招聘汽车维修工。要求具备机修或钣金相关工作经验，有设备维修经验者优先。要求动手能力强，工作踏实，责任心强，能吃苦耐劳，服从管理，有团队意识。薪资为8000-10000元每月。招聘人数为2人。工作时间灵活。工作地址位于镇江市句容市宝华镇志宏物流园。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与技术规范 3定期维护保养维修工具及检测设备，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的服务意识和责任心 2熟悉主流燃油车 3能适应车间作业环境，具备基础动手能力与学习意愿 4，学历不限，有汽修相关中专/技校学习经历或1年以上实操经验者优先

招聘新能源汽车检测与维修人员2名。要求中专以上学历，汽车工程相关专业，每周单休。薪资为6000-10000元/月，缴纳社保，另有提成和奖金。工作地址位于南京市江宁区天元东路2299号。

汽修油漆技师 岗位职责： 1. 负责汽车钣金修复、喷漆及涂装工艺操作，确保漆面质量符合标准 2. 独立完成事故车、老旧车的油漆修补与整车翻新工作 3. 正确使用喷枪、烤漆房、打磨设备等专业工具及环保涂料 4. 配合维修技师完成车辆维修全流程中的油漆工序衔接 5. 保持工位整洁，遵守安全生产与环保规范 任职要求： 1. 具备汽车油漆喷涂相关工作经验，熟悉主流车型漆面特性 2. 掌握调色、喷涂、抛光等核心技能，能独立完成全工序作业 3. 工作认真细致，具备良好的色彩辨识力和手眼协调能力 4. 持有汽车维修工（油漆方向）职业资格证或相关培训证书者优先 5. 身体健康，，能适应车间作业环境

岗位职责： 1. 负责货车等大型车辆的底盘维修、故障诊断与修复工作 2. 独立完成底盘矫正、大车四轮定位等专业作业 3. 定期对车辆进行安全性能检测与维护保养 4. 配合团队完成维修任务，确保维修质量与交车时效 5. 严格遵守车间安全规范及环保操作要求 任职要求： 1. 具备大车（货车）维修相关工作经验，熟悉底盘系统结构与原理 2. 能熟练操作底盘矫正仪、四轮定位仪等专业设备 3. 工作认真负责，具备良好的动手能力与问题解决能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 适应无锡惠山区工作地点，能接受维修类岗位常规工作安排

主修货车电路，后处理空调安装！需要师傅和学徒

孚邦特斯拉维修扬中润达店急招油漆中工一名薪资4000｜缴纳五险｜免费包吃包住｜纯长白班|不拖欠工资工作：辅助油漆工，对各种车型进行修复、抛光、改色喷涂地址：扬中市三茅街道翠竹北路666号孚邦特斯拉扬中润达店要求：1.有驾照，经常开车2.年龄30-40岁之间，，身体健康，肯吃苦，有过1-2年汽修厂工作油漆经验优先考虑联系方式：

招聘汽车修理工，包括中工和大工。年龄要求在20至45岁左右，有2年以上工作经验者优先考虑。薪资福利具体面议，提供食宿。招聘人数为1至2名。工作时间为8:00至19:30。工作地址位于金港镇后塍解放路77号。

负责 依维柯、全顺、大通及大中型货车的日常保养与维修工作 - 完成车辆故障排查、零部件更换及调试 【职位要求】 - 无经验也可，有机械维修或汽车维修基础者优先 - 持有C1、C2或A1驾照者优先 - 能适应修理厂工作环境，动手能力强 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-12000元/月 - 五险保障 - 包住 - 包吃

招聘汽修服务人员，要求持有B1、B2或以上等级驾驶证。薪资为7000至9000元/月。岗位要求包括：具备5年以上商用车维修工作经验，掌握基本的机械、电子和电气维修技能，能够独立拆装更换车辆配件并完成车辆维修；持有修理工等级证书，持有低压电工证、焊工证者优先。可提供住宿。工作内容包括：严格按照维修流程和标准作业完成商用车的维修及换件工作，确保车辆处于良好运行状态；运用专业知识对车辆故障进行快速诊断与修复；协助测试团队对测试车辆进行调试与准备工作；具备驾驶测试车辆的能力，能够在试验场内进行车辆的功能性测试及调试驾驶；与客户保持良好沟通，解答维修疑问并提供专业建议；完成领导交办的其他任务。

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招聘汽车修理工3名。要求吃苦耐劳、勤奋务实、认真负责，能胜任汽车检测、维修、保养及改装等相关工作。薪资面议。提供吃住补贴、交通补贴、满勤奖励、业绩提成、年终奖励及团建出游。工作地址位于阿荣旗那吉镇荣安香苑五号楼6#商服。

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工作职责 1. 负责汽车底盘零部件（如副车架、控制臂、转向节等）的工艺方案设计与验证，制定全流程标准化作业规范，确保生产效率与产品精度达标。 2. 主导底盘制造工艺的持续改善，针对焊接变形、装配公差等关键问题，运用DOE实验、夹具优化等方式提升工艺稳定性和产品合格率。 3. 参与新底盘产品的可制造性评审，从生产工艺角度提出结构改进建议，促进设计与制造的有效衔接。 4. 监控底盘产线的工艺执行情况，分析质量波动原因（如尺寸超差、强度不足），编制8D等整改报告并推进措施实施。 5. 负责底盘相关工艺文件（PFMEA、控制计划、作业指导书）的编写与维护，指导现场人员规范操作，提高工艺执行的一致性。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、材料成型、车辆工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上汽车底盘零部件工艺工作经验，熟练掌握焊接（如MIG/TIG）、冲压或装配工艺中至少一项核心技术。 3. 熟练使用CAD、CATIA等工程软件，能够独立完成底盘件的工艺规划及工装夹具选型设计。 4. 熟悉IATF16949质量体系标准，具备底盘系统PFMEA分析能力和典型质量问题的解决经验。 5. 具备良好的现场问题响应能力，能迅速识别底盘生产过程中的工艺异常并推动闭环改进。

具备汽车行业CQE相关经验； 熟悉注塑、电镀、喷漆工艺中的至少两项并能进行优化； 参与新产品前期质量策划工作； 推动产品后期质量持续改进。 实行5.5天工作制，提供住宿（配备空调与热水器，4~6人间）

要求： 1、本科及以上学历，电子应用、C语言、贴片机应用相关专业优先考虑。 2、具备PD开发背景、项目管理经历，以及汽车或零部件行业从业经验者优先。 3、熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT、PROJECT、PHOTOSHOP等办公软件，具备良好的英文应用能力。 4、能够胜任各类文档工作，如会议纪要撰写、技术文档编制等。 5、深入了解产品特性，熟悉公司内部运作流程。 6、具备项目策划与管理能力的学习意愿和基础。 7、愿意学习并掌握汽车行业质量体系标准TS16949及五大工具的实际应用。 工作说明： 1. 独立负责公司小型项目的产品研发与整体规划，主要面向国内自主品牌整车企业项目。 2. 负责团队成员的任务分配与执行监督。 3. 带领项目组按计划推进各项工作，及时协调处理项目实施中的各类问题，确保达成既定目标。 4. 保证所有任务在预算控制内按时高质量交付，提升客户满意度。 5. 识别潜在项目风险，并定期向上级主管汇报项目进展情况。

岗位要求： 1. 具备两年以上汽车零部件行业从业经历 2. 机械制造与设计相关专业背景，能够独立完成8D报告编写 3. 熟悉注塑类产品工艺流程，有与主机厂对接经验者优先考虑 4. 入职即办理五险，享受各类节日福利待遇

电子连接器/传感器开发 综合薪资：10-13K 福利待遇：五险一金、绩效奖金、全勤奖、工作餐、带薪年假、节日福利、生日礼金、健康体检、旅游 任职条件： 1、学历要求：本科及以上 2、年龄范围：28-40岁 3、工作经验：具备2年以上电子制造、工业设计或新能源行业相关经历 4、技能要求：精通CAD、ProE、SolidWorks、UG等设计软件操作 工作职责： 1、依据项目计划及产品设计规范，高效完成各项设计任务，熟悉产品研发全流程 2、熟练完成3D建模、2D图纸绘制及BOM清单编制 3、结合用户需求与市场趋势开展产品调研，对标竞品进行分析，推动产品外观迭代升级 4、协同研发团队推进产品从开发到量产的全过程，及时解决各阶段设计相关问题 5、持续跟踪竞品动态，结合公司产品市场反馈实施优化设计，实现品牌风格与产品特性相统一 6、积极开展设计创新与技术研究工作 7、具备传感器、线束类产品设计背景者优先考虑 8、思维活跃，富有创造力，具备良好的沟通协作能力，积极主动，责任心强，工作严谨务实 9、完成上级交办的其他工作任务 具备注塑工艺经验者优先 苏州班奈特电子科技有限公司为苏州淮电精创电子科技有限公司子公司，专注于汽车级温度传感器的研发与生产。公司获评国家高新技术企业，拥有多项专利技术，生产基地位于苏州千年古镇甪直。紧跟产业发展方向，积极把握市场脉搏；掌握先进制造工艺与核心技术，产品性能处于行业领先水平，获得客户广泛认可。我们的愿景是打造全球一流的传感器品牌。目前合作客户涵盖吉利汽车、BYD汽车、上汽通用五菱、东风汽车、奇瑞汽车、长安汽车、长城汽车、华为问界、领跑汽车、瑞驰汽车等国内主流新能源车企，建立长期稳定的合作关系。

负责电驱控制器的方案设计与开发，涵盖需求解析、系统架构规划、部件选型与整合等工作。 参与系统性能测试与优化改进，保障电驱系统达到整车在动力表现、能效水平、稳定性和安全规范方面的要求。 联合机械、电子、热管理等多专业团队，推进系统集成与验证工作，攻克研发过程中的关键技术问题。 编制并实施系统测试方案，涵盖台架试验、整车实测等环节，确保产品品质满足行业规范及客户标准。 关注行业发展趋势，探索先进技术和新型材料的应用路径，不断提升产品的市场竞争力。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及基础养护工作； 2.按标准流程操作洗车设备，确保作业安全与效率； 3.保持洗车区域整洁有序，定期维护工具及设备； 5. 配合团队完成日常运营及客户接待相关工作 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证； 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力； 3.无不良驾驶记录，节假日能加班； 4.有洗车或汽车美容相关经验者优先； 5.学历不限，身体健康，责任心强。

岗位要求： 1.本科及以上学历，具备6年以上工作经验，其中3年以上在汽车OEM或零部件领域从事产品开发或项目管理工作； 2.专业背景为车辆工程、应用电子、机电一体化、计算机等相关方向； 3.熟练掌握Project、Visio、思维导图等常用办公工具； 4.英语达到四级及以上水平，具备较强的英文读写能力； 5.具备良好的抗压素质，积极主动，能够适应因项目需要产生的加班与出差安排； 6.沟通表达能力强，善于协作，具有较强的自我驱动力； 7.持有PMP认证者优先。 岗位职责： 1.作为客户侧项目或产品线的主要对接人，统筹负责项目的规划、成本设计及全过程高效管理； 2.跟踪项目进度与质量表现，及时识别潜在风险并实施有效管控措施； 5.执行项目成本控制，依据预算对各阶段支出进行监督，制定并推进产品降本方案； 6.根据需要向管理层或客户进行项目整体进展或关键节点的汇报； 7.负责量产产品生命周期内的客户投诉处理、变更管理等重要事项的落地执行； 8.对非直属管理项目提供协同支持，协调内部资源合理配置； 9.针对部门运作及项目管理体系提出优化建议，并推动相关流程与制度的实施落地。

PQA 岗位任职要求： 1，本科及以上学历，具备3~5年汽车或电子行业研发质量管理相关工作经验； 2，掌握IATF16949/CMMI/ASPICE/ISO9000等体系标准，精通APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA质量五大工具； 能熟练使用5WHY/8D等质量分析方法； 3，了解IPD产品开发流程，具备流程体系建设的相关知识与实践经验； 4，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，执行力高，学习主动，工作细致严谨； 5，具备一定的英语读写基础； PQA岗位主要职责： 1，监督项目按公司规定的产品开发流程执行，审核项目各阶段输出成果； 2，负责项目质量策划与质量保障工作，涵盖软件开发过程的质量管控；制定项目质量目标， 并将其分解至各开发环节，跟踪目标完成情况； 3，牵头组织项目关键里程碑节点的评审工作； 4，负责项目质量数据的收集、统计、分析与监控，主导开展质量改进工作； 5，主导或参与重大技术问题的根本原因分析、对策评估及闭环验证； 6，推动APQP/PPAP/FMEA/CP等质量工具在项目中的有效应用； 7，统筹研发阶段客户审核的准备工作及相关应对； 8，跟进新产品上市后客户投诉与退货问题，组织召开客退分析会议，推动重点问题整改闭环，落实PDCA循环； 9，协助推进研发流程体系的实施落地及持续优化

岗位职责： 1、依据设计输入与技术要求，运用CATIA或UG独立开展产品零部件A面设计，并完成可行性评估工作； 2、对本人承担的产品设计质量承担责任，确保输出成果符合造型设计标准与规范； 3、参与汽车内饰（如侧围、顶饰、门板装饰、灯光布局等）及外饰部分的造型与结构方案设计； 4、制定并编写所负责产品的技术标准、设计规范、工程图纸等相关文档资料； 5、与项目组成员保持高效沟通与协作，保障项目各环节有序推进； 6、承担项目团队的组织管理与协调任务。 任职要求： 1、航空、汽车、复合材料、机械、车辆工程等相关专业大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、掌握内饰设计相关规范与流程，熟悉生产工艺、项目开发流程及产品性能要求； 3、熟练操作Catia、UG等三维设计软件； 4、具备良好的沟通技巧、学习能力和团队协作意识； 5、具有较强的表达与交流能力。 职位福利：双休、五险一金、包吃、包住、节日福利、定期体检、绩效奖金、项目奖金 职位亮点：动态管理，晋升空间大，发展前景好