岗位职责： 1、参与制定公司发展战略与年度经营规划。 2、负责组织制定并推动实施生产战略方案。 3、主导编制、执行及调整年度生产计划与整体预算。 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合。 5、牵头建立并完善质量管理体系，监督生产体系运行情况并组织实施。 6、实时掌握生产过程中的质量动态，促进部门间沟通协作，快速解决生产异常问题。 7、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用。 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控。 9、领导并管理维护团队，确保工厂基础设施正常运转，设备保持良好运行状态。 10、指导、监督、检查下属人员工作进展，及时掌握工作动态及相关数据。 11、统筹协调全年生产任务，分解下达月度生产计划，保障生产均衡有序进行。 12、代表企业对接政府相关职能部门、行业协会及其他外部机构。 13、严格执行公司安全管理制度，确保生产区域无安全事故发生。 14、切实推进环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造类企业高层管理经历，具备同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产运营与管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，具备系统的精益生产理念及实际推行经验； 5、具备优秀的计划、指导、协调、决策能力，以及较强的综合统筹与组织管理能力。

职位描述 1. 全面统筹海外服装工厂的日常生产运营，保障生产体系高效、稳定运转。 2. 建立健全各部门管理制度与作业规范，统一生产流程标准，规范员工操作行为。 3. 带领团队在确保产品质量的基础上，设定清晰产量目标，推动各职能部门协同达成生产计划，持续提升整体产能效率。 4. 编制并落实科学的生产排程，实时跟踪生产进展，合理调配资源与任务，保障订单准时交付。 5. 与相关部门密切配合，扎实做好产前准备，在生产现场推行快速换款、线平衡、小单快反等优化举措，并推进多能工培养，保障生产流畅运行。 6. 组织车间管理骨干开展业务培训与指导，提升管理队伍的专业素养与执行能力。 7. 注重管理团队建设，发掘并培养基层管理人才，打造高效精干的工厂管理梯队。 8. 主抓生产安全培训与管理，强化安全生产监督与执行，杜绝安全事故发生。 任职要求： 1、年龄35-50岁左右；具备五年以上同类岗位工作经验，有在千人以上大型规范化服装企业担任生产管理职务者优先。 2、具备卓越的组织协调与团队管理能力，富有创新意识，以身作则，能有效带领团队高效完成各项任务。 3、熟悉服装行业精益管理模式，具备提升流水线作业效率的实际能力。 4、具有海外针织类工厂生产管理经验者优先。

职位描述 1.全面统筹海外服装工厂的日常生产运营，保障生产体系高效、稳定运转。 2.建立健全生产部门管理制度与作业标准，优化生产流程，规范员工操作行为。 3.带领团队在确保产品质量的基础上，设定清晰产量目标，调动各部门积极性，推动生产任务按计划达成，持续提升整体生产效能。 4.编制并落实科学的生产排程，实时跟进生产进度，合理调配资源与任务，确保订单准时交付。 5.协同相关部门高效开展产前准备，在生产现场推行快速换款、流程均衡、小单快反等改进措施，同步推进多能工培养，保障生产顺畅运行。 6.组织车间管理人员开展业务培训与指导，提升团队专业素养与执行能力。 7.注重管理团队建设，发掘并任用基层优秀人才，打造高效精干的生产管理队伍。 8.落实生产安全培训与管理，强化安全生产监督与执行，杜绝安全事故发生。 任职要求: 1、年龄35-50岁左右；具备五年以上同类岗位工作经验，有1000人以上大型规范化服装企业生产管理经验者优先。 2、具备出色的组织协调与团队管理能力，富有创新意识，以身作则，能有效带领团队有序完成各项任务。 3、熟悉服装行业精益管理模式，能够有效提升流水线作业效率。 4、具有海外针织类生产管理经验者优先

工作职责： 1、负责技术部工艺组的日常运作管理，监督执行情况，及时检查反馈并提出优化建议； 2、汇总并审核下单相关的档案资料； 3、审定工艺单、尺寸样板及产前样，指导工艺员编制生产工艺单，并进行复核与确认； 4、处理生产过程中的工艺难题及突发状况，提供有效的工艺支持与指导； 任职要求： 1、具备5年以上品牌女装行业相关工作经验； 2、精通服装生产工艺及成衣质量标准； 3、具有良好的沟通协调能力，工作态度认真细致；

岗位职责： 1、优化工厂各层级运营管理体系，科学配置人力与设备资源，推行生产现场6S管理，持续提升生产效率与产品良率； 2、主导公司安全生产管理工作，强化员工安全意识，完善安全防护机制及应急响应预案，保障生产过程安全有序； 3、制定并执行生产计划与作业排程，确保制造任务如期完成，对计划未达成情况承担管理责任； 4、统筹各类生产订单的审核与调度安排，组织协调各部门高效协作，确保生产任务保质、保量、准时交付； 5、负责生产全过程的质量管控，制定具有针对性的生产体系绩效考核方案并组织实施； 6、统筹管理工厂各部门管理团队，推动组织协同与管理能力提升； 7、持续优化生产体系工艺流程，跟踪重点客户订单进度，保障各生产环节顺畅运行； 8、完成总经理交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、机电一体化等相关专业； 2、具备10年以上生产管理经验，有非标自动化设备组装与生产管理背景者优先； 3、精通精细化管理，掌握生产过程控制、生产计划制定及成本管控方法； 4、具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作精神； 5、熟悉生产管理理论体系，了解国家及行业相关法规标准，掌握生产操作规程与质量规范，熟悉ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系要求，具备6S管理实践经验； 6、薪资面议

任务拆解，主线跟进，品质管控，安全培训

专业要求：生产管理相关专业，具备车间主任、生产经理、厂长或调度等生产管理岗位工作经验， 掌握扎实的机械工艺与制造专业知识，有机械制造行业从业背景者优先考虑。 工作职责：负责生产调度安排、车间5S现场管理等相关工作。

职位要求： 1.专业经验：10年以上石材行业经验，5年以上莱姆石工厂生产管理经验，熟悉莱姆石加工全流程（切割、打磨、表面处理等）。 2.管理能力：管理生产团队，具备现代化工厂管理思维，能优化生产流程、控制成本、提升效率。 3.创新思维：有独特的工厂管理模式，能推动精益生产、智能化改造或工艺创新。 4.质量把控：精通莱姆石质量标准，熟悉高端市场需求。 5.行业资源：熟悉莱姆石原材料采购、设备维护及行业最新技术者优先。

1. 具备扎实的纸样专业理论知识，熟练掌握纸样实操技能（包括调样、放码、缩水量控制）及成衣试穿调整技术； 2. 能够攻克纸样与技术排料中的复杂问题，独立应对并解决生产过程中出现的技术难题； 3. 精通服装制作工艺流程，可独立完成样衣缝制，并亲自指导员工优化作业工序； 4. 熟悉模板化生产模式，能够自主设计模板并推动工厂实施模板作业，负责对员工进行模板操作培训与指导； 5. 擅长产前准备管理，熟悉产前会议的策划与执行，能有效跟踪会议决策，确保各订单产前工作落实到位； 6. 拥有一定品质管控经验，能对样品进行工艺分析，识别关键工艺点与质量风险点，协助生产团队提前制定应对措施； 7. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 8. 学习能力强，善于分析问题，具备创新思维和突破性解决问题的能力； 9. 要求三年以上服装行业制版工作经验； 10. 熟练操作ET软件系统，有针织类服装制版经验者优先考虑。

【工作内容】 - 负责海外服装制造基地的工艺流程优化及现场作业效率提升； - 主导梭织类服饰（如棉衣、夹克）生产流程的改进，推进标准化作业执行； - 协助拟定并落实现场改善措施，持续提升生产效能与产品品质； - 组织实施一线员工的操作培训与技术指导，强化团队整体操作水平。 【任职要求】 - 大专及以上学历，工业工程、纺织工程或相关专业优先； - 5年以上IE领域工作经验，具备海外服装厂现场管理经历者优先考虑； - 熟悉梭织服装（如棉衣、夹克）制作流程，拥有较强的现场改善实操能力； - 具备良好的沟通协作与培训辅导能力，能够适应海外工作环境。

摘菜工 工作地址:岳王 21元一个小时 摘菜拆箱子 20～60岁

可长期，可短期，也可日结

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

苏州市吴江区招消防水、消防安装，不回家过年的兄弟可以过来做做，干完拿钱1个月的活。

"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁； 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"

菏泽麟州食品有限公司诚聘普工3名，外包装工2名，普工5名，年龄50岁以下。叉车工1名。管理人员1名。销售业务员2名。联系电话：（），地址巨野县田庄镇丁官屯中小企业孵化园。

对钣金加工、车间管理、焊接、激光割、折弯生产有经验者优先。

岗位职责 一：生产计划与安排 1、根据生产进度制订周计划表及日计划表，合理调配每日生产安排，并监督计划的实施，以提高生产效率，同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。 2、负责根据生产计划，合理分配工作，加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题。 3、合理安排日常生产工作，对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。 二：工艺与技术管理 1、制定详细的工艺作业指导书，解决生产过程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2、组织、分析、解决生产工艺问题，并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。 三：质量管理 1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理，推动品质的改善。 2、对智能锁生产过程进行品质管控，确保产品符合质量标准。 四：人员管理 1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定，并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。 2、稳定员工的工作情绪，提高员工的生产积极性。 五：数据统计与分析 1、组织进行生产过程中各类数据（如日产量、材料的耗时等）的统计，并进行合理的收集、整理、分析，为生产决策提供依据。 2、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗等。 六：安全与环境管理 1、负责安全生产教育和培训，严格执行安全生产管理制度。 2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向上级及时汇报。 3、负责车间的安全生产监督，环境维护改善。 七：协调与沟通 1、积极配合产品管理，协调各部门之间的工作，努力贯彻公司的有关文件精神。 2、根据生产任务完成状况，合理安排加班，填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格，并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。 八：职业素养 1、积极主动参与车间工作，并做好典范标杆。 2、谦虚和蔼，待人诚恳，不执拗、不矫情。 九：在企业中的作用 1、保障生产有序进行 智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排，以及对生产过程的有效监督和管理，确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行，提高生产效率和产能。 2、保证产品质量 主管负责生产过程中的质量控制和管理，及时处理质量问题，推动品质改善，从而保证智能门锁产品的质量符合标准，提高企业的市场竞争力。 3、管理与培养团队 对车间员工进行业绩考核、培训和管理，提高员工的工作技能和积极性，打造高效的生产团队，为企业的发展提供人才支持。 4、降低生产成本 通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式，降低智能门锁的生产成本，提高企业的经济效益。 5、促进企业内部沟通与协作 协调车间与其他部门之间的工作，确保信息的及时传递和工作的有效衔接，促进企业内部的沟通与协作，推动企业整体运营的顺畅进行。 岗位要求 1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验，大专以上学历。 2、悟性高，稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、国家规定的节假日休假。 4、年龄28-36岁。 温馨提醒：假期招聘网站没人值守，有诚意，请直接添加人事经理微信，谢谢

招聘：物资主管薪资：6000元以上/月职责：1.负责公司生产物资的出入库、调拨、库存管理2.完成物资台账，定期盘存3.优化仓储管理流程4.了解财务5.负责库房安全管路有库房经验优先

招聘：CNC主管 薪资：12000元以上/月 岗位职责：1、根据产品设计图纸和工艺要求，进行CNC数控编程，包括但不限于零件程序编写、刀具路径规划、切削参数设定等；2、负责CNC机床的操作与调试，优化加工工艺流程以提高生产效率和产品质量；3、对CNC设备进行日常维护保养及故障排查，确保设备正常运行；4、参与新产品开发过程中的工装夹具设计以及CNC加工方案的制定；5、制定并执行CNC操作规程，对操作人员进行必要的技能培训和技术指导；6、持续改进生产工艺，降低制造成本，提升产品良率；7、协助制定CNC车间日/周生产计划，合理安排机台任务与人员分工，保障交付周期。

岗位职责： 1、全面主持部门日常运营与管理工作； 2、负责工厂各项规章制度的起草、审核、监督实施及执行情况检查； 3、统筹组织并监督调控不锈钢生产过程中工艺流程、质量控制、设备运行、成本管控及产量达成等关键指标； 4、针对生产环节中出现的问题进行系统分析，制定可行性方案并提交上级决策； 5、依据公司年度生产目标，推进计划落地，确保任务完成，并注重团队成员的能力培养； 6、对下属人员的工作进行指导、监督与检查，及时掌握工作进展及相关数据信息； 7、组织实施部门内各岗位绩效考核，严格执行奖惩机制，激发员工积极性； 8、定期向上级如实反馈部门工作进展与实际运行状况； 9、高效完成上级交办的其他与生产管理相关的临时性任务。 任职资格： 1、年龄在33至50岁之间，具备大专及以上学历； 2、具有5年以上不锈钢或钢铁类企业现场管理实际工作经验； 3、工作作风严谨、踏实，责任心强，具备5年以上生产现场管理经历； 4、熟悉ISO质量管理体系要求，掌握5S现场管理方法； 5、具备优秀的计划统筹、指导执行、判断决策及组织协调能力； 6、拥有较强的沟通协作能力和良好的团队合作意识。

【岗位职责】 1. 负责生产部门的日常运营与监管，优化并保障生产流程高效有序运行； 2. 依据设计图纸及订单需求，编制生产计划与排程，确保生产任务按时完成； 3. 健全质量管理体系，制定或修订SOP文件与执行规范，推行现场5S管理制度及考核机制，提升团队专业水平，达成品质目标； 4. 负责生产设备的启动、运行管理，实施定期点检、维护和保养，并建立设备管理台账； 5. 统筹各生产班组管理，持续优化作业流程，推进人员梯队建设与绩效评估，提升人均效率与产出能力； 6. 提高现场物料使用效率，控制损耗，实现降本增效目标； 7. 后期配合总经理统筹协调设计、采购、仓储、品质等职能部门工作，向生产厂长方向发展； 8. 完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 年龄30-45岁，本科及以上学历，机械、机电或工业制造相关专业优先； 2. 熟练掌握办公软件操作，如EXCEL、PPT，具备CAD制图能力者优先； 3. 具备钣金下料、切割、焊接、注塑、设备组装等环节的生产管理经验，或拥有日企精益生产实践经历，行业不限，能满足公司高标准洁净生产要求； 4. 有质量体系运行与维护经验，具备良好的组织策划能力； 5. 具备出色的团队组织、协作意识与领导才能； 6. 具备系统化管理思维，逻辑清晰，目标明确，责任心强； 7. 拥有生产各环节实际操作经验，能深入一线推动标准落地执行； 8. 学习适应能力强，认同企业价值观，具备正确的职业操守与价值取向。 【说明】 学历与专业背景不符者，请勿投递！ 【地址】 南通如皋市丁堰镇（提供食宿）

中空夹胶玻璃车间代班长1人（顾山） 一．岗位职责： 1.负责中空/夹胶的生产组织及人员安排。维持工序生产的正常运作，按时按量地完成生产任务。.负责每天生产准备，组织合理调配人员，提高生产效率。负责安排对新员工及轮岗员工的岗位，操作培训；负责处理工序出现的异常情况（质量、安全、设备、成本），做好上传下达； 2.开展过程品质控制，优化现场工艺排布，不断提升效率；. 3.控制工序的物料运作规范管理，严格控制消耗降低成本，每月月底按要求进行盘点；. 4.车间内部现场管理（物料、成品、半成品、生产工具按要求合理放置）； 5..对设备进行日常维护管理，杜绝安全事故的发生（监督规范操作及日常维护保养） 二．任职资格与要求： 1.高中及以上学历。 2.从事中空工序主操或夹胶工序主操工作者优先，熟悉玻璃深加工过程控制； 3.良好的沟通和协作能力，能服从公司上级领导安排。 三．工作时间与地点：江阴市顾山镇古塘路江苏京澄船用玻璃厂区内（百纳新材料）10小时工作制，单休 四．薪资模式：试用期2个月，工资包含：基本工资+岗位工资+绩效工资+级别工资，薪资面议约5K-8K

1.中专及以上学历，相关专业优先 2.具备3年以上相关工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理工具，具备优化生产流程、减少浪费的实际能力 一、生产计划与执行 -制定计划：依据生产任务单，科学编制班组冲压生产计划，明确各工序的产量目标和完成时限。 -进度跟进：动态监控生产进展，统筹协调设备与物料资源，保障订单准时交付；遇到设备异常或物料不足等情况时，迅速调整方案并及时汇报。 二、人员管理与协调 -工作分配：结合员工技能水平与岗位要求，合理调配工作任务，确保各环节衔接顺畅、高效运转。 -技能培训：组织新员工岗前培训，指导资深员工提升操作熟练度，定期开展安全操作与工艺标准培训。 -考勤与绩效：负责班组日常考勤记录，配合上级完成绩效评估工作，增强团队协作意识与整体作业效率。 三、设备与物料管理 -设备维护：监督员工规范使用冲压设备，定期巡查运行状况，协同维修人员开展保养及故障处理，减少非计划停机时间。 -物料管控：严格管理原材料及辅料的领取与使用，控制损耗；做好半成品与成品的标识及存放，确保物流有序、账物相符。 四、质量与安全管控 -质量监督：严格执行产品质量标准，巡查关键尺寸与外观质量，快速处置不良品，分析缺陷成因并推动整改措施落地。 -安全管理：贯彻执行安全生产制度，检查个人防护用品佩戴情况，排查设备漏电、违规操作等风险点，杜绝安全事故隐患。 五、数据记录与汇报 -数据统计：每日准确记录产量、合格率、设备故障时长等关键数据，汇总形成生产日报表。 -问题反馈：定期向上级汇报生产完成情况、质量问题及现场难点，提出可行改进建议（如工艺优化、效率提升措施）。

后塍数控轴承厂招车间主任：详情联系

任职要求： 1、高中或中专以上学历，理工类相关专业大专及以上者，*******； 2、具备5年以上相关行业工作经验，其中3年以上生产管理经历，有同规模企业或xxx知名企业生产管理背景者优先； 3、掌握偏贴、CFOG、ASSY等产品生产工艺流程、包装工艺流程及实际操作规范，了解各环节质量控制标准与实施方法； 4、熟悉ISO质量管理体系标准，具备较强的质量意识； 5、具有出色的团队管理能力，能持续提升部门员工的意识与技能，带领团队实现公司交付、品质与成本目标； 6、思路清晰、反应敏捷、分析问题全面细致，具备良好的沟通协调能力和抗压性，拥有较强的计划、组织、协调与执行能力； 7、熟练使用办公自动化软件及ERP系统； 8、持有安全主任或相关资格证书者优先。 岗位职责： 1、质量管控：依据公司质量标准达成各项质量指标，并持续推进质量优化工作； 2、计划达成：根据生产计划科学配置人员，及时跟进并反馈生产进度，确保任务保质保量完成，实现交付目标； 3、成本管控：持续提高人均产出，降低制造成本与物料损耗； 4、效率提升：通过消除浪费和提升作业效率，不断提高部门整体生产效能； 5、流程与标准：持续优化部门流程、制度与作业标准，匹配公司发展需求； 6、安全管理：通过宣导、培训、检查、考核及资料归档，落实安全生产措施，杜绝安全事故发生； 7、人员管理：负责生产与工艺团队的人力管理，包括指导、培训及内部工作协调，持续提升员工能力，减少关键岗位人员流动； 8、数据分析：按时完成对生产计划、过程质量、制造成本、生产进度、标准工时等数据的记录与分析； 9、设备管理：落实生产设备的维护、保养及相关安全管理工作； 10、完成上级领导安排的其他工作任务； 11、具备制作PPT汇报材料的能力

工作内容： 1. 贯彻落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规要求；统筹规划公司各厂区水电气系统布局，负责各类立项项目中设备的布置、定位、安装，并对施工质量与安全进行监督核查。 2. 编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划，制定备品备件采购供应方案和能源使用规划。 3. 完善设备管理制度体系，负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。 4. 组织并督导维修团队开展设备维护保养作业，保障设备完好率达到标准，确保经济指标合规，有效降低设备动力事故率及维修成本。 5. 制定设备大修计划并协调实施，实行全过程技术监管，主导大修完成后的验收工作；组织编制设备操作规程，开展相关人员的技术考核，核发操作资格证书；强化备品备件管理，确保安全库存，实现账、物、卡一致。 6. 在全厂范围内推行三级保养制度，制定预防性措施，定期组织开展全厂设备大检查，并做好检查记录与考评工作。 7. 完成上级交办的临时性工作任务。 8. 协助开展公司设备采购相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业 3. 具备6年以上制造类企业自动化、机电一体化或设备管理经验，其中至少2年担任相同岗位职务 4. 熟悉制造型企业运营模式及其特点 5. 掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征，熟悉设备维修与维护的标准流程及相关规范 6. 具备扎实的动力与电气基础知识，熟练运用多种制图软件 7. 熟悉目标管理与计划管理的方法及工具应用

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产现场作业流程，持续优化工艺标准，提升生产效率与产品质量 3.组织车间人员培训与安全教育，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4.协调设备、物料及各班组间配合，及时解决生产过程中出现的各类问题 5.定期统计分析生产数据，向上级汇报运营情况并提出改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效带领车间团队高效运作 2.熟悉生产车间管理流程，有较强的问题分析与现场处理能力 3.工作责任心强，能适应生产现场环境，具备较强的抗压能力 4.有制造业车间管理工作经验者优先考虑 5.学历不限，专业背景不限，注重实际工作能力与职业素养

岗位职责 1、负责现场巡查，合理安排班组人员工作任务，监督班组成员严格执行公司制度及标准操作流程，及时处置水质异常情况； 2、参与制定污水处理站日常技术改进方案并推动落实，强化班组管理，规范工艺处理流程，降低设备损耗，有效控制运营成本； 3、每日对污水站各类设备进行巡检，督促当班人员完成设备点检记录，协调维修人员开展设备设施的维护与保养工作； 4、配合站长实施污水源头管控措施，确保进入站点的污水来源清晰、可监控、可追溯； 5、协助站长建立健全水质监测与检测相关台账表单，确保数据采集、统计、分析的及时性、完整性和准确性； 6、根据环保主管部门对污水站运行数据及报表上报的要求，协助站长按时收集、整理、核对需上传或申报的各项运营数据； 7、落实6S现场管理工作要求。

跟随生产车间安排，19元一个小时。男女不限。