化验员（1人） 岗位职责： 1、负责运厂内和企业水样的化验分析并提供准确可靠的数据； 2、熟悉并掌握设备、仪器、药剂的性能、性质和使用方法，严格按操作规程使用； 3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力； 4、熟练使用office办公软件，负责公司的各类文件、资料的鉴定及统计管理工作。 职位要求： 1、有水质化验工作经验者优先，无工作经验可进行培养使用。 福利待遇：五险、包吃、加班补助。 工作时间：单休，常白班，8小时制。 工资待遇（综合薪资）：3000-4000元。

化工或材料类专业优先，具备化验分析相关工作经验者优先 职位福利：五险、绩效奖金、定期体检、节日福利、带薪年假

岗位内容： 1. 负责样品的检测实施、数据整理与分析，并准确记录关键实验流程及结果。 2. 协同质量管理部门制定并持续优化实验室标准操作规范。 3. 承担实验仪器与设备的日常维护工作，保障其正常运行与稳定性。 4. 按时向上级反馈检测结果，协同相关部门推进项目任务达成。 任职要求： 1. 专业背景：粮食与食品加工、食品检测、食品安全或相关领域。 2. 具有三年及以上化验或检验相关工作经验，掌握常规实验技术与方法。 3. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识。 4. 具备出色的计划与组织能力，严格执行SOP规定，确保实验过程的规范性与可靠性。

原料检验：坚果原料到厂抽样，检测水分、农残等指标，出报告判合格，阻不合格原料投产；​ 过程检验：生产关键工序抽样，测半成品感官、微生物等，发现异常反馈并协助分析；​ 成品检验：按方案测成品全项指标，核标签合规性，出报告判合格，禁不合格品出厂；​ 设备维护：操作、维护检测设备，定期校准并记录，保障设备正常运行；​ 数据管理：规范记录检测数据，归档资料建档案，定期分析数据支撑质量改进；​ 体系执行：遵守质量体系与操作规范，参与内审、协助完善流程，配合第三方抽检；​ 异常处理：发现质量异常及时上报，协助排查原因、制定措施，跟踪整改效果。

上班时间:5天8小时，买社保，高中学历以上，18-40岁之间。

一、检测计划执行与样品管理 根据企业质量控制计划和国家标准、行业标准、企业内部标准，制定具体的化验检测计划，明确检测对象（原辅料、半成品、成品、环境样品等）、检测项目和频次。 负责样品的接收、登记、编号和流转，确保样品信息（如来源、批次、数量、状态）准确无误，且符合检测要求。例如，接收车间送来的半成品样品时，需核对生产批次与抽样记录是否一致。 按照规定的抽样方法对各类样品进行二次抽样（如从原辅料批次中抽取代表性样品），保证样品的代表性和公正性，为检测结果的可靠性奠定基础。二、微生物指标检测 负责样品的微生物学检测，重点包括： 常规微生物：检测菌落总数、大肠菌群、霉菌、酵母菌等，判断食品的卫生状况，如检测面包的霉菌数是否符合储存要求。 致病菌：检测沙门氏菌、金黄色葡萄球菌、李斯特菌、志贺氏菌等，确保食品无致病性微生物污染，例如对肉类制品进行致病菌专项筛查。 严格遵守微生物实验室操作规范，进行无菌操作，避免样品污染和交叉污染，同时做好生物安全防护（如使用生物安全柜、消毒工作台等）。三、检测结果分析与报告 对检测数据进行整理、计算和分析，判断样品是否符合标准要求。例如，将成品的重金属检测结果与国家标准对比，确定是否合格。 及时出具准确、规范的化验报告，明确检测项目、结果、判定结论及检测日期等信息，报送质量控制部门、生产部门等相关岗位。 对检测结果异常的样品（如超标、数据波动较大）进行复核，排查检测过程中的误差（如仪器故障、试剂问题），确认后及时上报，协助追溯原因。四、实验室设备与试剂管理 负责化验室仪器设备（如分光光度计、液相色谱仪、气相色谱仪、培养箱、灭菌锅等）的日常维护、保养和校准，定期检查仪器状态，确保检测精度。例如，定期对天平进行校准，对色谱仪进行基线校正。 管理化学试剂、标准品、培养基等耗材，核对其规格、有效期，按要求分类存放（如剧毒试剂专柜保管、低温试剂冷藏储存），并记录领用和消耗情况，避免过期或误用。 确保实验室环境符合检测要求，如温度、湿度、洁净度（尤其微生物实验室），定期清洁实验室，处理实验废液、废弃物，遵守实验室安全管理规定。五、质量体系维护与改进 严格遵守企业质量管理体系（如 ISO22000 食品安全管理体系）和实验室管理规范，确保检测过程符合体系要求，参与内部质量审核。 留存所有检测记录（原始数据、报告、仪器校准记录等），按规定存档，保证追溯性，满足监管部门检查和客户查询需求。 参与检测方法的验证与优化，提出改进建议，例如引入更高效的检测技术缩短检测时间，或优化试剂配比提高检测准确性。六、配合监管与追溯 配合市场监管部门的抽样检测工作，提供必要的样品和检测资料，协助解释检测结果。 当发生质量问题或食品安全事件时，提供相关批次的检测数据，协助排查问题环节（如原辅料污染、生产过程失控等），为问题解决提供依据。

我们正在招聘一位经验丰富的化验师，全面负责化验室的运行与技术操作。 工作内容： 1. 负责化验室的日常运作及管理工作； 2. 执行各类样品检测与分析任务，保障产品品质达标； 3. 指导并培训新进化验人员，确保团队高效协作与工作衔接； 岗位要求： 1. 具备药学或相关专业本科及以上学历； 2. 拥有1年以上化验室实际工作经验； 3. 熟悉常用化验仪器的操作及各类检测方法流程； 4. 具备较强的组织协调与团队沟通能力。

我们正在招聘化验室化验岗位。 工作内容： 负责饮片厂化验室的日常运行与管理工作

工作时间：8:00-12:00 14:00-18:00 单休，法定节假日另行安排休息 工作内容： 负责火腿肠、罐头类成品出厂前的质量检测， 开展理化指标、水分含量测试及日常微生物检验， 需具备化验室实操经验或食品相关专业背景， 入职后由资深员工带教，接受应届毕业生（薪资面议） 福利待遇： 中午、晚上提供免费工作餐， 免费提供住宿， 转正后签订正式劳动合同并缴纳五险一金， 享有免费健康体检、节日福利等各项待遇

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到10000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到10000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。

明天全椒十字付近需要能上两层脚手架会用手电钻打钻尾螺丝的小工两个人，180元一天九小时管吃日结能干二天，

1、新店开业前发礼品 让顾客下载app (3-5人一组，进行礼品发放) 2、【薪资待遇】 底薪 4100+提成+600新人补贴+300高温补贴+奖金，综合薪资7000+，正常做1w+,上不封顶 3、上班时间:9:00-20点(12-4点休息)月休4天可连休 4、已结果为导向，不看过程，早完成早下班，很自由 想赚高薪，生活费的来！！！无套路，0费用入职

可有不忙的气保焊工，来一个给我干几天活。

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

岗位职责： 1.样品检测： 负责对原料油、中间产品、成品油及循环水、污水等工艺介质进行规定的理化指标分析; 2.仪器操作： 操作气相色谱仪、辛烷值机、闪点仪、粘度计、硫氮分析仪等常规及专用分析仪器; 3.质量控制： 参与标准溶液的配制与标定，执行实验室内部质量控制计划（如留样再测、比对试验）; 岗位要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，有炼厂工作经验者可放宽学历至中专； 专业要求：工业分析与检验、应用化学、化学工程与工艺、石油化工生产技术、环境监测等相关专业； 2. 工作经验：具有1年以上炼油厂、化工厂或第三方检测机构实验室工作经验者优先；若应届毕业生亦可； 3.责任心强，能吃苦耐劳，能适应长期加班工作; 4.团队合作意识强，具备良好的沟通表达能力。 工作时间： 5天工作制 (白班 8:00-17:00)，能接受加班及倒班(4班两倒，8:00-20:00;20:00-8:00，即上1个白班，1个夜班，休息2天)； 福利待遇： 五险一金、带薪年假、免费班车、提供宿舍、餐补、专业技能培训、有公司专车点到点接送。

岗位职责： 1. 负责化工产品及原材料的理化指标检测与数据分析，出具规范检验报告 2. 熟练操作气相色谱、液相色谱、紫外分光光度计等分析仪器并完成日常维护 3. 严格执行实验室安全规范与SOP流程，确保检测结果准确、可追溯 4. 参与方法验证、标准曲线绘制及新项目检测方案制定 5. 配合生产、质量部门完成异常样品复测与原因排查 任职要求： 1. 学历不限，化学、应用化学、分析检测等相关专业优先 2. 具备化学分析相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉GB/T、ISO等常用检测标准，能独立完成常规项目检测 4. 工作细致严谨，具备良好数据记录习惯与基础办公软件操作能力 5. 持有化学检验工证、CMA内审员证或实验室资质认证经验者优先

天山区研究院招聘水质化验员 天山区研究院要3个水质分析员 2个常规理化分拣，1个大型仪器分析，一天就做几个水样的化验，要求一年以上的分析经验，熟悉国标，能够独自做样。 周末双休，10-20点，有班车接送，中午休息两个小时。 理化工资4000，大型仪器5000，两个月的项目，能干的联系我报名

6月22-23日这两天集中入职，参加完毕当天新员工入职培训后，默认隔天出发到江苏基地开展为期一个半月左右的培训，培训完毕，回来江门实验室长期工作。 学历要求：至少大专，理工科 岗位职责： 1. 按要求对测试样品进行预处理，记录并保存原始数据； 2. 根据测试计划按照测试大纲开展储能测试，及时沟通存疑的测试条件，核对确认工步后启动测试； 3. 履行巡检的职责，测试中发现异常及时处理并反馈给班组长和测试申请人； 4. 处理测试结果，检查数据的准确性，无误后及时归纳至数据库； 5. 实验室6S工作、实验室安全工作及实验室相关的其他工作。 工作时长：参照一般一线质检，轮流倒班。 总结，满足学历要求，接受并意向上述工作即可应聘，默认线上面试。 人员岗位属于集团架构，签署本地合同，初按劳务派遣入职。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

技能要求： 1. 熟悉各类软件测试的理论体系、测试方法及相关技术。 2. 能熟练运用常见的接口测试工具完成测试任务。 3. 熟练使用Linux系统命令，具备数据库操作能力（如Oracle、MySQL等），可运用SQL语句实现数据的增删改查。 4. 掌握XMind等思维导图工具，用于需求与测试点的分析梳理。 5. 熟悉Project、Excel等工具，可用于测试计划与进度管理。 6. 熟悉禅道、SVN等项目协作工具，了解需求、用例及缺陷管理的基本流程与规范。 7. 具备基础代码阅读能力，能理解简单程序逻辑。

岗位职责： 1、参与产品需求分析与评审，明确系统测试方向及测试范围； 2、承担产品IPD开发流程中的测试实施工作（依据需求编制详尽的测试计划，涵盖测试策略、资源调配、进度控制等内容）； 3、依照测试计划完成测试环境的部署与日常维护； 4、基于测试计划制定具体测试方案，设计测试用例，开展功能、性能、压力、兼容性、安全等多维度测试，准确记录测试过程与结果，并对发现的问题进行识别与缺陷提交； 5、编制测试总结文档，内容包含测试进展、实施方案、测试结论及优化建议，为项目管理提供有效数据支撑； 6、探索并引入测试工具/系统的应用，持续优化测试手段，挖掘新型测试技术，沉淀测试经验，并推动团队内部知识共享； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上研发测试相关经验，从事过工业自动化、新能源、机器人领域者优先，具有大型机械设备如挖掘机、叉车、吊车等测试背景者更佳； 2、掌握整机功能与可靠性测试方法；熟练操作各类测试设备；熟悉软硬件及结构相关基础知识； 3、专业能力涵盖：业务流程理解、测试管理体系、行业相关标准；测试平台构建、产品工作原理、电路图识读；业务流程规范、行业规定要求；设备操作技能、设备工作原理；测试平台应用、电路知识、设备使用及二维/三维图纸绘制； 4、具备独立分析与解决问题的能力，精通数据分析、失效模式分析及过程诊断，逻辑思维清晰； 5、具备良好的抗压能力、沟通协调能力与团队协作意识，坚持原则，工作细致严谨，坚守质量红线，能接受短期出差； 6、熟练使用PPT、Excel、Word等办公或数字化工具。

1、负责平台在app端、web端、H5端及后台相关系统的功能验证、性能评估与接口模块测试，对发现的软件问题进行追踪、分析并形成报告，协调推动问题高效合理地解决； 2、依据产品需求设计测试用例，独立执行测试任务，严格按照流程与规范完成所负责的测试工作及相关技术文档的撰写； 3、参与项目整体计划的制定与讨论； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具备3年以上软件测试或开发领域工作经验； 3、掌握测试基础理论，熟练运用常见测试用例设计方法； 4、熟悉主流数据库系统，如mysql、oracle等； 5、熟练使用常见的缺陷管理与跟踪工具； 6、具有web端、移动端等多平台测试实践经验； 7、能熟练操作常用测试工具，包括LoadRunner、qtp、jmeter、appscan、selenium等； 8、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，沟通顺畅，执行力强，富有团队协作意识，能够适应一定的工作压力，工作积极主动，热情投入。

岗位职责： 1、根据系统功能与规范要求，规划测试场景，编写测试用例及相关文档； 2、参与产品需求与设计方案的评审，协调跨部门资源推进测试工作； 3、执行测试任务，管理缺陷全生命周期（提交、跟进修复、回归验证），输出测试报告； 4、阶段性汇总实车测试中发现的问题，向上级及项目组进行汇报并提出风险预警； 5、配合研发团队对试制、试验、生产及售后阶段车辆的座舱系统问题进行分析与支持。 用人要求： 1、统招大专及以上学历，汽车类、计算机、电子通信等相关专业优先； 2、具备5年以上座舱域测试工作经验； 3、具有较强的流程与质量意识，沟通顺畅，能及时澄清疑问并推动问题闭环，具备一定抗压能力； 4、熟练使用相关测试工具及软件，如CANoe、Vehicle spy等； 5、拥有8年以上实际驾驶经历。

岗位职责： 1、根据 ETAS AUTOSAR 协议栈，完成基础软件（BSW）中通信、诊断与存储模块的配置； 2、参与通信、诊断及存储相关需求规格的评审工作； 3、承担软件开发与集成任务，涵盖代码编写、调试及单元测试环节； 4、定位并解决项目实施过程中涉及通信、诊断和存储方面的技术问题。 任职要求： 1、学历背景：计算机科学、软件工程、车辆工程、电气工程等相关专业学信网本科及以上学历； 2、具有5年以上智能座舱硬件测试领域工作经验； 3、熟练掌握至少一门开发语言：CAPL、Python；了解 CAN、LIN、以太网测试工具（如 CANoe、ZLG、TSMaster 等）；具备 CAPL 脚本开发能力；拥有软件测试实践经历（如通信/诊断方向）； 4、能够搭建车载 ECU（如信息娱乐系统/域控制器/BCM 等）嵌入式软件测试环境； 5、具备测试台架（Bench）自动化测试执行经验；熟练运用 Shell、Groovy 等脚本语言；熟悉汽车软件开发与测试流程； 【加分项】有基础软件层测试经验，熟悉 14229/11898/15765 等协议测试者优先。

岗位职责： 1. 负责汽车座舱系统的功能验证、性能评估及兼容性验证工作 2. 制定测试方案，开展测试执行并完整记录测试数据 3. 识别并分析测试过程中发现的问题，跟进缺陷修复进展 4. 与研发团队紧密配合，保障座舱系统整体质量达标 5. 撰写测试总结报告，提出优化建议 岗位要求： 1. 大专及以上学历，计算机、电子、车辆工程等相关专业 2. 具备3年以上汽车座舱系统相关测试工作经验 3. 熟悉仪表、中控、车载娱乐等座舱模块的功能逻辑 4. 掌握常用测试工具与技术，如CANoe、CAPL语言等 5. 具有较强的沟通协调能力及问题定位分析能力

岗位职责： 1. 具备三年以上PCBA ICT/FCT/Burn In/RF/中控多媒体/域控制器/仪表测试等相关领域工作经验，熟悉计算机硬件及系统的安装与调试 2. 熟练掌握Labview软件的操作、编程及调试能力 3. 拥有模拟与数字电路基础知识，具备电路分析能力，能熟练操作各类维修检测仪器 4. 精通PCBA上电测试流程，能够准确识读电子电路原理图 5. 确保所有测试设备及机台稳定运行，负责测试机台的架设与不同机型间的切换作业 6. 负责生产线工装治具及测试设备的日常维护（含维修），及时处理测试机台突发故障 7. 承担测试与测量装置的维护和修理工作，并对现有测试设备进行优化改进 8. 组织并实施测试测量设备的校准管理，制定及编写新测试设备的技术需求 9. 参与新型测试设备的技术研发（如小型测试治具），承担测试夹具的设计与维护，以及新试验设备的设计与安装 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子信息类相关专业 2. 三年以上PCBA ICT/FCT/Burn In/RF/中控多媒体/域控制器/仪表测试等实际工作经验，熟悉计算机硬件及系统安装 3. 熟悉Labview软件的应用，具备程序编写与调试能力 4. 掌握模拟和数字电路理论知识，具有较强的电路分析能力，熟练使用常用维修仪表 5. 精通PCBA上电测试操作，能独立看懂电子电路图纸

1. 熟悉车载高速信号类型（如车载以太网 100/1000BASE-T1、DDR、LVDS、SerDes）及相关协议规范； 2. 掌握信号完整性（SI）与电源完整性（PI）关键参数：阻抗匹配、眼图质量、抖动特性、串扰水平、回波及插入损耗； 3. 能够独立使用高端测试设备，包括4GHz及以上带宽示波器、矢量网络分析仪（VNA）、误码率测试仪（BERT）和差分探头； 4. 具备车规级高速信号链路合规性测试经验，例如执行OPEN Alliance TC8车载以太网一致性验证； 5. 了解高速PCB设计基本要求（布线布局、阻抗控制、层叠结构），可结合原理图定位信号异常的硬件成因； 6. 拥有宽温环境下高速信号测试经历，能评估高低温工况下眼图、抖动与误码率的稳定性，并分析温漂问题； 7. 知晓车载电磁兼容（EMC）预测试要点，具备识别高速信号潜在辐射与传导干扰风险的能力； 8. 可读取车载硬件原理图与PCB布局图，掌握车规级MCU/ECU单板的硬件架构特点； 9. 具备车载单板白盒测试实践，熟悉板级测试流程及常见故障排查逻辑。

方向一软件FAE： 1、负责客户DI-DW阶段的技术问题处理，牵头重大技术难题的攻关工作。 2、跟踪客户项目进展，及时识别并预警执行过程中的潜在风险。 3、承担客户侧软件SDK及相关功能模块的培训与技术支持。 4、参与研发版本交付物的技术评审工作。

招聘1名化验员 年龄50岁以下 工作内容：化验水的指标及负责相关区域卫生整洁，工作简单轻松。 工作要求：头脑灵活，有责任心，服从管理 薪资待遇：工资4000+，缴纳社保，节假日福利 工作地点：新兴铸管厂内废水处理车间 联系电话：

【技术外派岗位】 【芜湖奇瑞智界）：安徽省芜湖市鸠江区皖江大道5号 【5年以上工作经验，统招大专及以上学历】 岗位职责： 1、开展客户BMS HIL测试项目的需求分析工作，评估客户输入资料的完整性与准确性； 2、承担BMS HIL测试环境的建设任务，涵盖软硬件平台及测试台架的部署、仿真模型调优，以及系统闭环调试； 3、依据被测BMS控制器的技术参数，完成信号清单的设计与定义； 4、主导BMS-HIL项目的测试用例设计、管理及调试工作； 5、制定BMS HIL项目的测试计划，建立并持续优化测试流程； 6、协助跟进测试过程中发现的问题，维护缺陷清单，持续改进测试策略； 7、负责测试设备的日常维护与管理； 8、牵头组织项目测试报告的编制，分析测试中暴露的问题并提出有效改进方案； 9、关注BMS测试领域的前沿进展，探索测试方法与自动化工具的创新应用。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，专业方向为车辆工程、电子电气、自动化控制等相关领域； 2. 具备5年以上BMS HIL测试经验，7年以上BMS整车标定测试经验，有BMS/VCU/MCU/ECU/TCU等HIL项目经历者优先； 3. 掌握HIL测试系统的架构、流程及相关规范，至少熟练操作一种主流HIL平台（如NI、ETAS、DSPACE等）； 4. 熟悉BMS系统结构、功能原理及行业标准，了解BMS控制器内部构造，能理解其性能指标、引脚定义及接口原理图，具备车辆动力学基础认知； 5. 熟练使用MATLAB/Simulink软件，具备独立修改和优化仿真模型的能力； 6. 熟悉NI VeriStand、TestStand及LabVIEW软件，具备实际操作经验者优先考虑； 7. 掌握CAN总线通信协议及相关数据链路知识，熟悉UDS诊断协议，并能熟练使用相关分析工具； 8. 能够熟练操作常用测试仪器，如数字万用表、示波器、六位半表、信号发生器等