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岗位职责: 1.为客户提供房屋出租，积极跟踪客户需求，提供个性化的解决方案。 2.维护客户关系，定期进行沟通，确保服务质量。 3.协助客户与房东之间进行交易，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具有正常沟通能力和谈判能力，能够有效解决客户问题。 2.有责任心，后期能够独立完成工作任务。 3.团队合作意识强，能够与团队成员协同工作。 岗位福利： 1.日常签单奖励 2.每月团队聚餐、团建

1.负责门店日常接待。 2.负责后期客户维护。 3.开发客户以及资源。

：因公司发展需要，特此招聘！ 主营业务：厦漳泉一手楼盘销售代理 【招纳业务经理2名，房产经纪人10名】 业务经理待遇：团队业绩抽成团队开单现金奖励个人业绩高额抽成 经纪人待遇：底薪5K高抽成，有经验均可，入职有经理手把手教学，短期开单Soeasy! ​公司福利：月度开单固定现金奖励，年假20天，定期团建、聚餐、旅游等[胜利] ​备：推荐入职有两笔大红包奖励！[發] ​感恩转发

入职既享带薪年假10天！！！ 年礼不受工龄限制！！！ 【岗位职责】 1、负责线上的房源发布； 2、负责线下的客户接待和咨询； 3、根据客户需求，促成买卖双方的交易达成； 【任职要求】 1、思维敏捷，学习能力强； 2、具有良好的亲和力，协调能力以及沟通能力，抗压能力强； 3、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，处事积极； 底薪培训+师徒制一对一实战教导； 【工作时间、地点】 1、工作时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00 月休四天，可随意调休

【岗位职责】 1.负责公司房源资源的开发与积累，维护房源信息。 2.通过各种渠道（线上、线下）开发客户，并与客户建立良好的业务关系。 3.为客户提供专业的房产咨询、带看、匹配、谈判、签约等一站式服务。 4.协调买卖双方或租赁双方的关系，促成交易，并负责后续的过户、贷款等手续协调。 5.维护老客户关系，获得客户转介绍，树立个人及公司的专业品牌形象。

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【销售职责】 1、熟悉了解所在商圈，给成交打下坚实的基础； 2、开发房客源，公司系统盘资源助您完成前期积累； 3、了解客户需求，做好信息匹配，进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 《从带看到成交，门店主管全心带领，上手无忧》   【销售要求】 1、年龄18岁以上，热爱销售，勇于挑战高薪； 2、良好的沟通表达能力，以客户为中心； 3、学历、经验不限；   【薪资待遇】 1、50%起抽成+各类奖金福利； 2、培育奖、新人奖、突破奖、人才引进奖、旅游福利.....等20多种奖金福利； 3、9点上班、一天上班7小时、月休4天、年假、婚假、产假等； 《高效工作，快乐生活！》 【工作地点】 1、在芗城区、龙文区均有门店，可根据住址就近分配！

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职位详情 【体验做房东的快乐！！无经验不要紧，我们有师傅带教，轻轻松松就能上手~公司团队年轻化，好相处，早九晚六，节假日/下午茶福利活动团建旅游多多，租房的同时不仅好玩还能赚钱，有兴趣的小伙伴快来联系我吧】 我们的工作： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的租房咨询服务； 2、负责线上招租，发布房源信息和帖子 3、线下负责公寓租赁的全过程，包括带看、收意向金、签约等促成业务成交，减少空房数量 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作 【任职资格】 1、，没有学历要求，工作经验不限； 2、性格外向，善于交谈，有较强服务意识； 3、学习能力强，有上进心，有责任心； 4、入职后有师傅一对一带领，全程贴心培训 公司介绍： 我们主要是做公寓租赁这一块的，房源我们在厦门占95%左右，湖里区偏多，各个价位各个户型都有，公司注重培训和人才，工作氛围轻松，高薪高提成，晋升空间大，想要稳定发展的铁铁们快快联系我吧！！！ 工作地点：厦门都有工作地点就近安排

厦门海沧东孚招铲车/装载机司机水泥厂上班，要有在水泥厂工作经验的，工资7500，不包吃住，分白班 夜班两班倒，有意向的联系。

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哈喽，你好，我们这边是做房屋中介管家，实习期底薪3000绩效2000 还有额外提成20%（三个月实习期 提前转正） 。提成20%-50%。额外有成交激励红包 以及旅游 工作时间为做六休一， 早九晚六中午休息两小时，。法定节假日正常休

岗位职责： 1.负责租赁业务的全流程跟进，包括房源开发，户接待、带看签约等 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与交易咨询服务 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 4.及时录入并更新CRM系统信息，确保房源、客源、交易数据真实准确 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域楼盘动态分析 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 亲和力强，服务意识佳，能适应灵活工作时间与外勤节奏 3.学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升专业素养 4.有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

任职要求： 1.学历高中及以上，专业不限 2.无经验要求，公司提供系统化岗前培训 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识 4. 积极主动，抗压能力强，有较强目标感 5.遵守行业规范，诚实守信，无不良从业记录

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加入超鹿，快人一步！ 大平台、有保障，晋升快、提成高！ 岗位职责： 1、掌握基础健身相关知识，向潜在客户传递科学健身的重要性及实践方式； 2、运用直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等多种形式开拓新用户； 3、通过电话沟通、自媒体运营等方式持续跟进用户，推动口碑传播与裂变获客； 4、借助体验礼包、有效沟通等方式邀约客户到店体验，并完成信息登记与需求反馈记录； 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售推广。 任职要求： 1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向，具备较强学习力与表达能力。 2、有销售或健身领域工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、依法缴纳五险。 2、享受免费健身体验与专业健康指导，提供免费技能培训机会，享有带薪年假、节日福利及定期团队活动。 3、发展通道多元，晋升空间广阔： 业务路径：初级专员——中级专员——高级专员 管理路径：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人 跨岗机会：支持向其他职能部门或教练运营方向内部转岗。

岗位职责： 1、制定企业广告投放方案并统筹全国范围内的广告落地执行； 2、全面负责广告资源与新闻媒体的协调与管理； 3、结合项目进展及品牌发展需求，规划媒介传播策略并完成预算与效果预测； 4、围绕项目目标跟进执行过程，监控实施成效，开展评估分析并输出报告； 5、主导公司对内对外品牌形象建设，组织推进新闻公关活动，应对和处理舆情危机 任职要求： 1、具备2年以上媒介策略或市场推广工作经验，熟悉线上线下媒介运作模式，曾参与重大项目媒介推广执行； 2、拥有品牌方市场媒介背景或广告公司媒介策划经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调能力，能独立完成策略方案的构思与制定； 4、有新闻采编或报社记者工作经历者可酌情放宽录用标准

【福清墩头 · 单位食堂招聘】 西点师 数名 工资面议，看手艺定待遇 要求： 无犯罪记录 持有有效健康证 ☎ 联系电话：

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地推销售专员的核心职责涵盖以下方面： 产品宣传与销售：负责公司产品的线下推广与销售工作，通过多种方式接触客户，发掘商业团体中的潜在大客户资源，并与商圈内各类商业机构建立稳定合作关系。 市场拓展与客户挖掘：依据部门营销规划，达成既定销售目标，积极开拓新市场区域，发展新客户群体，扩大业务覆盖范围。 客户关系维护：收集所辖区域市场动态信息，分析竞争品牌情况，持续维护客户关系，落实区域内销售活动方案，确保销售任务顺利完成。 市场活动支持：参与市场推广方案的制定，明确阶段性工作目标，执行具体行动计划，定期回访客户，深入挖掘客户需求。 客户资料管理：建立健全客户档案体系，实现客户信息的规范化管理，助力后续服务跟进。 跨渠道协同作业：与电话营销团队密切配合，借助其预约支持开展实地拜访，获取有效客户信息。 任职条件： 性别不限，普通话流利，仪态大方得体。 具备良好的沟通表达能力，能独立推进业务开展。 性格积极向上有追求，富有协作意识，能承受工作压力。 愿意挑战高收入目标，勇于自我突破。 拥有1-2年相关行业经验及一定客户资源者优先

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【销售职责】 1、熟悉了解所在商圈，给成交打下坚实的基础； 2、开发房客源，公司系统盘资源助您完成前期积累； 3、了解客户需求，做好信息匹配，进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 《从带看到成交，门店主管全心带领，上手无忧》   【销售要求】 1、年龄18岁以上，热爱销售，勇于挑战高薪； 2、良好的沟通表达能力，以客户为中心； 3、学历、经验不限；   【薪资待遇】 1、50%起抽成+各类奖金福利； 2、培育奖、新人奖、突破奖、人才引进奖、旅游福利.....等20多种奖金福利； 3、9点上班、一天上班7小时、月休4天、年假、婚假、产假等； 《高效工作，快乐生活！》 【工作地点】 1、在芗城区、龙文区均有门店，可根据住址就近分配！

岗位职责： 1、整合市场资源并进行系统化归档，探索并拓展多元化的客户获取渠道 2、对接企事业单位，开展活动合作沟通与品牌宣传推广，推进单身联谊活动的全流程协作（包括前期需求收集整理，活动执行后的资料汇总与工作复盘），做好过程反馈记录 3、每月策划并组织高质量联谊活动，优化活动方案，确保活动顺利落地及现场高效执行 4、负责品牌对外传播，持续维护良好的外部合作关系 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，能力突出者条件可适度放宽 2、仪容整洁、气质大方，普通话标准，具备出色的表达与沟通技巧 3、对市场策划、商务谈判及合作洽商有浓厚兴趣； 4、性格积极乐观，进取心强，富有正能量，具备较强的临场应对能力 薪资待遇： 1、朝九晚六；周末实行大小周制，支持灵活调休 2、五险一金 3、底薪＋岗位奖金＋绩效奖金＋全勤奖励＋交通补助，综合收入7k-12k，新人前三个月普遍在6-8k区间 4、节日福利礼品、定期团建、下午茶点、每月员工生日会，各类仪式感福利丰富多样

（大小周加一小时弹性打卡）ps：公司也在积极向双休靠拢中 岗位职责： 一、品牌合作拓展与资源开发： 1.1 开展新媒体平台博主资源的挖掘、接洽与关系维护，重点覆盖腰部及尾部达人，搭建并运营达人资源池； 1.2 结合品牌实际需求，筛选匹配度高的达人，策划合作方案并落地推进； 1.3 全程跟进达人内容产出、上线发布及数据表现，保障项目按时高效交付； 1.4 深化与达人的长期协作关系，探索更多合作可能，提升整体协同效率。 二、合作执行与进度管理： 1.1 依据合作安排提供商品链接，配置佣金参数，确保合作机制准确无误； 1.2 负责达人商务执行、数据复盘、合同流程及结算等环节的跟进与落实； 1.3 监控样品寄送、带货执行进展，评估直播成效，输出优化建议助力达人提升转化。 任职要求： 学历：大专及以上，市场营销、商务管理、新媒体等相关专业优先。 经验：具备达人、KOC资源对接与筛选经验者优先，接受零基础但学习能力强的新人； 资源：了解主流新媒体平台的内容风格与用户特性； 技能：掌握电商平台后台操作工具（无经验可培训成长）； 能力要求： 1、执行力强，对达人资源筛选具备敏锐判断力； 2、具备良好的沟通表达能力和主动推动意识； 3、目标导向明确，能承受工作压力，坚定达成目标。 加分项：具备BD相关经验（尤其是互联网产品方向），或拥有突出销售业绩并有数据佐证者优先。