岗位职责: 1. 负责新媒体平台内容的统筹与优化，涵盖图文、视频等多种形式的内容发布与管理； 2. 跟踪并分析平台运营数据，依据数据表现及时优化调整运营方案； 3. 维护粉丝关系，开展日常互动，提升用户活跃度与品牌粘性； 4. 协同团队推进新媒体项目的策划与执行，保障项目目标顺利实现。 任职要求： 1. 具备优秀的内容撰写与编辑能力，能持续输出优质的新媒体素材； 2. 熟悉新媒体发展动态，具备较强的环境适应力与运营应变能力； 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力，能够高效配合团队工作； 4. 具备数据分析思维，善于通过数据反馈指导运营策略制定。

岗位职责: 1. 负责传媒领域的相关事务，保障信息传递的准确与高效 2. 协同团队成员，合力推进项目顺利实施 3. 不断优化工作环节，提高整体执行效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高质量完成上级安排的工作 2. 具备团队合作意识，积极参与项目进程 3. 学习能力强，善于总结并持续完善个人工作方式

- 招聘职位：新媒体运营 - 薪资：（月工资+提成+五险社保） - 要求： - 大专及以上学历，（能力突出者可放宽学历限制），负责装修领域短视频的内容策划，能独立完成视频拍摄与剪辑； - 协助开展直播相关工作，具备营销热点敏感度及数据复盘分析能力； - 精通抖音、小红书等主流平台运营机制，拥有数据分析与热点预判经验。 福利：带薪培训+交通补助+话费补助+节假日福利。 工作地点：金昌市金戈市场

岗位职责: 1.负责新媒体内容的创意策划、拍摄执行及后期处理，确保产出内容在质量与调性上贴合目标用户偏好。 2.跟踪并评估新媒体渠道的用户互动情况与内容传播效果，依据数据结果优化内容方向与发布策略。 3.协同团队推进热点话题营销，增强品牌曝光度与用户活跃度。 4.按周期整理内容运营报告，为团队提供可落地的内容改进建议。 任职要求： 1.对内容趋势有敏锐洞察力，能迅速识别并跟进热门行业动态。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制，具备出色的内容规划及粉丝互动能力。 3.拥有扎实的数据分析基础，能通过数据反馈指导内容创作与推广优化。 4.具备良好的协作意识，能在高强度工作节奏中保持高效沟通与配合。

抖音、小红书发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

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①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖**音/小*红*书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

马鬃山招聘长期挖机司机一名。

厂房建设项目招聘，合同期为三年，全年均可正常上班，室内外均有工作。提供住宿，宿舍为四人间，带卫生间，并购买保险。每天工作9小时。 钢筋工：50人，薪资330元/天。 架子工：30人，薪资400元/天。 小工：100人，薪资260元/天或210元/天。 报名需先提供身份证信息，审核通过后直接签订合同进厂，并需提供无犯罪记录证明。体检需在嘉峪关市四〇四医院、嘉峪关第一人民医院或嘉峪关酒钢医院进行，其他医院的结果不予认可，入职后体检全部报销。 工作地址：嘉峪关市。

招聘钢筋工2名，明早开始干活。有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，提升用户互动与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.优秀的文字表达与创意策划能力，能独立产出高质量内容 3.熟练使用基础设计工具（如Canva、剪映等）及数据分析工具 4.具备良好的网感和用户洞察力，有成功案例者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成推广素材制作与传播落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，掌握基础数据分析工具 3. 具备优秀的文案撰写能力与网感，能独立完成选题、脚本、推文等全流程内容产出 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力

每月工作7-10天，工作时间自由安排，完成任务即可，运营美团，抖音，小红书，视频拍摄，宣传，推广等。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，确保内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理、视频剪辑或数据分析能力 4. 思维活跃，责任心强，具备较强的执行力与学习能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届生投递

工资待遇:简单易学，按条计费，完工立结!（还有作品提成）不限地址，宝妈学生可做!!! 1、抖音账号(新号老号0粉丝 不用注册 都可以无要求) 2、发布相应素材（成品素材 无需二次剪辑） 3、沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4、每天花费几分钟，就能轻松赚钱，无收费，正规兼职，长期合作更优! 【工作平台】:抖音 【是否收费及收费标准】:无收费 【结算方式】:日结 【工作方式】：一步手机即可

要求能独立养成下料，组合，压条

招聘招聘一位看磅秤的工作人员，车接送！管吃！联系电话！。

打双包的来两个，1.8。4个高，随便打

一品十三十五要4，5个零工

!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! (工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!

有取袋工么，有了电话联系

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高3000！！！ 【小时工】： 小时工：32/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：32/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：32/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在安徽芜湖

东门131需要3个临工，套包包菜的，

驿马附近有抹袋袋的人吗，联系电话:

[福]年龄：20-40周岁 纯工（无清真食堂） [烟花]福利：满勤奖励500 [福]熟练工奖励共3000元，满第一，第三个月各发放1500元 [福]食宿：包吃包住（水电费平摊）     薪资每月15号发，遇节假日提前 [發]试用期5000-7000、 [發]转正工资7000-9000、 [發]熟练工保底8000（无试用期） [發]熟练工奖励：干满一个月奖励1500元，干满三个月再奖励1500 食宿条件：公司为外地员工提供免费宿舍，公司设有公共浴室、食堂 奖励补贴：一线员工全勤奖250-500元/月。 劳保用品：为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品。 各类假期：员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假。 工龄工资：工作满一年后，每年增加工龄工资50元以此类推。 保险：

酒泉市肃北蒙古族自治县招挖机/钩机司机

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与调性把控，提升内容吸引力及用户参与度。 2.运用专业工具开展内容制作，涵盖视频剪辑、图文处理等相关工作。 3.持续关注新媒体领域发展趋势，优化内容形式与运营方法。 4.协同团队成员，共同推进内容生产与发布流程。 任职要求： 1.具备较强的内容策划能力与创新意识，可独立完成内容设计与风格设定。 2.熟悉常用新媒体创作软件，如剪映等工具的操作与应用。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作态度，能与团队高效配合完成任务。 4.热爱新媒体运营工作，积极面对挑战，具备持续学习与成长意愿。

岗位职责: 1.负责品牌在社交媒体平台的内容规划、发布执行及互动运营工作。 2.通过分析社交平台数据，持续优化内容方向，提升品牌曝光与用户参与度。 3.撰写并制作契合品牌调性的优质内容，强化用户的认同感与忠诚度。 4.把握社交媒体最新动态，洞察用户偏好，推动内容形式与运营手段的迭代升级。 任职要求： 1.熟悉主流社交平台的运作机制与内容分发逻辑。 2.具备出色的内容撰写能力与视频剪辑技术，可独立完成从创意到成品的全流程制作。 3.对品牌风格有准确理解，能融合市场潮流进行内容创意输出。 4.拥有较强的数据敏感度，能依据数据表现调整和精进运营方案。

一、岗位职责 1. 协同团队完成短视频的拍摄与制作； 2. 负责账号的日常运营：包括视频发布、后台数据分析及转化销售支持； 3. 与客户保持良好对接，提供专业服务； 4. 参与客户相关素材的收集，包括图片或视频内容； 5. 配合直播活动的运营执行工作； 6. 熟悉主流新媒体平台广告投放机制，具备投流实操能力； 7. 通过广告投流支持运营，助力为客户达成更优效果。 二、任职要求： 1. 形象良好，普通话标准流利； 2. 热爱新媒体领域，有相关经验者优先考虑； 3. 对短视频创作有一定见解，能把握当前热门趋势； 4. 擅长表达与沟通，性格积极乐观； 5. 具备互联网运营思维，有创意、有目标，注重工作成果。 三、公司福利 ．带薪年假 ．缴纳社会保险（五险） ．节日福利、生日福利、团建活动 ．员工旅游 ．岗前培训和在职技能培训