招募工长，包工头 一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于2015年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国68个重点城市；服务超1000万中国家庭；拥有20000名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协

助理项目工程师 薪资福利:5000-7000元 （）

常州市新北区招工长/工程师 上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队

南通市崇川区招工长/工程师，要求对中央空调水系统熟悉，和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通，全国各地都有可能，有兴趣的联系。

助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路

徐州市鼓楼区招家电清洗、工长/工程师、工地小工/杂工

南通市启东市机电工程师一级建造师证，年龄30~40岁，(工资12000~每月)工程师要求，实践三个项目。8千万以上，请联系，

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招聘：产品工程师 薪资：5000-6000元/月 本科及以上学历，机械类专业，负责转化线束图纸，样线生产过程跟踪，与客户进行技术交流等工作；熟练运用制图软件、Office 等办公软件。

启东，拔大葱，不装五毛五一米，，以后一天一开，管吃住，过年不回家的，散人，团队都可以有想干的联系

亚新钢厂找会开铲车和挖机的替班司机，主要铲车出红渣，需要手快的，二把刀别打电话了，大概二十天。

苏州市太仓市招工地清洁/开荒

现在需要一个会安装四连动移门的师傅祝老板有空的师傅直接打电话给他

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国 68 个重点城市；服务超 1000 万中国家庭；拥有 20000 名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议

建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

许昌市建安区招工长/工程师、装修监理 需要有监管装修工地的经验 对装修有一定的了解 工作认真负责 沟通能力强

宜宾市叙州区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准 4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查 5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求： 1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先，具备工长/工程师岗位实操经验 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 3.具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境 4.吃苦耐劳，具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验 5. 学历不限，中专及以上学历优先，接受优秀应届毕业生实习转正

北京市通州区招工长/工程师(室内装修工长)

项目经理：持有一级或二级建造师证书（地基基础工程相关），并具备七年以上地基基础施工领域项目管理经验，能独立负责项目全过程实施，包括项目组织架构搭建、人机料资源统筹调配，提升人员与设备作业效率，管控材料采购流程，参与合同签订及商务谈判，跟进款项回收，合理分配团队任务并实施绩效考核，审核各项支出以控制成本，主导项目验收与结算工作，推动项目宣传、技术总结及尾款收取。 加分项 具备以下行业背景者优先：土木工程·港口/铁路/公路/机场

1、全面负责项目工程生产经营过程中的消防工作，严格执行公司质量体系标准要求。 2、负责与甲方及监理单位的沟通协调，主导签证办理及预决算管理相关事务。 3、贯彻落实国家消防保卫相关的方针、政策、法规及各项规章制度，结合项目工程实际施工情况，制定适用于本项目的消防保卫管理办法或提出具体要求，并监督落实执行。 4、依据工程特性明确消防工作的组织架构与人员配置，界定各业务承包方的消防安保职责及考核标准，支持并指导专职消防管理人员履职。 5、组织落实施工组织设计中所列消防措施，推动实施施工过程中消防技术交底制度以及设备设施验收制度的执行。 6、牵头开展施工现场定期消防检查，发现问题及时制定整改方案并组织解决；针对上级提出的消防管理问题，做到定时限、定责任人、定整改措施予以闭环处理。 7、发生事故时，负责现场保护与应急抢救，第一时间上报信息，参与并配合事故调查，严格落实整改措施，总结经验教训，提出预防性建议和改进方案。 8、加强对分包队伍的消防安全监管，并组织实施消防安全评估考核。 9、参与消防专项检查，对施工过程中存在的安全隐患，从专业技术角度提出整改建议和消除措施。 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 具备建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历，责任心强，具备良好的学习能力； 2. 拥有5年以上消防工程项目施工管理经验，熟悉掌握消防系统各模块运作； 3. 具备出色的组织协调、管理能力以及团队协作精神，沟通能力强； 4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD绘图工具； 5. 持有机电安装专业一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑； 工作地点: 南京、苏州、无锡、南通、徐州等地 本岗位为全职岗位，公司提供完善的培训体系与晋升通道，入职即聘任为高级项目经理，薪酬待遇优厚，具体面议。 员工福利 加班补助 年终奖 带薪年假 员工旅游 通讯补贴 交通补助 零食下午茶

1、具备良好的图纸识别能力； 2、熟练掌握家装领域水电瓦木油各工种的施工流程与技术标准； 3、负责与业主、设计师及施工现场各方的沟通协调工作； 4、提醒并协助客户及时采购所需材料，按时支付工程款项，保障施工进度顺利推进； 5、全面负责装饰工地现场的组织管理、协调调度与监督执行，确保项目按计划如期交付；

会做工程资料，配合业主测量收量

项目管理、工作地点根据项目安排

岗位职责： 负责光伏清洗项目现场的人员调度、场地安排及物资协调工作； 负责与客户及相关合作方的沟通对接与协作管理； 保障项目按计划推进，确保按时高质量完成交付； 控制项目支出，确保整体成本不超出预算范围； 任职要求： 大专及以上学历，熟练使用PPT、EXCEL等办公软件；年龄不超过45岁；身体健康，无心脏病、糖尿病、恐高症、癫痫等疾病；具备自备车辆； 岗位福利： 工资+年终奖 工资构成：基本工资5000元，绩效工资5000元，另设项目特别奖励（金额不定） 岗位经验： 具有光伏EPC项目经历者优先考虑；有光伏安装相关经验者优先录用； 加分项： 具备以下领域工作经验者更佳：机电工程、土木工程

1、负责公司内部项目成本管控（包括项目立项审批、工程款项结算等相关工作）； 2、负责通信配套工程施工阶段进场资料、过程文件、竣工材料等各类资料的编制、汇总、整理及归档装订； 3、负责施工过程中进度款申报、变更签证报价、竣工后结算文件编制，以及后续审计对账相关事务； 4、项目完成后进行全过程资料的系统化归档管理； 5、熟悉苏州通信行业协会项目办公流程及相关手续办理环节 岗位要求： 1、大专及以上学历，通信工程、工程造价或相关专业优先； 2、具备通信行业概预算编制及工程资料整理的实际工作经验； 3、熟练操作CAD、新点软件、图形算量工具及常用办公软件； 4、掌握通信定额规范，了解施工现场运作流程，具备良好沟通能力与清晰逻辑思维； 5、具备团队合作意识，能适应工作安排，工作积极主动，责任心强 加分项 具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·运营商/增值服务

一、岗位需求 项目经理若干 二、招聘条件 年龄：35-50岁 01、有市政、基础、装潢、水利项目工作经验。 02、5年以上施工项目管理经验，有完整项目从开工到交付经验。 03、有建造师证优先进行录用。 三：工作待遇 面议 联系电话：联系人：王总

负责钢结构屋顶、水泥屋顶的复核工作，编制光伏荷载报告及加固设计图纸，并完成光伏支架布置图的绘制。

工程师 大专学历，有工作经验 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:3名 工作地址:海陵区北星北路10号