岗位职责： 1、负责与客户对接，跟进订单进度，协调出货安排等相关事宜； 2、掌握客户实际需求，挖掘潜在合作机会，持续开发并维护现有客户关系； 3、参与公司海外展会的前期筹备及执行工作； 4、具备较强的服务意识，确保客户满意度并保持长期稳定合作。 任职要求： 1、性别不限；本科及以上学历；英语六级或同等水平以上； 2、优秀应届生或具备相关从业经验者皆可应聘； 3、有服装辅料出口相关经验者优先录用； 4、具备出色的沟通能力与问题处理能力，善于谈判，工作认真负责，能承受一定工作压力； 5、职业素养良好，积极进取，富有开拓精神，具备良好的团队协作意识。

1、开展市场调研并进行需求分析； 2、制定业务目标并推动执行落地； 3、拓展并维护新客户资源； 任职资格： 1、英语水平达六级以上，口语表达流利； 2、具备外贸工作经验者优先考虑； 3、拥有一定客户资源及客户关系，历史业绩表现优异； 4、具备较强的沟通协调能力，以及问题分析与解决能力；

岗位职责 一、市场调研与数据分析 1、搜集并整理全球市场资讯，掌握行业发展趋势及竞品动态。 2、按时编制市场分析报告，为管理层制定战略提供数据支持。 二、客户开发与关系维护 1、主动挖掘潜在客户资源，利用展会、线上平台等多种途径建立业务联系。 2、持续跟进现有客户，保持定期交流，及时响应需求，提升客户满意度。 3、配合客户完成下单流程，监控订单执行节点，保障交付时效。 三、销售与谈判 1、主导价格洽谈、合同磋商及签约工作，推动交易高效达成。 2、跟踪订单落实情况，联动相关部门，确保产品品质与出货周期。 四、国际贸易操作 1、办理进出口相关事务，涵盖报关、检验、投保等环节。 2、掌握国际贸易规则及相关法律要求，确保各项操作合法合规。 五、物流管理 1、对接货运单位，规划运输方案，保证货物安全准时送达。 2、应对运输途中突发状况，如延误或货损，及时协调处理。 六、售后服务 1、解决客户售后诉求，包括退换货、维修服务等事项。 2、汇总客户意见与建议，反馈至相关部门，助力产品与服务优化。 七、团队协作 1、与生产、采购、财务等职能部门紧密配合，保障业务高效运转。 2、积极参与各类培训活动，持续提升专业素养与综合能力。 任职条件 1、教育背景：本科及以上学历，国际经济与贸易、外语、工商管理等相关专业优先考虑。 2、语言能力：通过大学英语四级以上，具备熟练的英语听说读写能力，可胜任商务交流；掌握德语、法语、西班牙语等其他语种者优先。 3、工作经验：具有1-3年外贸领域从业经历，有实际客户开发与维护成功案例者优先。 4、专业技能：通晓国际贸易流程及相关法规；精通办公自动化工具（如Excel、Word、PPT）及外贸管理系统软件；具备一定的市场研判与谈判能力。 5、个人素质：具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识；责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中稳定输出；学习意愿强烈，能快速适应新环境与任务。 6、证书要求：取得国际商务单证员、跟单员等相关职业资格证书者优先录用。

1、通过网络渠道开发客户，公司提供阿里巴巴B2B平台支持，负责客户联络、报价及询盘处理等相关工作； 2、独立完成客户开发与订单跟进，具备良好的沟通能力，能快速与客户建立稳定合作关系； 3、承担老客户关系维护以及新客户资源拓展等职责。 4、要求本科及以上学历，英语达到四级或以上水平。 单双休

岗位职责： 1、开展公司贸易相关工作，落实贸易流程，积极开发市场； 2、对接客户资源，制作报价方案，参与商务洽谈并促成合同签署； 3、跟进生产进度、安排货物发运及现场装柜监督； 4、审核贸易单据，办理报关、结算及售后支持等事务； 5、持续拓展新客户并维护现有客户关系； 6、整理与归集业务相关文件资料； 7、及时向上级反馈业务进展情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先； 2、具备2年以上贸易行业实操经验，有外企或台企工作经验者优先； 3、掌握贸易运作流程及相关法律法规，具有扎实的贸易专业知识； 4、英语水平达六级以上，熟练使用办公软件，持有报关证等贸易类证书者优先； 5、熟练运用多种外贸推广渠道，如谷歌、阿里巴巴等平台； 6、具备较强的市场开拓能力与谈判技巧，公共关系意识良好，责任心强，富有团队协作精神和独立工作能力，敢于创新进取。 岗位福利： 1、每周单休； 2、基本工资+绩效工资+提成+出差补贴，业绩超目标可享高额返点奖励。 4、工作地点：扬州环球金融城

薪资福利： 1.4K-6K基本工资（试用，初级，中级，高级） 明确晋升机制，90后与80后共同组成的年轻团队 初级4-5K；中级5-6K；高级6-7K； 薪酬结构为基本工资+绩效奖金； 稍加努力，即可轻松超越扬州地区平均收入水平；再进一步，实现质的突破 2.额外享有提成（按月发放）+五险+即时专项奖励+竞赛激励+带薪年休假 3.五星标准团队旅游+定期团队聚餐+季度团建活动+季度抽奖盛典 4.高标准健康体检+年度生日庆祝派对 岗位职责： 1.通过6个线上渠道拓展客户资源，依照公司规范完成客户开发及订单落地 2.收集并分析市场动态，重点关注各地流行趋势，协助设计部门推进新品研发 3.接待到访客户，安排接待流程，或赴外地/境外进行客户拜访 4.负责阿里平台日常运营，包括旺铺维护与产品上新 5.主动对接各部门协作，配合单证、采购、财务等环节高效推进工作 欢迎有纺织品、玩具、拖鞋类行业经验者踊跃加入！ 企业概况： 1.具备激励导向的薪酬制度，充分认可员工的努力与成果，用激励驱动成长 2.晋升路径清晰：试用→初级→中级→高级→主管 3.老员工带新人氛围良好，倡导务实、共赢、利他的团队文化

岗位职责： 1.协助开展进出口贸易相关操作，涵盖客户联络、订单跟进及物流安排； 2.开展市场信息收集与分析，掌握目标市场变化趋势，提出可行性贸易建议； 3.维护与海外供应商及客户的日常沟通，保障业务流程顺畅运行； 4.跟踪货物发运及通关进度，及时处理贸易执行中的各类异常情况。 任职要求： 1.英语能力良好，具备读写听说技能，能独立处理外贸文书工作； 2.了解国际贸易流程及相关法律规范，具备行业背景者优先考虑； 3.具备较强的统筹协调与应变处理能力，可高效应对突发状况； 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的人际沟通意识与团队协作态度。

【我们的资源】 1. 获客渠道：覆盖国内外行业展会、谷歌独立站及官网营销等多种方式。 2. 产品优势：自有源头工厂，配备国内先进生产与研发检测设备，支持个性化定制服务。 3. 晋升体系：实习业务员—中级业务员—高级业务员—代销售经理—销售经理—销售总监。 4. 老带新机制：实行一对一指导，提供系统化的内外部培训支持。 5. 薪酬体系：具备完整且透明的薪资结构。 【岗位职责】： 1、利用多种途径获取潜在客户信息，如Facebook、Twitter、LinkedIn、WhatsApp等社交平台； 2、熟练掌握产品及相关行业知识，具备独立分析竞争对手的能力； 3、独立推进业务全流程，涵盖客户开发、寄样、报价、订单跟进、回款及单证处理等环节。 福利待遇： 1、薪酬组成：底薪+提成+多项奖励，依法缴纳五险一金，享有5天带薪年休假； 2、工作时间：每日8:00-17:00（8小时制），周末双休； 3、提供系统化的企业内外部专业培训； 4、享受餐补、交通补贴及话费补贴，办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、员工可参与业绩导向、上不封顶的激励方案。 额外福利： 1、提供结婚贺金、生育贺金； 2、定期组织团建活动、团队聚餐及户外拓展训练； 3、享受年度健康体检福利。

1.熟知销售的国际网站平台；2.能够熟练操作offlce软件电商软件；3，整理好客户的日常联系方式和归纳产品的种类；4口语流利,能够直接与国外客户流畅沟通,思维敏捷,责任心强；3500-6000；上班期间，公司免费提供工作餐，如需加班，公司免费提供加班餐 绩效奖，满勤奖，工年奖，年终奖，五险；有意者请随时打电话咨询；

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上班时间，下午3点到晚上12点

岗位职责： 1.负责公司对外贸易业务开发，开拓国外客户市场，业务相关资料整理归档。 2.负责开发新客人，编织公司报价，参与商务谈判，签订合同。 3.负责订单审核，报关资料编织，订单货款结算及相关售后服务工作。 4.新老客户的拓展与维护。 5.通过公司相关国际平台，阿里巴巴国际站，环球资料和国内外相关展会等开发并跟踪客户。 6.通过相关新媒体（what’sapp,face,linkedin等），海关数据，Google等搜索客户，主动开发新客户。 7.其它开发国外客户途径的利用。 岗位要求： 1. 具有相关外贸业务工作经验1-3年以上的操作经验，有鞋服包袋类外贸业务工作经验优先。 2. 具备对工作有吃苦耐劳的敬业爱业精神，积极进取精神，具备较强的团队协作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。 3. 商务英语及国际贸易等英语类相关专业，大专或以上学历，具备小语种能力者优先（日语，西班牙语等） 4. 具备流利的英语口语交流能力和邮件编写能务。 5. 熟悉进出口贸易业务操作流程和进出口贸易领域相关专业知识及相关法律法规。 6. 具备对正常办公软件的熟练操作能力及产品图片的基本PS处理能力。 7. 具备感恩心态。 薪资结构： 底薪+优于同行业的抽成标准（订单抽成单个订单独立及时结算，从不延迟） 薪资标准：5-10K,底薪4000-6000，年薪不低于10万。 工作时间： 大小周轮休，早上9.00-12.00，下午：2.00-6.00，节假日同政府同步。 公司福利： 正式员工全员社保+医疗保险。 公司组织定期培训，定期聚餐，定期户外拓展活动，定期国内外团队旅游。 工作地址：泉州丰泽城东澜湖郡6号楼1705室。

岗位职责： 1.负责开发海外客户，维护现有客户关系，跟进订单全流程，确保交易顺利进行 2.熟悉外贸业务流程，包括报价、合同签订、出货安排、单证制作及报关等环节 3.利用展会、B2B平台（如阿里巴巴国际站）及社交媒体积极拓展海外市场 4.及时了解客户需求，协调内部资源提供解决方案，提升客户满意度 5.跟踪行业动态与市场趋势，定期汇报销售进展并制定相应业务策略 任职要求： 1.学历不限，国际贸易、商务英语或相关专业优先考虑 2.有无经验均可，具备外贸业务经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养 3.具备良好的英语沟通能力，能熟练使用邮件与客户交流，有读写能力即可 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和学习意愿 5.熟悉常用办公软件及外贸平台操作，愿意长期发展于外贸行业

岗位职责： 1.开拓外国区域内光伏和储能潜在客户,实现既定组件销售额，获得更多的市场份额，开发更多的客户和业务; 2.有较强的市场判断力负责贯彻落实公司营销策略.政策和计划；根据公司销售目标，制订本区域销售计划并组织实施；负责本区域内的市场建设与维护； 3.负责销售计划的分解.落实，并进行跟踪与评估；及时与生产，技术部等部门沟通,直接参与主持重要客户的业务谈判及成交 4.负责与客户的日常沟通.订单确立.生产协调及收汇跟进； 5.收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求； 6.参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘； 7.公司领导安排的其他任务。 任职要求： 1.本科以上学历，其中英语.西班牙语.意大利语，法语或其他语言至少一种可作为工作语言，经验优秀者可以放宽学历； 2.能独立开发客户，有海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验； 3.具有较强的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力； 4.熟悉国外太阳能行业各国政策.市场风向标.各国产品需求，熟悉产品行业标准。

*本公司替集团公司代为招聘外贸业务员 【岗位要求】 1.化工、国际贸易相关专业大专及本科以上毕业者 2.具有流利的英文能力 3.有一年以上化工原料外贸销售工作经历者,公司后勤团队完善,应聘者需具备独立业务能力 4.具有强的人际沟通能力和团队合作能力 【岗位职责】 1.负责化工业务开拓和销售,开发内外贸新客户及维护好现有客户 2.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题 3.配合公司规划制定销售策略、销售计划,以及量化利润目标 4.负责个人周报及月报 5.醇类、酮类、醚类和溶剂油等系列产品化学品出口包括医药、染料、香精颜料、化学试剂及其中间体等化工产品 【薪酬福利】 1.基本工资12薪+按利润分配提成,高分配高提成不设限 2.差旅费实报实销和出差补贴 3.社保、五险一金、停车费、过节福利等基础保障

苏州脉露水业全职，兼职招聘：社区售卡员5名 岗位职责: 1、在社区水站周边开展现场水卡销售活动； 2、与居民进行面对面沟通，维护客户关系，讲解产品信息； 3、无责任底薪+销售提成。轻松做月入4000+，认真做月入6000+，积极做月入1W以上；底薪每日90-100元，提成按4%-5%计算，综合收入5000-8000元； 4、每日工作4小时：下午4点至晚上8点； 5、工作区域覆盖姑苏区、相城区、吴中区、园区、虎丘区，具体服务小区根据活动安排确定，各小组通过抽签分配，工作地点随活动小区变动，非固定场所； 6、年龄要求20-45周岁

岗位要求: 1、渴望增加收入，具备团队意识和积极进取的态度。 2、*******。 3、本公司直招！！！！！！ 我们的优势： 1：不用刻意省电，按时下班无压力 2：客户均为线上主动咨询并明确表达需求（无需拨打陌生电话，无需迎合客户，无需盲目寻找资源），系统分配电话线索，直接联系即可！ 3：提成比例高，最高可达总业绩的50%，包含新人在内，人均月收入过万，普通操作月入两万起，用心投入月入3-5万，全力冲刺收入无上限！ 4：准时下班，不设学历门槛，不限年龄经验，只要愿意学，全程带教！ 5：公司配备工作手机与电话卡，通话费用全额报销！ 无套路，真实可靠 工作内容: 1. 公司提供精准客户资源，通过电话与客户高效交流；初期由资深员工一对一指导 2. 定期回访合作客户，维护稳定持久的合作关系； 3. 负责业务推进及客户关系维护 4. 邀请客户到公司面谈，安排专人接待对接 5. 办公地点为写字楼，全程室内作业，无需外勤 福利待遇: 1、底薪6000+奖金+高额提成（上不封顶+开单奖励+季度旅游+年度分红） 2、早九晚六作息规律 3、每月团建活动，供应下午茶，组织拓展旅行，举办集体活动，发放节日礼品，庆祝生日会等 4、团队氛围和谐，办公环境高端舒适，管理透明公正，成员以90后、00后为主，充满活力 5、依法缴纳五险 6、接受暑期兼职人员

岗位信息 岗位职责 1.保质保量完成每日电话及好友添加积累,邀约客户并对客户做好标签管理,对报名客户的公司管理状况作出专业的分析和诊断,建议其报名对应的课程 2.对报名客户进行跟踪服务,监督线上学习等服务连接,保持与老客户良好关系,深度挖掘新老客户资源,做好转介绍 3.公司会分配优质精准客户资源,做好其沟通服务成交 4.积极参加公司及团队组织的各种培训学习、团建活动各类成长娱乐俱乐部,不断充实个人涵养,提升销售沟通能力,完成自己的业绩,获得高收入 岗位要求 1.年满23岁,学历不限,有销售经验优先考虑 2.热爱教育行业,喜欢销售岗位 3.有强烈的企图心、目标感以及团队意识,有梦想 4.具有良好的沟通表达能力 5.有亲和力,爱学习,有韧性,有服务意识 薪酬福利 1.公司提供高于同行业30%的薪酬待遇,两年以上老员工年收入30万到60万 2.五险一金、节假日礼金福利、双休、优秀员工家属奖金、丰厚年终奖金、期权奖励和入股,优秀者可成为公司新股东,享受股东分红 3.舒适工作环境,工作氛围年轻有活力,晋升通道公平公正 4.不定期大小团建、培训、国内外旅游奖励 5.工三年买车 6.入职后统一岗前工作技能培训

1.根据公司提供的资源筛选符合条件的客户，配合经理收集好客户资料并邀约客户上门，需外出 2.协助客户完成业务办理 3.上班时间9：00-11：30 14：00-17：30 4.责底薪+阶梯式提成 岗位要求 1.有一定的销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.周末双休＋所有法定节假日＋晋升机会＋团队活动+节假日福利！ 2.综合8000-20000元/月

一、仅限具备销售经验的精英加入，销冠优先录用（有线上销售经验者更佳），无销售经验者请勿投递 二、选择我们的10大优势： 01.行业前景广阔 教育培训属朝阳领域，发展潜力巨大，未来可期！ 02.老板格局远大 创始人始终秉持对内赋能员工、对外成就客户，全力支持员工与学员实现人生突破！ 03.培训经验丰富 深耕行业14年，累计服务学员超40万人，学员转介绍率高达76%以上！ 04.分配机制公正 科学合理的薪酬体系，已助力438位伙伴实现三年购车、五年置业的目标！ 05.福利待遇优厚 提供股权激励、五险一金、父母养老补贴、国内外团建、健康体检、带薪休假等多项福利！ 06.晋升通道透明 晋升标准公开清晰，凭能力说话，已有47名一线员工成功晋升为公司股东！ 07.系统培养成长 定期组织多维度培训，全方位关注个人发展，助你不仅增收，更能增值！ 08.课程专业领先 专注中小微企业主及中高层管理者的系统化培训，拥有国家级专利68项！ 09.办公环境优越 自建4.3万平米综合办公大楼，集办公、餐饮、休闲于一体，配备健身房、篮球场、羽毛球馆、乒乓球室等设施！ 10.人脉资源高端 日常接触均为优秀企业家群体，拓展高质量人脉，加速认知升级与个人成长！ 三、岗位职责 通过微信与电话方式，邀请中小微企业负责人参与企业经营管理类线下课程，提升其管理水平，助力企业业绩增长。 工作流程涵盖线索挖掘、客户培育、转化成交及转介绍推动。

不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、以客户服务为主、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资2W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全

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综合目前在职员工前三个月薪酬：首月约7000元，次月收入破万，第三个月已达2万以上！应届毕业生可胜任，上手门槛低！无经验新手也能快速适应，开单轻松，操作易懂！ 客户资源与手机设备均由公司提供！全程线上沟通成交，无需外出作业！ 告别风吹日晒，享受恒温办公环境！下午茶零食供应不断，团队氛围轻松融洽，领导亲和好相处，工作无压力！ 【岗位职责】 1. 使用公司分配的精准客户资源，通过电话联系意向客户，了解需求并推动成交； 2. 可借助微信或其他社交工具添加客户促成交易，并持续维护老客户关系；（包含部分网络销售内容） 3. 达成公司设定的业绩目标（无扣罚机制，超额完成享额外奖励）； 晋升通道：新成立公司，平台发展空间大，业绩突出者可晋升为团队主管，底薪上调并享有团队提成。 【任职要求】 1. 性格外向，乐于沟通，具备耐心与服务意识； 2. 年龄18-30岁； 3. 工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力； 4. 不限销售经验，只要有志于销售领域发展即可报名，公司安排系统培训及老员工业务指导，成长迅速，收入可观！（优秀应届生同样欢迎） 【薪资福利】 1. 薪资结构：4k底薪+10%提成+绩效奖金（当前员工月薪普遍7-15k+），试用期3个月； 2. 工作时间：9:00-18:00，中午休息12:00-13:30，每日工作7.5小时，调休制，依法缴纳社保； 3. 公司定期组织下午茶、团建活动及节日聚餐，发放节庆礼品； 5. 每月举办员工生日会，惊喜不断； 工作地点：南京江宁区乐惠大厦1505室（距九龙湖地铁站1号口步行480米） 年轻活力团队，办公环境优越，福利待遇优厚，诚邀敢于突破的你加入我们！

岗位职责: 1. 公司提供客户资源，负责从中挖掘潜在客户并推进转化 2. 通过电话与客户开展高效初步交流 3. 深入掌握客户需求，清晰传达产品核心价值与竞争优势 4. 持续维护客户关系，建立长期稳定的合作联系 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧、理解力及责任意识，有销售从业经历者优先考虑 薪资福利: 2. 底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假 3. 培训机制：入职即享系统化岗位培训，提供广阔成长空间与晋升通道 4. 季度团队旅游，享受带薪年假，奖励政策优厚 5. 团队氛围融洽积极，期待你的加入 综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万 上班时间：8:30-17:30，每周双休，依法缴纳五险一金

岗位职责： 1、负责企业客户的开发与维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户的需求动态，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动等在内的福利管理整体解决方案，同时包括百福得平台系统化服务； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推动重点客户的战略合作，提升客户长期合作价值； 4、与企业预算相关部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略的执行与推进； 5、深入洞察行业趋势及竞争格局，为公司业务拓展和市场规划提供有效建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年销售经验，有ToB销售背景者优先，具备C端经验也可胜任； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业表达与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通协调能力和抗压素质； 5、自我驱动力强，追求成长与卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 福利多多materialbenefits： 1、季度团建基金； 2、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 3、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 4、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 5、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休节假日全放

苏州市姑苏区招工地小工/杂工

岗位职责: 1.具备熟练的跟单或客户开发能力； 2.负责样品的开发与整理，维护客户关系并拓展订单业务； 3.对外贸订单执行过程进行全程管理、跟进及风险把控； 4.协调客户、供应商与工厂之间的沟通，主动参与新业务拓展； 5.妥善应对合同履行期间客户与工厂间出现的突发状况，确保订单顺利交付及回款完成； 任职要求： 1.本科及以上学历，拥有3年以上服装外贸行业工作经验； 2.可独立开展业务操作，具备优秀的商务谈判能力； 3.具备较强的市场洞察力和客户服务意识； 4.通过英语六级或以上，英语水平扎实，具备良好的沟通与表达能力