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江苏苏州工资同工同酬,底薪加加班费,现在加班多,工资稳定去仓库干活20—38岁
工长工程师
工资同工同酬,底薪加加班费,现在加班多,工资稳定去仓库干活20—38岁
苏州
4月15日 23:15拨打电话
工长小工
【苏州天脉科技】正式工长期。陪产调试:3C设备,要人多!大工37元/小时中小工28元/小时小工23元/小时管3餐,当天安排住宿6人间,住宿费300元/月,企业15号发薪(同工同酬+差额),。,宿舍距离4公里,有班车。两班倒。不能带手机,不穿无尘服。最好做过立讯富士康陪产调试,有3C设备装配调试经验。每天13点现场简单面试。地址:苏州甪直天脉科技。
苏州
4月14日 20:21拨打电话
苏州太仓市工程师招工人数:数名应聘者简历证书发邮箱
工长工程师
工程师 太仓市 招工人数:数名 应聘者简历证书发邮箱
苏州 太仓市
4月11日 21:52拨打电话
连云港连云区2026年总工会,招聘17名工会社会工作者!。
工长工程师
2026年连云港市总工会,招聘17名工会社会工作者!。
连云港 连云区
4月7日 20:19拨打电话
工长月结兼职
负责农村自建房施工管理,从项目开工到完工,工人协调管理,材料预算,品质工期把控,按工期包质量完成交付
泰州靖江市助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:阜康路
工长工程师
助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路
泰州 靖江市
4月15日 12:40拨打电话
徐州沛县招圆织工长干1名,市场袋,六张机台。有满勤奖,厂在徐州沛县安国工业区。电话,,
工长
招圆织工长干1名,市场袋,六张机台。有满勤奖,厂在徐州沛县安国工业区。电话,,
徐州 沛县
4月10日 16:16拨打电话
江苏扬州招个栽毛师傅,
工长工程师
招个栽毛师傅,
扬州
4月16日 07:05拨打电话
无锡梁溪区招绿化种植(绿化工长)
6000-8000元/月
绿化长期3-5人月结全职
无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)
工长小工
【苏州天脉项目】正式工长期。 陪产调试:3C 设备, 要人多! 大工 37 元/小时 中小工 28元/小时 小工 23元/小时 管 3 餐, 当天安排住宿6人间, 住宿费300元/月,企业15号发薪(同工同酬+差额),70小时以内离职只发同工同酬工资。首月商保80元,宿舍距离4公里,有班车。两班倒。 最好做过立讯富士康陪产调试,有 3C 设备装配调试经验。 现场简单面试。
苏州
4月15日 18:40拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结普工 操作工 轻松 简单
招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求: 1.年龄16-55周岁之间; 2.体内有无钢板钢钉 ?五指是否俱全? 3.不能有传染性疾病 4.工作地点:江苏扬州
岩板安装师傅
打孔石材安装
,自带工具,岩板需要开插座孔,一起6片
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结普工 操作工 轻松 简单
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普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结普工 操作工 轻松 简单
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广东深圳招松下工程师,。
工长工程师
招松下工程师,。
深圳
4月16日 09:54拨打电话
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
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水电工工长装修木工1-2人
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车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
1.编制并落实车间生产计划,确保生产进度与物料供应协调一致。 2.负责车间人力安排与团队管理,优化作业流程,提升现场运作效率。 3.组织开展岗位技能培训,增强员工专业能力与整体工作效率。 4.监控生产过程中的产品质量,定期实施质量核查,确保达标交付。 5.推行管理制度持续优化,有效提高生产效能与成本管控水平。 6.协调各部门协作配合,保障生产流程顺畅,快速响应并解决现场问题。 7.定期组织设备保养与技术升级,确保设备稳定运行,减少故障发生。 8、落实车间6S管理要求。 年龄50岁以下,具备3-5年机械设备类车间管理经验。薪资面议。
盐城响水县现在坝要两三个零工打手提袋
临时工3-5人
现在响水坝要两三个零工打手提袋
盐城 响水县
4月14日 07:59拨打电话
工厂文员1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
江苏盐城、招2个猪头加工的。能来的电话联系。。
临时工1-2人
盐城、招2个猪头加工的。能来的电话联系。。
盐城
4月9日 18:38拨打电话
江苏招装拉链,
临时工
招装拉链,
江苏
4月10日 21:04拨打电话
板式主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年学历不限家居家具团队管理
岗位职责: 负责专业办公家具领域板式家具生产管理,全面主持板式家具生产线运营 岗位要求: 1、具备5年以上板式家具或办公家具行业管理经验; 2、熟悉板式家具生产工艺流程,掌握生产设备的维护与保养技术
江苏连云港 冷库找个工人拔鱿鱼皮,一个月6000,有去的联系电话
6000元/月
临时工月结
 冷库找个工人拔鱿鱼皮,一个月6000,有去的联系电话
连云港
4月8日 16:38拨打电话
车间发货员
6000-7000元/月
生产跟单1-2人月结学历不限全职
点数发货
夜班统计,屠宰厂上班
生产跟单
夜班统计
食品生产车间主任
8000-13000元/月
车间主任5-10年大专冻品厂长有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责食品工厂的生产、工艺、质量、设备及人员管理,确保高效、合规、安全运营; 2.根据销售预测与订单制定生产计划,优化生产流程,保障产品按时交付; 3.建立并维护从原料到成品的全过程质量监督体系,严格执行食品安全标准,对产品质量负首要责任; 4. 主导新产品从研发到规模化生产的转化,组织工艺确认、试产与评估,确保工艺可行与质量稳定; 5.落实生产成本控制,通过工艺与管理优化提升效率、降低损耗; 6.强加生产现场的管理,推进6S、设备安全与劳动防护,营造安全有序的生产环境; 7.负责生产团队(包括一线员工、班组长、主管等)的建设、管理、培训与绩效考核,提升团队执行力与凝聚力,做好关键岗位的人才储备; 8.维护ISO22000、HACCP等体系有效运行,确保符合法律法规及客户审核要求; 9.配合财务开展工厂独立核算与成本分析,助力达成年度利润及经营目标; 10.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.食品科学等相关专业优先,熟悉ISO22000、HACCP等食品安全管理体系; 2.五年以上食品行业全面管理经验,有速冻面点类工厂管理经验者优先; 3.精通速冻食品生产工艺、设备及冷链管理,擅长生产计划与现场管理; 4.具备食品安全管理与质量问题处理能力,能推动质量改进; 5.成本控制意识强,具备数据分析能力,能解决生产过程中的复杂问题; 6.具备优秀的领导力和团队建设能力,善于激励培养下属,沟通协调能力强,决策果断。
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