目前在给国内前三的民营企业招聘行政接待 企业提供吃住 薪资会在现有基础上做涨幅，年包最高30万左右 主要负责：政府领导，市级领导，省级领导以及各事业单位领导 举办大型的活动，比如之前的绿色船舶 发展大会等这类活动，政府领导以及国外客户领导等。 需要英语6级以上，身高168，身高180 工作地址为大连，不需要出差，请问您考虑这

一.工作内容: 1.负责团队日常办公事务的协调与管理，以及客户接待和咨询服务。 2.根据公司提供的老客户名单，邀约客户领取团队准备的各类礼品（无业绩考核要求）。 3.协助处理续期业务的回收提醒及相关通知工作。 4.负责人事相关工作，包括公司网络招聘的日常管理。 5.无销售业绩压力，年龄需满25周岁以上！ 二.工作时间: 1.每日上午8:30至下午4:00（特殊情况可协商调整） 2.享受国家法定节假日正常休息！ 三.福利待遇: 1.公司统一提供团体商业保险 2.定期组织丰富多彩的团建活动 3.薪资结构：基本工资+活动扶持金+方案奖励

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，协调内外联络，保障前台及办公环境有序运转 4. 配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5. 处理领导交办的其他行政协调与事务性工作，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与服务意识 5. 工作地点明确，能适应快节奏协作环境，遵守公司各项管理制度

一.工作内容: 1.负责团队日常办公事务处理及客户接待与咨询工作。 2.根据公司提供的老客户名单，邀约客户领取团队准备的各类礼品（无业绩考核）。 3.协助进行续期业务的回访通知。 4.管理公司网络招聘相关事宜（含人事协调工作）。 5.无销售指标要求，25周岁以下勿扰！ 二.工作时间: 1.早上8:30至下午4:00（特殊情况可协商调整） 2.享受国家法定节假日正常休息！ 三.福利待遇 4项工资构成+活动支持+方案激励

一.工作内容: 1.内勤事务处理，无需从事销售工作！ 2.根据公司提供的老客户资料，电话邀约领取团队准备的各类礼品。 二.工作时间: 1.早上8:30至下午4:00 2.享受国家法定节假日正常休息！ 三.福利待遇 1.公司统一提供团体商业保险 2.定期组织团建活动，具备完善的晋升机制 3.底薪加新人专项活动支持

行政管理岗位简介： 岗位职责： 1.协助主管完成各部门间的业务对接与工作协调事宜 2.负责企业行政、后勤保障及日常事务处理，并承担相关对外联络工作 3.落实公司各项管理规章与工作规范，确保运行有序 4.组织开展行政督查及职能执行情况的检查工作 岗位要求： -基础门槛：年龄25-32周岁，大专及以上学历，具备行政管理工作经验或曾在传媒类企业任职者优先，有助于快速适应岗位需求。 -核心能力：具备良好的对外联络与公共关系处理能力，可妥善应对突发状况，掌握办公室行政管理流程与专业知识，熟练操作WPS、Office等办公工具，同时拥有较强的书面撰写与口头沟通能力，保障工作高效推进。 -待遇优势：月薪6000元起，另享绩效奖金，公司提供住宿支持，降低生活成本；工作时段为10:00~19:00，每周日休息，法定节假日正常休假，作息安排相对宽松。 工作态度严谨细致，责任心强，具备出色的表达与沟通能力。 薪资待遇： 底薪6000+奖金提供住宿 上班时间： 10:00~19:00休周日 法定节假日休息

一.工作内容: 1.负责团队日常行政事务处理及客户接待与咨询解答。 2.根据公司提供的老客户名单，通知并邀约其领取团队准备的各类礼品（不涉及业绩考核）。 3.协助完成续期业务的回访提醒工作。 4.管理公司线上招聘事务（属于人事支持类工作）。 5.无销售职责，无业绩指标要求。 二.工作时间: 1.上午8:30至下午4:00（如遇特殊情况可协商调整）。 2.享受国家法定节假日正常休息安排！ 三.福利待遇 1.公司统一配备团体商业保险 2.定期组织团建活动 3.薪资结构：基本工资+活动补贴+方案奖励

主要负责资料整理，录入信息等

本废品收购站招聘长期工，熟手月工资8000元，日工资300元，可回家也可管吃管住，会熟练开叉车、铲车和压块机的优先，年龄35-55岁左右，生活待遇好，欢迎人品好、心术正的有缘人。联系电话梁

要大连金州长干散人木工若干名 ，常年有活，联系电话：

甘井子区砖石湾附近烧烤店，招聘厨师一名，工资9000，不休息给钱，月休两天，一个人的活，炒菜加凉菜，手法不行的就别打电话了，联系电话

金州区招聘秩序员: 一、招聘岗位：园区保安巡逻岗、门岗 二、任职资格： 1. 20-40周岁，身高175CM以上，有保安证或退伍军。 2. 无犯罪记录，无纹身，工作认真，服从管理； 三、工作时间： 1．白夜班倒班制 白班：早08：00—晚18：00 2．夜班：晚18：00—早08：00 半个月白班，半个月夜班，月休4天 四、薪资待遇及福利： 1.工资待遇：4200元每月28日开工资，不拖欠。活轻松不累，提供住宿。 2.免费提供四季工装。 地址：金州区龙王庙附近住宅小区 电话薛（同步）

烧烤店诚聘: 1 厨师 8000-9000 月休 3 天上班时间 12-12 2 服务员 5100+瓶盖 月休 3 天 上班时间 12-12 3 主管 6200+瓶盖 月休 3 天上班时间 12-12 4 后厨切配 5500 上班时间 11-11 工作地址:大连沙河口火车站后附近 咨询☎

江西龙腾生物高科技有限公司 热招岗位： 人事/招聘专员 行政专员/主管 行政司机（退伍军人） 销售专员（10名） 检验员 体系专员 生物医药研发 安全运行/设备管理员 普工（手巧） 电话/：/梅先生 总部地址：江西省九江市九江经济技术开发区城西港区港城大道199号 分公司地址：上海市静安区延长路149号151幢上海大学延长校区330室

一、岗位定位 行政专员是公司内部管理体系的重要执行岗位，负责行政制度建设、流程管理、会议与档案管理，以及项目申报与资质维护等工作。通过规范化管理与高效协同，保障公司日常运营秩序，推动制度落地与管理效率提升。 二、岗位职责 1. 行政管理 （1）负责公司行政管理制度的制定、修订、发布及解释工作，持续完善内部管理体系。 （2）梳理与优化跨部门业务流程，包括审批流程、用章流程、采购流程等，并推动流程标准化。 （3）监督制度执行情况，开展制度落地检查，并形成执行反馈与优化建议。 （4）负责公司会议管理，包括会议组织、会议纪要整理、决议发布及后续事项跟踪。 （5）负责公司纸质档案与电子档案的分类、归档、维护与调阅管理。 （6）负责公司日常行政事务协调及相关行政支持工作。 2. 项目与资质管理 （1）负责各类政府项目申报资料的准备、提交及进度跟踪。 （2）负责政府相关平台及网站的信息填报与申报工作。 （3）负责公司各类资质证书的申请、变更、年检及维护管理。 （4）负责特种设备年审、备案等相关事务的办理与跟进。 （5）维护公司资质证书、许可证及相关资料的档案管理与到期提醒。 3. 综合事务 （1）协助开展公司对外沟通协调工作，包括政府部门及相关服务机构。 （2）协助完善行政数据统计与管理台账。 （3）完成上级安排的其他行政管理工作。 三、任职要求 （一）学历要求 本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理、公共管理等相关专业优先。 （二）经验要求 1. 具有1—3年行政管理相关工作经验，有制造业企业行政管理经验者优先。 2. 有政府项目申报、企业资质办理或证照管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 具备良好的公文写作能力，能够独立完成制度文件、通知、会议纪要等文书撰写。 2. 熟悉企业行政管理流程，对制度建设与流程优化有一定理解。 3. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备基础数据整理能力。 4. 具备较强的资料整理与档案管理能力。 5. 具备良好的沟通协调能力，能够推动跨部门事务落实。 （四）综合素质 1. 工作细致严谨，责任心强，执行力高。 2. 逻辑清晰，具备制度意识与管理思维。 3. 具备较强的学习能力与抗压能力。 4. 具有良好的职业操守与保密意识。

协助主管收集处理各类文件、人员调配、对接施工现场进展情况等。

负责安全管理，资料整理，行政后勤。考勤统计。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

短期工作！1-2个月！可接受者联系，负责档案收集、整理与归档 工作内容： 1. 处理岗位：对纸质档案进行拆装、核对归档信息及页码，并修正发现的错误内容。 2. 扫描岗位：操作扫描设备将纸质文档转化为电子版档案。 3. 质检岗位：比对扫描图像与录入数据，完成质量检查及信息修正。 4. 装订岗位：完成纸质档案的重新装订与还原工作。 工作时间：长白班8小时制，午休1小时，固定每周日休息 年龄要求：18-40岁 薪资：4k-5k左右，计件工资，上不封顶，每日提供7元餐补

会开车最好 帮老板分担一下工作，服装类直播生意，会熨烫衣服优先，会拍摄剪辑素材优先

经理助理(文员)： ◆薪资待遇:试用期一个月(带薪4000+500餐补)，转正后底薪5000+奖金，缴社保，9:00-16:30，每月休4天; ，身高163以上，形象好，良好的人际沟通能力，会电脑;

1.负责招聘信息的发布，简历的收集与初步筛选，并组织安排面试事宜 2.承担人员招聘工作，协调面试流程及入职培训，跟进新员工入职后的适应情况 3.办理员工入职、离职等相关手续，确保流程规范有序

1.主要负责公司产品的市场推广工作 2.完成部门下达的各项任务指标 3.负责客户关系的维护及合作方案的推进 任职资格： 1.不限经验，有销售经验或业绩优异者优先考虑 2.思维敏捷，具备良好的语言表达能力与沟通技巧，亲和力强 3.具备较强的客户服务意识 4.具备团队合作精神及责任心 工作时间及待遇： 1.每日8:30上班，16:30下班 2.周末实行双休制度 3.提供满勤奖励 4.享受餐费补贴 5.定期发放激励奖金

一.工作内容: 1.负责团队日常办公事务的协调与管理，以及客户接待和咨询服务。 2.根据公司提供的老客户名单，邀约客户领取公司准备的各类礼品（无业绩考核要求）。 3.协助处理续期业务的回收通知工作。 4.负责人事相关工作，包括公司网络招聘的管理工作。 5.无销售任务及业绩压力！ 二.工作时间: 1.上午8:30至下午4:00（如遇特殊情况可适当调整） 2.享受国家法定节假日休假，周末实行双休制度 三.福利待遇: 1.公司为员工配备团体商业保险 2.定期组织丰富多彩的团建活动 3.薪酬结构：基本工资+活动扶持金+方案奖励

岗位职责： 1.负责中高端人才寻访，精准匹配客户岗位需求与候选人能力、职业发展诉求 2.独立完成从职位分析、渠道拓展、简历筛选、电话沟通、面试安排到offer跟进的全流程猎聘服务 3.维护并深度开发重点行业客户，理解业务逻辑与组织人才策略 4.建立并持续更新高质量人才库，提升候选人交付效率与入职留存率 5. 定期复盘项目进展与市场动态，输出人才mapping及行业薪酬趋势简报 任职要求： 1. 熟悉主流招聘平台及社交化寻访工具（如LinkedIn、脉脉、猎聘等） 2. 具备优秀的沟通协调能力与商务敏感度，能独立对接企业HR及业务部门负责人 3. 学习能力强，目标导向，抗压能力好，有志于在专业化猎头领域长期发展 4. 大专及以上学历，专业不限，人力资源、心理学、市场营销等相关专业优先 底薪绩效提成的形式 早9晚6，周末双休

岗位描述： 完成公司系统化超市经营管理课程培训并考核达标后，依据管理岗位配置，负责超市业态的运营与管理工作。 任职要求： 1、性别不限，户籍不限； 2、大专及以上学历的往届生，专业不限，退伍军人可放宽至高中及以上学历； 3、性格积极向上，具备良好的逻辑思维、学习能力、开拓精神及抗压能力； 4、富有事业心，工作热情高，为人诚信正直，目标明确，敬业专注，具备坚定的内在信念。 薪资待遇： 培训期间月工资为4700/4900元，转正后管理人员月薪可达8500元。通过考核晋升为基层管理干部，享受相应干部待遇。

工作内容： 1，双休弹性工作时间，有充分的时间提升自己，早上8点半上班下午三点到四点下班 2、负责招聘相关工作； 3、协助维护客户； 4、领导安排的其他临时性工作； 胜任要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年纪25-45 3、思维逻辑清晰；

招聘干洗店前台，经理，洗衣机的运维与管理，时间自由，工作不累，老板事少好说话。需要的加，加V联系

公司介绍： 中国人寿保险（集团）公司是中国领先的国有金融保险集团，位列世界500强，致力于为现有客户提供全面、优质、一体化的服务，充分发挥保险的稳定功能，助力客户实现美好幸福生活。 岗位职责： 负责人员招聘相关工作，办理新进代理人的入职与离职手续；组织团队新人的基础培训；开展面谈并督导新人日常出勤情况。 任职要求： 工作日：8:30－15:00，周六周日正常休息，法定节假日按规定休假。 具备责任心，工作态度严谨，能按时完成上级交办的任务并及时反馈汇报。欢迎来电咨询

一、岗位职责： 1.协调部门进行日常管理工作，包括但不限于员工关系维护与协调。 2.参与招募流程，协助完成简历筛选、面试安排及初步沟通。 3.负责员工入职、离职手续的办理及相关档案的管理更新。 4.参与员工培训活动的筹备与组织。 5.上班时间早上八点半到下午三点。 二、任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能够高效处理多任务。 2.有相关工作经验者优先。 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档管理能力。 4.具有较强的沟通能力和服务意识，能够建立和维护良好的员工关系。 5.细心、责任心强，能够适应快节奏的工作环境。 6.年龄:25-45周岁，学历:大专及以上学历，专业不限。 三、福利待遇: 1.公司提供团体商业保险。 2.各种团建活动。 3.基本工资+活动扶持+方案奖励。