工程管培生 本科及以上学历（大专应届生亦可），工程管理、机电、土木工程等专业，能接受出差 薪资福利:薪资5000 - 8000元，福利面议 工作地址:南京

招聘省南通市象山地区的管系数据管理工程师，要求具有三年以上管系生产和现场管理经验，并熟练掌握常用办公软件及相关函数公式，至少半年的工期。

招聘： 管系数据管理工程师⛴ 要求：有管系生设经历3年以上；有管系现场管理3年以上；熟练掌握常用办公软件及相关函数公式。 ⏰工期：至少半年 地点：象山/南通 有意者请联系本。  :

招聘：工程类毕业实习生（长白班） 薪资：2000~5000元/月 工程相关专业大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神

在南京寻找一个能管理团队的带班职位，需求人数是二十人。

有懂施工管理人员（木工和瓦工）会CAD和广联达请于联系，非诚勿扰！

招现场工作负责人，熟悉现场，系统内有工作经验，准入满一年，工资面议。

岗位名称：工地长期协管人员； 岗位要求：1.年龄55岁以内；2.身体健康，听从指挥；3.负责工地杂活，安全管制及传递信息等工作。 薪资待遇：月薪4500元。

招聘工地施工队长，沛县境内寻求具备高标准农田项目经验候选人，意向者可联系，长期项目机会，联系方式为徐州地区。

 华电望亭（在苏州）3号炉汽驱引风机增容改造项目，两台引风机改造，包括土建、机务、电气仪表专业，工期一个月左右。 热控十几公里电缆、电气几公里电缆，现需要一名电仪班长，具体情况电话联系，溧阳老板，杨，；工资待遇自己谈，人走账清。

【无锡江阴新能源】 叉车工，恒温车间➕包吃住，20元/小时（含绩效），8:30-20:30计薪11小时，月薪6000-7000元，，吃饭两餐免费餐补20一天，住宿4-6人间独立淋浴空调WIFI都有，水电平摊，年龄：男女不限18-45岁，初中以上学历，纹身烟疤看不见即可。学生工不接受，身份证复印件4张一寸照片4张，，留任奖金6500元（3倍工资2018元+伙食补贴30元+探亲假852元+留岗奖金3600元），其中100元初一当天现金发放，剩余2月份发薪资50%，3月份发50%，需在职

明天一桌家宴，需要厨师一位，都是家常菜，感兴趣的联系

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无锡宜兴长白班 产品特箱不是流水线！ 要求持证37/时月1.1W左右 平角焊倒流焊熟练3个厚 工作餐8元/餐先吃后补住宿费150/月 ​

盐城市亭湖区招水电师傅

施工管理工程师 岗位职责： 1. 在项目经理的领导下，对项目工程的施工技术管理工作负具体责任； 2. 负责施工计划、物资计划、设备、调度、统计、验收报表的编制； 3. 参加施工组织设计的编制并汇总上报，认真组织实施审批的施工组织设计； 4. 负责组织工程技术资料收集、整理、归档管理工作； 5. 协调业主、设计、施工、监理各方的关系； 6、有集成电路、液晶面板、电子厂房消防水、电施工工作经验优先； 7. 完成领导交办的其他工作。

工程专业管理人员 专科及以上学历，要求工程相关专业毕业，有工程建设管理经验的优先，遵纪守法，品行端正，有较高的个人素质，较强的履职能力。 招工人数:1名 招聘流程为发布公告→报名（资格初审）→面试→体检→公示→办理聘用手续；由第三方浙江曼博人力资源有限公司进行资格审查；面试重点测试应聘者岗位认知程度、专业文化水平、语言表达能力、胜任能力和综合素质，时间、地点根据报名情况确定；体检合格者按岗位人数1:1进入公示，公示合格者进入聘用程序，公示前放弃聘用资格可递补；聘用人员服从岗位调配，聘用合同由第三方浙江曼博人力资源有限公司签订，实行试用期制度。 工作地址:永康市金都路399号浙江曼博人力资源有限公司203办公室

施工学徒、实习生 吃苦耐劳，勤学好问，能稳定工作（最好完成本项目工作，至少工作1年），不痴迷游戏，非诚勿扰 薪资福利:包吃住，3月可连休6天，月发基本月薪2k（实习生） - 3k（应届生）起 + 进度和年终奖（千元起） 招工人数:施工学徒1 - 2名，实习生1 - 2名 可发短信或，午休时勿扰，尽快到岗

施工学徒或实习生 吃苦耐劳，勤学好问，能稳定工作（最好完成本项目工作，至少工作1年），不痴迷游戏，诚心求职 薪资福利:包吃住，3月可连休6天，月发基本月薪2k（实习生）-3k（应届生）起+进度和年终奖（千元起） 招工人数:施工学徒1 - 2名，实习生1 - 2名 可发短信或，午休时勿扰，尽快到岗

云南玮灏景观工程有限公司招聘工程施工管理人员： 薪资：3000-4000，薪资：3000-4000，提成另算，按照项目工程发放绩效 岗位要求：年龄25-40，有施工管理经验，能够熟练掌握项目工程进度，要求会按照项目图纸进行领班施工 联糸人:辛总

岗位职责​ 　　  1.项目全流程管理：负责QMS项目从需求调研、方案设计、实施部署到上线验收的全生命周期管理，制定详细的项⽬计划，把控项⽬进度、质量与成本，确保项⽬按时按质交付。​ 2.需求分析与方案设计：深入了解客户业务流程与质量管理需求，结合⾏业标准和公司产品特性，设计符合客户实际情况的QMS解决方案，编写需求规格说明书、方案建议书等文档。​ 3.跨团队协作：与公司内部的产品研发、技术支持、销售等团队紧密协作，协调资源解决项目实施过程中的技术难题、需求变更等问题，保障项目顺利推进。​ 4.客户沟通与关系维护：作为客户与公司之间的主要对接人，定期与客户沟通项目进展，及时反馈项目问题与解决方案，处理客户提出的需求与异议，维护良好的客户关系，提升客户满意度。​ 5.项目风险管控：识别项目实施过程中的潜在风险（如需求变更、进度滞后、资源不足等），制定风险应对预案并及时采取措施规避或降低风险，确保项目目标的实现。​ 6.项目文档管理与经验总结：负责项目相关文档（如项目计划、会议纪要、验收报告等）的编写、整理与归档；项目结束后进行复盘总结，提炼项目实施经验与教训，为后续项目提供参考。​ 任职要求​ 1.教育背景：本科及以上学历，质量管理、计算机科学、软件工程、工业工程等相关专业优先。​ 2.工作经验：具有3年以上QMS或相关质量管理系统项目实施与管理经验，熟悉QMS系统的核心模块（如文档管理、偏差管理、纠正预防措施、审计管理等）；有制药、临床、第三方检测等行业QMS项目经验者优先。​ 3.专业知识：​ (1)精通ISO9001、GMP、FDA等相关质量管理体系标准与法规要求，能够将其融入QMS项目方案设计与实施过程。​ (2)了解质量管理系统的技术架构与实现原理，熟悉至少一种QMS软件产品的功能与操作。​ 4.能力素质：​ (1)具备优秀的项目管理能力，能够合理规划项目流程、分配资源、把控进度，有PMP、Prince2等项目管理认证者优先。​ (2)拥有出色的沟通表达与谈判能力，能准确理解客户需求并清晰传递公司解决方案，有效协调各方利益。​ (3)具备较强的问题分析与解决能力，在项目实施过程中能快速响应并解决各类突发问题。​ (4)工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。​ 5.其他要求：能适应短期出差，以便更好地完成现场调研、实施与验收等工作。

岗位内容： 1、会制定施工组织设计优先，熟悉各工种作业规范； 2、制定工地施工进度计划表，每日日报表，有一定的预判能力； 3、管理并协调装修项目的所有方面，包括质量、进度、成本和安全等。 4、撰写和执行项目计划，监督工程施工过程，并确保符合工程标准和规范。 5、与设计师、承包商和工程师紧密合作，进行现场指导和管理。 任职要求： 1.具备3年以上的装修项目管理经验，熟悉相关法律法规和建筑标准优先考虑。 2、熟练掌握CAD、PDF、WPS等办公软件和项目管理工具，以及各种施工技术和材料。 3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力和解决问题能力。 4、熟练掌握以上办公软件和相关专业技术的大专生及以上应届生也可考虑。

想找个技工，董土建，电焊，电工，会看图纸的，工程师。去响水工地，看管微风路灯杆的？？？彭总

需要有一级建造师，需要对项目成本、质量、安全、进度负责，有五年以上钢结构施工经验。

人品端正，善良！善于观察沟通能力强！

电子厂改造工程项目负责人/现场经理招聘简章 一、公司简介 我们是一家专注于电子厂房升级改造的专业服务商，业务涵盖产线布局优化、室内装修、货架/阿自配（自动化配置）系统改造、水电及电器设备安装等一体化工程。因业务拓展及项目需要，现诚聘具备专业资质与实战经验的项目现场负责人。 二、招聘职位 项目负责人/现场经理（需持一级建造师资格证） 工作地点：根据项目需要调配（长期驻现场） 招聘人数：1名 三、岗位职责 1.全面负责电子厂改造项目（含装修、货架/自动化配置改造、水电电器安装等）的现场管理工作，确保项目按计划推进； 2.统筹施工队伍、材料设备、技术交底、进度控制、质量安全及成本管理等现场环节； 3.协调业主、监理、分包单位及相关供应商，处理现场突发问题； 4.负责项目资料整理、工程签证、验收结算等全过程管理； 5.落实安全生产与文明施工要求，杜绝事故隐患。 四、任职要求 1.持有国家一级建造师资格证书（机电工程或建筑工程专业优先）； 2.5年以上工业厂房、电子厂、洁净车间等改造项目现场管理经验，熟悉装修、机电安装、自动化设备配置等环节； 3.精通施工工艺、图纸及规范，能独立编制施工计划并组织实施； 4.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和团队管理能力； 5.能适应工地工作环境，接受项目驻场，责任心强，作风踏实。 五、薪酬福利 1.年薪面议（具竞争力，根据资历与经验从优保障）； 2.缴纳五险一金，提供项目绩效奖金、交通食宿补贴； 3.定期培训、职业发展通道及长期项目

具备扎实的水利市政工程施工技术背景 熟悉园林绿化施工流程与操作 持有市政水利建造师资格证书，具备水利工程师职称者优先考虑 工作踏实肯干，能适应工地驻场，胜任项目管理及成本控制工作 项目期间负责现场管理，无项目时在办公室办公，服从上级工作安排 拥有熟练的驾驶技能

岗位职责： 1.负责别墅大宅家装工程部的日常运营组织与协调管理 2.跟控项目执行节奏，保障施工质量与客户体验达标 3.指导团队成员成长，强化团队执行效能与服务专业度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能顺畅对接客户及内部协作人员 2.能适应高强度工作节奏，确保任务完成的时效与品质 3.具备协作意识，能在集体工作中快速融入并发挥价值 4.有高端住宅装修项目管理背景，具备推动现场工艺提升的实际能力 招聘工程部经理岗位说明 岗位核心目标 统筹公司家装工程项目管理体系，落实各项管理制度，优化施工现场工艺流程，提高工程交付的质量水平与运作效率。 核心工作职责 1.统筹监管家装工地的进度安排、施工质量与安全管理，确保项目依标准顺利完成交付； 2.落实公司制定的各项管理规范与操作流程，督导施工团队按规执行作业要求； 3.分析现有施工环节中的技术薄弱点，拟定并实施工艺改进措施，推动施工能力升级并组织相关培训； 4.负责工程团队的人力调配、任务分工与绩效管理，建设高效协同的施工管理队伍。 任职资格 1.必须具备家装领域工程岗位从业经历，熟知家庭装修施工全过程及工艺规范； 2.拥有团队管理实操经验，可独立开展团队运作协调与资源统筹工作； 3.具备较强的制度落实能力，能有效将公司管理要求传导至施工现场； 4.有成功实施工艺优化项目者优先考虑，能够结合实际提出切实可行的施工工艺改进建议。

现场机电项目负责人，要求对工作认真负责，有相应的责任心，具有十年机电项目管理经验，全过程参与过大型公建，医院，商场，洁净车间等项目施工，需持有机电一级建造师执业资格证，能够熟练运用相应的办公软件，能适应长期出差

岗位职责： 1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控，及时沟通并处理客户反馈的问题，做好协调与解决工作。 2、统筹安排施工人员进场作业，优化施工流程，保障项目按期交付。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历 2、持有C1或以上驾驶证 3、具备吃苦耐劳精神，工作积极主动，执行力强，拥有良好的语言表达、沟通及组织协调能力，服务意识强，责任心和进取心突出 福利：缴纳五险 法定节假日 节日福利 带薪培训 综合收入7000-12000元