要求：大专及以上学历，机电类相关专业，持有二级建造师证书者优先考虑 1、负责施工现场的整体规划、管理及各项协调工作 2、组织并推进现场施工任务，合理把控工程进度与质量，针对突发问题及时采取整改措施 3、监督现场人员、机械设备及物资的安全运行，落实安全责任 薪资待遇详谈，依法缴纳五险，享有节日福利

内容: 1.负责智能化工程项目（如楼宇自控、安防监控、智能家居系统等）的方案设计。 2.会使用CAD工具完成管线布局、设备安装定位图设计。 3.协同设备供应商与施工团队，提供技术支持，审核设备安装方案与调试流程。 4.参与智能化系统调试与验收工作，确保项目达标交付。 5.跟踪智能化工程行业技术动态，优化设计方案，提升团队工作效率。

负责公司项目的安全、质量、效率、工作计划、技术工作以及施工过程中安全检查、防护措施的落实等工作

工作内容 1、负责装修项目的全程统筹与落地实施，保障工程按时交付； 2、组织项目团队协作，把控施工进度与工艺标准； 3、及时解决项目执行中的各类问题，确保施工流程顺畅推进。 任职要求 1、具备优秀的项目统筹能力及良好的团队配合意识； 2、自有稳定的施工班组资源 3、熟悉装修施工流程与行业特点，能有效推动项目达成预期目标。

巡检工地的施工情况，每日的派工情况的跟进，有没有落地。有暖通工程，房地产经验优先。

主要职责： 1.全程统筹：全面负责家装项目自开工至竣工验收的各个环节，统筹把控施工质量、进度、成本及安全管理。 2.质量把关：监督施工工艺与材料使用符合相关规范与标准要求，主导关键节点验收工作，确保工程品质达标。 3.资源协调：合理调度施工人员，协调客户、设计师与材料供应方之间的配合，及时处理现场突发问题，保障项目有序进行。 4.客户满意：主动与客户保持沟通，定期汇报施工进展，响应并落实客户需求，提升整体服务体验和客户认可度。 任职资格： 1.大专及以上学历，建筑、装饰、工程管理等相关专业者优先考虑。 2.具备5年以上家装行业项目经理现场管理经验，曾独立主导中高端家装项目全流程管理工作。 3.熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料性能，具备独立分析和解决各类施工技术问题的能力。 4.拥有良好的沟通协调能力、抗压能力及冲突应对能力，能有效维系客户、团队与合作方的良好关系。 5.具备较强的成本控制意识、质量管控意识以及客户服务意识。

岗位职责： 1、协同成本控制部、销售部等相关职能部门开展项目前期筹备，参与工程设计与施工阶段的初步方案制定及招投标评审工作； 2、主导工程项目招投标流程、施工合同管理、工程成本管控及面积核算工作，对部门内各项工作的质量及合规性负直接管理责任； 3、厘清项目总体目标并细化分解，落实各环节责任分工，实施目标执行过程的监督、检查与动态调整； 4、统筹监管项目施工进度、工程质量、安全生产及文明施工等现场管理工作； 5、组织工程各阶段分部工程验收及隐蔽工程验收工作，督促工程资料与项目文件的完整归档与规范管理； 8、负责项目工程款项的审核与确认，协调处理与相关单位、施工单位之间的内外部关系，及时应对和化解现场突发问题或争议。

岗位内容： 1、会制定施工组织设计优先，熟悉各工种作业规范； 2、制定工地施工进度计划表，每日日报表，有一定的预判能力； 3、管理并协调装修项目的所有方面，包括质量、进度、成本和安全等。 4、撰写和执行项目计划，监督工程施工过程，并确保符合工程标准和规范。 5、与设计师、承包商和工程师紧密合作，进行现场指导和管理。 任职要求： 1.具备3年以上的装修项目管理经验，熟悉相关法律法规和建筑标准优先考虑。 2、熟练掌握CAD、PDF、WPS等办公软件和项目管理工具，以及各种施工技术和材料。 3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力和解决问题能力。 4、熟练掌握以上办公软件和相关专业技术的大专生及以上应届生也可考虑。

地点江苏南通 有脱硫项目工作经验

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)工作地址在苏州。

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟 任职要求： 1.年龄16-52周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

南京市浦口区招油漆工

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资工作地点苏州。

南京溧水招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计规范和安全标准 2.编制施工方案、技术交底文件，并对实施过程进行指导与监督 3.协调解决施工现场的技术难题，提供专业解决方案，保障工程顺利推进 4.参与项目进度计划制定，配合团队完成质量控制和验收工作 5.定期整理工程技术资料，做好归档与信息上报 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程类相关必须有证， 2.有1-3年及以上工程现场技术工作经验，具备基础识图与施工管理能力 3.熟悉常用建筑材料、施工工艺及行业技术规范 4.具备良好的沟通协调能力，能适应工地现场工作环境 5.工作认真负责，具有较强的责任心和团队协作意识

负责项目的全面管理； 要求有相关经验者，年龄45岁以内 负责小区的项目经理

负责管理

岗位职责与核心要求 ‌职责范围‌： 全面管理项目进度、质量、安全及成本，协调设计、监理及政府单位。‌‌ 组织施工计划编制，处理工程变更与结算，确保项目按期交付。‌‌ ‌硬性要求‌： ‌学历‌：本科及以上（土木工程、市政工程相关专业）。‌‌ ‌经验‌：5-10年市政项目管理经验，需提供业绩证明（如合同额≥3亿项目）。‌‌ ‌证书‌：一级建造师（市政专业）、安全B证，中级职称优先。

岗位职责：1、负责智慧矿山，卡车调度系统项目项目实施阶段的产品硬件的安装质量及工艺管理；2、负责项目运行中系统故障分析、调试、处理，确保系统健康平稳运行；3、负责新产品现场调试、测试；4、配合研发部门采集现场数据、根据现场实际提出系统优化建议；5、负责带领施工团队进场施工以及期间与客户的协调；6、负责对客户开展系统培训及需求收集和分析。 岗位要求：1、大专以上学历；2、可以接受长期（1～2个月）新疆、蒙东地区等矿区出差；3、执行力强，吃苦耐劳；4，有驾照，会开车。

IPQC小时工；产线线长（男女不限）；产线维护技术员（正式工）；叉车工（高位叉车，正式工）。 岗位要求：1.IPQC小时工：有相关工作经验；熟悉过程巡检流程。2.产线线长：有带线经验。3.产线维护技术员：有电工证，大专学历，有经验。 薪资待遇：面谈。福利待遇：优厚，包括免费高标准工作餐。

岗位名称：巡检员；品检员；电子厂员工（多个岗位，具体工作内容可能有所不同）。 岗位要求：1.年龄在1836岁之间；2.有相关工作经验者优先考虑；3.能够适应坐班和站班的工作模式，工作轻松。 薪资待遇：员工薪资为每天260元（点对点模式），次月15号发放同工同酬工资，次月底再职补足。工作餐免费，每天大约35元餐标，伙食良好。工作时间为8小时工作制，苏州地区。

有相关工作经验和证书优先。

岗位职责： 1、协助策略采购部门开展新供应商的开发与评估工作。 2、核对PE提供的图纸及样品准确性，制定进料检验标准并设计相应的检测辅助工具。 3、对供应商进行稽查与辅导，推动其持续提升质量水平。 4、每月统计并评审供应商交货质量表现，实施绩效考核。 5、每年年底拟定次年度【供应商年度稽核计划】，按月执行现场审核作业。 6、参与供应商新产品导入过程中的制造可行性评估。 7、确保进料检验标准和方法在公司与供应商端保持一致。 8、参与产线及客户端反馈的供应商来料质量问题分析与处理。 9、跟进原材、辅料、包材、外购件、化学品及外包类供应商来料异常问题的处理进度。 10、组织供应商到厂内与相关部门共同召开来料质量异常检讨会议。 11、将【质量异常联络单】登记至汇总表，并及时发送给相关供应商，督促其提交对应的【5C报告】。 12、审查供应商所提【5C报告】中改善措施的有效性，监督执行情况并追踪结案进度。 13、每周召集当月交货异常排名前三的供应商，分析原因并提出改善对策，监督落实成效。 14、每月维护更新【环境管理物质合格清单】。 15、每月维护更新【合格供应商清单】。 16、对入料检验或生产过程中发现的供应商来料不良进行判定，在与供应商确认无误后，执行退货流程。 17、针对委外加工环节中因来料导致的不良品，开具【不合格品处理单】交由委外生管办理报废手续。 18、确认厂内物料在委外供应商处发生的不良情况，开立【不合格品处理单】并会签责任单位，由委外生管退回厂内处理。 19、将特采物料的【MRB记录表】录入特采台账，并追踪特采物料上线使用状况。 20、完成上级交办的其他任务，合理节约使用公司资源，严格遵守各项规章制度。 任职要求： 1.具备基本的英语或汉语听说读写能力 2.大专及以上学历 3.有3年以上五金钣金制造行业SQE岗位工作经验 4.熟悉进料检验规范SIP及操作指导书SOP的编制 5.掌握供应商认证审核流程及来料质量管理实务

服装厂急聘平机缝纫工 纯计件！多劳多得！上不封顶！ 熟练工每月收入5000-12000。 年底有奖金 ✅ 岗位要求 1看得懂工艺单，注重细节，保证缝制质量 2做事麻利不脱拉，听从安排 ✅ 薪资待遇 • 无底薪，纯计件结算，手艺越精、手脚越快，工资越高 • 订单常年稳定，无淡季，每月准时发薪，绝不拖欠 ✅ 工作时间 长白班为主，具体作息按车间生产安排执行 ✅ 联系方式 联系电话：（庄） 工厂地址：石桥镇医院附近 全能主管1名 常年招聘：平缝工30名。 包缝工6名。 绷缝工4名。 锁眼工2名。 钉扣工2名。 套结工2名。 烫熨工2名。 质检2名。 认真学习的学徒工也可以。

年前短期工➕年底结清（要求做到26年） 【常州电动车短期】 每小时22元，工时300—330个，月薪6500左右，，每月 20号发薪，每周可以预支工资。，， 年龄18-40周岁， 企业主要生产组装电动车，检验下线的新车，推车和仓库打包 ⚠。。

【美伊电钢】八个小时 外资企业，伙食非常好！ 提供浴室，下班可以洗澡！ 打磨：34/时，新人入职享有新人奖励，前2个月，每月600元的新人补贴。第三个月有400元的新人补贴！ 打磨需要吃苦耐劳，身高170cm以上，体格健壮，块头大，！ 落砂：32/时，会开叉车，有叉车证！35岁以下，头脑灵活！！！ 叉车工：32/时，需有叉车证，主要的工作就是开叉车！！！满两个月奖励800元 [工作要求]：工人，20-40周岁，能接受8小时三班倒倒班，能吃苦耐劳 打磨岗位目前以8小时‬早中班为主，早班上班时间7点到下午3点，算八小时工时，吃饭不扣时间。后期要能接受加班和3班倒。 质检和后道操作工三班倒。 地址：新北区滨江‬工业园（魏村/百丈周边） 报名电话：

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长白班！长白班！长白班！ 扬州施桥八里电子厂岗位招聘 正式工模式+月底在职补贴3块一小时，需交五险，月薪资到手6000左右 恒温车间，速度很慢的流水线，坐班，不需要穿无尘服，负责产品贴标签，撕膜，检查外观 只要工18-40，少部分年轻工30以内可安排 上班时间：长白班，早8-晚8，10小时计薪，吃饭休息2小时，饭补18一天，刷饭卡，吃不完发工资里 面试时间：周一下午1点 面试地址：邗江区施沙路 联系号码

不体检，不面试，在职率高，全坐班，主要检验产品，小厂自由可以带手机，周结210～220/天，16～42岁，吃住都在厂区，联系

要求30-55岁，具备机电2级建造师 岗位职责： 1.负责项目的整体规划与执行，确保项目按时按质完成； 2.协调项目团队及内外部资源，解决项目实施过程中的技术问题和管理难题； 3.监控项目进度，控制成本，评估项目风险，制定应对策略； 4.组织项目会议，编写和汇报项目文档，确保信息透明和沟通顺畅； 5.与客户保持密切联系，理解需求变化，确保项目目标与客户期望一致。 任职要求： 1.大专及以上学历，工程、石油工程、项目管理等相关专业优先； 2.至少3年以上项目管理经验，有项目管理背景者优先； 3.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力； 4.熟悉项目管理流程，能够使用项目管理工具和方法优化项目执行； 5.强烈的责任心和抗压能力，能够在多变的环境中保持决策力和执行力。