
高级生产交付工程师(J18114)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产物料管理PMC管理服务器液冷产品生产交付
岗位职责:
1、负责服务器液冷机柜等产品订单在驻厂期间的全周期交付管理,对接客户交付需求,协调公司内部资源与外部EMS制造工厂,保障订单按时、按质、按量完成交付。全程跟踪驻厂生产进度,及时识别潜在交付风险,并推动跨部门协同解决。
2、主导驻厂订单生产过程中异常问题的处理,熟悉CTO与BTO生产模式,联动EMS工厂、质量、工艺等相关团队,快速锁定问题根源,制定并实施临时控制措施及长效改善方案。协调质量与工艺环节,推动EMS工厂执行液冷专项检验流程,确保出厂产品满足液冷系统可靠性要求。
3、结合液冷大机柜的生产工艺流程及资源配置情况,对制造资源规划提供优化建议和专业支持。
任职要求:
1、具备3年以上服务器或数据中心设备生产交付相关经验,或在EMS工厂管理工作经历,其中至少1年专注于液冷产品驻厂交付或外包制造管理;
2、本科及以上学历,计算机、电子信息、机械设计或相关专业背景优先考虑;
3、掌握液冷大机柜核心部件的制造工艺及关键质量控制点,拥有供应商或外包工厂全生命周期管理经验,能够主导外包厂审核并推动问题整改闭环;
4、具备出色的计划统筹与执行能力,可全面掌控驻厂订单交付流程,快速应对交付风险并高效协调资源;抗压能力强,能适应驻厂工作高强度节奏。
储备管理干部
2000-3000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
主要职责
1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。
2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。
3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。
4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。
5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。
6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。
7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。
8.完成上级交办的其他工作。
任职要求
1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。
2.基本素质:
责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。
执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。
吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。
学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。
沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。
纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。
3.优先条件(同等条件下优先录用):
退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。
中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
压力容器研发工程师
1.5-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计测试制图设计工艺设计
职位要求:
1、持有容标委2017年以前核发的全国A类压力容器设计审批人员资格证书;
2、具有中级及以上职称,机械工程或相近专业背景;
3、具备本科或以上学历,有相关工作经历者优先考虑;
4、掌握压力容器设计相关标准与规范,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。
临时工免费培训6-10人
岗位职责:18-32岁, 罗田需要一人,人住在市区,头脑灵活做事靠谱,主要是跟着当地供电部门工作人员一起,负责电压检测仪拍照填写核查表,简单轻松
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
任职要求:
1. 国内外公办本科及以上学历,材料、化工相关专业
2. 具备材料研发、工艺优化及测试分析能力,熟悉材料性能检测设备与实验操作流程,具备1年以上涂层研发、调试、项目推进及团队管理经验。熟练使用办公软件,了解锂电铜箔的研发与生产工艺
3. 熟悉阳极板制造流程,涵盖铸造、轧制、切割、涂层处理等环节,掌握各工序质量控制关键点。精通阳极板表面处理与热处理工艺,保障材料表面状态与性能的稳定可靠
4. 具有扎实的专业理论基础和实际技术经验,能够独立应对并解决技术问题
岗位职责:
1. 负责阳极板材料的研发与性能提升,确保其在生产与应用过程中满足技术指标及客户要求。整理实验数据并撰写技术报告,支撑研发项目的有效执行
2. 参与生产现场技术支持与工艺巡检,协助排查生产异常与产品失效原因,提出改进措施并跟进实施成效
3. 协同开展技术培训、操作规范修订及跨部门协作,推动产品持续改进与技术标准落地
薪资待遇:
1. 住宿福利:提供电梯标间宿舍,配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间及基本生活用品,实现拎包入住
2. 餐饮福利:公司自营食堂供应物美价廉的工作餐,每日就餐补贴10元(未用餐不予补贴)
3. 保障福利:入职即办理五险一金,享有法定加班费、年终绩效奖金、工龄津贴,福利体系健全
4. 生活福利:提供免费通勤车服务,园区内设健身房、室外篮球场、足球场、运动场地等设施,助力工作与生活平衡
线上兼职人员
160-170元/天
兼职免费培训20人以上日结学生兼职周末日结180小白可做宝妈居家
在家办公,一部手机就可以
要求:18-35周岁
工作时长: 时间段24小时自选,只需要几分钟
工作地点: 在家、宿舍都可以
本工作全程不会收取任何费用,放心咨询。
液压系统设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统
岗位内容:
1. 负责液压系统的方案设计与开发工作,涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成。
2. 针对现有液压系统运行中的问题进行诊断分析,提出有效改进措施并提供技术支撑。
3. 编制与审核液压系统相关技术文档、设计报告及相关资料。
4. 跟踪行业动态,研究并评估新型液压元件及前沿技术的应用可行性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动技术等相关专业背景;
2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术,掌握系统性能参数及测试验证方法;
3. 具备独立开展技术分析与问题处理的能力,拥有良好的沟通协调和团队合作意识;
4. 精通液压元器件的选型与实际应用,有项目管理经验者优先录用。
技术研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压马达液压元器件液压阀液压泵液压部件设计液压仿真液压系统设计液压结构设计
一、岗位职责:
1、负责项目研发、试制、小批量试产及认证等相关工作,按流程要求协同相关部门完成研发项目的PPAP交付;
2、编制新产品及重大改进产品的技术文件(包括产品图纸、说明书、BOM清单、技术规范、企业标准等);
3、配合采购部门开展战略供应商技术对接,进行技术沟通,协助拟定零部件及设备采购的技术参数与条件;
4、为新产品、新工艺所需设备的技术选型提供技术支持;
5、向相关部门提供新产品开发所需的基础数据表及相关技术资料。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、流体力学、液压与气动技术等相关专业;
2、具备三年以上产品研发设计经验,如汽车零部件、液压元件(液压泵、阀类)、精密模具等机械领域工作经验;
3、熟悉产品研发全流程,能够快速理解产品性能、结构特点及设计思路;
4、熟练掌握AutoCAD/CAXA二维软件及UG、PRO/E、SOLIDWORKS等三维设计工具。
职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金
职位亮点:股份制企业平台,新兴创办公司,发展空间广阔
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械液压系统设计可接受下井二维SOLIDWORKS
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计与现场调试,保障系统稳定高效运行。
2.制定液压设计标准及相关作业指导文件。
3.结合客户实际需求,解析技术图纸并拟定匹配的技术解决方案。
4.绘制液压系统原理图,编制管路布局图等相关技术图纸。
5.处理客户现场技术问题,提供专业支持,并配合协调项目执行进度与质量控制。
6.编制配套的工艺规程及技术资料文档。
岗位要求:
1.专业背景与学历要求:
具备机械工程、流体传动与控制、液压相关专业本科及以上学历。
大专学历亦可考虑,但需具备相应领域的理论基础与实操经验。
2.工作经验:
需具备3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压部件设计的工作经历。
能适应出差安排,具备下井作业意愿者优先。
3.技能要求:
熟练操作二维绘图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件,具备查阅英文技术文献的能力。
掌握各类液压元器件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的设计与优化改进
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科PLM,研发归档,ERP
1. 负责研发部门日常行政与事务支持工作,包括会议安排、日程协调、文件归档与分发、办公物资采购及费用报销等;维护部门管理制度,持续优化办公流程,提高运作效率;
2. 协助开展研发项目的日常运营,配合完成文档管理、流程对接及跨部门沟通协作;
3. 对研发相关文件(如技术报告、合同文本、会议纪要等)进行系统整理、归档、传递,并落实保密管理要求;
4. 编写、审核及分发项目进度报告等相关文书材料;
5. 与公司内部职能部门(如财务、人力资源、采购等)保持对接,协调资源保障研发项目顺利实施;
6. 参与外部合作机构(如科研单位、供应商等)的联络与接待事宜;
7. 汇总整理行业政策、技术发展趋势及竞品信息,为研发策略提供数据支持;
8. 管理研发数据库、项目台账和人员档案信息,确保资料完整准确;
9. 组织筹备技术交流会、项目评审会等会议,做好会议记录及后续决议事项跟进;
10. 协助策划部门培训计划、团队活动等文化建设工作;
按时完成上级交办的临时任务,如专项调研、政策申报材料编制等。
质检员工厂搬运工
重庆急招270元/天提供吃住!职位详情工资:270一天、月保底到手工资7500+工资:270一天、月保底到手工资7500+[任职要求]1、身体健康、18-45周岁[招聘岗位]:组装工,包装工(打包员),质检员,扫码贴标员.搬运装卸等岗位,入职老员工带。[食宿安排]:1、统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费2、免费住宿,4-6人间,独立卫生间、空调、咨询电话:(,可直接)大量兼职,如有打扰请移除
保安
增加保安男女均可能录本保安公司系统的170元,不能录系统的160元,希望能长期合作!不在乎多10元少10块的哦无保安证130本公司奥体中心,悦来国博,龙兴足球,演唱会等临勤都有,联系八点钟签到,10点左右结束,明天悦来国博音乐节增加保安人员要来的回复888名额有限满员截止
水电工工地学徒工1-2人
永川城区招工地水电工2个,在工地做个学徒水电工2个,有些要求不高,做事可以,工资在180—300。可长期联系沟通,方便短信告之情况,我了解加微信
保洁月结
朝天门来福士雅诗阁酒店招聘收垃圾员工,薪资2900元,月休四天、享受国家假日(如果不休,算加班计薪),有兴趣联系:
燃气阀技术主管 (MJ000130)
2-3万元/月
管道工程师经验不限本科CAD
岗位职责:
1. 负责燃气阀产品研发项目的具体实施与推进;
2. 与公司内部相关部门保持有效沟通与协作,确保研发计划顺利落地执行;
3. 配合质量及市场团队,提供技术支持,协助处理客户反馈的技术问题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械或机电类相关专业背景;
2. 具备3年以上独立承担燃气阀产品研发工作的实际经验;
3. 具有较强的责任意识、团队协作能力、创新思维、沟通协调能力、问题分析判断力及抗压能力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、年底双薪、节日福利、通讯补助
管道技术员/管道工程技术人员
8000-12000元/月
管道工程师3-5年大专工业管道管道技术核电
岗位职责
1、承担管道专业相关技术文件的编制任务:包括工机具、设备及辅助材料需求计划的制定;施工程序、技术方案、特殊措施及“三单”类技术文档的编写;
2、负责施工现场的技术支持与指导,涵盖管道及支吊架的预制安装、阀门在线部件装配、管道清洗、试压检测、孔洞封堵等环节的技术管控;落实安全技术交底,处理现场技术问题,提供及时技术支持,保障施工过程符合技术规范要求;
3、组织开展内外部专业技术接口协调工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,给排水、过程控制等相关专业毕业;具有3年及以上核电领域工作经验。
2、熟悉管道安装相关的法规标准,掌握扎实的管道专业技术知识。
3、具备较强的沟通表达与组织协调能力,富有责任心,工作认真细致,具备良好的职业素养。
薪资福利
薪资8000-12000元/月,能力突出者薪资可面议;其他福利待遇面议。
岗位职级范围:责任工程师-主管工程师-主任工程师-技术专家
工作地点:浙江、甘肃、广西、海南、江西等地
管道设计工程师
9000-12000元/月
管道工程师1-3年大专管道技术员管道安装核电
岗位职责
1、承担管道专业相关技术文件的编制任务:包括工机具、设备及辅材需求计划的制定;施工程序、方案、特殊措施及“三单”等技术文档的编写;
2、负责施工现场的技术支持与指导,涵盖管道及支架的预制安装、阀门在线部件装配、管道清洗、试压检测、孔洞封堵等环节的技术管理;落实安全技术交底,处理现场技术问题,提供及时技术支持,保障施工过程符合技术规范要求;
3、组织开展内外部专业接口协调工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,给排水、过程控制或相近专业毕业;具有3年及以上核电领域工作经验;
2、熟悉管道安装相关的法规标准,掌握扎实的管道专业技术知识;
3、具备较强的沟通能力和组织协调能力,工作责任心强,作风严谨细致。
薪资福利
薪资8000-12000元/月,能力突出者薪资可面议;其他福利待遇面议。
岗位职级范围:责任工程师-主管工程师-主任工程师-技术专家
工作地点:浙江、甘肃、广西、海南、江西等地
兼职1-2人
明天开始,6.20-27解放碑(最少做3天)补1个兼职,每天工作时间10:00-20:00,中途轮流休息。工资待遇120/天10餐补。报名。
临时工普工
重庆江津白沙镇招砍边师傅一名,出,红白脏,下猪头师傅各一名,联系电话,张主任,(二把手勿扰)价格自谈,电话最好再打
车间生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理质量管理安全管理ISO16949
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督员工执行标准作业流程,保障操作合规及产品质量稳定。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,预防和控制各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表并按周期进行汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业,具备相应的学历条件。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应一定工作压力。
4. 熟悉ERP、制造执行系统(MES)或其他生产管理系统的应用。
5. 具备创新意识,乐于探索高效工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
临时工3-5人
招聘4名临时工,要求能吃苦耐劳年龄要求30-50岁工作内容帮忙打下杂工作很简单工资17元一小时+1块餐补一个小时总合计18块一个小时联系电话
临时工交通指示牌安装
临时工招聘宏硕售后:,25-53岁,诺博车间内处理不良品,要有交通工具,今天班,工资17元/小时,工期半月左右,,王老师
重庆食品城招长期固定零时工,工工下午3点到下午6点,每天固定时间,20元/小时
20元/时
临时工
食品城招长期固定零时工,工工下午3点到下午6点,每天固定时间,20元/小时
栏目概述
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