
资产管理经理
4000-10000元/月
资产评估1-3年本科房地产
一、岗位职责
1、负责公司固定资产、流动资产等各类资产的台账建立、登记、更新与日常管理,保证账、卡、物完全相符,数据真实准确。
2、定期开展公司资产盘点、核对工作,排查资产闲置、损耗、异常问题,整理盘点报告,提出资产优化、调配建议,提升资产使用率。
3、负责资产采购验收、调拨、维修、报废、处置等全流程手续办理,严格遵守公司资产管理制度,规范留存各类单据资料。
4、配合财务部门完成资产核算、折旧统计、年度审计等相关工作,及时输出各类资产统计报表。
5、负责公司外出对接、现场资产核查、外勤办事等工作(需自驾外出),配合完成部门日常行政及资产管理相关辅助工作。
6、维护完善公司资产管理体系,落实资产管理制度,规避资产流失、损耗风险。
二、任职要求
1、资产管理、酒店管理等相关专业,本科及以上学历,两年及以上相关工作经验,能力优秀者可降低条件。
2、持有C1及以上驾驶证,熟练驾驶车辆,能胜任日常外勤出行工作。
3、熟练使用Office办公软件,可独立制作台账、报表,具备基础数据整理分析能力。
4、工作细心严谨、责任心强,有良好的沟通能力和执行力,服从工作安排。
5、无不良工作记录,品行端正,形象气质佳,团队协作意识良好。
三、工作地点
台商投资区,偶尔去厦门出差,公司在两地都安排有住址
四、薪资福利
1、作息:周末双休,正常法定节假日休假,工作稳定、氛围轻松。
2、福利:免费包住,配套生活设施齐全,入职享正常员工福利。
3、薪资:面议,根据个人能力定薪,享有岗位稳定晋升机会。
西安碑林区不打电话,不地推,不穿正装,不坐班。早上打卡之后的时间自己安排。【任职要求】1.男女不限,专
4000-14000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOB二手房退伍军人实地看房受理客户咨询房屋租赁
不打电话,不地推,不穿正装,不坐班。早上打卡之后的时间自己安排。
【任职要求】
1.男女不限,专业不限,经验不限
2.活泼开朗,健谈有责任心。
3.有亲和力
4.性格乐观开朗,可以吃苦,有一定的学习能力和沟通能力,以及较强的执行力5.热爱租赁行业,有长期发展意愿。
【行业优势】:
1.所有资源均为公司员工提供
2.市场需求大,公司资源丰富,客户主动咨
询,有销售性质
3.售后服务完善,客户体验评价佳
4.刚需行业,可稳定发展,一年四季无淡季
5.老带新,师徒制。一对一带教,包教包会
6.无需坐班,工作性质灵活,你的时间你自己安排
【工作内容】
1、通过线上平台把公司提供的房源信息发布出去,带客户看房子和客户签订租房合同;
2、所有房源都隶属公司直营,不收中介费,成交率极高;
3、前期有人手把手带你,客户都是主动咨询,成单率非常大,简单上手快;
4、不做买卖,也不是中介,不地推,不穿西装,无需经验;
5、奶茶零食水果不断~奖金丰厚~福利多多
【工作时间】:9:00-18:00
朝九晚六,早上打卡,下班不打卡
【福利待遇】
年假半月起,员工内部租房福利,定期团建,各种团建(篮球,羽毛球,剧本杀,各种游戏比赛)下午茶零食丰富。各种假期节日礼品一应俱全。
十里银滩急招+五险一金
1-1.3万元/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限网络销售门店销售TOB豪宅商业地产新房二手房二者兼具
岗位职责:
1. 负责十里银滩地区的房产销售与推广
2. 提供优质的客户服务,满足客户需求
3. 维护客户关系,促进业务发展
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和销售能力
2. 能够独立工作,同时良好的团队合作精神
3. 对工作充满热情,能够快速适应变化
广州伙伴产业服务有效公司
1.2-1.3万元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售直销较多出差回款提成TOCTOGTOB新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房屋租赁
佣金高:收益高达67.16%,上不封顶
货够硬: 海量优质房源,卓越平台
教到手: 一对一师徒制带教,从找客到成交全流程打磨
快成长: 清晰的晋升通道(合伙人-分部主管-分行经理-区域总监-片区副总-城市总经理)
有经验者优先,无经验有魄力者可培养
联系电话刘生
博尔塔拉精河县需要二手房经纪人,年龄性别以及名族没有要求,学历也没有要求,新手有专人免费培训,工作内
5000-20000元/月
房产销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成商业地产新房二手房实地看房客户开发房源开发二者兼具
需要二手房经纪人,年龄性别以及名族没有要求,学历也没有要求,新手有专人免费培训,工作内容简单,月休4天,一天8小时工作制,时间自由,月薪5000-10000+上不封顶,有想挑战高薪或者想尝试一下,可以过来试试。简单点说:工作内容很简单,容易上手,没有大家想的那么难和复杂,认真且稍微能吃点苦的1个月可上手。娇生惯养,混吃等死的勿扰。
公司可提供宿舍,工作环境好,工作氛围好。
房地产中介(提成高+时间自由)
1.5-3万元/月
房产销售3-5人5-10年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤
65%高佣提成!无绩效考核,需要你有超强自驱力!如果你有地产经验,并想深耕地产行业,又不想被繁重的绩效约束,那么就来我们店里!
中原地产改制店
- 薪资结构:高额提成佣金的65%,多劳多得,上不封顶!
- 办公便利:工作地点:龙华区民治街道民塘路中原地产。
二、工作内容:买卖、租赁,轻松开单
公司自带优质资源,你的核心工作就是高效转化:
- 负责邀约业主,开发房源,不需外面推广跑店,有内部房源系统,依托公司品牌影响力,快速与客户建立合作信任,自有美化房源推广;
- 公司直接分配优质客户资源,精准对接需求,大幅提升开单效率,轻松实现高业绩!门店人流量大,主动上门咨询多!
三、任职要求:有经验敢拼搏,我们都欢迎
只要你符合以下条件,就是我们要找的创富伙伴:
- 具备二手房中介相关工作经验,熟悉地产行业逻辑,上手更快,优先入职;
- 勤劳务实,执行力强,对工作有责任心,能高效推进业务;
- 年龄在21-45周岁之间,精力充沛,有强烈的赚钱欲望和目标感;
- 有无管理经验均可,公司提供完善培训,助力快速成长!
门店离地铁口近,上下班方便。门店自来客多,每天都有,地理位置佳!
赶紧加入我们吧!期待与你并肩,共创更高业绩,共享行业红利!
房屋租赁专员
6000-10000元/月
房产销售生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限高中新媒体运营房屋管理中介网络销售较多外勤按单提成TOC二手房实地看房客户开发房屋租赁
1. 接待租客咨询,带看房源、讲解户型配套、租金费用、租赁政策,跟进客户租房需求。
2. 洽谈租金、付款方式、租期等事宜,促成房屋租赁成交,完成个人业绩指标。
3. 协助签订正规租房合同,核对双方资料,办理入住交接、水电燃气结算等手续。
任职要求
1. 学历不限,年龄20-35岁,有无房产租赁经验均可,公司可带薪培训。
2. 沟通表达流畅,亲和力强,待人耐心细致,具备良好服务意识与抗压能力。
3. 熟悉本地小区商圈,了解租房市场行情优先,能独立外出带看。
4. 责任心强、执行力高,勤奋踏实,有团队协作精神,愿意主动开拓客户。
5. 品行端正、诚实守信,无不良从业记录,服从门店管理安排。
园林绿化技术总工
9000-14000元/月
景观设计师3-5年大专负责驻场大型项目经验园林景观专业熟悉工程造价熟悉施工流程熟悉绿化配植
园林绿化景观工程、市政,主要工作内容负责项目技术及管理等、有雄安新区工作经验者优先,熟练使用办公办公软件、CAD、南方cass土方算量、rtk、水准仪等。雄安经验优先录用,
网红公寓带看员月薪1w+早10晚6+免费提供电动车住宿
1-1.5万元/月
房产销售包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB商业地产新房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新房屋租赁
工作时间:长白班,10.00-18:00,每日工作8小
时
工作内容为:房租租赁,电话联系客户,实地带客户看房。
职位招聘8-10人
薪资范围:4000-12000元/月
底薪:4000
提成方式:销售额提成;业绩75%高提成
奖金补贴:年终奖,全勤奖,排名奖,开单奖,绩效奖金。
试用薪资:4000元/月
工资发放:每月15号发到银行卡,不拖欠工资
节假日正常月休四天每周一固定休
房源优势:
1.公司已合作全南昌区域6000+间房源,均装配智能密码
锁,
手机系统一键解锁不需要带钥匙,带客看房很方便
2.公司平台房源可支持短租一个月起,精装修,价格在500-5000每间不等,给客户看房的选择性多,成交率高
公司福利:
1.免费提供电动车。
2.提供员工意外医疗保险。
3.每个月有1-3次团建,酒店宴会。
4.每个月会举办开单奖励抢现金活动。
5.出租福利房源除业绩提成有100-200奖励。
晋升经理福利:
1.晋升后公司支持买车3万元。
2.买车3年后买房再支持3万元。
3.A组托房利润分红。
4.后勤利润投资分红。
优势:
1、我公司是太原市房屋租赁协会会长单位,太原最大的租赁中介公司,全国拥有48家分公司。从事哪个行业都要选该行业最大的一家。前景广阔,对个人能力提升帮助大,不用频繁换工作。
2、挣钱多少看自己付出情况,不压榨你的劳动成果。
3、培训系统完善,可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导,不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。
4、时间自由,只需开个早会,剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。
5、前期有师傅一对一带,刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。
6、工作简单,房源由公司免费提供,不需要自己去找房子,员工只需要带客户看房就行。
7、行业前景广阔,衣食住行是刚需,租房永不过时,租房的人群在任何城市都比买房的多。国政策这几年也在支持租赁行业的发展。
8、晋升简单,带出两个徒弟连续3个月业绩8000就可以升为见习经理,拥有自己团队的提成,带出7个徒弟团队业绩达到9万就可以升为经理,拥有自己团队总业绩的提
成
9、个人前途光明,在公司一个基层经理大概收入20000
-30000.能力强的可以自己出去开分公司,钱由公司出,分公司的法人就是你。
灯具广告安装
招聘彩灯喷绘岗位,要求具备美术生功底,应届毕业生亦可。工作内容为画面喷绘制作。薪资面议。工作地址位于福州马尾琅岐镇瓜浦边。
焊工学徒电焊焊接
招聘电焊工学徒,年龄要求18-50周岁,需持有电焊证,会焊接并能看懂图纸。工艺品或钢结构熟手优先。岗位涉及彩灯丝架焊接。薪资为日薪150元。不限经验,包教上手。工作地址位于马尾琅岐镇。
估价师助理
3000-5000元/月
资产评估1-3年大专二级市场投资信贷/消费金融产品房地产机构客户
岗位职责:
1. 负责各类资产(如房地产、机器设备、无形资产等)的现场勘查、价值评估及报告撰写
2. 依据国家评估准则及行业规范,独立完成评估方案制定与技术分析
3. 配合客户完成尽职调查、抵押贷款、司法鉴定、企业并购等专项评估需求
4. 维护评估底稿及档案资料,确保数据真实、完整、可追溯
5. 参与评估项目沟通协调,向客户清晰解释评估方法、参数选取及结论依据
任职要求:
1. 熟悉《资产评估法》及中评协相关执业准则,具备扎实的资产评估理论基础
2. 具备资产估值建模能力,熟练使用Excel、评估软件及常用办公工具
3. 良好的书面表达与沟通能力,能独立完成专业评估报告
4. 工作严谨细致,具备较强责任心与职业道德
5. 持有资产评估师资格证书者优先
资产管理员
7000-9000元/月
资产评估3-5年本科
一、岗位职责:
1. 资产全生命周期管理(核心)
1.1 负责公司生产设备、模具刀具、办公设备、检测仪器、IT设备等资产从“采购申请—到货验收—入库建卡—领用调拨—维修保养—报废处置”的全流程闭环管理;
1.2 系统无纸化资产台账建立与维护(含电子台账与实物标签/二维码),确保“一物一码、账实相符”;
1.3 定期组织资产盘点(月度抽盘、年度全盘),出具盘点差异报告并跟进整改。
2. 资产验收与入库
2.1 联合采购、使用部门、质检部门共同完成新购设备的开箱验收、技术参数核对、资料归档(说明书、合格证、保修卡等);
2.2 对验收合格的资产及时录入资产管理系统,生成资产编号并粘贴标识。
2.3 跟进资产相关款项支付进度,核对发票、合同、验收单一致性,跟进采购完成付款申请。
3. 资产日常运维与调拨
3.1 跟踪资产使用状态,监督各部门资产保管责任人落实情况;
3.2 办理资产内部调拨、借用、归还手续,更新资产使用部门和责任人信息;
3.3 协助推动闲置资产盘活、调拨或处置,提高资产使用效率。
4. 资产处置与报废
4.1 牵头组织老旧、损坏或无使用价值资产的鉴定、评估与报废审批流程;
4.2 规范处置报废资产,确保处置过程合规、残值回收***化,并做好档案留存。
5. 制度与合规
5.1 执行完善公司资产管理制度,资产出入库、盘点、处置等操作流程;
5.2 配合内外部审计、税务检查,提供资产相关凭证与说明材料。
二、任职要求:
1. 学历:本科及以上学历,机械制造、电气工程、财务管理、工商管理等相关专业优先;
2. 经验:
2.1 2年及以上固定资产管理、设备管理、仓储管理或财务核算相关工作经验;
2.2 有制造业、工厂、检测机构、大型企业资产管理工作经验者优先;
3. 技能:
3.1 熟练使用Excel(VLOOKUP、透视表等),会使用CAD画图软件,能独立维护资产台账;
3.2 熟悉金蝶、用友、SAP等ERP系统的资产模块,有资产管理系统操作经验者优先;
3.3 了解固定资产折旧政策(年限平均法、工作量法等)及相关财税法规;
4. 其他:
4.1 责任心强,做事细致严谨,对数字和实物敏感,能沉下心做台账和盘点;
4.2 具备良好的跨部门沟通能力(对接采购、财务、生产、仓库、行政等部门);
4.3 原则性强,能严格执行资产管理制度,敢于指出违规问题;
4.4 能适应偶尔到生产现场、仓库进行实物盘点;有一定的抗压能力,能应对季度盘点、年终审计等阶段性高强度工作。
4.5 持有初级会计职称、设备管理员证等相关证书者优先。
注册房地产评估师
资产评估经验不限学历不限房地产评估经验房地产相关学历土地评估经验
1. 已取得房地产评估师资格证,为执业房地产评估师;
2. 有历史业绩,具备相关工作经验。
注册资产评估师
1-1.5万元/月
资产评估经验不限本科企业价值评估整体资产评估
【岗位职责】
1. 具备带队开展小型企业、中型企业整体资产评估的能力,曾参与国有企业或上市公司重大重组、企业价值评估、破产清算、破产重整、收并购评估项目优先;
2. 完成领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 持有资产评估师资格证书;
2. 有较强的团队精神和敬业精神,具备良好的职业操守,为人正直。
IT资产管理专员
1.5-3万元/月
资产评估经验不限学历不限行政相关事务经验电子设备/办公用具运维经验资产仓储管理经验固定资产/企业设备维护及管理企业IT资产/实物资产管理
负责IT设备盘点,报废申请,处置
光大银行风险控制专员
5000-10000元/月
风控经验不限大专银行
岗位内容:
1. 负责跟进公司客户逾期款项的回收工作,确保回款指标按时达成。
2. 通过电话、短信等渠道与客户保持有效联系,掌握客户实际状况并给予合理的还款指导。
3. 完整登记客户资料及催收过程,定期反馈工作进度与结果。
任职要求:
1. 具备良好的语言表达与文字沟通能力,主动性强且富有耐心。
2. 重视客户关系维护,能够遵循规范流程开展管理工作。
3. 具备团队合作意识和积极向上的职业态度。
银行催收员
4000-8000元/月
催收员1-3年学历不限银行电话催收
岗位内容:
1. 负责跟进公司客户逾期账款的回收工作,确保回款指标按时达成。
2. 通过电话、短信等渠道与客户保持沟通,掌握客户实际情况并提供相应协助。
3. 准确登记客户资料及催收过程记录,定期反馈工作进展与结果。
任职要求:
1. 有一年以上催收相关工作经验,掌握常见催收策略与操作流程。
2. 具备较强的语言表达与沟通技巧,能妥善处理客户疑问并推动回款完成。
3. 具有良好的协作意识和抗压能力,适应一定强度的工作节奏。
家装设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专现场办公周末单休AutoCAD3Ds MAX五险
熟悉酷家乐、三维家软件。
【岗位职责】
1. 根据客户需求提供整体家居空间设计方案,平衡功能布局与美学表达;
2. 与客户沟通生活方式及个性化需求,提供专业的设计建议和解决方案;
3. 完成户型规划、方案设计及效果图呈现等全流程设计工作;
4. 协同施工及项目执行团队,确保设计方案落地实施;
5. 跟进项目进展,保障设计服务的完整性与客户满意度。
【岗位要求】
1. 具备独立完成住宅空间设计的能力,了解家装材料与施工工艺;
2. 熟练使用主流室内设计软件,能高效完成方案绘制与调整;
3. 具有良好的沟通能力,能清晰传达设计理念与方案细节;
4. 工作认真细致,具备较强的责任心和团队协作意识;
5. 能够同时推进多个项目,按时完成各阶段设计任务。
催收专员
8000-13000元/月
催收员月结1-3年学历不限全职银行/互联网金融催收团队建立及管理电话催收电话客服经验沟通/谈判能力银行不良资产清收经验
岗位职责:
1.通过电话、短信等方式依法合规开展逾期账款催收工作,达成回款目标
2. 准确记录催收过程及客户反馈,及时更新系统信息并归档
3.根据客户实际情况制定个性化还款方案,提升协商成功率
4. 识别潜在风险客户,及时上报异常情况并配合风控部门处理
5.严格遵守《个人信息保护法》及行业合规要求,保障客户信息安全
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与情绪管理能力
2. 有金融、信贷、客服或销售类工作经验者优先
3.责任心强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏
4.熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力
5.无不良信用记录及违法犯罪史,认同合规催收理念
周末双休+高无责底薪销售+六险一金(福州校招)
5000-10000元/月
地产中介五险一金餐补经验不限本科KA大客户企业客户电话销售 面销/陌拜
工作职责
1、 通过多元渠道发掘具有融资租赁需求的潜在客户;
2、 负责租赁业务全流程执行,涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、方案设计、合同磋商及签署等工作,达成既定业绩目标;
3、 推动并维护跨部门协作关系,保障租赁业务高效运转;
4、 持续跟踪客户运营动态,维系良好客户关系,确保租金按时回收及相关管理工作落实;
5、 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、 本科及以上学历,金融、经济、财会、工商管理等相关专业优先考虑;
2、 具备扎实的金融风控意识与财务分析能力;
3、 拥有良好的沟通协调能力、项目统筹能力及谈判技巧;
4、 具有较强的责任心和团队协作精神;
5、 优秀的语言表达与文字撰写能力,熟练操作各类办公软件及移动办公工具;
6、 有金融机构实习经历,熟悉融资流程,或有志于在租赁行业长期发展者优先。
公司福利
1、 餐饮补贴、通讯补贴、生活费补贴、岗位津贴
2、 办公环境优越,地处市中心交通枢纽,出行便捷
3、 月度团队活动、别墅聚会、年度旅游、集体庆生、员工健康体检等丰富员工关怀项目
4、 入职政策:社会招聘人员入职即缴五险一金,转正后升级为六险一金;校园招聘人员毕业前可签订三方协议,提供全职实习机会,实习时长可抵扣试用期
5、 年假7至10天(高于法定标准,随工龄递增)
6、 公司配备商务用车接送,解决通勤困扰
7、 实施一对一导师带教机制,配套线上线下系统化培训资源
8、 每年设有晋升窗口,拥有公开、公正的晋升通道
高标住宅销售,底薪+提成,有经验或自媒体优先
7000-20000元/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖餐补6-10人3-5年高中无责底薪+提成招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
高标住宅销售,无责地新+踢成
招有经验或自媒体经验
(想朝九晚五、双休、靠底薪的勿扰)
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配
2.独立完成带看服务
3.维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库
5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识
4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳
置业顾问
4000-10000元/月
置业顾问包住社保包吃3-5人经验不限学历不限
- 拓展客户渠道,接待来访来电,解答客户购房相关疑问,匹配客户需求。
- 熟练掌握楼盘信息,为客户推荐合适户型及购房方案,推进客户成交。
- 跟进意向客户及成交客户,协助办理按揭、网签等相关手续,维护客户关系。
- 收集市场及竞品信息,配合团队完成销售目标,做好客户信息及销售数据统计。
- 参与楼盘推广活动,配合完成培训及领导交办的临时性工作。
室内设计师
9000-18000元/月
装修/室内设计1-3年中专/中技家装设计
招聘室内设计师 【高薪急聘】
一、岗位要求:
1、中专及以上学历,室内设计、平面设计或相关专业优先;
2、具备室内设计相关工作经验;
3、熟练掌握CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、AI等设计绘图工具;
4、美术功底扎实,色彩把控能力强,富有创意与想象力,执行能力突出;
5、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通技巧,善于创新并具备团队合作意识;
6、熟悉家装常用材料者优先录用;
二、工作内容:
1、与客户充分交流,准确把握客户需求与设计方向;
2、根据客户意向,独立完成空间布局、墙面、顶面、地面及家具搭配等设计方案,并制作效果图;
3、向客户汇报并讲解设计思路,推动方案确认与落地;
4、深化施工图纸,协助完成预算报价,配合签订装修合同;
5、实地量房,规划平面布局,输出完整平面图及施工图;
6、持续关注行业新材料、新工艺,并将其合理应用于实际项目中。
公司主营家装业务,涵盖半包+主材+全屋定制服务。
设计师需具备独立完成量房、设计、谈单的综合能力。
(同步招聘室内设计助理,感兴趣可进一步咨询。)
底薪4600+抽成75-90%+奖金+日结+聚餐旅游
4000-8000元/月
房产销售保险20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
1.招聘全职: 房产主播,租赁专员,买卖二手房专员,新房专员置业顾问,房产经纪人,电话销售,销售等职位招聘8名同伴,机会多多。
3.工作地点:1.龙文区万达旁万嘉地产
2.芗城区万达旁万嘉地产
3.吾悦广场旁边万嘉地产
4.高新区南新小区万嘉地产
4.薪酬范围4600-5000元/月+高抽成75-90%,入职后有专业师傅带,接受无经验的哦,上班时间自由。
5.上班时间:9点30-12点30休息,14点-19点下班
6.工作内容:轻松自由,面试聊。
7.月休四天,自己安排。
备注【公司资源5万多套房源,客户很多不用担心,一般在15天左右可以学会】
目前本公司在漳州市区房源最多:
门店人员第一多【100多人】,
业绩第一多【每月50多万左右】,
抽成第一高【抽成高达90%】,
福利第一好【每月聚餐+奖金旅游】!
选择大于努力!希望你可以多对比一下。
【能赚钱的公司才是好公司,我们不吹牛】
【我们公司每单日结+日结+日结】
催收专员
5000-10000元/月
催收员经验不限大专银行M1催收M2催收M3催收现场催收电话催收网络催收
招聘专业的催收专员,负责银行信用卡逾期账款的跟进与处理。
工作内容:
1. 通过电话、电子邮件等渠道联系逾期客户,进行还款提醒及督促;
2. 对逾期账户开展核查,识别并评估潜在风险;
3. 配合法务团队推进法律诉讼相关事务;
4. 与内部协作部门联动,持续优化催收作业流程。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,金融、法律等相关专业优先;
2. 具备1-2年催收或相近岗位工作经验;
3. 持有有效驾照且具备外访经历者优先考虑;
4. 具备较强的沟通技巧,能妥善应对各类客户情况;
5. 工作积极主动,具备良好的责任意识和团队协作精神;
6. 熟知相关法律法规,严格执行银行催收规范与政策。
栏目概述
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