灌云县、灌南县、徐圩新区连云港核电公司招聘钢筋工长，工期六年。要求1970年及以后出生、1976年及以后出生，需提供半年内的无犯罪证明。工资发放方式为公司打中国银行卡。管住不管吃，另开会半小时。工作地址在连云港。

负责电力和市政管道、井施工，要求性格泼辣做事雷厉风行，有10年以上施工员工作经验，技术精湛。能让工人听话，能管住工人并提高施工效率，能协调、能吃苦、身体健康，40岁以上。工资待遇八千，提供工作餐。

联诚食品有限公司招聘带班工长，要求能看懂施工图纸。薪资为7100-9200元。

招聘工长，工作地点在苏州。要求年龄32岁以内，具备现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资待遇为7500-9400元/月，另有全勤奖，工资按月结算。食宿方便，多劳多得。仅招聘长期工作人员。

招聘安全施工工程师、油罐车检验员、套管/风管/钢结构检验员、阀门检验员、海底法兰检验员、FSOE检验员、SSHE监督员、多专业检验员（焊接/NDT/涂装）及焊接/无损检验员多名。 职位1：施工安全工程师1名。 面试通过后上岗，工期到底。 工作地点：连云港。 要求具有专业施工安全方面经验，负责监督、检查、指导派驻部门安全管理工作等。

江苏淮安/盐城，招聘：岗位名称：露天钼矿土石方开发岗位；岗位要求：1.具有市政一级或矿业一级资质的公司可参与投标；2.有丰富的矿山开发管理经验，能够处理土石方工程；3.熟悉招投标流程，能够在山东能源集团招标平台完成相关操作。薪资待遇：具体薪资根据工程量和进度结算方式而定，一般每公里为18元起，根据距离远近有所递增；预付款月进度可至总工程量的百分之八十八，具体薪资待遇面议。工地在：山东，要带体检报备，服从安排的， 愿意去外地的打电话面试

南京市浦口区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全交底及施工工艺指导，监督施工质量与规范执行 3.协调各工种作业，解决现场技术问题，及时向上级反馈施工难点 4.编制施工日志、验收资料及变更签证等工程文档，确保资料完整可追溯 5.落实安全生产责任制，排查隐患，保障现场人员与设备安全 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工流程与标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件，能独立识图并指导施工 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力高 4.持有建造师、施工员、安全员等岗位证书者优先 5.能适应南京浦口区项目现场工作环境，服从公司统一调配

盐城招聘带班工长，要求年龄在38岁以内，具备现场管理经验，负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为每月6400至9300元，提供食宿，按计件方式结算，多劳多得。

招聘带班工长若干名，岗位长期稳定，负责班组施工管理工作。薪资为6200-7100元，按计件方式结算，多劳多得。

华星光电招聘派遣员工，岗位为设备维护与操作，负责处理报警故障、更换质材、操作机器，不看画质，愿意学习操作机器者优先，有发展前景。 要求：年龄18-35岁，高中以上学历，必须会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等），能接受无尘衣、两班倒、站班居多，空调车间，恒温恒湿，工作轻松。 薪资：9月份300元/天，10月份280元/天，11月份270元/天，12月起长期实发工价270元/天，另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资，10号发薪日需在职，不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。 工作时间：7:30至7:30，计薪10小时为1天。 福利：面试当天可安排住宿，拎包入住，水电费平摊（发薪日扣除）；不住宿者有免费厂车，路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。

吴江区招聘两名电梯司机，要求年龄在50岁以下，录用后即可上岗。

苏州市张家港市招指挥1名55岁以下工资5500加班20住宿补贴每月300元

无锡市滨湖区招消防水

打磨辅助工岗位，工作地址位于九圩港。薪资为25/小时。使用磨光机进行作业。年龄要求20-45岁。

苏州市招弱电/安防、水电

工程师岗位，工作地点位于顺德105国道附近，工期为1至2个月。

招聘替班人员，驾驶小型车辆。 岗位职责： 1. 交接班时，需清晰说明注意事项及遗留问题。 2. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 3. 核对油料及配件领用情况，并做好记录。 4. 如实汇报进度、质量及物料需求。 5. 跟进验收整改工作，确保闭环处理。 6. 遵守纪律，杜绝违章操作。

招聘小市政技术员工长一名，要求有老旧小区改造经验者优先。

昭通市永善县招工长 1、农村自建房施工技术人员，懂图纸、懂工艺要求 2、包住、吃饭自己解决 3、可日结、周结 4、可以承包工程

污水处理厂土建施工钢筋工，木工，混凝土，以前干过的，工资面谈

为购买公司水管的业主提供上门产品真伪检测、水管压力测试、操作流程讲解等服务

1.带领并统筹生产团队，确保各项生产任务按时完成。 2.监督生产各环节，保障产品质量达标。 3.能够适应两班倒工作制。

1.根据生产订单及各班组实际技术能力，配合主管合理安排班组生产计划，明确交付周期，推动计划执行，并对异常情况及时汇报处理。 2.协助主管按月、周、日维度对各班组产量进行细化分解，将目标落实至每位员工，跟踪指标完成情况，实施计件制管理与考核。 3.负责发货环节的进度跟进，包括货柜进厂与装柜时间，确保外发订单在质量、交期及出货数量上的准确无误。 4.持有叉车证或具备CAD图纸识读能力者优先考虑，薪资将根据技能情况相应调整。

需要个临时工，干12天左右，6点开始至12点半！干活时间6-7个小时，150元干完就结，工作内容：在医院打包药品！地址：吴中港龙茶城附近，谁闲着没事可联系！谢谢！

1. 落实公司与分厂各项安全环保管理规定，确保责任区域内无安全环保事故发生； 2. 负责管辖区域的现场定置管理及6S执行工作，保持作业环境规范有序； 3. 负责穿孔机轧辊、穿孔顶杆、连轧机机架、芯棒支撑机架、脱管机机架、定径机机架、矫直机轧辊等关键部件的装配、加工、维修、安装及调试过程中的质量把控； 4. 组织并监督员工开展设备点检，实时掌握设备运行状态，提升班组成员独立应对设备突发故障和异常情况的处理能力。 任职要求： 1. 学历要求大专及以上，机械制造、数控、模具、钳工、机加工等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上工具加工、钳工、机加、工装制作等一线实操经验，有3年以上车间管理经历者优先； 3. 能熟练识读零件图、工装图、装配图及工艺文件，并依据图纸完成加工、装配与修配任务； 4. 具备班组管理能力，负责人员排班、任务下达、技能辅导及新员工带教工作； 5. 执行力强，服从安排，能够高效传达信息，对接车间、技术、仓储等相关岗位；具备良好的沟通协调能力，能推动班组内部及跨岗位协作顺利进行。 注：薪资面议

招白班临时工，夜班临时工，地址港下，电话

岗位职责： 1、负责制定公司设备管理相关制度，建立完善的设备台账及标准化操作规程； 2、掌握CMK指数的计算方法，并对公司所有设备进行评估分析，完成CMK指数编制工作。 3、组织制定公司设备与设施的维修保养计划，并监督执行，有效降低设备故障停机时间； 4、针对水、电、气及各类设备突发故障，迅速组织应急抢修，确保生产尽快恢复运行； 5、关注行业技术发展趋势，就设备选型、自动化改造与升级提出可行性建议； 6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收等环节的实施； 7、参与策划并开展设备管理相关的培训活动，提升团队专业能力； 8、统筹本部门人员管理，科学安排工作任务，提升团队工作效率； 9、负责设备备品备件的日常管理，及时发起采购申请，保障维修响应速度。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，主修机电、电气工程、自动化或相近专业； 2、具备5年以上机加工领域设备维护经验，其中至少3年管理岗位经历，熟悉设备全周期管理流程，有齿轮制造行业背景者优先考虑； 3、身体健康，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通表达与组织协调能力； 4、精通设备管理规范、维保技术和常见故障排查方法； 5、拥有出色的团队领导能力和协作意识，能推动团队高效达成目标； 6、具有高度的职业责任感和敬业态度，适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、依据产品图纸、工艺流程或研发技术规范，完成各类工装夹具的设计工作（包括机械加工用夹具、装配焊接类夹具、机器人配套夹具等）； 2、熟练操作CAD、UG/SolidWorks等绘图软件，具备扎实的机械结构设计能力，尤其在气密性检测类工装的设计与加工方面有实际项目经验，需具备较为丰富的复杂项目参与经历； 3、针对现有夹具方案开展优化升级，探索新型结构、材料及制造工艺的应用。 岗位要求： 1、统招本科为硬性条件，专业范围限定为机械设计、机电一体化、模具设计与制造等相关方向； 2、须具备较强的实践操作能力、问题分析与处理能力、良好的沟通协调意识以及团队合作素养。

岗位职责 1、生产管理：统筹制定并分解落实生产计划，协调各类资源，提升产线运行效率与产能水平； 2、现场管理：主导推进车间6S管理实施与日常检查，持续优化生产相关制度及作业流程； 3、质量管理：负责生产环节的质量改善工作，参与质量异常问题分析，推动纠正措施落地及效果验证； 4、成本管理：开展成本控制工作，减少产品报废与质量损失，组织优化库存及在制品数量以降低综合运营成本； 5、精益生产：推动精益生产体系落地实施，实现降本增效目标； 6、安全管理：定期开展生产现场安全巡查，识别隐患并监督整改闭环； 7、团队管理：持续推进组织架构、管理制度与业务流程的优化与完善； 8、前期主导设备安装调试项目的执行与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、设计、自动化或机电一体化等相关理工科专业（能力突出者可适度放宽学历要求）； 2、具备车间管理背景，3年以上担任车间主任或同等管理岗位经验，具有较深管理实践与复杂场景应对能力； 3、接受过精益生产系统培训，熟练运用精益生产方法及IE工具，具备独立推进项目能力； 4、思维活跃，富有创新意识，具备良好的计划统筹与跨部门协作能力； 5、执行力高，学习适应能力强。

招聘日结打杂工，年龄要求18至55岁。工作时间从8:30到20:30，日结工资220元，下班即发。提供两餐，要求自备劳保鞋。工作地点在德国工业园附近。