工作职责 1. 负责公司工程类合同（如施工合同、采购合同、分包协议等）的拟定、审核与修改，确保条款符合法律规定并有效防范潜在风险。 2. 持续关注建筑行业相关法律法规及政策变动，为项目决策提供法律支持与合规指导。 3. 处理企业日常法律事务，包括法律咨询、争议调解、诉讼案件协调等工作，保障公司合法利益。 4. 参与重大项目的法律尽职调查与风险评估，协助完善企业内部法律风险防控机制。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 具有2年以上工程施工或建筑领域法务工作经验，熟悉《建筑法》《民法典》等法律法规。 3. 具备扎实的合同审核能力与逻辑分析能力，能独立应对工程类常见法律事务。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够高效响应业务部门的法律需求。

岗位职责: 1. 为客户提供专业法律咨询，协助解决各类法律相关问题； 2. 制定并执行法律服务方案，出具法律意见与可行性建议； 3. 维系客户关系，确保法律服务流程符合公司标准及行业规定； 4. 参与合同起草、文件审核及相关法律文书的修订工作； 5. 按时参加专业培训，持续提升法律素养与业务处理能力。 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑分析能力与沟通表达能力； 2. 热爱法律服务工作，能独立开展法律事务处理； 3. 责任意识强，恪守职业操守，严格保护客户信息保密性； 4. 具备良好协作意识，能够与团队成员顺畅配合； 5. 乐于迎接挑战，具备较强的应变与问题应对能力。

国有企业招聘法务专员（兼办公室日常管理），本科及以上，法学相关专业，精通企业相关法律、招投标合规管理，办公室日常管理，年龄25-45岁，持有法律职业资格证，1-3年企业法务或律所相关工作经验，有合规、招投标实操经历者优先，月薪5000元起，提供食宿保障。

工作职责： 1. 协助开展合同的拟定、审查及归档管理，确保条款内容符合法律规定及企业规范。 2. 参与企业合规机制建设，整理食品领域相关法规政策，配合组织合规宣导与培训活动。 3. 支持商标、专利等知识产权事务的申报与维护，跟进各项流程进展。 4. 协助完成日常法律事务咨询，汇总法律文件与案件资料，为法务团队提供基础支持。 任职要求： 1. 法学专业本科或硕士在读，取得法律职业资格者优先考虑。 2. 掌握《公司法》《合同法》《食品安全法》等法律法规，具有扎实的法学理论功底。 3. 具备较强的文书写作与逻辑分析能力，可独立完成法律文本起草与审核工作。 4. 作风认真细致，责任心强，具备良好的学习意识与团队合作态度。

岗位内容： 1. 统筹并推动全公司法务工作的有序开展； 2. 建立和完善企业法律体系、管理流程、执行标准及相关制度； 3. 识别、研判及管控各类法律风险，提出切实可行的风险应对措施； 4. 负责公司签署的各类合同及其他法律文书的拟定与审查工作。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具备3年以上企业法务相关工作经验； 2. 熟悉公司法、合同法等相关法律法规并能熟练运用； 3. 具备良好的沟通能力、组织协调能力以及人际互动技巧； 4. 工作作风认真细致，责任心强。

一、岗位职责 1、主导核心电控系统全流程实施：负责电驱钻修井机的变频传动系统、PLC控制逻辑、防爆配电方案及网电供电系统的整体设计，完成一二次回路图纸绘制与运行参数调试，严格执行API、IEC相关标准，满足油田高温、抗振、防爆等严苛工况需求，保障设备长期稳定运行。 2、严控核心元器件质量：主导VFD变频器、PLC控制器、防爆电机等关键部件的技术选型、采购评审及到货检验，确保设备匹配性与运行可靠性，为现场连续作业提供坚实硬件支持。 3、牵头现场技术支持：指导电气系统的安装布线与系统联调，高效解决安装与试运行阶段出现的技术问题，组织设备验收与交付工作，同步开展操作与维护人员的技术培训，提升团队实战能力。 4、实施全周期运维管理：制定并执行预防性维护策略，定期开展设备巡检并记录运行状态，及时响应突发电气故障，深入分析故障成因并推动闭环整改，合理规划备件储备，有效减少停机时间。 5、坚守安全合规准则：落实HSE管理体系要求，规范技术文档归档流程，持续关注行业新技术、新工艺发展动态，推进技术改进措施落地，助力提升效率与控制成本。 二、任职要求 学历资质：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子等相关专业；具备高压电工操作证、防爆电气检测证者优先，持有注册电气工程师证书者可适当加分，资质优异者薪酬可面议。 经验技能：5年以上在油田电驱钻修井机或电驱钻井平台等大型装备领域的电气工作经验，熟练掌握西门子/罗克韦尔PLC编程及变频驱动技术，能快速适应野外作业环境。 核心能力：熟练掌握电气系统原理与防爆设计规范，可独立运用CAD/EPLAN软件完成电气图纸设计，具备出色的复杂故障排查、系统调试及现场问题处理能力，能够独立承担技术重任。 职业素养：安全意识强，严格遵守HSE管理规定，接受长期驻场及倒班安排；具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识，抗压能力强，执行力强，富有责任心与技术钻研精神。

由于法律大蓝海赛道业务巨增 现招聘5名普法宣传员 要求： 1：年龄30-45岁 2：性格开朗.从事过销售类行业 3：学习能力较强 4：有较强的沟通能力 5：不满足现状，有上进心，想挣钱 待遇：无责任底薪（8000--12000）+提成

岗位职责 1、负责项目开发及项目相关资料的编制工作 任职资格 1、熟练掌握2D或3D设计软件，具备注塑产品项目管理经验 2、了解模压发泡与注塑成型工艺，具有模具相关实践经验 3、掌握五大工具的应用，熟悉APQP、FMEA、PPAP者优先 4、能够独立完成注塑及模压类技术文件的编写，如SOP、成型参数固化等 5、具备工装、夹具、治具的设计能力 6、持有C1驾驶证，能适应出差安排 7、参与项目型式试验的相关工作 8、具备良好的沟通协调能力，确保项目从开发初期至量产阶段的顺利衔接

关于风力发电机结构电气相关专业

岗位职责： 1、制定并优化各类产品的装配与拆解工艺流程，提高生产作业的效率 2、开展工装治具的研究与设计工作，提升产线操作便捷性，降低作业复杂度，保障作业精度和产出效能 3、主导工装治具的开发与制作实施 4、承担设备的选型评估及日常维修保养工作 5、为各事业部在工程、生产、品质等环节提供技术支持、培训辅导及异常问题解决方案 任职要求： 1、具备3年以上在手机、无人机领域从事测试、维修、研发或制造相关工作的实践经验 2、熟悉手机、无人机及电子类产品的构造原理与实际应用 3、掌握塑胶件、金属件及模具相关的基础理论与工艺知识 4、能够熟练使用AutoCAD、Core等绘图设计软件 5、具备良好的产品结构分析能力，可准确判断其可制造性及工艺可行性

招聘食堂早餐厨师，电话

招二名通风小工，工地在小店区学府街附近。小工200，日结，会使用电动工具，

[庆祝]古县急找做饭阿姨2500/26天[庆祝]古县急找跑家阿姨26天3500[庆祝]住家做饭阿姨，要干活利索的，4000/26天

【工作类型】住家护老【工作地点】迎泽区【工作内容】主要负责照顾一夜不自理老人，85岁。纸尿裤同屋单独床。【客户要求】有爱心，善良【工资预算】5000单休【联系方式】郭婧（电话同号）

运城市临猗县招装修木工

岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。 任职资格： 1、大专及以上学历，有一定的销售背景或法律等知识背景； 2、具有较强的执行能力、协调能力；抗压能力 3、有较好的公文写作能力和语言表达能力； 4、具备销售思维，有法务或者销售背景的优先考虑。 福利待遇： 1、基本薪资+提成+奖金+补助,综合年薪10万起，上不封顶； 2、五险一金、员工保险福利 3、层级化的培训、能力拓展、多向灵活的成长通道； 诚挚欢迎您的加入！岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。

岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。 任职资格： 1、大专及以上学历，有一定的销售背景或法律等知识背景； 2、具有较强的执行能力、协调能力；抗压能力 3、有较好的公文写作能力和语言表达能力； 4、具备销售思维，有法务或者销售背景的优先考虑。 福利待遇： 1、基本薪资+提成+奖金+补助,综合年薪10万起，上不封顶； 2、五险一金、员工保险福利 3、层级化的培训、能力拓展、多向灵活的成长通道； 诚挚欢迎您的加入！岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。

北京法院聘用制书记员招聘 一、招录条件 1、净身高168以上，、年龄18周岁-25周岁； 2、专科以上学历； 3、五官端正、体型适中、热爱政法工作； 4、身体健康，无纹身，口齿清晰，思维 二、福利待遇 1、基本工资4700元-5200元（含五险一金个人部分） 2、月度绩效1000元—2000元不等（根据日常表现定档） 3、年终奖约18000元，年度考核达优秀额外奖励2000元，先进1000元 4、院龄工资每满一年增加50元/月（按入职时间计算） 5、每月15号发放工资（含绩效） 6、每日工作不超8小时、节假日双休、法定节假日按国家规定休息 7、工作满一年可享受带薪休假5天 8、免费提供食堂、理发室、体育活动室、健身房等 三、案件材料的收取、流转、登记、保管工作； 1、开庭时检查诉讼参与人出庭情况，宣布法庭纪律； 2、负责庭审、合议等记录工作； 3、法律文书的复印、收发、送达工作； 4、整理、装订案卷和归档工作； 5、完成法官或者法官助理交办的其他事务性工作。 四、有下列情形之一的不予以招聘： 1.曾受过刑事处罚、治安处罚、纪律处分的； 2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的； 3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的； 4.其他不宜从事聘用制书记员岗位工作的情形。 五、面试通过后与派遣公司签订合同 懂的在联系 小白不回复

【岗位福利】 1、无责3500~4000+提成+日/周/月奖金＋（试用期薪资不打折）综合薪资7K～1.2W 3、休假自由，节假日休息 【工作内容】 1.正规法务服务工作，坐班不外出 2.针对线上留言咨询的当事人，沟通了解客户案情，向客户介绍我司的服务，给客户提出合理性方案，挖掘委托意向，达成委托意愿 3.公司提供大量的精准优质资源，热线数据，简单易上手 【入职要求】 1、有无经验皆可，带薪培训，3天即可上手 2、会基础的电脑操作

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与建议 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规宣导工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的前期准备与材料整理 5. 关注行业法律法规动态，及时提示潜在法律风险 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历不限，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备法务或律所实习/工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 4.具备良好的沟通协调能力与文书写作能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力

一、工作职责： 1.主持车间单班或单工序的日常运作，统筹并监督班组人员完成职责范围内的各项生产任务 2.传达并落实安全、环保、质量、生产、设备等相关管理制度，检查与监督制度执行情况 3.组织实施车间班组生产计划，严格执行质量标准和生产指令；如遇变动，及时调整生产安排 4.参与车间生产流程优化及设备改进工作，有效控制生产成本，实现降本增效目标 5.针对设备、生产、质量及安全类异常事件进行分析处理，制定纠正与预防措施并推动落实 6.负责车间团队管理与建设，推进人才梯队培养，组织下属开展业务培训及绩效考核工作 7.推进车间精益生产实施，灵活运用精益工具促进各项指标持续改善 二、任职要求： 1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力与亲和力 2.遵守管理规定，对岗位职责有责任心 3.具备持续学习意识，能够掌握并应用与岗位相关的专业知识 4.熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 5.能定期总结工作成果并进行汇报，针对工作难点提出改进计划并推动优化 6.能根据生产需求配合加班或连班安排，适应白夜班轮班作业模式

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行； 2、跟踪生产进度与产品质量，快速响应并处理生产过程中的各类异常情况； 3、持续改进生产工艺，推动效率提升与成本控制； 4、统筹协调跨部门资源，确保生产任务按计划顺利完成； 5、负责生产设备的日常维护，保障设备稳定运行并落实定期保养工作。 任职要求： 1、具备优秀的团队组织与领导能力； 2、了解生产作业流程及质量管控标准，具有实际生产管理背景； 3、拥有良好的沟通协作能力，能妥善应对和解决现场突发状况； 4、工作细致认真，责任心强，执行力突出； 5、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力。

负责DCS自动化控制系统、仪表、阀门等设备的日常维护、保养与检修，保障系统稳定运行。 开展DCS自控系统仪表及自动化装置的故障排查与处理，及时完成维修记录填报。 配合实施仪表及自动化设备的软硬件升级与技术改造工作。 参与工程项目中仪器仪表方案的制定，承担设计任务及现场安装指导。 对现有仪器仪表系统进行定期巡检、维护与性能优化。 参与仪器仪表类事故原因分析，落实改进措施并推动执行。 协助完成仪器仪表成套设备合同的履约管理及相关商务沟通工作。 具备仪表工程、自动化等相关专业学历背景。 任职要求：5年以上相关行业从业经历。 掌握电气、仪表、自动化及工程管理专业知识，了解仪表设备的设计与施工规范。 熟练操作CAD类绘图软件。 熟悉各类仪表选型原则，具备扎实的技术应用实践经验。 工作态度严谨、细心，性格积极向上，具备良好的责任心与职业追求。 能接受阶段性出差安排。

车间作业，需具备吃苦耐劳精神，积极配合上级工作安排。

任职资格： 1. 熟悉测试标准、测试工具及测试体系。 岗位职责： 1. 负责搭建叉车测试体系，规划测试工具，梳理测试制度，并主导测试团队的组建工作； 2. 负责新产品零部件的性能验证与整车性能测试，开展行业竞品性能对标分析，输出标准化测试报告；组织产品改进项的验证方案设计，推动测试执行，评估改进效果；负责测试团队的日常管理与绩效考核； 3. 负责测试工具的统筹管理及日常维护计划的制定； 4. 负责编制初制品的试验方案，明确试验目标、方法、流程、资源需求和时间节点，识别关键试验参数（如性能指标、环境条件、测试设备等），确保试验覆盖产品核心功能与潜在风险环节。

任职要求： 1.40周岁以下，本科及以上学历，高分子材料/化工/化学相关专业，具备5年以上同行业从业经历； 2.了解中高压电缆屏蔽料上下游产业关联及技术发展动态； 3.掌握高压电缆屏蔽料生产工艺流程及相关工装设备知识，具有现场产线实操经验； 4.掌握中高压电缆屏蔽料性能评价方式，包括流变特性、力学表现及体积电阻率等关键指标分析； 5.具备较强的沟通协作能力，能与销售团队及客户进行高效、顺畅的技术交流； 6.熟练操作常用办公软件，拥有基础数据处理技能，具备一定的英文阅读与书面表达能力。 岗位职责： 1.负责中高压电缆屏蔽料（含非交联类型）所用导电碳材料的研发工作； 2.开展导电碳材料在中高压电缆屏蔽料中的应用性能测试与评估； 3.协助解决客户在材料评估和实际应用过程中出现的技术问题

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的设计主导工作，涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术任务； 2、为机组的装配过程提供现场支持与专业技术指导； 3、参与设备运行期间的技术故障排查与处理工作。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备液压领域设计工作经验，精通各类工程机械结构特点，具有井下机械设备设计背景者优先考虑； 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等主流设计工具，了解机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良生活习惯，能适应短期下井开展问题处置工作。

任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、机械、电机或相关专业背景； 3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件及常用办公工具； 4、具备独立完成风机及结构设计方案的能力； 5、思维条理清晰，有项目管理经验或风机设计经历者优先。 岗位职责： 1、承担零部件与风机方案的设计工作； 2、负责项目的统筹管理与进度推进； 3、提供产品相关的技术支持服务。 福利待遇：缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保

岗位职责： 1、负责提升产线产能，规范人力配置标准，协助实现生产人员精简，优化生产线平衡； 2、开展标准节拍的测定、更新与发布，进行瓶颈工位分析并推动问题解决； 3、建立并维护标准工时体系，确保工时数据准确性和时效性； 4、主导工厂产线产能布局规划，推动厂房运营成本及新产线投入成本下降，提升投资回报率； 5、统筹产品切换产线及换型工作，制定标准产能目标，开展生产效率分析、改善与提升； 6、持续优化生产工艺流程、车间布局（Layout）及人力资源配置方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历优先，工业工程或电子类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上制造领域IE岗位工作经验； 3、熟悉移动锂电池行业知识，有消费类电子锂电行业经验者优先； 4、掌握工业工程、精益生产、六西格玛方法论及锂电池制程工艺等相关专业知识；

（一）任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上生产车间班组管理经历 2、掌握基础电脑操作，具有生产现场及团队管理经验者优先 （二）岗位职责： 1、依据生产计划开展人员管理工作，涵盖人员调配、培训指导、激励措施、绩效评估与考核 2、监督生产作业流程，保障生产任务有序、准时、高质量完成 3、负责本区域6S现场管理，推动落实问题点的整改与优化 4、依照标准工艺流程进行监督并严格执行