AUM招聘招聘岗位：店长/导购，年龄25-36岁，身高160左右！薪资福利：店长底薪6100-8100（2-7.5个点个提）（0.55-1.36的总提）插班，有大淑女品牌销售管理经验优先！薪资福利：导购底薪4800-6100（2-7.5个点个提）早晚班，有大淑女品牌销售经验优先！上班地点：新街口金鹰、河西金鹰、河西德基时刻五险一金/过节福利/排名奖/带薪年假等招聘热线：（）

南京江北砂之船ONLY、 J ACK&JONES、VERO MODA品牌集合店招聘：导购*2人 1、综合薪资6K-9K 2、福利五险+节假日3薪 3、年终奖+带薪年假10天 4年龄20-40岁之间，有经验可放宽 上一休一 每年8套工服免费穿 5、素质要求：吃苦耐劳，有事业心，有学习意识，执行力强，有团队意识 电话：同步

门店品牌女装销售

优点是各个部门都有负责人我家导购主打就做销售 理货员负责回货挂衣服熨烫有专业的库管 位置 南京夫子庙珍选沐迎春店新中式风格要求有较强的销售能力有女装经验者优先 新店开业上班时间20号左右 每个部门上班时间（导购，理货，） 早班11-19 晚班15-23 库管上班时间 12:00-20:00 导购固定工资7000 理货固定工资4000 库管固定工资4500 月休3天 每月10号开工资

品牌：Wilson 新开直营店铺（高端运动品牌） 工作地点：苏州 奕欧来（新开店） 招聘岗位： 店铺销售 上班时间：上五休二 薪资：薪资待遇好，13薪，五险一金综合10K+ 招聘要求： 1：形象气质佳，看人方向,有销售经验的，高端户外品牌，女装销售，运动品牌，高端香化。 2: 20-33岁以内，形象气质好！具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。 联系方式：

招聘：品牌招聘服装导购 薪资：3000-5000 1、负责品牌服装门店的日常销售工作，为顾客提供专业的产品咨询与搭配建议，提升客户购物体验。 <BR>2、严格执行门店运营规范，维护店铺陈列与环境卫生，确保商品有序摆放及库存准确。 <BR>3、积极完成销售目标，参与公司组织的培训与团队活动，持续提升服务意识与业务能力。 <BR>4、工作时间每日6.5小时，实行早班与晚班轮换制，月休4天，具体排班根据门店实际需求安排。 <BR>5、根据国家规定为员工缴纳社会保险，提供稳定合规的劳动保障。 <BR>6、欢迎热爱零售服务行业、具备良好沟通能力与团队协作精神的人员加入，无经验者可提供岗前培训。 <BR>7、工作地点位于[请填写具体位置]，交通便利，工作氛围融洽。 <BR><BR>本岗位面向社会公开招聘，诚邀有志于零售服务领域的优秀人才共同成长。

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服装零售⭕的可以聊聊 工作地：苏州 ​岗位：区域经理/优秀店长/高效导购 薪资私聊 联系电话☎：（同步） 欢迎大家推荐

品牌男装招聘 高销导购:2名 要求：20-40周岁 有丰富的销售经验，搭配能力强，会基本的电脑操作，踏实肯干，执行力强 薪资福利:具体面议 上班时间:跟着商场上下班时间。 联系电话

南通市崇川区招钣金氩弧焊工20人，45岁以下，要证，42/小时。两班倒。

徐州锐源装备科技有限公司招聘喷漆工一名，氩弧焊工一名，检验员一名，机械工程师一名，以上岗位入职五险，带薪年假，双休，工作地点：铜山高新区泰中路一号，联系电话：，欢迎推荐

招聘本厂长年专业做针织T恤卫衣卫裤，现扩大生产，招，平机2名拷边5名绷缝2名剪线多名包装1名整组优先，全部记件，先给工价，多劳多得，上不封顶。地址：常熟市辛庄镇辛庄大道1720号联系电话：()

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操作机器打包，工作轻松，无学历要求，年龄25-55岁，男女都可以，交五险，工资面议。 联系电话

急聘～急聘～急聘～ 华丽1楼–37号《艾裤》招聘 女裤穿版模特销售精英2名 工资待遇：7000～10000起，能力强工资就高，有干劲能吃苦耐劳。（熟手优先） 新手学习能力快，应变能力强。 身高158–165，108斤以内，32岁以内 有责任心，记性好。 店里氛围好，期待你的加入～ 立马就上班 ☎同步 B至4月22，一天2次

兴运商场服装店招聘店员 薪资结构：底薪➕满勤➕饭补➕公休➕全勤奖➕绩效奖金➕提成 ☎与电话同步： 保康的朋友们谢谢

招聘 【贵阳杉杉奥莱二楼PLAY专柜】现招聘 优秀导购1名 任职要求 1、22-32周岁，身高160品貌端正，热爱时尚、喜爱服装销售工作； 2、拥有品牌服装销售经验者，能快速掌握品牌知识及销售技巧； 3、勤奋，活跃，有狼性，团队观念强，对自己未来发展有规划，有追求。 薪资底薪：3000，提成2-3个点，节假日三倍工资，一个月休4天，早中晚班 可电联：

市场名称：东大楼 店名档口：一楼110-111档唯佳 职位数量：销售穿版2名 工作要求：熟练的，勤快的，会穿版，气质女人味的，漂亮的小白，身材好，沟通能力强也可以， 要长期上班的 身高体重：160~165之内 105斤之内 年龄范围：35岁之内 薪资待遇：面谈 类目风格：女装 气质款 联系人称：郑小姐（非诚勿扰） 联系方式：

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您最关心的薪资： 底薪8000+提成55开+开单奖！！！ 不提倡加班！！！带薪培训！！！ 1.工作内容： 通过电话邀请客户到公司，公司提供客户名单，每日电话量少！ 2.工作时间： 早9晚6，周末双休 4.法定节假日正常休息，享有带薪年假； 公司欢迎新人，无经验者无需担心

岗位职责： 1、从事网络舆情监测系统服务、行业分析报告产品服务在政府端和企业端的销售及品牌推广工作，完成公司下达的销售任务； 2、维护和开拓新的客户，自主开发及拓展上下游用户，深度了解挖掘客户需求，建立良好的客情关系； 3、负责商务谈判、合同签订、款项回收并跟踪项目实施过程，达成销售目标和业绩指标； 4、参加公司组织的产品优化培训，及时熟练掌握公司产品的最新优势； 5、完成领导安排的其他事务。 任职要求： 1、本科以上学历，1年以上销售工作经验，特别优秀的可适当放宽学历要求； 2、有IT行业软件销售经验、网络安全软硬件销售或对接过政府、企业端客户优先； 3、具有政府/企业客户资源、对于大数据、新媒体、舆情行业有一定了解的优先； 4、较强的表达能力、良好的客户服务意识及市场开拓能力、掌握有效的沟通谈判技巧；

【公司名称】大脑营行企业管理 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家用4.8亿建造自己培训大楼 并且线下课程能做到每月一场，每场课程做到8000位学员的体量 一、【招聘职位】电销 网络销 客服销售 二、【薪资福利待遇】 1、公司提供高于同行业50％的薪酬待遇。前端提成40% 后端10%综合8000-1.3W 2年以上老员工年收入20w-50w; 薪资范围20000-40000元/月 2、上班时间 8:30-11:30 13:00-6:00 3、双休 双休 五险一金、节假日法定 礼金福利、 优秀员工家属奖金、丰厚年终奖金、期权奖励和入股，优秀者可成为公司新股东，享受股东分红； 6、公司秉承对内成就员工，对外成就客户的准则，帮助在职员工三年买车五年买房。 7、奖金补贴：年终奖，年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、 三、【工作职责】 1-通过电销、微信营销等方式进行销售（不需要上门拜访，在办公室工作吹空调，下班健身房，瑜伽房，篮球馆免费提供） 2-主要负责一对一沟通各行各业老板 高管经营管理中存在问题 并推荐合适下线课程学习 一站式解决老板 高管 经营管理难题 以及企业瓶颈期 2-对于老板，高管做好服务 和问题答疑。维护老客户转介绍新客户 成交 提成高 3-公司提供精准资源，主要通过电话微信跟进维护客户建立客户关系 直到成交. 2、定期电话回访客户 3、根据公司要求，完成个人业绩指标。 四、【任职资格】 1、20-40岁，男女不限，价值观正，思维灵活 2、不限学历，有较强的语言表达和沟通能力，具备勇气跟企业老板同频沟通 3、有赚钱欲望，社牛，学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品 4、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心 5、有服务意识，对于用户提出的要求和售后，及时与用户沟通，保障客户满意度 6、有无工作经验均可，公司提供系统化1对1专业带薪培训 【新人帮扶】 1、入职后统一岗前工作技能培训7天（免费）; 2、安排优秀的老员工为师傅，一对一帮扶； 3、入职公司提供部分精准客户资源，支持前期开单； 公司提供工作手机、微信号，以及外呼系统及最先进的AI机器人系统。 提成方式：按单提成 五、职位晋升： 1、公司注重内部人才培养，管理层采取内部晋升，晋升机会非常大，月度季度优秀员工，年终奖等其他福利均有 2、舒适工作环境、工作氛围年轻有活力、晋升通道公平公正。 3、不定期大小团建、培训、国内外旅游奖励。 4、团队氛围轻松，是一个充满爱，互帮互助，凝聚力强的团队，定期团建聚餐活动轻松无压力的工作氛围。 5、公司位于太湖旅游度假区旁，占地20亩的综合办公大楼，并建有5亩大型员工文体中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等运动设施。

负责公司产品（塑料膜、袋）的销售与市场推广，公司配备客户资源，具备广阔的发展前景

岗位职责： 1、通过多种途径拓展客户资源，提升业务覆盖面； 2、采用电话沟通或实地拜访等方式推广产品，推动合作达成； 3、邀约客户进行面对面交流，深入沟通并精准把握客户需求与核心问题； 4、持续维护现有客户关系，激发客户深层次合作潜力； 5、定期与已合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、不限经验（提供专人指导及带薪培训），普通话流利，具备良好的语言表达能力； 2、熟悉办公设备操作及OFFICE办公软件使用； 3、执行力强，具有良好的团队协作意识； 4、责任心强，积极进取，富有职业热情和敏锐的市场感知能力； 薪酬福利 1、办公环境:舒适化办公区域，整洁清新的工作氛围，全面提升工作舒适度; 2、公司福利:五险一金、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、房补、通讯费报销、生日会、下午茶、员工俱乐部、年终盛典、每月现金红包、数码礼品奖励等； 3、工作休假:8:30-6:00；单双休制，午休两小时，法定节假日正常休息； 4、薪酬情况:综合底薪范围5000元--7000元；阶梯式提成10%--25%，享多项福利(生日会、运动会、团队建设、国内外旅游、月度季度年度奖金等)；公司提供行业具竞争力的薪资体系，每年结合公司业绩与个人表现进行调薪； 5、晋升空间:双通道职业发展路径，满足不同发展方向需求。 (1)业务线:资深商务代表→资深客户主任→客户经理→资深客户经理→产品专家 (2)管理线:客户代表→商务经理→分公司总监→区域总监

招聘：营业员（满勤奖） 薪资：3000~6000元/月 营业人员(若干名) 岗位职责 营业员员： 1. 热情接待顾客，提供专业的点单、送酒水及餐前餐后服务。 2. 熟悉酒水知识，能为顾客提供推荐。 3. 维护店内环境卫生与秩序，营造良好的消费氛围。 4. 可参与店内互动，协助活跃现场气氛。 任职要求 有服务意识，沟通能力强，有餐饮或酒吧服务经验者优先 其他：能适应工作节奏，吃苦耐劳，有团队精神。 薪资福利 薪资构成：底薪 + 绩效提成 + 满勤奖。 营业员：综合薪资范围面议。 福利待遇： 提供系统岗前培训。 享有节日福利、员工团建等活动。 清晰的晋升通道，表现优异者有机会晋升。

告别“打工天花板”！销售精英专属财富共享计划正式启动 诚邀您成为事业合伙人！你将与企业核心层共享利润，彻底打破“底薪+固定提成”的传统模式。付出与回报高度匹配，能力越强，收益越可观！ 轻装上阵拓市场：无需承担创业所需的资金投入、场地成本及团队管理压力，公司提供全方位支持——精准客户资源、系统产品培训、高效售后体系，助你全力冲刺业绩，专注销售本身！ 深度参与企业运营：不只是销售人员，更是业务发展的共建者！你的市场反馈与实战经验将直接参与优化公司策略，享有实际决策参与权与发展建议权！ 长期价值共担共享：达成业绩目标者有机会晋升为公司股权成员，享受年度分红，共享企业发展成果，实现从“个人突破”到“团队共进”的跨越！ 加入我们，收获多重成长价值： 丰厚收益：除利润分成外，季度、年度绩效达标还可享专项奖励池，收入无上限！ 能力提升：定期开展定制化培训课程，涵盖销售策略、谈判心理、行业趋势等内容，持续强化专业实力！ 自由与认可：扁平管理模式，灵活安排工作时间，杜绝无效加班；每一份努力都将被看见并尊重！ 资源整合平台：链接行业头部客户与优质合作方，拓展人脉网络，打开更广阔的职业发展空间！ 即刻行动，开启属于你的财富新篇章！

欢迎有通信行业相关销售、服务经验的人才前来应聘，年化5-15万，团队排班轮休   一、工作内容 1. 通过预约上门、陌拜、地推活动等方式，开展客户（家庭宽带 / 手机号卡 / 商铺门店）业务拓展和维系； 2. 了解客户手机、宽带等产品使用现状与实际诉求，向客户推介合适的产品套餐； 3. 与老客户、辖区商户建立良好的客情关系，保障业务稳定同时促成与个人的长期合作、持续协助自身发展。   二、应聘要求 1. 高中/中专及以上学历，35周岁以下（有运营商行业经验可放宽至40岁）； 2. 有销售服务行业经验、运营商相关行业经验优先； 3. 目标导向，有较强的持续学习能力、沟通表达能力。   三、工作时间模式 1. 每日8:30-17:30，中午休息1.5小时，每周休息一天； 2. 法定节假日正常休息，如因工作需求加班，按法定三倍工资发放加班费。   四、薪资福利 1. 薪资构成：基础绩效+业务提成，上不封顶、下有保底。目前业绩情况正常的在岗员工综薪约5000元（扣除五险一金前）； 2. 购买五险一金，提供带薪培训，一对一导师带教； 3. 提供各种员工补贴、年度体检、节假日慰问、年假等福利； 4. 上班地点（就近分配）： - 丁卯支局-文化馨园（招聘1人） - 南门支局-解放桥装饰城(招聘1人) - 焦山支局-中南物语花园(招聘1人) - 北固支局-北固湾电信营业厅(招聘1人) - 大市口支局-苏宁广场旁商业城(招聘1人) - 永隆支局-钻石铭苑(招聘1人)

针对烧烤，龙虾，火锅及社区超市的鲜啤的推广

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岗位职责： 1.洞察行业市场容量、业务场景及实际需求，识别核心客户与潜在商机，制定拓展策略，独立推进项目落地，完成销售任务并实现业绩目标； 2.根据客户拓展方向，开发、培训并管理渠道合作伙伴，增强合作紧密度，构建完善的渠道网络体系； 3.持续维护客户关系，建立信任与长期支持，助力项目高效推进与成功交付； 4.针对不同客户的招标机制与采购流程，总结经验并优化拓展与运营策略，提升产品市场占有率； 5.跟踪客户动态，开展市场调研与分析，收集竞争情报，及时响应客户需求，提高客户满意水平； 6.统筹项目执行与渠道资源配置，对项目真实性及渠道全流程运作承担管理责任。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备客户商机挖掘、项目推动、客户关系维系能力，能有效提升项目成交率； 3.具备案例提炼、方案讲解、数据整理与分析能力，熟练运用办公软件完成统计与汇报工作。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司