
授薪律师-无管理费/高底薪高提成/双休(外派泉州/包住)
1-1.3万元/月
律师1-3年本科A类法律职业资格证
【律所提供案源】 当前泉州急招短期派驻律师
高底薪+高提成+无管理费
提供高级小区住宿+外派补贴
岗位职责:
1、主要承担案件诉讼工作,致力于提升案件处理质量与客户满意度;
2、负责证据整理与归集、法律文书撰写、诉讼策略制定及出庭应诉等工作;
3、主导案件从立案到结案的全流程推进;
4、维护客户关系,确保客户体验并提升服务满意度;
任职要求:
1、法学本科及以上学历优先,持有法律职业资格A证;
2、具有一年以上执业经历,或一年以上法院工作背景,或一年以上企业法务经验;
3、具备良好的客户导向意识,目标明确,富有进取心;
4、具备出色的团队协作能力与沟通表达能力;
5、逻辑思维缜密,能在复杂情境中进行系统分析与严谨判断;
6、保持对新知识与业务领域的高度热情,主动学习,善于钻研;
资产处置经理-法催方向
9000-12000元/月
律师1-3年本科诉讼
岗位职责:
1. 负责逾期/不良项目全流程催收,含电话/函件/上门/谈判,制定清收方案,提升回款率。
2. 负责诉讼与执行全流程:证据整理、文书撰写、立案、保全、庭审跟进、执行回款、结案归档。
3. 负责资产监控与风险预警,动态跟踪客户经营与租赁物状态,提前化解风险。
4. 对接外聘律师、法院、评估/拍卖机构,维护区域司法与处置渠道。
5. 台账管理、数据统计、报表报送,确保合规留痕与时效管理。
6. 配合完成资产分类、项目复盘、制度流程优化。
任职要求
1. 本科及以上,法学/金融/财务优先;通过法考优先。
2. 1年以上融资租赁/银行/消金/律所贷后、资产处置、诉讼实务经验。
3. 熟悉《民法典》《民事诉讼法》及融资租赁纠纷处理,能独立准备诉讼材料。
4. 沟通谈判、抗压执行力强,可接受区域出差与外访。
5. 严谨负责、合规意识强,熟练使用办公软件与业务系统。
资产处置经理-法催方向
9000-12000元/月
律师1-3年本科
岗位职责:
1、负责构建并维护区域不良资产处置的渠道与资源网络;
2、负责区域不良项目的诉讼处置及管理工作;
3、负责对接内外部资源,动态监控区域资产的风险信息并提前化解。
4、负责分公司资产团队日常管理工作。
任职要求:
1、 全日制本科及以上学历,法律、公安刑侦、金融等相关专业;
2、 2-5年融资租赁、厂商或律所等三方专业机构资产处置工作经验
3、 熟悉当地公检法渠道,有开庭经验或模拟法庭经验优先;
4、 具较强的沟通及抗压能力,能够接受一定程度出差;
5、 具较强的工作责任心和团队合作精神。
诉讼律师(案源支持+绩效奖励、厦门/泉州)
1-2万元/月
律师经验不限本科刑事类业务民商事类业务律师执业证
岗位职责:
1、主导处理合同纠纷、债权债务等民商事诉讼事务,参与重大复杂案件的方案制定与实际办理。
2、全面负责案件流程管理,组织证据整理,撰写起诉书、答辩书、代理意见等法律文书,并出庭应诉。
3、有效掌控案件推进节奏与工作质量,持续提升客户服务体验与满意度。
任职要求:
1、法学专业全日制本科及以上学历,已取得律师执业资格证书。
2、熟练掌握类案查询方法、证据运用规则及庭审应对技巧,熟知法院办案程序及相关执行法律法规。
3、具备良好的沟通表达能力,学习主动性强,执行高效,积极进取,能适应高强度工作压力。
授薪律师
5000-10000元/月
律师本科社会律师公职律师
岗位职责:
1.负责民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律事务,独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作
2.为客户提供法律咨询、合规审查、合同审核、风险评估等日常法律顾问服务
3. 参与企业常年法律顾问项目,协助完善内部管理制度与法律风控体系
4. 跟踪法律法规及司法实践动态,及时向客户提示法律风险并提出应对建议
5.配合团队完成专项法律服务项目,如尽职调查、并购重组、知识产权保护等
任职要求:
1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书,已取得律师执业证优先
2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达及文书写作能力
3.责任心强,具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作意识
4.无不良执业记录,恪守律师职业道德和执业纪律
5.工作地点福州置地广场2603
经验要求1-3年
合伙人律师
2-3万元/月
律师3-5年本科律师执业证知识产权房地产与建设工程法律事务国际与区际金融与资本市场民商事行政法律刑事
1. 具备深厚的法学理论基础和优秀的教育经历;
2. 已取得律师执业资格,且连续执业满三年以上,品行端正,恪守职业道德;
3. 在政府重大基础设施项目、政府特许经营(BOT)、国际贸易、风险投资、融资并购、金融证券、保险、海商海事、知识产权、房地产、土地事务或涉外法律事务等领域具有专业优势者优先;
4. 有独立主导某一专业领域诉讼案件或非诉项目的能力与实践经验;
5. 富有进取精神与创新思维,具备良好的团队协作意识;
6. 具备出色的组织管理能力及沟通协调能力,能够推动团队成长与发展;
7. 认同盈科律师事务所的发展理念,能够融入并适应其创新发展的运行模式。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作
提成律师
6000-8000元/月
律师1-3年本科律师执业证知识产权A类法律职业资格证刑事民商事行政法律公司法律房地产与建设工程法律事务
1. 具备律师执业资格,且连续执业满一年以上;
2. 具备较强的业务拓展能力,能够持续获取案源;
3. 执业期间无不良记录,未曾受到司法行政部门或行业组织的处罚;
4. 具有良好的职业素养和严谨的工作态度,具备团队协作精神;
5. 积极参与律所的专业化发展与建设工作;
6. 认同盈科律师事务所的发展理念,能够融入并支持其创新管理模式。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作
提成律师
8000-10000元/月
律师3-5年本科诉讼非诉讼
提成律师
一、岗位信息
岗位性质:提成律师(无底薪)
核心优势:案源丰富、持续稳定,无需自行开拓案件,专注案件办理即可
二、岗位职责
1. 独立或协同完成民商事、刑事、法律顾问等案件的接待咨询、证据整理、文书撰写、庭审出庭及后续跟进等全流程事务。
2. 严格执行律所管理制度、办案流程与服务规范,确保案件质量与客户满意度。
3. 按规定完成案件资料归档、流程记录、客户沟通与反馈等相关工作。
4. 参与律所团队的案件讨论、专业学习、风险防控及服务体系落实。
三、任职要求
1. 已取得律师执业资格,具备独立出庭能力,无任何行政处罚或行业处分记录。
2. 具备扎实的法律专业知识,思维条理清晰,擅长法律文书写作与庭审表达。
3. 责任心强,服务意识佳,能够高效推进案件进程,严格遵守办案时限。
4. 认同本所提成机制,期望长期稳定发展,专注于案件办理以提升专业水平与收入。
四、我们提供
1. 执业支持:健全的行政、流程管理、档案处理及客户对接等后台保障体系。
2. 团队氛围:定期开展专业培训、案件研讨与经验交流,助力执业能力持续成长
泉州晋江市招A2单驾,,中山往返单驾百世快运专线,包月12000元,考试上车。联系电话
12000元/月
A2货运司机月结
招A2单驾,,泉州中山往返单驾百世快运专线,包月12000元,晋江考试上车。联系电话
A2货运司机
业务需要现在招聘A2驾驶员广东~上海往返,双驾,副驾自带。要求驾龄3年以上,进口车型,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,熟练操作app,泉州晋江考试上车,有意联系
氩弧焊工通风安装
市区银花对面万达广场,今晚需要2名氩弧焊工焊接厨房排烟管道0.9厚度满焊400元9个小时干完就结优先录用有经验的.工具都有人来了就行。另需一名安装油烟通风管道经验丰富的师傅350元9个小时干完就结看清楚了是今晚干。
打磨电焊
建阳汽车托盘招普工月薪6000-9000元招53岁以下48岁以下招铝合金电焊工10000到18000元打磨工8000-10000电话
洗碗工1-2人月结
招洗碗工一名工资3800满勤200早10点-晚10点,月带薪休3天,提供食宿工作地址:厦门街联系电话:
律师经验不限学历不限社会律师A证知识产权专项法律事务
(一)招聘条件
1、持有律师执业证。
2、律师执业领域及执业年限不限。
3、具有良好的执业素养,没有被律协或司法局查处记录。
4、知识产权专业领域律师优先。
(二)律所支持
1、律所持续稳定地为律师提供案源,提成律师可与自己案源互补承办。
2、律所拥有高水平的律师助理团队,提成律师可根据业务需要,以灵活方式聘用助理。
3、律所可帮助律师进行新媒体运营,拓展业务,打造个人IP。
诉讼执行律师
1-1.5万元/月
律师3-5年本科建筑工程工程房建市政公司律师A证C证企业合规事务咨询及文书服务投融资业务商账追收招投标法律事务公检法工作经验执业3年以上独立办案能力刑事案件劳动人事案件行政案件诉讼授薪制
【岗位职责】
1.负责建设工程施工合同纠纷、工程款催收案件、劳务纠纷案件、商事纠纷案件等;
2.负责财产调查、财产保全、执行立案、执行跟进;
3.风险预警:参与重大项目停工、业主违约,提前介入进行风险管控;
4.律师团队管理:对接外聘律所、仲裁机构、法院,管理律师资源库。
【任职要求】
1.本科及以上法律专业;
2.持律师执业证;
3.有建筑工程相关行业从业经验,具有丰富的案件经办经验。
【上班时间及地点】
8:40-5:30,周末双休
地址:成都市青羊区西环广场3栋11层
提成律师
2-2.1万元/月
律师3-5年学历不限A证独立办案能力诉讼/非诉讼提成制
一、岗位职责
1、独立承办案件
2、具备独立开拓案源或承接律所分配案源的能力。
3、全流程负责案件的办理,包括但不限于接待客户、案情分析、证据收集、法律文书撰写、出庭应诉、谈判调解及执行跟进。
4、在刑事辩护、商事诉讼、非诉业务(如并购、合规、知识产权等)特定领域提供专业法律服务。
5、若为团队型提成律师,需指导助理律师或实习律师开展工作。
二、任职要求
1、持有中国法律职业资格证书(A证)。
2、已取得律师执业证,且执业状态正常,无不良执业记录,无司法局或律协投诉处罚记录。
3、具备1-3年以上独立办案经验(具体年限视律所层级而定),能够独立处理常规诉讼或非诉案件。
4、拥有较强的口头表达、书面写作及逻辑思维能力,具备良好的庭审应变技巧。
5、品行端正,职业道德良好,具有高度的责任心和敬业精神。
6、具备较强的抗压能力和自我驱动力,适应灵活的工作节奏。
7、认同律所文化,具有良好的团队合作意识和服务意识。
三、薪酬福利与工作模式
1、高比例提成:实行阶梯式比例提成制度,个人创收直接决定收入水平,上不封顶。
2、案源支持:部分律所提供公共案源分配、媒体宣传平台(网络、电视、直播等)引流支持,降低律师获客难度。
3、免费/低成本办公资源:提供免费工位、会议室使用权、打印复印设施及高速网络。
4、行政协助:律所提供立案、盖章、归档等行政辅助服务,提高办案效率。
5、灵活考勤:通常无需坐班,工作时间自主安排,结果导向。
6、晋升通道:表现优异者可晋升为合伙人,享有决策参与权及更高的收益分配机制。
7、培训赋能:定期提供专业技能培训和实务交流机会,助力律师成长。
受薪律师
1-1.5万元/月
律师经验不限学历不限
工作内容
1、独立办理律所接受委托的案件(诉讼、非诉、仲裁等),为客户制定法律问题解决方案;
2、撰写法律文件,如合同、协议、诉状等;调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。
3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调,为客户争取最大利益,提高客户满意度。
4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。
任职要求
1、法学本科及以上学历,拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验,熟悉劳动者维权操作规范。
2、持有律师执业证,具备扎实的法律专业知识,尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释
3、具有法律信仰,有志于长期从事律师职业;
4、具备良好的专业素养,能够独立承办案件;
5、诚实信用、严谨负责,具有高度的责任心和敬业精神;
6、认同正策的理念、文化、价值观。
薪资福利
5k底薪+提成(10%),周末双休,朝九晚六,节假日正常休息。
AI创新管理部总监
1.8-3.5万元/月
技术总监5-10年硕士智能体人工智能大模型互联网/AI
核心职责
1、AI战略规划
制定部门AI技术发展路径,聚焦数字身份安全认证、政府智能化服务(如政务审批、数据治理)等业务场景,确保与企业整体战略协同。
跟踪AI相关政策动向(特别是网信办、公安部等监管机构方向),识别技术演进中的合规挑战与风险点。
2、技术研发与创新
主导AI在身份认证领域的深度应用(如生物特征防伪、行为模式反欺诈、隐私计算等),突破政府类项目对高安全性与高稳定性的技术瓶颈。
推进生成式AI在政务报告撰写、智能问答、流程自动化等环节的落地,提升项目实施效率与交付质量。
3、产品孵化与商业化
促进AI能力与现有平台融合(如身份认证系统、政务管理平台),设计具备行业通用性的创新解决方案,打造可复用的政府侧AI功能组件。
牵头POC验证工作,输出技术文档、典型案例,支撑市场拓展(尤其面向政府招投标场景)。
4、研发管理与协作
组建并带领AI研发团队(涵盖算法、工程、产品方向),建立快速迭代与持续交付的工作机制。
配合政府项目交付团队,保障AI模块在客户环境中的稳定运行与合规适配。
5、资源与生态建设
拓展与高校、科研单位及领先科技企业(如华为、商汤)的技术合作,引入前沿研究成果与能力。
统筹技术投入预算,科学调配GPU算力等关键资源,提升研发资源使用效能。
6、风险管理
构建AI伦理审查与安全评估机制,确保技术应用满足《个人信息保护法》及政府数据安全管理规范。
任职要求硬性条件
1、学历:硕士及以上学位,计算机科学、人工智能、密码学等相关专业背景。
2、经验:
8年以上技术研发经历,其中至少3年AI团队管理经验;
具备计算机视觉/NLP/联邦学习等实际落地经验,主导完成2个以上AI产品从立项到上线的全流程;
熟悉政府类软件开发规范(如等保、密评要求),有公安、人社、市监等领域项目经验者优先。
3、技术栈:
熟练掌握Python/TensorFlow/PyTorch,具备大模型微调与部署实践经验;
了解FIDO、OAuth、零信任等身份认证相关协议与标准。
4、核心能力
行业理解:深入把握数字身份认证领域难点及政府客户真实需求,能将技术成果转化为实际业务价值。
领导能力:可驱动跨职能团队(产研、算法、合规)高效协同,拥有政府项目多方资源协调经验。
商业意识:擅长技术可行性判断与商业价值测算,具备支持政府项目投标经验者优先。
风控素养:在AI伦理、数据隐私保护、模型安全保障方面具备系统化防控实践。
5、加分项
在AI或安全领域顶级会议发表论文(CCF-A类)或持有相关专利;
参与国家级AI或网络安全标准编制工作;
取得CISSP、CISP等信息安全资质认证。
芯片研发资深工程师
4.5-7万元/月
架构师5-10年博士光刻镀膜腐蚀芯片器件外延材料
一、岗位职责
1、调研市场同类产品,开展分析与测试工作。根据调研结果撰写立项报告,组织召开立项评审会议,完成项目立项审批流程。
2、作为项目负责人,明确项目团队成员,制定产品开发进度计划及产品技术参数明细。
3、提出实验申请,设计具体工艺流程并编制工艺流程文件。主导实验片测试,汇总分析测试数据,对照预设目标提出优化方案,并确定核心工艺节点。
4、编制项目实验总结报告,组织评审会议,确认产品具备转入标准量产的条件。
5、协调研发、品质、生产等部门反馈的异常问题,深入分析根本原因,制定纠正与预防措施。
6、协同销售部门开展客户拓展,与客户技术团队对接产品合作开发方案,推进新产品顺利导入。
7、以第一作者身份发表核心期刊论文或取得授权发明专利,并统筹人员与资源完成项目申报工作。
9、主讲激光工作原理、关键工艺设计原理以及产品可靠性设计理论培训课程。
10、指导并培训团队成员提升激光器异常问题分析能力,传授问题排查的方法与思维路径。
二、任职要求
1、博士及以上学历,物理、光学、半导体等相关专业背景。
2、以第一作者发表不少于2篇核心论文或拥有授权发明专利。
3、具备光刻、镀膜、腐蚀等工艺环节的异常诊断与优化能力。
4、掌握封装环节中固晶、打线、封帽等工艺的问题分析与改进技能。
5、具备芯片与器件测试中的异常分析与优化能力,具有基础测试程序编写经验。
6、具备外延材料及芯片结构的解析能力。
7、熟练掌握以下至少一项工具:matlab、mathcad用于常规数学计算与模拟;Rsoft、zmax进行光波导与光场分布仿真;labview、igor或VB实现基本仪器控制指令编写。
法务专员
6000-8000元/月
法务专员/助理3-5年本科劳动纠纷
岗位职责
1、负责公司各类合同、协议等法律文书的拟定、审核与修改,建立并维护合同管理台账,监控履约进展,有效防控合同相关的法律风险。
2、为公司日常运营提供法律咨询服务,针对业务执行及制度落实中的法律疑难问题提出专业建议,助力各部门依法合规开展工作。
3、协助应对公司涉及的诉讼、仲裁等纠纷案件,对接外部法律顾问,起草相关法律材料,整理证据资料,保障公司合法权益。
4、负责员工待岗、项目撤离等情形下相关人员的沟通与协商,制定符合法律法规的人员退出方案。
5、就劝退、离职等事项提供法律支持,明确操作流程与补偿标准,参与面谈沟通,回应员工诉求,推进解除劳动协议签署。
6、识别待岗、项目终止等场景下的用工风险,系统归集和保管劝退过程中的法律文档,配合优化人力资源管理制度,预防劳动争议发生。
任职要求
1、本科及以上学历,法学类专业背景
2、掌握《民法典》《劳动合同法》等法律法规,具备坚实的法律专业知识,熟悉企业用工管理实务流程。
3、具有1-3年企业法务岗位工作经验,有协助人力资源部门处理员工离职、劳动纠纷经历者优先考虑。
4、具备良好的沟通协调与谈判能力,能够耐心推进劝退协商,妥善疏导员工情绪与异议,坚持合法合规原则。
5、擅长法律文书撰写、法律检索及逻辑分析,工作认真细致,具备较强的责任心和保密意识。
6、具备良好的团队协作精神和抗压能力,认同企业文化,学习意愿强,能高效完成各项任务安排
智能马桶高级研发工程师
2-4万元/月
架构师5-10年本科
岗位职责:
1、结合智能马桶的产品特性及实际应用场景,挖掘潜在用户需求与前沿技术发展方向。
2、依据技术规划路径及研发管理流程,把控项目执行过程中的质量、成本与进度,确保研发成果满足输入条件,并进行阶段性复盘与优化调整。
3、按照技术发展规划,为研发过程提供关键技术支撑,推动解决核心技术难题,提升研发效率与问题响应速度。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械自动化、流体力学、给排水等相关专业
2、8年以上电子、机械、流体力学等相关领域工作经验,具备创新意识,对技术创新有浓厚兴趣,有独立主导完成整机产品开发/研发项目的经历
3、熟悉智能马桶相关技术标准(电气、流体、五金、材料等方面)
4、熟练或精通Pro-E、AutoCAD等设计软件,具备出色的项目管理能力和良好的沟通协作能力
法务专员/主管/经理
1.2-2万元/月
法务专员/助理3-5年本科司法仲裁合同事务大型企业集团公司国营企业律师执业证
工作职责:
1. 主导重大境内外投资项目的尽职调查,出具法律分析意见;
2. 深入参与项目结构设计,编制相关法律文本,识别并管控项目实施中的合规风险;
3. 统筹公司境内外突发事件的法律应对,妥善处理非诉及诉讼争议,制定可行方案并推进执行,控制风险蔓延并维护合法权益;
4. 管理企业合同全流程事务,提供日常运营中的法律咨询支持,承担合同起草、审查、修改及谈判辅助工作;
5. 对经营过程中存在的重大法律风险进行系统管理,通过制度优化、内部稽核等方式建立和完善法律风险预警体系;
6. 组织开展法务、风控与合规领域的培训工作,牵头完成管理制度、操作指引、手册等规范性文件的编制、修订与落地转化。
任职要求:
1. 法律专业本科及以上学历,具备3年以上在大型企业(如大宗商品贸易、供应链金融或类似复杂业务模式企业)或律师事务所的工作经历者优先;
2. 已取得国家司法考试合格资格;
3. 英语水平突出,可熟练处理英文合同及法律文书,有国际贸易仲裁或复杂商事案件参与经验者优先;
4. 具备扎实的民商法理论功底,熟悉企业运营所涉各项法律法规;
5. 具备出色的法律文书写作能力,能独立高效完成合同拟定、审核及各类法律文件撰写;
6. 能够在复杂业务环境下独立开展法务支持工作。
法务经理
2-3万元/月
法务经理/主管5-10年本科知识产权业务广告合规宣传合规
法务经理(专家岗)招聘启事 公司简介 我们是深耕青少年营养品与教辅读物领域的新锐品牌方,聚焦青少年健康成长与学习提升,依托电商全渠道发展,目前已经建立覆盖主流平台的成熟销售网络,拥有稳定的用户群体与品牌影响力。因原有法务经理六月底离职,现面向社会公开招聘专家级法务经理,期待专业、主动、贴近业务的你加入,一起陪伴品牌稳健成长。 岗位坐标 厦门集美区 全职坐班(支持远程面试) 薪资范围 月薪20000-30000元,根据候选人经验与能力定薪 到岗时间 2026年6月底前需到岗 核心岗位职责 1、负责公司全渠道业务的法律合规支持,聚焦电商场景下的广告宣传、产品合规、营销活动、交易规则等全流程风险识别与防控,主动预判业务推进中的法律风险,提前给出可落地的合规方案,无需等待业务提需求再响应。 2、独立负责各类业务合同、平台合作协议、推广协议、供应商合同等法律文件的起草、审核与修订,针对电商业务特性优化合同模板,跟进合同履行全流程风险,出现争议主动牵头协调解决。 3、主导公司知识产权全流程管理,包括商标、专利、著作权的申请、维护与风险监控,独立对接电商平台知识产权投诉,处理假货、侵权链接下架等打假维权事项,配合外部律师处理诉讼仲裁案件,独立完成证据整理、案情跟进等核心工作。 4、聚焦核心业务合规,重点把控青少年营养品的广告宣传、产品标签、备案资质等环节合规,针对教辅读物的内容合规、版权授权环节进行审查,针对电商直播、短视频营销、私域推广等新兴营销场景,主动跟进监管政策更新,及时给出合规调整建议。 5、以法务BP姿态贴近业务,参与业务部门日常讨论,针对新品上线、大促活动、渠道拓展等核心项目提前介入,提供清晰易懂的法律意见,协助业务在合规框架下实现增长目标,为各部门提供日常法律咨询与合规培训。 6、完成上级安排的其他法律相关事务,主动梳理公司现有合规体系,针对发现的问题主动推动整改优化。 岗位要求 1、法学相关专业本科及以上学历,持有法律职业资格证书,有3年以上互联网、电商或快消品行业法务工作经验,有头部电商品牌法律服务经验者优先,有执业律师经验优先。 2、要求:具备主动工作意识,目标感清晰,规划性强,能够主动识别业务中的法律问题,不等不靠主动推进解决,责任心强,关键工作能够亲自下场跟进落地,具备风险预判能力。 3、具备扎实的法律专业功底,熟悉电商行业监管规则,精通《广告法》《食品安全法》《消费者权益保护法》《著作权法》《商标法》等相关法律法规,能够独立解决复杂的业务法律问题。 4、有知识产权管理、电商平台投诉维权、诉讼案件处理经验,有保健食品、食品行业合规审查经验者优先考虑,熟悉营养健康类产品广告合规、注册备案相关要求者优先。 5、具备良好的沟通协调能力,愿意贴近业务,能够用业务语言解释法律问题,配合业务推进目标,不僵化套用法条,能够给出兼具合规性与可操作性的解决方案。 6、本岗位为专家岗,无团队管理权限,要求聚焦具体实务工作,能够独立承担全模块法务工作。 我们能提供 1、匹配能力的市场化薪酬,完善的社保公积金与福利保障,不设严苛KPI,重视专业能力,给予法务工作充分的发挥空间。 2、核心业务线深度参与机会,能够接触电商品牌从产品到营销全链路业务,积累快消健康+教育文创领域的专业法务经验。 3、扁平高效的团队氛围,无需复杂流程沟通,鼓励主动作为,认可主动找活干、提前解决问题的工作方式。
法务主管
1-1.6万元/月
法务经理/主管5-10年本科合同审查诉讼合规风控合同法公司法劳动纠纷集团公司大型企业律师事务所
岗位职责:
1、提供法律咨询服务,解答相关法律问题;
2、审核集团公司规章制度的合法合规性;
3、审核并修订集团公司及下属子公司各类合同文本;
4、负责集团诉讼与非诉讼法律事务的处理工作;
5、指导并配合子公司开展各项法律事务工作;
6、协助外部聘用律师办理诉讼与非诉讼法律事项;
7、完成上级领导安排的其他工作任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,法学或法律相关专业;具备劳资纠纷案件处理经验者优先;
2、具有5年以上法律相关工作经验,能独立承担集团各类法律事务;
3、熟悉国家法律法规,具备优秀的法律文书撰写能力和问题解决能力,工作细致严谨;
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,能接受短期全国范围内出差安排;
职位福利:绩效奖金、高温补贴、节日福利、提供食宿
法务副经理
1.2-1.6万元/月
法务经理/主管5-10年本科劳动纠纷知识产权业务合同事务
岗位内容:
1. 统筹并推进全公司法务事务的组织与协调工作;
2. 建立和完善公司法律体系、制度流程及相关管理规范;
3. 识别、研判并管控各类法律风险,提出切实可行的风险应对策略;
4. 负责公司各类合同及法律文书的起草、修订与合规性审查。
任职要求:
1. 法学专业本科及以上学历,具备5年以上企业法务工作经验;
2. 熟悉公司法、合同法等相关法律法规,实务操作能力强;
3. 具备团队管理经验,拥有良好的沟通能力、组织协调能力和人际互动技巧;
4. 工作认真细致,作风严谨,能胜任高强度与高压力的工作节奏。
技术部主管
1.5-2.5万元/月
技术经理10年以上本科制造业
【岗位职责】
1、主导生产工艺的编制与修订工作;
2、牵头开展工程验证及工艺变更管理,保障变更准确落地;
3、协调相关部门推进现有产品加工流程、工装夹具及设备的优化升级;
4、负责工艺改进提案与技术革新方案的评审与确认;
5、组织对生产现场异常问题的原因分析,并审定改善对策;
6、参与仪器设备采购评估,审核操作规范及维护保养规程;
【任职要求】
1、本科及以上学历,机电一体化、机械工程、机械设计等相关专业;
2、具备5年以上机械制造企业生技主管工作经验者优先;
3、熟悉机加工作业流程及焊接工艺者优先考虑;
4、熟练使用办公软件、CAD及三维设计软件;
5、具备良好的创新能力与团队协作能力,能有效带领技术团队推进项目。
技术规划高级工程师/专家
2.2-4万元/月
技术总监5-10年本科家用电器技术规划/路线
岗位说明
1.深入理解企业业务战略,开展技术趋势研究,识别核心技术方向,组织实施专项技术评估与分析。
2.牵头制定中长期技术发展战略与目标,规划技术发展路径及演进方案,推动技术体系持续升级。
3.组织开展技术规划的年度、季度评审工作,实施项目投资组合管理与优先级排序,推进重点技术研发项目的立项与执行落地。
任职要求
1.具备8年以上相关工作经验,其中至少3年在中大型企业从事技术规划、产品管理或研发相关工作。
2.具有电子、数码、家电、汽车、厨卫、手机、机器人等行业经验者优先考虑。
3.全日制本科及以上学历,机械、电子等理工科专业背景,硕士学历优先。
栏目概述
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