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工作职责1)负责统筹推进分公司安全质量管理工作，监督分公司各业务单位安全工作质量；2)负责牵头落实公司、分公司有关安全保障的各项要求、规定；3)负责落实分公司安全风险分级管控及安全隐患排查治理工作；4)负责制作分公司质量周报、月度，月度安全会汇报材料；5)对接甲方安全管理人员，传达落实甲方安全管理要求；6)落实分公司安全检查工作，综合治理违规违章治理；7)负责分公司危险源识别及整改措施，维护分公司级危险源数据库；8)负责依据计划落实分公司年度安全培训、安全教育工作。9）负责定期维护分公司工作手册。10）负责新员工岗前培训工作，组织员工危险品培训、安保培训工作，落实员工岗位资质管理。

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（非诚意入职，请勿投简历打扰）工作内容：对总装车间物流的点货、来料检验、排序、配送货等（工作能力较强者，也会安排业务和专项岗位，安排排序和配送岗位，排序是把需要的物料放在AGV转运车上，配送是开着转运车向生产线配送物料，安排点货和来料检验岗位）岗位要求：18至40周岁、身体健康、无心理/精神疾病、无犯罪记录、非新疆籍、中专及以上学历的人群（工作时长12小时能适应两班倒，正常半月倒一次班，8小时工作时间外算加班，平时1.5倍、周末2倍，节假日3倍）综合薪资：录用后享受正式工待遇，没有实习期（扣除五险一金后到手薪资6500-8500元/月），年底有年终奖，每月15号准时发工资(月度薪酬按：固定工资+绩效工资+加班费+补贴发放，产线激励奖500元/月，技能补贴400-2000元/月，餐补额外补贴220-560元/月)。相关福利待遇：1、缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）2、购车：根据工作年限享受8.5折、7.5折优惠。3、餐补：8小时餐补10元（加班达3小时额外餐补10元）、公司内设食堂，每月将餐补打入个人餐卡内，就餐直接刷卡（工资外）。4、交通：上下班免费厂车接送、春节返程安排厂车免费送站。5、住宿：免费提供员工宿舍4—6人/间（随机安排、内配有空调、单独洗手间、免费浴室，洗衣房、健身房、篮球场等。6、享受国企福利待遇：年假、探亲假、婚假、产假、陪产假等等，每逢过节发放福利及现金，生日发放蛋糕卷、霸王餐劵，每年6-8月发放高温津贴及防暑用品。7、新入职免费提供体检，另外每2年免费健康体检职位福利：五险一金、年终奖、加班补助、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、高温补贴、节日福利职位亮点：工资发放准时，国企待遇，没有实习期（非诚意入职，请勿打扰）