
招聘人事助理+免费食宿+镇江就近
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限不接受居家办公薪资核算
主要工作内容.
1,招聘公司空缺岗位,邀约面试
2,员工入、转、调、离⼿续办理,合同的签订
3,档案管理,考勤管理
4,及时处理,维护员工关系
5,公积⾦社保办理
6,领导交代其他⼯作事宜
任职要求.
1,有相关经验者优先
2,有责任⼼,上进心
3,无相关经验,公司有带薪培训
人事专员本科及以上
标准岗位:人事员
适用范围:养猪产品线
年龄(岁):22-35
最低学历:本科
专业:管理类,人力资源类
对标企业:无
工作年限:1年以上猪业人力等相关工作经验
应届生可无经验
资质证书:不限
能力要求:无
岗位职责:1、负责所在场区日常招聘推进工作,组织本场人员面试及离职面谈;2、负责场区内部人员入、离、调、转等人事工作,保障场区人员供应满编运营;3、负责所在场区编制管理工作,合理配置场区编制;4、负责所在场区绩效辅导面谈的执行落地,协助批次绩效的宣贯、核算数据来源的提供;5、负责所在场区员工培训工作,提升技能鉴定覆盖率;6、协助开展五级单元企业文化建设,提高员工凝聚力和满意度
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上自备电脑长期全职教育培训招聘与配置
岗位职责:
1. 负责公司人力资源招聘相关工作,保障招聘流程高效有序进行。
2. 主要工作为简历筛选及面试邀约,操作简单易上手!!!!
3. 需自行配备电脑,入职初期有专人带教指导!
4. 每年提供两次内部竞聘机会,表现优异者可实现薪资晋升!
有相关经验者优先沟通!!!
任职要求:
1. 学历要求:全日制大专及以上学历!
2. 年龄在30周岁以下!
3. 职业发展方向明确,能稳定全职工作。
4. 需自备办公电脑!
【职位亮点】
1、薪酬结构:底薪+招聘提成+人事绩效奖励,综合收入3000-7000元,能力突出者收入无上限;
2、工作时间:早上9:00-18:00,中午休息1.5小时
(12:00-13:30),作息规律,不强制加班!
(双休)部门助理/管理职位
1.5-2.5万元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上企业文化绩效管理部门管理业务管理
岗位主要职责:
1、依据上级制定的业务发展计划,统筹管理团队日常绩效考核及人员相关事务;
2、配合团队主管协调组内成员关系,推进公司各类竞赛及客户服务活动的执行;
3、及时传达各级领导的各项指示与工作安排;
4、衔接营业单位、本小组及职能小组的运作,推动业务人员与公司各部门高效协作,确保各项任务顺利落地实施;
5、主导团队人才招聘与面试流程,组织新员工培训,并开展团队绩效管理工作;
6、落实上级交办的其他工作任务。
基础要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 拥有两年以上相关工作经验;
3. 具备良好的语言沟通表达能力;
4. 工作态度严谨,具备较强的分析判断与逻辑思维能力;
5. 富有团队协作精神和集体荣誉感。
人事专员/助理
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上考勤管理人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.在上主动与求职者沟通,邀约面试
上班时间,9—6点,中午12—13.30
周末双休,节假日休息
招聘专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上技术岗位招聘社会招聘
岗位职责:
1、负责招聘平台的日常管理,包括简历筛选、面试安排及相关事务处理;
2、拓展并维护各类招聘渠道,通过多种有效方式满足公司的人才配置需求;
3、全面执行公司人员招聘工作,确保岗位及时填补;
4、开展招聘成效评估,对招聘结果进行跟踪、反馈及优化调整;
职位要求:
1、具备ito招聘相关从业经验者优先考虑;
2、具备较强的责任心、学习能力及抗压能力;
3、拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识;
4、有IT领域招聘背景者优先录用。
人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务可兼职销售接受居家办公招聘与配
薪资待遇:无责底薪3000元+招聘提成800元+奖金
缴纳五险社保,节假日正常休息
工作时间:早9点至11点半,下午1点半至5点
每天工作6小时,月休4天,可兼职或全职
岗位职责:负责公司内部人员招聘,工作内容简单易上手
提供话术支持,配合上级领导完成招聘任务
任职要求:年龄18-38周岁,形象端正
岗位福利:依法缴纳五险社保
人事
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
工作时间:8:30-12:0014:00-16:00
薪资待遇:3000-5000
工作内容:负责人员招聘及相关信息登记与归档
客服专员
6000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上性格外向,有销售经验优先弹性工作制不接受居家办公销售招聘与配置五险一金及其他福利管理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
急聘前台招聘专员(单休/交五险/晋升快)
【薪资待遇】底薪 4000/月 + 绩效奖金 + 提成+年终奖,多劳多得!
岗位职责:
1. 负责公司前台接待、访客登记及日常行政事务;
2. 积极主动为求职者推荐合适的岗位、及面试|.接待;
3. 维护办公环境整洁
任职要求:
2. 中专及以上学历,有人力资源招聘经验、对苏州各大工厂熟悉优先;
3. 会使用办公软件,具备良好的沟通协调能力;
4. 工作细致负责,有服务意识,能承受一定工作压力。
电焊
1.岗位钣金电焊工,薪资7000-800
2.岗位激光下料操作工,薪资6500-7000左右
可以交社保
工作地址:浏河
电话:
苏州张家港市【张家港常阴沙汽配厂8000急招普工】预支工资✔中小冲276/天,大冲265/
7000-9000元/月
焊接夜班补贴月结
【张家港常阴沙汽配厂8000急招普工】预支工资
✔中小冲276/天,大冲265/天,焊接线22/小时,全检线操作工21/小时+超产奖
✔夜班补贴23元
✔超高超产奖500-1500,综合月薪7000-9000
✔有抽烟时间
工48岁以下
报名热线
驻厂区经济保安
3000-5000元/月
保安巡查包住免费培训20人以上月结全职五险一金
中龙护嘉淮安富士康驻厂安保项目,因建设需求,长期招聘驻厂安全管理员20名。
1.年满18周岁至45周岁(优秀者可放宽1~2岁),初中以上学历。
2.身体健康,无疾病史、无不良嗜好,服从管理、听从调配,责任心强、踏实肯干。
3.退役军人、持有保安从业资格证者优先。
4.主要负责厂区外围巡逻、车间巡查、人员、物品管控,保障生产区财产安全。
5.工作时间:早7晚7,两班倒;
6.岗位设有安检岗、巡逻岗、监督岗、监控室等。
7.综合薪资4500元,缴纳五险一金,试用期3600~4000元。
8.面试需提供体检报告、身份证复印件、无犯罪记录证明、银行卡复印件,合格后办理入职手续。
销售经理普工
高薪诚聘:
1. 高级行政专员,有茶叶制造业行政管理工作经验
2. 品管:大专学历以上,有茶叶经验优先
3. 网络销售经理多名、经理助理多名(大专、本科生)
奶茶店上班1名
5. 普工月工资6000一7000元(55周岁以下)
联系电话
文员会计人事专员
海珠区中大花边行招聘以下岗位:
招有经验仓库员多名,要求有自觉性,服从工作安排,工资6k-9K,月休两天。
招有经验店面销售多名,要求性格开朗热情,有英语口语基础优先录用,薪资6-9K,月休两天。
招跟单文员多名,要求有相关跟单工作经验,薪资6-9K,月休两天。
招会计人事一名,要求大专及以上学历,要有会计证,薪资6-9K,周日单休。
以上岗位附有社保,加班费,年底双薪,春节带薪休假,以及每年有加薪以及待遇提升方案。
联系方式:(同上)添加请备注想要应聘对应的岗位。
聚天下英才,招各路精英
1-1.1万元/月
人事专员经验不限高中及以上不接受居家办公国内院校优先客服绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
负责招聘工作,包吃住,工作轻松,环境舒适,待遇丰厚,期待你的加入,月薪过w
装配工数控品检工招聘专员
企业名称:浙江绍齿传动股份有限公司
招聘岗位:行政人事专员助理、磨齿工、剃齿工、插齿工、装配工、机械技术工艺员、机械电器维修工、拉床工、数控滚齿工、数控外圆磨床工、检验员
企业地址:柯桥区
联系电话:
学徒工包装工普工招聘专员人事专员
彭州市东丽行包装制品有限公司 招聘启事
1. 人事专员 1名
- 要求:大专及以上学历,2年及以上行政人事相关工作经验
- 待遇:薪资面议
2. 包装工 10名
- 待遇:月薪 3000~5500元
3. 普工 10名
- 要求:常住彭州的,有夜班
- 待遇:计件工资,保底3000元,综合薪资4000~6000元
4. 技术工学徒:5人
- 要求:中专及以上学历,接受应届毕业生
- 待遇:薪资3000~4000元
工作地址:彭州市青白江东路38号
联系电话:
长白班办公室文员
8000-9000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘专员10名有经验优先,小白也可以工作轻松、时间自由
要求:18-35岁男女不限
薪资:模式一:有责底薪3000+提成
模式的二:无底薪,具体面议
1、普通话流利,对人事招聘工作有较高的热情,具备良好的应变能力和承压能力
2、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。
3、电话通知求职者面试以及后期跟进
公司提供账号
前期有师傅带
地址:江宁区汇金九龙商业街
兼职日结
兼职
有兼职经验,有安全和服务意识,满18周岁的在校大学生,不接受社会兼职。室内蹦床乐园工作,工作时间为即日起到二月底三月初,上六休一,每天8小时早中晚排班制,早班九点半到六点,中班十一点半到八点,晚班下午一点半到十点
薪资福利:除夕到初七时薪30,其余时间时薪18元
同手机号
工作地址:园区~苏州中心
江苏宿迁请打包人员1名,老手,打包三角板9到6,早点打包完早点下班一天几十单货。地址:桐槐
临时工1-2人
请打包人员1名,老手,打包三角板 9到6,早点打包完早点下班 一天几十单货 。 地址:桐槐
兼职1-2人
招长期兼职一名,要求干活麻利,要热情好客,能吃苦耐劳识字,具体欢迎来店咨询,地址新桥马嘶东路36号酸菜鱼馆。
人力资源招聘实习生
130-150元/天
招聘经验不限学历不限线下零售不接受居家办公公司人力资源部门猎头经验COE高管招聘经验电商
岗位职责:
1.落实招聘各环节工作,保障招聘流程有序开展;
2.采用多元化的招聘渠道与方式,高效搜寻并初筛匹配人选;
3.协调并参与面试安排,综合评估候选人的专业能力与岗位适配性;
4.维护招聘相关数据信息,包括人才库更新及面试结果记录;
5.与团队成员协同配合,及时应对并解决招聘中出现的各类问题。
任职要求:
1.具备良好的沟通与协调能力,能顺畅对接团队及候选人;
2.工作积极主动,责任心强,能在高强度环境下保持高效输出;
3.拥有较强的统筹规划能力,可同时推进多个岗位的招聘进程;
4.认同团队协作价值,适应高效动态的工作节奏;
5.熟悉人才市场基本动态,能熟练使用各类招聘工具与资源。
方向:有招聘类实习经历者优先
HRBP(负责招聘)(待遇详谈)
1.2-2.4万元/月
招聘3-5年本科及以上
岗位职责:
1、根据招聘规划,高效推进并落实招聘工作,保障人才引进的质量与进度;
2、负责简历的搜集与初步筛选,组织候选人初面评估,确保面试流程有序及时进行;
3、总结招聘过程中的实际问题,提出改进招聘机制与操作流程的可行性建议,提升招聘运作效率;
4、关注行业内外人力资源市场变化,掌握竞品企业用人动态,维护社交招聘渠道活跃度,增强对优质人才的吸引力;
5、结合公司绩效管理与激励政策,推动人才发展、内部激励及团队文化建设,提供专业的人力资源支持,组织实施业务团队培训、团队凝聚力建设及氛围优化,持续提升团队战斗力,并对实施成效进行跟踪反馈与优化调整。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关管理类专业背景;
2、3年以上HRBP岗位经验,具备海外团队招聘实操经历,兼具甲方与乙方工作背景者优先考虑;
3、掌握系统的招聘理论与实践技能,熟悉主流招聘工具与渠道,具备较强的岗位交付能力;
4、能够深入理解业务需求,与业务端建立高效协作关系,助力团队整合与成长,性格亲和,思维敏捷,沟通协调能力强,抗压性好,情绪管理能力佳。
苏州张家港市五金机电广场招两名员工,拿货打包工一名。5500一个月,切割人员一名6000。
5500-6000元/月
临时工1-2人月结
张家港市五金机电广场招两名员工,拿货打包工一名。5500一个月,切割人员一名6000。月休2天,2天不休息算工资,一顿午餐,要能吃苦耐劳,,东莱镇,电话。 工作时间,8.00,到,下午5.30
培训主管
8000-13000元/月
培训5-10年本科及以上培训计划制定优化课程开发讲师/内训师经历讲师队伍管理
岗位职责:
1、 开展内部培训需求调研,整合并分析调研结果,制定匹配的培训方案,独立完成课程设计、教材编写及线上线下授课工作,同时协助上级完善培训制度体系。
2、 搭建与优化内部讲师团队,结合培训需要挖掘内部讲师人才,提升其授课能力,并指导其有效开展教学活动。
3、 推动现有培训体系持续升级,涵盖在职培训、新员工培训、管理类培训及高潜人才发展项目等模块。
4、 统筹内外部培训资源的引入与管理,汇总各类课程资料,推动内部课程内容的开发与落地。
5、 落实公司各项培训安排,组织实施培训活动,开展效果评估,并据此提出优化建议与改进措施。
6、 定期向上级反馈工作进展与成果,为其他部门提供必要的培训支持与专业建议。
岗位要求:
1、 本科及以上学历,具备人力资源或培训相关专业背景,拥有3年以上培训管理工作经验;
2、 具备优秀的口头与文字表达能力,普通话流利,熟练操作Office办公软件(Excel、PPT),学习能力强,具备强烈的求知意愿;
3、 具有良好的协作精神,责任心强,富有进取心,执行力突出,抗压性好,身体素质佳,能胜任高效快节奏的工作任务
招聘专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他基础人事运营事务
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作
5.处理日常人力资源相关咨询,为员工提供高效、专业的服务支持
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.经验不限,有人力资源实习或实际操作经验者优先考虑
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.具备基础的劳动法律法规知识,能适应快节奏的工作环境
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供配网部负责人招聘在线招聘信息,主要招聘江苏其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。