负责项目plc编程及软件安装调试，要求熟练掌握主流plc编程，包括西门子、欧姆龙、三菱、汇川、施耐德等。

岗位职责： 1、承担发电机组产品在实际应用场景中的测试与调试任务，确保电压、频率、功率等关键性能指标达到设计规范及客户要求； 2、针对发电机组在运行中出现的启动异常、工况波动、参数越限等问题，进行故障诊断与现场调试，定位问题成因并实施有效处理，保障设备稳定运转； 3、依据调试过程中采集的数据，评估机组运行状况，提出切实可行的优化方案，助力提升设备运行效能与可靠性； 4、严格执行发电机组调试作业流程及相关安全规定，确保操作过程安全有序，杜绝安全隐患。 任职要求： 1、中专或以上学历，电气、机电类相关专业优先考虑； 2、持有有效的电工操作证，掌握扎实的电气理论知识和现场实操技能； 3、熟练掌握深海、科迈等主流发电机组控制元器件的调试方法与操作原理； 4、具备较强的现场动手能力与问题分析判断能力，可独立开展调试作业； 5、能适应频繁出差及现场工作环境，工作认真负责，安全意识良好。

能接受出差，随项目走～ 一、任职要求 1.教育背景 -电气工程、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术等相关专业，具备大专或以上学历； -持有高压电工操作证（电工作业许可证），具备注册电气工程师资格者优先，或持有相关职业资质证书。 2.工作经验 -具备3年以上高压电气设备安装、施工及调试经历，有变电站、新能源电站或储能电站项目经历者优先； -熟悉储能系统（如锂电池、PCS、BMS等）以及高压配电装置（如GIS、变压器、断路器、互感器等）的安装技术规范。 3.专业技能 -掌握高压电气系统施工流程及相关验收标准（如GB/T、DL/T系列规范）； -可独立完成高压设备接线、系统调试和故障诊断，熟悉继电保护设置、绝缘检测等作业； -熟练操作常用电气工具（如万用表、继保仪、耐压测试设备等），并能使用AutoCAD、EPLAN等绘图软件。 4.安全意识 -熟知电力行业安全管理制度（如《电力安全工作规程》），具备识别高压作业风险及应急处置能力； -持有高处作业证或参加过消防安全培训者优先考虑。 5.综合素质 -具备良好的团队合作精神，能适应现场高强度作业及短期外派任务； -工作认真负责，关注施工细节，具备较强的沟通与协调能力。 二、岗位职责 1.施工管理 -负责储能电站高压电气系统的设备安装、电缆布设、接地施工及系统调试； -依据设计图纸与施工计划，监督施工质量，确保符合技术标准和进度安排。 2.设备调试与验收 -参与高压开关柜、变压器、储能变流器（PCS）、直流系统等设备的单体测试及整体联调； -配合开展绝缘电阻测量、耐压试验、继电保护定值校验等关键环节验收。 3.技术支持与协调 -对接设计单位、监理方及电网公司，协调解决施工过程中的技术问题； -协助编制施工组织方案、技术交底材料及竣工资料归档。 4.安全管理 -严格执行安全作业制度，检查施工现场安全措施执行情况，预防触电、短路、电弧伤害等事故； -定期组织班组安全教育，确保作业人员持有效证件上岗。 5.成本与进度控制 -优化施工工艺，减少材料浪费，控制项目成本； -监控施工进展，及时汇报异常并提出应对措施。 6.后期维护 -参与项目交付后的运行支持，协助处理高压设备故障及技术升级； -归集整理施工记录，提供技术培训及文档更新服务。 三、附加说明 -需了解储能电站并网技术条件及电网调度流程； -熟悉智能化运维平台（如SCADA、EMS）接口调试者优先； -有光伏、风电等新能源领域施工经验者优先。

岗位职责： 1、承担PLC程序编写、系统设计与日常维护工作； 2、及时处理设备运行过程中出现的技术故障； 3、参与自动化设备的装配与现场调试； 4、完成日常任务及上级交办的其他临时工作。 岗位要求： 1.具备电气类相关专业大专或本科及以上学历，有实际工作经验者优先； 2.熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件操作； 3.拥有工程项目中电气管理经历，熟悉电气设备调试流程，具备故障诊断与处理能力，同时具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利： 1.薪资面谈； 2.月休4天； 3.提供食宿；

工作内容： 负责变频器、软启动、PLC、触摸屏、伺服驱动器、伺服电机、各类仪器仪表及电路板等工控设备的维修与售后支持 任职要求： 1、持有电工操作证，年龄45周岁以下；具备相关专业背景者优先，有西门子、ABB等进口品牌变频器维修经验者优先 2、具备独立判断并处理工控类产品电路板故障的能力； 3、掌握电子元器件基础知识，熟悉常用电子元件的维修技术； 4、能够独立完成变频器、伺服驱动器、PLC等工控设备的维修工作； 5、工作认真踏实，责任心强，对设备维修工作有热情

岗位职责： 1.负责项目控制系统的方案设计与实施； 2.参与现场设备的安装调试工作； 3.配合开展售前及售后技术支撑服务； 5.负责编制自控系统操作说明等相关文档； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化或自动化相关专业； 2.掌握PLC编程调试技术，熟悉变频器与伺服系统应用，熟练使用AUTOCAD软件，了解自动化控制原理，具备独立绘制电控原理图的能力； 3.能独立完成自动化控制系统的设计与落地执行； 4.具备良好的沟通协调能力，执行力强，有责任心和团队合作意识； 5.适应能力强，能承受工作压力，具备较强的学习能力，可接受出差安排。 薪资待遇：5K-8K（具体面议） 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日福利、年终奖金等。依据公司用工政策，协助办理员工子女就学、免费午托服务及保障性住房申请等相关事宜。

此岗位年前或年后到岗均可，工作节奏稳定，加班情况较少。 岗位职责 1.负责三菱/西门子/汇川等主流品牌PLC程序开发，HMI界面设计及设备现场调试； 2.独立承担项目电控系统设计工作，包括电气原理图与接线图的绘制； 3.具备一定C语言基础，能基于现有源码对Cshop程序进行修改与升级； 4.可独立完成大型线体类设备的方案设计与整机调试； 5.在项目关键阶段能配合团队加班，及时处理调试过程中出现的异常问题； 6.主动性强，当物料交期延误时，能协助采购寻找可替代型号并完成技术确认； 7.具备成本控制意识，在保障性能的前提下优化设计方案以降低整体成本。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景； 2.有运动控制、传感器数据采集、多设备通信及UI界面开发经验者优先； 3.具备上位机软件开发相关经验者优先考虑； 4.具备良好的问题分析与解决能力，富有团队协作精神和自我推动力； 5.拥有医药行业设备开发或应用经验者优先。

主要职责： *负责教授电气课程； *整合、审核讲义和教材，确保教学质量； *主持和组织学生进行实验、讨论项目等活动，帮助学生理解和应用课程知识； *参与课程评估和改进，以确保教学质量； *协助部门完成其他工作。 职位要求： *大学本科或以上学历，机电或电气工程等相关专业； *三年电气相关行业工作经验； *具有该行业高级职称者优先； *具备良好的沟通和教学能力，能够有效地传递知识，帮助学生理解和应用课程知识； *熟练掌握多媒体教学技术，能够灵活使用网络教学平台；

电气工程师:10KV变配电工程高压电气设备安装，高压电缆头制作安装，二次控制电缆接线，高压设备试验，微机保护装置试验。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

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N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

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岗位职责： 1.根据日常加工计划合理排班； 2.员工管理、技能培训； 3.协助负责人改善优化加工流程，降低成本提高能效，提升整体质量； 基本需求 1.对蔬果标准化有1年以上经验，有零售生鲜管理经验的优先； 2.有熟练操作和管理PC类清洗、加工和包装经验； 3.有较强团队管理能力和沟通协调能力，较强执行推进能力； 4.责任心强，学习能力较好。 具备以下者优先 1，从事食品加工生产管理1年以上； 2，熟悉生鲜加工；

岗位职责: 1.协助生产部门开展日常生产作业； 2.掌握生产现场相关操作技能及规范标准； 3.确保生产过程严格执行公司制度与要求； 4.协同处理生产中出现的各类问题，提升作业效率； 任职要求： 1.有食品厂工作经验或大专学历且为食品相关专业者优先； 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3.能够迅速融入工作环境，具备基本的问题应对能力； 4.工作态度严谨细致，能按既定要求完成各项工作任务。

岗位职责： 1）负责收集与分析福建地区电力客户的实际需求，深入挖掘潜在业务机会，提供具备市场竞争力的技术方案； 2）协助营销业务经理开展项目线索的获取、跟进及培育，推动商机转化； 3）负责公司产品在客户侧的项目储备与申报相关工作； 4）协同开展区域内技术类客户关系的日常维护与支持； 5）参与区域市场对相关产品的技术趋势洞察与发展规划工作； 6）协助推进重点项目的投标支持及相关材料准备。 任职要求： 1）本科及以上学历，专业包括电力系统自动化、电气工程及其自动化、电子信息工程、软件工程或相关方向； 2）具备较强的沟通表达能力、自主学习意识以及灵活应变的思维方式； 3）熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件操作；具备Visio等绘图工具使用经验者优先考虑； 4）有电力系统自动化或信息化系统领域工作经验，具备技术支持、产品开发、工程实施或客户服务经历者优先。

工作职责： 1.熟练进行在线调漆，调枪，涂装过程工艺控制； 2.熟悉电泳前处理槽液、电泳药水的配比与分析和生产工艺流程； 3.精通烤漆各种颜色工艺、能解决烤漆设备各种基本异常故障； 4.熟悉金属、塑料材质等表面喷漆、喷粉与电泳流程； 5.能根据产品的不同结构与要求预先制定出调枪参数并在线调试，最终参数SOP化。

负责生产经理日常安排，管理工作，月休4天，有食品生产经验优先

工作职责: 深入理解并践行食品行业质量理念，通过专业能力输出，持续推动生产效能与业务发展，成长为质量领域的技术骨干与管理人才，助力企业及行业迈向更高品质水平。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径：支持管理与专业技术双向成长； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.健全的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实践应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，实现价值贡献最大化；④建立完善的人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤提供充足晋升空间，助力长远职业规划。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5000元-5500元/月并提供食宿； 2.激励金：设有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 任职资格: 我们期待这样的你： 1.2026届本科及以上毕业生，食品工程、中药学、生物工程等相关专业； 2.具备以下素养：工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强； 3.能适应倒班安排。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 客户成功岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

工作地点：厦门（需接受出差安排） 汇报对象：技术负责人&业务负责人 职位概述： 我们正在招募一名具有技术背景和良好沟通能力的技术售前工程师，加入公司的售前支持团队。该岗位将作为客户与产品及技术部门之间的纽带，承担技术讲解、方案展示、系统配置与故障排查等职责，助力项目高效推进与落地实施。 岗位职责： -协同销售团队，提供技术咨询、产品功能演示、解决方案设计、技术标书编制及现场答疑； -参与项目初期需求调研，深入理解客户业务场景，并将其转化为可行的技术实施方案； -独立或联合技术团队完成POC测试环境部署、功能验证及成果汇报； -编制各类技术文档、投标文件、产品对比分析报告等材料； -在项目交付过程中提供技术支持，协助处理客户在使用中遇到的技术问题； -根据实际需要参与客户现场会议、技术交流与支持工作，能够适应短期差旅。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、通信等相关专业优先； 2.具备2年以上技术售前、技术支持或相关领域工作经验，有PaaS平台背景者优先； 3.【核心】具备出色的表达能力和逻辑思维，能快速捕捉客户需求并有效对接研发团队； 4.具备较强的应变与抗压能力，能在高压环境下保持稳定输出； 5.掌握前端开发技能（Vue.js、React【核心】等主流框架），熟悉其基本原理与调试方法； 6.熟悉后端开发语言（如Go【核心】、Java、Python等），有实际项目开发或调试经验者优先； 7.具备前后端联调经验，可独立完成接口调试、日志查看与问题定位； 8.学习能力强，具备“空杯心态”，乐于持续学习AI相关技术及其他新兴知识； 9.能接受出差安排，具备良好的时间管理意识和自我推动力。 加分项： -有ToB类项目售前服务经验者； -具备一定文档撰写与PPT制作能力，对文档质量有追求； -对AI技术有浓厚兴趣。