1.负责合同、法律文件的审核与起草。 2.提供法律咨询与支持。 3.参与法律风险评估和管理。 4.协助处理法律纠纷。 5.完成其他法务相关工作。

岗位职责： 1、为公司日常运营提供法律支持，涵盖合同拟定、审查及法律风险分析等工作； 2、参与公司各类法律事务处理，涉及知识产权、劳动关系、合同管理等领域； 3、协助应对内外部法律争议，参与谈判及相关诉讼筹备工作； 4、定期组织法律培训，增强员工法律素养与合规意识； 5、关注法律法规更新动态，及时提出合规建议与调整方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试者优先考虑； 2、具有1-3年法律实务经验，具备互联网行业经验者更佳； 3、逻辑思维清晰，文字表达能力强，能独立完成法律文书撰写； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，抗压能力强，工作效率高； 5、熟悉新媒体领域相关法规，持续追踪法律政策变化。

任职要求： 1、全日制本科及以上学历，法学专业背景，年龄35周岁以下，已通过国家统一法律职业资格考试； 2、具备五年以上专职企业法务工作经历，具有出庭实务经验，独立处理过不少于100份合同（包括商务类、应收类合同）； 3、具备良好的书面表达、口头沟通及组织协调能力； 4、有物业或商业服务行业法务从业经历者优先考虑。 岗位职责： 1、负责公司各类合同、协议及相关法律文件（含知识产权类文书）的拟定、审查与修订； 2、指导并监督公司合同管理工作的开展，追溯并解决已签署合同中存在的法律问题； 3、依据国家法律法规，结合公司实际运营情况，健全和完善企业法律纠纷应对机制与管理制度； 4、针对公司及下属部门提出的法律咨询事项提供专业意见，参与或主导重大合同谈判、签约及项目申报等法律支持工作； 5、处理公司日常诉讼、仲裁及各类法律争议事项，协助收集、整理证据材料及相关法律文书； 6、完成上级交办的其他工作任务。

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的协调与咨询，涵盖合同拟定、审查及修订等工作； 2、协助处理公司面临的法律争议，提供专业的法律意见与支持； 3、协同相关部门推进合规管理，确保企业经营活动依法依规开展。 岗位要求： 1、掌握系统的法律专业知识，能独立完成日常法律事务处理； 2、具备优秀的表达能力与协作意识，善于跨部门沟通配合； 3、工作严谨踏实，具有高度的责任感和良好的抗压素质。

工作职责： 1. 负责法务案件的数据分析与资料归集整理 2. 办理民事及刑事诉讼相关事务 3. 推进财产保全程序的实施 4. 维护与法院的良好工作对接关系 5. 提供必要的法律咨询与专业支持服务 6. 开展逾期客户催收作业及滞纳案件的跟进拜访 7. 完成主管交办的其他工作任务 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、法学类专业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力，工作积极主动，富有责任感并善于团队协作

岗位职责 1. 负责公司日常法律事务的处理，包括合同的拟定、审查与修改，确保条款内容合法合规，有效控制法律风险。 2. 为业务部门提供专业法律支持，解答运营过程中涉及的法律疑问，提出具有可操作性的法律意见。 3. 参与公司重要项目谈判及决策过程，从法律视角提供保障建议，维护公司合法权益，降低项目潜在法律风险。 4. 持续关注并分析相关法律法规的更新动态，及时向管理层及相关部门传达法规变化，确保公司运作符合最新法律规范。 5. 协调应对公司可能发生的法律纠纷与诉讼事务，配合外部律所制定合理策略，全力维护企业利益。 任职要求 1. 法学专业本科及以上学历，具备3年以上法务工作经验，有新能源光伏行业背景者优先考虑。 2. 持有律师执业资格证，掌握系统的法律专业知识，熟悉合同法、公司法、劳动法等核心法律法规。 3. 具备较强的法律风险预判与防控能力，能准确识别潜在法律隐患并提出有效应对措施。 4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接公司内部各职能部门及外部合作单位。 5. 具备优秀的书面表达能力和严谨的逻辑思维，可精准完成各类法律文件与报告的撰写工作

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.跟进诉讼、仲裁及调解案件的材料准备与流程协调，配合外部律师推进进展 4.参与公司规章制度、政策文件的合法性审查与优化建议 5. 协助开展法律培训、合规宣传及基础法务流程梳理工作 任职要求： 1.法学相关专业背景，本科及以上学历（如未注明，默认为“不限”） 2.具备法律职业资格证书者优先，有1-3年法务或律所实习/工作经验者优先（如未注明，默认为“不限”） 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》《公司法》等常用法律法规 4.具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致严谨，责任心强，能适应多任务协同的工作节奏

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，在充分听取当事人陈述并深入调查相关情况后，运用法律依据、情理疏导、说服教育、劝导协商等方式，推动双方平等对话，协助达成自愿和解； 2、持续改进工作流程，优化日常统计报表设计，提升表格规范性与数据处理效率，完成数据分析及汇报材料的撰写与整理。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业，具备1-3年相关工作经验； 2、有法律领域实际工作经验者，或具有司法调解、人民调解、诉讼调解经历者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力强，沟通协调能力突出，能适应高强度工作。

行政法务文员岗位职责 1.负责日常法务文件起草、审核及归档工作 2.跟进合同签订流程，确保合规性 3.行政复议与行政诉讼相关法律工作。 4.处理诉讼及非诉讼法律相关工作。 任职要求 1.专科以上学历，法学相关专业 2.熟悉办公软件，具备一定法律文书写作能力 3.沟通协调能力强，工作细致有耐心 4.有法务或行政工作经验者优先 工作时间 周一至周五5 8:00-11:30，13:00-15:30

岗位职责： 1、负责物业法律领域的电话调解与沟通谈判等相关事务（纯属调解工作，无销售成分） 2、依据公司提供的资料，前期通过线上方式开展诉前协调，与客户进行有效沟通，收集客户反馈意见并做好详细记录，协同各区域及项目推进后续处理； 3、按照公司既定流程，主动与当事人沟通，针对其抗辩内容进行法律责任说明，提供合理解决方案，高效化解纠纷； 4、能够独立完成基础性数据整理，并按时输出相关报表； 5、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、年龄20-30岁，具备大专或以上学历，法律及相关专业者优先考虑； 2、普通话流利，具备较强的表达能力与应变能力； 3、学习能力强，适应力佳，能承受一定工作压力； 4、执行力强，富有团队协作意识，工作认真负责； 5、欢迎法学专业应届毕业生及有物业管理相关经验人员应聘。 岗位福利：基本薪资+业绩提成+奖金+五险+双休+法定假日休息+节日福利 1、提供行业内具竞争力的薪酬待遇、广阔的发展平台与晋升机会，配备系统化职业培训体系，营造舒适、安静、轻松的办公环境； 2、严格遵守国家法律法规，保障员工各项合法权益。公司为全体员工缴纳五险，并设有项目提成分红、绩效奖励等多元激励机制，激发员工积极性与创造力； 3、执行国家标准工时制度（每日八小时、双休、享受法定节假日）。 工作时间： 早8:30-12:00，14:00-18:00（夏令时），中午休息两小时

有没有安装灯具卫浴的。

【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 薪资待遇： 1，小时工：32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

合肥市蜀山区招工地小工/杂工

安徽省亳州市改造项目，需要一名水电工，主要是水要精通，接下水管！工资8500～9000/月，包吃住，有意向的可以和我联系一下。

诚聘井下安装人员（20名） 1.懂井下设备安装，如（齿轨车，水泵房，变电所）安装。工资13000- 15000 。 2，电焊工，（有证）同时会修理风动工具人员，工资8000—10000。 （可意谈） 3年龄不超过53岁周岁 4.文化程度初中以上，能够按矿规定背诵岗标。 5.联系电话陈先生

岗位职责： 1.协助处理公司日常合同审核、起草及修订工作，确保合规性与风险可控 2.参与业务部门法律咨询支持，提供基础法律意见及风险提示 3. 协助开展法律文书归档、诉讼/仲裁案件材料整理及流程跟进 4.配合完成公司内部合规培训、制度梳理及政策宣贯工作 5.跟进监管动态，协助法务团队完善基础合规管理台账 任职要求： 1. 法学相关专业背景，本科及以上 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规，具备良好法律逻辑与文字表达能力 4. 工作细致负责，具备较强学习能力与团队协作意识 5.认同极兔速递“本分、服务、结果导向”的价值观，适应快节奏物流行业环境

1. 合同管理与审核 起草、审核、修订公司各类合同（如采购合同、销售合同、保密协议等），确保条款合法合规。 管理合同归档、登记及台账，跟踪合同履行情况，优化审批流程。 参与重大合同的谈判，提供法律意见以规避风险。 2. 法律文书与档案管理 撰写或整理法律文书（如律师函、法律意见书、起诉状等），并负责文件收发与归档。 建立和维护法律档案数据库，包括电子及纸质文件25。 3. 公司治理与合规支持 协助处理工商登记、变更、年报等事务，完成内部规章制度的合规性审查。 收集行业相关法律法规，组织普法宣传或培训，提升员工法律意识。 4. 诉讼与争议解决辅助 协助处理诉讼或仲裁案件，包括整理证据材料、办理立案手续、与法院/律师对接等。 参与纠纷调解（如劳务纠纷、工伤事故），制定风险规避方案。 5. 法律调研与信息收集 检索法律法规、案例及行业政策，撰写调研报告，为业务决策提供法律依据。 6. 日常行政与沟通协调 负责法律部门的会议记录、费用报销等行政事务。 作为跨部门联络人，协调业务、财务等部门的法律需求25。 其他职责 知识产权管理（如商标协调）、外部律师选聘与对接。 处理领导交办的其他法律事务。 能力与工具要求 技能：熟练使用Office办公软件及法律数据库，具备优秀的中文书面和口头表达能力。 素质：严谨细致、逻辑清晰，具备较强的沟通协调能力和保密意识。

1、负责起草、审核、修订各类合同、协议、函件、制度 2、负责业务、人力、财务、运营等部门提供日常法律咨询，出具法律意见书 3、负责处理劳动、商业、知识产权纠纷，代理或协同外聘律师参与诉讼/仲裁 4、参与融资、并购、合作等项目的法律尽职调查与谈判 5、负责面向员工开展合同、合规、劳动用工等法律培训

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

下午小时工，有得闲的吗。

明天需要一位工人，两天左右，50岁左右，日结，打我电话，私聊

转发，招聘兼职，八点半到上午十点半，工资月结。联系电话！

岗位内容： 1. 配合律师开展案件办理工作，承担法律研究、资料搜集、案卷整理、文书撰写及随同出庭等相关事务； 2. 负责与客户及相关机构对接沟通，协助推进项目和案件的顺利执行； 3. 为服务对象提供法律咨询支持，协助维护客户关系。 任职要求： 1. 持有法律职业资格A证； 2. 法学类专业学历背景，工作态度积极主动，熟练掌握各类办公软件操作； 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，做事细致严谨，能高效完成交办任务； 4. 对法律实务有强烈兴趣，拥有较强的学习领悟力和逻辑分析能力。

游戏公会会长|招聘|若干|5000-10000+|

岗位职责 1、负责属地合作律所的统筹管理，包括诉讼资源拓展与律所遴选；日常对接诉讼事务，开展律所业务检查与绩效考核，以及法律文书归档整理等工作。 2、承担机构内部诉讼管理工作，包括属地诉讼案件初审、合作律所案件分派、案件风险识别与排查、诉讼信息台账维护与更新等。 3、处理诉讼相关具体操作，如协调合作律所、法院沟通及客户协商事宜。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，法学等相关专业。 2、具备3年以上金融或法律领域工作经验，有司法机关、律师事务所或金融机构法律岗位经历者优先，熟悉安徽省本地司法资源者优先考虑。 3、具备较强的工作主动性、沟通协调能力、换位思考意识及问题分析解决能力；工作严谨细致，责任心强，品行端正，坚守职业操守。

负责公司各类电子文档的编码、打印、格式调整及归档管理

却一个插包工个来做？。

招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

今天招夜班3人，，45岁以下，18/小时。干杂活，工资现结。要求：听从指挥。会用电牛。