岗位职责： 1.负责相关学科的教学工作，助力学生学习能力提升； 2.参与学科教研交流，持续精进教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 薪资待遇： 1.底薪+课时绩效，综合年薪20-30w； 2.六险一金、年度体检； 3.带薪年假、季度团队建设； 4.节日福利、日常茶点供应； 5.员工内部专属优惠。

教育大厂高薪诚聘一对一精英教师（北京西城/海淀校区）——课时费高、排课满、晋升快 KET PET优先 薪资待遇（远超行业水平） 全职教师岗：底薪+高额课时费，入职即享五险一金 综合月薪20K-30K（月课时200左右） 寒暑假冲刺月薪30K-40K+（课时350左右，轻松实现年薪50W+） --- 岗位职责（用专业成就学生，用实力赢得高薪） 1. 一对一专属授课，面向北京西城/海淀优质生源，定制个性化提分路径 2. 科学规划教学方案，深入把握学生特质，设计精准教案，直击升学关键环节 3. 全程学习追踪，建立成长档案，课后及时反馈，与家长保持高效沟通 4. 高续报支持体系，协同教务完成学员服务，实现口碑自然转化 5. 高品质教学执行，严格落实机构标准，打造高满意度课堂体验 --- 任职条件（寻找教育界的实力派） 1. 本科及以上学历，师范类或重点院校背景优先，具备教师资格证 2. 掌握北京中高考命题规律，熟悉本地教材体系及核心考点 3. 擅长因材施教，能根据海淀/西城尖子生特点灵活调整教学策略 4. 拥有北京实际授课经验，具备独到提分方法者优先考虑 5. 热爱教育事业，责任心强，拒绝照本宣科式教学 --- 职业发展（双通道晋升，天花板由你打破） 管理路线：教师→学科带头人→教学副校长→校区经理（带领团队享激励分红） 专业路线：教师→金牌名师→特级专家（课时费用倍增，提升行业话语权） --- 我们凭什么吸引你 1. 生源优质：聚焦海淀/西城区重点校学生，教学效率高，提分成果突出 2. 排课饱和：课程资源充足，无需争抢课时，收入持续稳定增长 3. 平台强大：全国50+直营校区布局，提供完善资源保障 4. 成长无忧：定期组织资深专家培训，助力从优秀迈向卓越 加入我们，你不仅是老师，更是改变学生命运的超级导师 投递简历，开启高薪教育生涯，下一个名师就是你

【面试流程】 录制试讲视频+线上面试（通过腾讯会议进行），仅需一轮面试即可完成 入职后将统一安排培训，后续由教务老师对接并通知具体事宜 课程时长为60分钟/节，每节试听课对应2-3次抗遗忘训练；每节正价课对应6次抗遗忘训练；每次抗遗忘练习时长为10分钟 【薪资构成】 收入由正价课课时费与试听课奖金两部分组成 正价课课时费按档位累计计算： 0-30课时：50元/节 30-60课时：55元/节 60课时及以上：60元/节 说明：每节正价课包含6次、每次10分钟的抗遗忘练习，该部分不单独计算课时费用，视为正价课配套服务内容 试听课无课时费，奖金根据转化情况发放： 以10人一轮次核算转化数量，奖金范围为360-1800元 若未产生转化或转化人数≤2人，则发放保底奖金240元 【工作时间】 兼职岗位，无需坐班，支持远程线上办公，排课时间较灵活 需确保每周至少有5天可安排授课，建议周五、周六、周日能连续排课 上课时段通常集中在晚间18:00-22:00之间，具体时间可根据个人情况协调 【工作内容】 1. 依托高途教学系统，组织中学生开展线上英语单词领读及抗遗忘训练，协助学生完成背诵目标 2. 指导学生掌握单词记忆方法，纠正发音问题，提升英语学习效果 【任职要求】 1. 具备公办本科及以上学历 2. 专业不限，英语相关专业优先；词汇量需达4000以上，英语专业者须通过专四，非英语专业须通过大学英语六级 3. 英语发音准确清晰，普通话标准，声音响亮，具备良好表达能力和沟通技巧，富有亲和力 4. 时间意识强，责任心强，每日需有稳定可排课时间段，能按时履约完成既定课程 5. 自备电脑设备，确保麦克风与摄像头功能正常可用 6. 遵守公司教学安排与管理要求 【加分项】 1. 有教育培训行业经历，具有一对一或班课授课经验者优先考虑 2. 持有教师资格证者优先（非必需项，无证亦可申请）

招聘网课老师。小学初中高中各学科 工资周结。在家工作，工作地点不限。只要学校老师。自由教师，机构老师不录取。

双英公司急缺二保焊工，要求持有焊工证。薪资为23+3，提供食宿。

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线上兼职教师 小初高学科内容教学

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 主城各区招小学 初中 高中 职业学院 招聘 语文数学英语物理化学政治历史等各科教师 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

一、招聘岗位: 机电技术应用教师 二、应聘条件: 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德，责任心强，富有奉献精神，并能服从工作安排。 2.专业知识扎实，具备丰富的教学实践经验和较强的课堂管理及学生管理能力。 3.本科及以上学历,应聘学科与所学专业一致,有相应教师资格证，国家双一流高校及师范类院校毕业生优先。 4.三年以上教学经验，有班主任经验者优先。 5.能够熟练运用计算机办公软件、多媒体教学设备。 6.最好有河南省职教高考教学经验。 三、招聘流程 1、到校面试时请携带本人简历、学历证书、普通话证书、教师资格证书、学位证书、获奖证书等原件及复印件，学校审核原件，复印件学校留存。 2、面试采用课堂试讲。面试教师准备一节微课，试讲时间不超过15分钟，内容自选所教学科。可以自备课件。 3、面试地点:信阳新世纪职业学校

一、招聘岗位：机电技术应用教师 二、应聘条件： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德，责任心强，富有奉献精神，并能服从工作安排。 2. 专业知识扎实，具备丰富的教学实践经验和较强的课堂管理及学生管理能力。 3. 本科及以上学历，应聘学科与所学专业一致，有相应教师资格证，国家双一流高校及师范类院校毕业生优先。 4. 三年以上教学经验，有班主任经验者优先。 5. 能够熟练运用计算机办公软件、多媒体教学设备。 6. 最好有河南...

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质评价工作 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 非K12领域，不影响正常授课安排，线下教学可照常进行，适合教师转型学习力教学方向 岗位职责 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导任务； 2、按教学安排完成授课与疑问解答，及时做好教学过程中的各项反馈； 3、与学生构建良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成优良学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格： 1、具备985、211院校本科及以上学历，相关专业背景者优先； 2、有教育机构工作经验或家教经历者优先考虑； 3、热爱教育行业，仪表得体、举止大方、富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先；

授课对象:初中 授课科目:数学 岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“班课教学”和“一对一教学”，以小班课为主，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案。 2、能进行一对一、小班课个性化课程设计及教研活动； 3、能独立承担课程设计和答疑工作； 任职要求： 1、年龄22岁至38岁，大专以上学历，师范专业优先，有相关竞赛经验者优先。 2、有教学经验或课外辅导经验者优先。 3、工作认真负责，积极主动，对学生有耐心，讲课生动幽默，能够调动学生的学习兴趣。 4、普通话标准，具有较强的语言表达能力和沟通能力，能迅速把握学生特点，并制定相应的教学计划，给学生恰当的学习方法指导。 5、必须具备较强的和学生及家长的沟通能力，有很强的亲和力 6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 7、工作勤奋，踏实，能承受一定压力者优先。

工作稳定

初中高中数理化英各科教师

工作职责 1. 负责原创绘本课程的教学规划，依据儿童认知发展特点，将绘本内容设计为沉浸式的英语学习体验。 2. 采用互动教学方式帮助儿童理解故事情节，提升英语听说技能及跨文化理解能力。 3. 定期向家长反馈学习情况，提供定制化阅读指导，促进家校联动形成完整学习闭环。 4. 持续跟踪绘本教学领域的最新实践，迭代优化课程体系，增强教学效果与儿童参与积极性。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语或教育类专业优先，需具备英语专业八级或相当的语言水平。 2. 了解儿童心理发展规律，能根据年龄特征制定适配的绘本教学策略。 3. 具备良好的课堂管理能力，善于运用游戏、角色扮演等形式调动儿童英语学习兴趣。 4. 有绘本阅读辅导或少儿英语授课经验者优先，可独立完成教案准备与教学工具开发。

任职高中物理学科

可兼职 新筹建的大学(对标985211重点大学)引进博士、博士后、副高职称及以上人才。 2、专业不限 3、待遇:正式入职直接进事业编;提供有竞争力的薪酬待遇，可一事一议。欢迎大家转发，推荐博士发送简历沟通内推机会。 本公司有大量博士岗位也可远程参加可柔性引进投递简历沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 初中学生全托，现需招聘一名全职英语教师。学生周日休息，周一至周六上午安排一节2小时的英语课程。 此岗位为全职，需坐班并缴纳五险一金。课余时间需在岗协助完成学生其他学习任务。（坐班时间可选：周一至周五8:00-17:00 或 9:00-18:00，周六无需坐班，但需完成上午授课任务，周日休息） 工作内容 1、承担英语科目的教学任务，保障教学效果及学生学习体验 2、参与课程活动的设计与执行，增强课堂趣味性与参与度 3、与学生保持积极沟通，跟踪学习情况并给予及时辅导 任职要求： 1、具备责任心，不随意缺课，认真对待每一堂课 2、不限具体资历条件，教学能力强、有方法者即可胜任

岗位职责： 1.根据学生个体差异，实施因材施教，提供定制化教学服务；具备一对一辅导机构授课经历者优先考虑； 2.能够独立为学生设计科学、高效的个性化教学计划； 3.定期参与学科教研活动，与教师团队共享教学资源，开展集体备课； 4.组织学生进行阶段性测试，并对学习成效进行评估与分析； 5.热爱教育事业，具备强烈的责任意识，富有耐心与亲和力，作风正派，专业扎实； 6.擅长调动学生积极性，引导其建立积极向上的学习态度，培养良好学习习惯。 任职资格： 1.本科及以上学历，全日制统招背景，师范类相关专业优先； 2.拥有初高中阶段丰富教学经验者优先录用； 3.需持有教师资格证书及相关能力资质证明； 4.普通话标准，性格温和，执行力强，品行端正，具备良好的协作精神； 5.了解学生心理发展特点，善于根据学生情况调整教学方法，灵活运用多种教学手段； 6.特别优秀的应届毕业生亦可酌情考虑

一：岗位职责 1. 教学授课：承担学习力相关课程的教学任务，采用多元化的教学手段，调动学生的学习积极性，提升课堂参与度。 2. 生涯讲座：组织以学习力为核心的专题讲座，解读学习能力对成长发展的深远影响，通过真实案例向学生及家长输出科学的学习路径与生涯规划指导，助力学生确立清晰的学习目标。 3. 学生辅导：跟踪学生学业表现，针对学习动力或方法薄弱的学生制定专属提升方案，开展一对一或小班辅导，有效解决学习难题，持续增强学习效能。 4. 课程研发：积极参与学习力课程的开发与迭代，融合教育理论与实际需求，优化课程结构与教学策略，确保课程内容实用且富有前瞻性。 二、任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，教育学、心理学、师范类等相关专业优先，具备良好的教育理论素养。 2. 经验技能：拥有多年教学实践经验，掌握学习力培养相关的教学模式与实操技巧； 3. 个人能力：具备出色的表达与沟通能力，能将知识讲解得清晰易懂、生动有趣；学习意识强，富有创新思维，乐于探索前沿教育理念并应用于教学实践； 4. 其他要求：热爱教育行业，对学生学习能力提升有高度责任感和使命感；持有教师资格证者优先；可接受弹性工作安排，包括周末及节假日期间授课。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：提供行业具有竞争力的薪酬体系，包含基础薪资、课时补贴、讲座激励、绩效奖励等，具体金额结合个人资历与能力面议。 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日关怀、定期专业培训。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-25 一、岗位要求： 1、需持有英语学科教师资格证。 2、普通话表达清晰，录制时环境需安静无干扰，板书整洁且布局合理。 3、仅需进行屏幕内容录制，无需出镜，所有题目均配套提供答案与解题步骤。 二、设备要求： 【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】 三、薪资福利： 1、小学阶段每题5元，单题平均耗时不足3分钟。 2、支持远程办公，工作地点与时间灵活自主。 四、申请流程： 1、应聘者须确认具备所需的教师资格证及指定录制设备（为必要条件） 2、提交申请后需完成考核视频录制，审核通过即可上岗开展工作

一、岗位职责 1、教学授课：依据课程标准及教材要求，开展高效课堂讲授，调动学生学习积极性，提升学业表现。 2、备课教研：深入钻研教材，科学设计教案，积极参与教研交流，与教师团队共享教学心得，持续优化教学策略。 3、作业批改与辅导：认真批阅学生作业，及时掌握学习动态，针对个体差异进行专项辅导，协助学生克服学习障碍。 4、教学评估：周期性组织学业测评，分析学生成绩数据，为教学改进提供有效参考。 5、学生管理：关注学生课堂行为与学习状态，维持良好教学秩序，引导学生养成规范的学习习惯。 二、任职要求 具备2年以上教学工作经验，熟悉K12学科架构与教学模式。 学科基础扎实，教学水平突出，能灵活应用现代教育工具与技术。 工作积极负责，热爱教育行业，具备良好的沟通协作能力。 三、薪资福利 薪资待遇：具有竞争力的薪酬，综合月薪［8K］-［20K］元／月。 福利待遇：五险一金、节日关怀、定期专业培训、教师团队活动等。 职业发展：提供完善的成长路径与晋升空间，可向学科带头人、教学主管等方向发展。

主要负责学龄前儿童及小学生的西语启蒙教学， 要求教师具备耐心与活力，有相关教学经验者优先考虑， 兼职岗位， 工作地点位于高米店南

岗位职责： 1.负责初高学科的教学工作，确保教学质量和效 果 2.参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方 法 3.与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进 展和个人发展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.拥有扎实的教学能力和专业知识至少海淀西城 一线毕业班水平，能够适应各种水平学生 3.具备责任心和抗压能力，超高效率教学

岗位职责： 1.负责自闭症儿童的行为干预与训练指导工作； 2.结合儿童个体发展情况，协同督导制定个性化教学方案与课程计划； 3.定期与家长交流教学进展，并提供必要的家庭教育支持与建议； 岗位需求： 1.热爱特殊教育事业，具备强烈的责任意识，富有耐心、爱心，擅长人际沟通与协作； 2.有自闭症儿童教育相关实践经验者优先录用； 3.特殊教育、心理学、康复学及教育类师范专业背景者优先考虑； 4.工作地点覆盖北京各区，影子教师岗位按区域就近安排； 您将获得： 1.入职后享受系统化、专业化的培训支持； 2.行业内具有竞争力的薪酬待遇与福利保障； 3.完善的职业发展通道： 【专业人才路径】初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—督导—教研中心主任 【管理人才路径】特教教师—教务—校区负责人/分部负责人—区域负责人—行政管理中心主任 4.表现优异者可享有公司提供的学习激励奖金

岗位职责: 1、负责小初高中学科的授课及教学任务，负责学员的学习效果； 2、承担小初高中课程的学术研究工作(备课、教学法的学习和研究); 3、负责学生学业水平测试以及学习能力评价工作，并根据学生测评情况制定相应的教学计划; 4、配合完成教务老师的其他工作。 任职要求: 1、统招本科学历，相关专业优先，有竞赛经验(指自身有学科竞赛经验或竞赛授课经验)优先； 2、基础知识扎实，具有相关教学经验； 3、具有课堂表现力和把控力，善于维护师生关系； 4、普通话需要尽量标准，不带口音，不需要区分前后鼻音 （根据老师能力可降低相应要求）