【岗位职责】 1. 协同主管处理老客户的突发问题，在保障服务质量的同时锻炼个人能力，为将来独立开拓客户打下基础； 2. 公司主营物流领域的B2B业务，日常采用电话沟通与实地拜访相结合的方式开发客户，工作模式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，团队注重职业形象与工作氛围； 3. 岗位专业度较高，提供系统化培训，课程由基础到进阶逐步深入，无需担心经验不足，全程专人指导，助理阶段以服务存量客户为核心任务 【职位要求】 1. 熟悉常用办公软件操作。 2. 年龄24~34岁，形象良好，表达流畅，性格积极外向。 3. 全日制大专或以上学历。（结合过往案例可适度放宽条件） 4. 不接收应届毕业生，此岗位面向有一定社会经验者开放，具备销售背景者优先，期望候选人具备一定成熟度 【福利待遇】 1. 无责任底薪6900元。 2. 如有外出需求，公司提供行政车接送支持，滴滴出行费用可系统报销 3. 晋升通道公开清晰，每月设有优才评选机会，可参与总部面试竞聘更高职位 4. 配套健全的社保福利，享有国家规定节假日及带薪年休假 5. 工作时间：08:30-18:00/09:00-18:30（午休时段12:00-13:30）

技能要求： 1.大专及以上学历； 2.能吃苦耐劳，有相关工作经验者或应届毕业生皆可。 岗位职责： 1.熟练使用办公软件； 2.专业不限。 职位要求： 1.具备较强的学习能力和沟通能力； 2.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 福利待遇： 1.国家法定节假日正常放假。 2.五险一金 3.年终尾牙、中秋博饼、节日福利等传统节庆活动。 4.享有其他特殊假期：婚假、产假、丧假、年假。 5.公司提供节日福利，定期组织员工团建，聚餐等活动。

岗位职责： 1.负责销售订单的录入工作，确保订单准确无误； 2.需要对订单进行跟踪，确保订单按时完成； 3.需要与相关部门沟通，解决订单打单过程中的问题； 4.需要对订单数据进行核对，保证数据的准确性； 5.需要核对出货清单，打系统出货单；每月做出货对账单； 6.需要对订单及出货流程有一定了解，能够熟练操作相关软件。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对订单处理流程有一定的了解，能够熟练操作相关软件； 3.有责任心，能够准确无误地处理订单； 4.对工作细节有高度关注，能够处理好订单的每一个环节； 5.有ERP系统操作经验，有团队精神、能吃苦耐劳。 6.包吃，需外宿，单休，偶尔加班。

核对纸板数量，统计纸板出库数量，确保数量准确无误。月休两天，早8到晚8。 薪资待遇：4500—5500 年龄：18—45岁 联系人：柏女士 联系电话：

【岗位职责】 - 负责ERP日常接单数据与入库及发货统计工作 - 协助完成服装订单接单及对接客户事务 - 处理出入库业务，确保出库与入库帐实相符 - 配合财务完成基础数据核对 【职位要求】 - 大专学历，1-2年工作经验 - 熟悉服装/纺织行业及双汇计划员工作经验优先 - 有跟单、销售内勤或统计经验者优先 - 熟练操作办公软件，具备基础财务知识 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资3000-4000元/月

会英语，性格开朗，善于沟通

1、实时跟进订单生产进度，确保生产周期合理可控。 2、对接客户确认具体发货时间，安排外包人员安装事宜。 3、负责订单所需物料的采购工作…………

岗位内容： 1. 配合制定并落实生产计划，确保生产进度与计划保持同步； 2. 负责生产部门日常行政事务，完成相关记录及报表的归集与汇总； 3. 协调生产线各环节运作，跟踪订单生产进程，保障交付周期达成； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟悉企业生产管理流程及文职作业，具备基础的生产相关知识； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效应对和解决工作中的问题； 3. 具备较强的事务记录与整理能力，熟练使用办公自动化软件处理文书工作； 4. 具备良好的时间规划与进度把控能力，能够按时高质量完成各项任务。

私人商务助理 岗位职责+任职要求 一、岗位核心职责 1. 商务驾驶 熟练驾驶私家车/商务车，负责日常接送、客户拜访、工地巡场、商务应酬出行；熟悉本地路况，驾驶稳重守规，负责车辆日常清洁、保养、年检提醒。 2. 业务对接协助 熟悉电梯装潢、建材工贸相关业务流程，协助客户接待、报价整理、订单跟进、供应商及工地对接；能独立处理基础业务沟通、资料传递，帮老板分担业务琐事。 3. 办公电脑全能操作 熟练使用Office全套办公软件，可独立做文档、台账、报价单、合同整理、文件归档；熟练各类线上办公工具，资料整理、报表统计、日常文案编辑无压力。 4. 日常行程与事务分担 统筹老板日程安排、行程提醒、会议及应酬预约；处理行政杂务、信息传达、文件收发，主动预判工作事宜，替老板挡事、办事、省心，有效分担工作压力。 5. 情商高、处事灵活 形象气质佳，言行得体有分寸；懂人情世故，遇事会变通、不呆板，察言观色能力强，严守工作及私人隐私，忠诚度高、嘴严靠谱。 6. 短视频&网络推广（新增） 懂抖音、短视频平台规则，了解流量机制、发布禁忌、文案选题、基础剪辑；负责公司日常短视频拍摄、简单剪辑、账号维护、作品发布；懂基础网络推广逻辑，能做线上引流、作品运营、私信客户初步接待，帮公司做线上宣传获客。 二、任职招聘要求 1. 形象气质良好，仪容整洁，待人接物大方有礼貌，职业素养高。 2. 持有效驾照，驾驶技术娴熟，无重大事故及严重违章，能随时外勤、短途出差。 3. 精通电脑办公，Word/Excel/文档排版、台账整理熟练，上手快、执行力强。 4. 愿意快速学习电梯装潢、建材行业业务，能协助谈单、维护客户、对接工地。 5. 头脑灵活、处事圆滑，懂得变通，做事主动不推诿，有责任心、抗压能力强。 6. 熟悉抖音短视频规则、平台流量逻辑，会基础拍摄、剪辑、文案编写，懂网络推广和线上引流，能独立运营公司短视频账号。 7. 保密意识强，忠诚度高，能适应弹性工作，主动为老板分担工作、生活及业务各类压力。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户及生产计划要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺卡、检验报告等），维护ERP或办公系统数据准确及时 3.对接车间、采购、质检等部门，及时反馈生产异常并协助推动问题闭环 4.编制日常生产报表，汇总产能、进度、物料损耗等基础数据供管理参考 5. 协助完成样品登记、发货资料准备、客户沟通记录等文员类支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel），会使用ERP系统者优先 2. 工作细致有责任心，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3. 有门窗、建材类制造业跟单或文员经验者优先 4.熟悉断桥铝型材、系统门窗生产流程者更佳 5. 能适应本地化办公，常驻河北省任丘市

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

清真店招聘洗碗工及前厅服务员各一名。洗碗工主要负责餐具清洗、消毒及后厨卫生维护。前厅服务员负责接待顾客、点餐服务及餐桌清理，需具备良好的沟通能力与服务意识。工作时间为每天12小时，期间安排2小时休息。薪资待遇为每月4500-5000元，具体面议。工作地点位于甘肃省天水市。小店经营，环境整洁，氛围融洽。以上岗位均无月休。

武威市凉州区招桥架/支架安装

酒泉市玉门市招二保焊/气焊

岗位职责： 1、对接外贸销售员，收集、登记、归档客户询价信息。 2、整理客户询价资料、产品清单、技术参数等基础材料。 3、翻译客户询价资料，完成信息核对与整理。 4、根据客户国家，翻译报价单和相关技术资料。 5、在项目执行的过程中，对接技术部、采购部、质检部、工程部，跟进产品的生产状态、发货状态、运输状态、在途信息、到货时间等。 6、定期向外贸销售员同步项目执行进度，异常及时预警。 7、负责客户询价资料、成本核算单、标书、报价单、合同等资料的统一存档管理。

外贸跟单： 1）负责从样板的开发到大货出口的整个流程的业务跟进与订单交期。 2）根据手头订单确定跟踪打板所需物料及进度，并与客户、工厂相关部门协调沟通。 3）根据订单需求制作生产制单、物料采购订单、装箱单及其他所需的物料卡、布版、衣版等按照需求提供给相关部门、供应商、加工厂、客户进行审批。 4）上级安排的其余临时性事务。 5）大专以上学历，英语4级以上，有良好的英语读、写能力，能进行英语邮件交流。 6）早8晚五点半，8小时工作制。 7）包吃不包住，买社保

一、订单全程跟单 1. 接收业务成交订单，核对产品型号、连接器规格、数量、材质、认证、交期、包装、出货要求等订单细节，建立订单台账； 2. 对接工厂安排排产、跟进生产进度、物料进度，及时同步生产、延期、备货情况给业务及客户； 3. 跟进产品质检、验货、打包、包装标签核对，确保工业品出货规格、参数、包装符合外贸出口标准及客户要求。 二、出货、物流与单证工作 1. 对接货代、安排订舱、装柜、出货，跟进物流轨迹、船期、到货节点； 2. 整理制作全套外贸单证：合同、发票、装箱单、报关资料等，确保资料准确无误、顺利报关出货； 3. 跟进尾款收款、出货对账、订单收尾归档。 三、客户售后维护（核心工作） 1. 对接海外老客户日常售后咨询：货期查询、物流查询、库存咨询、产品使用简单答疑； 2. 处理出货后售后问题：错漏发、物流延误、包装问题、售后补发、退换货对接、客诉跟进闭环； 3. 定期维护老客户档案，整理客户出货记录、产品采购型号，协助业务做好老客留存。 四、台账与日常管理 1. 建立完整订单台账、出货台账、售后台账，做到每单可追溯； 2. 定期盘点出货数据、对账数据、售后问题汇总，同步团队； 3. 协助业务整理样品单、样品登记、样品寄出跟进。 任职要求 1. 经验优先：有工业连接器、电气配件、五金工业品、外贸跟单经验优先，熟悉工业品型号、规格对接者优先； 2. 技能要求：熟悉外贸跟单完整流程，了解报关、出货、单证基础工作，熟练Excel表格做账、做台账； 3. 语言要求：基础英语读写即可，能看懂简单客户英文售后信息、单据资料，不需要商务谈判、不需要口语谈单； 4. 个人特质：细心、耐心、责任心强，对数字、型号敏感，做事严谨、不粗心，执行力强； 5. 适配人群：想要稳定、长期、无销售压力、不用冲业绩的求职者优先。

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进 2.协调采购、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈，维护良好客户关系 4.整理归档订单相关资料，定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报 5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作 任职要求： 1.具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸出口流程及常用单证 2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通 3. 细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5.诚信守时，具备团队合作精神和客户服务意识 6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈，仅接受线下面试！

牛仔外贸公司诚聘业务跟单一名。要求：熟悉办公软件，有五年以上牛仔服装跟单经验，做事认真、细心。主要负责工厂订单对接跟进等细节工作，无需加班，每周工作五天半。要求具备英文基础，能够看懂基本英文订单与英文意见。薪资面议。联系人：龙小姐。地址：佛山市顺德区均安镇畅兴工业园意安路2号2座3楼之一。有意者请直接致电联系

岗位职责： 1. 负责招商项目的市场调研、目标客户分析及招商策略制定，提升项目入驻率与品牌质量 2. 开展线上线下招商推广活动，对接意向商户，完成洽谈、签约及入驻全流程跟进 3. 维护重点合作资源，拓展行业渠道，建立并管理招商资源库与商户关系网络

薪资5000加提成 上保险 朝九晚五（不加班） 坐班，无营销性质

岗位职责： 1. 负责招商项目的市场调研、目标客户分析及招商策略制定，提升项目入驻率与品牌质量。 2. 开展线上线下招商推广活动，对接意向商户，完成洽谈、签约及入驻全流程跟进。 3. 维护重点合作资源，拓展行业渠道，建立并管理招商资源库与商户关系网络。 任职要求：1. 具备招商、商业地产、连锁加盟或相关领域工作经验，经验要求根据实际填写（如未提供默认为“不限”）2. 学历要求根据实际填写（如未提供默认为“不限”）3. 具备良好的市场洞察力、商务谈判能力及客户资源整合能力4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备独立推进项目落地的执行力，5. 熟悉招商政策、合同条款及商业业态规划者优先。

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

薪资5000元加提成上保险朝九晚五（不加班）坐班，无销售任务

岗位职责： 1. 负责项目采购相关工作； 2. 负责招标文件的制作； 3. 负责合同管理及发票跟进； 4. 负责供应商管理相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力； 2.熟悉集成软硬件产品； 3.与上游厂家有良好沟通经验； 4. 熟悉采购流程及相关法律法规，基础财务知识； 5. 具备一定的合同管理经验； 6. 能够熟练操作办公软件； 7.有一定的项目方案基础。

产品方向： 1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作； 2、优化生产流程，提升产品制造效率； 3、推进新材料的评估与应用导入； 设备方向： 1、开展设备的日常运维、校准及保养工作； 2、实施设备的技术改造与效能升级； 工艺方向： 1、执行产品加工过程中的工艺验证与持续优化； 2、制定生产工艺方案，提供专业技术支持； 信息化方向： 1、承担产品测试软件的开发与维护； 2、推动企业信息化系统的规划与落地建设； 管理方向： 1、统筹客户关系及产品全生命周期管理； 2、监督产品质量标准执行，保障品质稳定。

食品产业园招商经理岗位基本要求 一、岗位名称：招商经理 二、岗位职责： 1. 负责食品产业园区招商工作的整体规划与执行，完成年度招商目标； 2. 研究食品行业动态及市场趋势，制定招商策略及推广方案； 3. 开发、维护食品产业链上下游企业资源，拓展潜在客户，建立招商渠道； 4. 负责客户洽谈、商务谈判、合同签约及后续跟进服务； 5. 协调内外部资源（政府、行业协会、合作伙伴等），整合优势资源推动项目落地； 6. 管理招商团队（如有），制定团队目标，提升团队业务能力； 7. 分析招商数据，定期汇报工作进展，优化招商策略。 三、任职要求： 1. 教育背景： - 专科及以上学历，市场营销、工商管理、食品科学、经济学等相关专业优先。 2. 工作经验： - 5年以上产业园区招商经验，或3年以上食品行业招商/市场拓展经验； - 熟悉食品产业链（如食品加工、冷链物流、包装材料、技术研发等）及园区运营模式； - 有成功招商案例或丰富客户资源者优先。 3.核心能力： - 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力和资源整合能力； - 优秀的沟通协调能力，能独立处理客户关系及商务合作； - 熟悉招商流程，能制定并执行有效的招商策略； - 具备团队管理能力及目标导向思维； - 熟悉政府招商政策、产业扶持政策者优先。 4. 个人素质： - 工作主动性强，抗压能力强，适应出差及商务应酬； - 诚信正直，具备良好的职业素养和团队合作精神； - 熟练使用Office办公软件，擅长数据分析者优先。 四、其他要求： - 持有招商经理相关资格证书者优先； - 具备食品行业协会资源或政府关系资源者优先； - 年龄：35岁以下优先（特别优秀者可放宽）。 五、薪资福利： - 薪资结构：基本薪资 + 招商提成 + 年终奖（6000元-12000元）（具体面议）； - 福利：五险一金、带薪年假、节日福利等。 六、工作地点：毅德商贸城副食品产业园 七、应聘方式： 请将个人简历发送至邮箱：@ qq.com，邮件主题注明“应聘招商经理-姓名”。 联系人：陆杰 联系电话： 备注：本岗位要求应聘者提供真实的工作经历及业绩证明，面试时需进行相关经验核验。 毅德城食品产业园 2026年2月1日

岗位职责 1. 负责全厂拌料机、装袋机、灭菌锅、流水线、制冷设备、风机、包装机、空压机等各类生产设备的日常检修、应急抢修及维护保养工作。 2. 编制设备周期性维护计划（周/月/季度保养），按计划实施拆检维护、易损部件更换以及电路、油路、气路系统检查与维修。 3. 及时响应生产过程中突发的设备故障，高效排查问题，减少停机时间，确保产线稳定运行。 4. 记录并汇总设备故障发生频率及成因，进行问题分析，提出可行性改进建议，持续降低设备故障率。 5. 负责维修备件、耗材的库存管理，提交采购申请，规范执行物资出入库登记流程。 6. 指导生产线操作人员正确操作与日常维护设备，组织开展设备使用安全及操作技能培训。 7. 严格执行车间清洁消毒与安全生产规定，协同完成设备改造、安装调试及迁移任务。（需长期出差）

岗位职责： 1. 负责生产部门的日常运作与管理，确保生产流程高效且符合规范要求； 2. 编制并优化生产流程，跟踪生产执行情况，保障产品品质及生产目标如期达成； 3. 统筹协调跨部门资源，及时应对生产中出现的技术与管理难题，提升整体运行效率； 4. 推动落实安全生产与环保相关措施，确保现场作业安全与合规性； 5. 汇总分析生产数据与成本构成，制定改善对策，促进持续优化与降本增效。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理实践经验及团队管理能力，了解药品生产相关法规要求； 2. 本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物技术等相关专业背景； 3. 具有良好的沟通协作能力和应变能力，能有效解决复杂生产管理事务； 4. 工作责任心强，目标感明确，能在高强度工作环境中稳定高效输出； 5. 有医药行业从业经历者优先，具备GMP认证管理经验者更受青睐。

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