业心、执行力；4、善于发现问题、逻辑思维清晰、有一定的文字功底；5、具有较好的统筹组织、沟通协调和灵活应变能力，有一定的大局观和管理潜质。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力深圳：统招本科生转正月薪9500元起（985院校10000元起），硕士研究生转正11000元起（985院校12000元起）一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月。另额外享有职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月、住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月、高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！2、其他福利1毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房2五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策3应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费4丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游5除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

[烟花]办公室薪资构成：‬底薪+提成+奖励=综合薪资8000-50000千载难逢，‬放宽年龄‬就为等优秀‬的你冠领家政集团 面向全国招聘‬规划师(家政经纪人)，派单老师。讲师，名‬额有限‎͏ 薪资8000-50000不封顶任职求要‬：55岁以‬下思维敏捷‬有亲和力，善于沟通表达，熱爱家政行业‬，对家政行业了解学历‬要求：初中及以上学历福利待遇：早九晚六，月休4天舒适的办公环境实现梦想‬的平台全国‬五十家连锁公司广州冠领家政集团欢迎您加的‬入[鼓掌]想加入冠领家政集团热线：吉祥老师

中山市招强电中工2名，安装电箱，桥架，半桶水免打扰，磨洋工者免，要有责任心，

深圳地铁安检、地铁列车巡查员一、招聘条件说话正常，无明显纹身，且体检合格，能吃苦耐劳，责任心强，必须服从管理，积极上进;[玫瑰][玫瑰]有工作经验者优先。正式工待遇：175-350元，5k—8k/月多劳多得工资每月15号按时发结：二、福利待遇：宿舍配备空调热水器洗衣机，持工作证可免‬费乘坐地铁，包吃包住，，员工集体生日会，节假日礼‬品，每月茶话会、各项奖金。晋升：入职后‬根据现表‬可晋升班长，分队长，中队长，大队长，升级‬公司管理。（晋升快速，有能者上！）上时班‬间：早班06：00—15：00晚班15：00—23：00岗位优势：地铁站内上班，不用风吹日晒雨淋，地铁站内24小时空调，冬暖夏凉。深圳市内福利待遇工资最高的地铁行业公司，没有之一！最少从事一个月及以上，形象好气质佳或者有相关从业经验可酌情

龙岗宝龙有没有在休息电工？厂里需要安装插座，有意。非诚勿扰

深圳地铁中建二局召井上挂钩一名工资7400要求住建厅证件年纪不超过五十岁，电瓶车司机一名，普工多名工资6700赵

公司年货扩展急需招聘促销员多名合作品牌春光，大白兔，悠哈，食族人布吉天虹2名大芬沃尔玛4名六约沃尔玛1名工作要求：有健康证能独立办进场，熟手优先勤劳细心，多劳多得底薪加提成上班时间：由门店安排联系方式：覃小姐同步

10000--35000急讲需‬师公司，因发展‬需数要‬名讲师加入不没怕‬有讲经师‬验，参加‬公讲司‬师培训和业专‬技能知培识‬训完，通公过‬司技测能‬评考核校留‬任教。课七程‬天，‬课程成完‬由专业老师带7-21实操训练【上讲台‬课】老师亲指自‬导。讲师‬薪资[烟花]10000到35000任要职‬求：高中上以‬学历‬，心态好，不斤斤‬计较，上心进‬强，思维敏捷‬。[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]工地作‬址北京[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]福利待‬遇:公上司‬五险一金，法定节假日休息，每奖月‬金不断，薪过资‬万，公不司‬断扩店，讲编师‬制有限。应讲聘‬师的姐姐‬们尽快‬联系我。[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]

企业内部培训，负责课程设计，内部培训

岗位职责:通过公司培训，能够及时掌握学习的培训技巧了解培训学员的现状及组织者对课程的期望，以此策划培训内容，专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程任职要求:接受小白，有良好的表达沟通能力，可接受短期出差(差旅费全额报销)工作时间:8.30-17.30六日双休法定节假日带薪休息薪资待遇:试用期固定底薪4000转正固定底薪4500+绩效+差补工作能力强还有晋升奖不加班!不加班!不加班!

【岗位职责】作为培训，您将负责培训师准备和执行各种培训课程。这包括但不限于收集和整理培训材料，设计并更新教学内容，确保所有资源的准确性和时效性。此外，您还需参与培训活动的组织与实施，如安排场地、设备和技术支持，以及处理学员反馈，以优化培训体验。【任职要求】1.学历背景：无2.技能要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神，熟练使用办公软件，特别是PPT制作和数据分析工具。3.性格特质：耐心细致，对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境。【福利待遇】我们提供具有竞争力的薪酬，根据个人经验和能力确定。除了基本工资外，还包括绩效奖金。，以及灵活的工作时间制度。我们注重员工的职业发展，提供定期的专业培训和晋升。节假日休息

金融培训师工作职责1）负责公司产品的讲解工作2）提升授课现场效果，做好客户服务3）做好产品及服务介绍，支持业务部门进行客户沟通，助力实现销售目标岗位要求1）男女不限，学历不限2）优秀的授课能力、课程设计能力、语言及文字表达能力以及沟通协调能力；3）能控制和调动现场气氛；4）形象气质佳，口才好，现场破冰能力强；5）有高度热情的工作精神，良好的团队合作精神；6）较强的观察力和应变能力；工作作风严谨，精力充沛；7）金融、保险、理财等相关工作经验、过往授课内容包括商业模式、营销、招商、顶层设计等内容优先录取。

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【工作内容】1.与顾客打球和交流球技；2.负责顾客的球技指导，咨询工作或球技切磋。【职位要求】1.学历不限，区域不限，形象好气质佳，性格活泼开朗；2.年龄18到28岁，身体健康，有热爱台球相关工作者或销售经验者优先（可小白新手及接受应届毕业生）；3.工作时长：每天9小时左右，月休4天；4.拥有职业化素养及规范意识，通过良好球技和服务意识获得顾客认可。【待遇优势】可接受小白，带薪上岗，有人教。初级助教：保底7000-8000，首月无责时薪78（带薪学习）；中级助教：保底9000-12000时薪88；高级助教：保底13000-15000时薪98；职位晋升：初级-中级-高级，教管等晋升渠道。

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