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结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计进度与质量,负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量管理; 2、对接项目相关事宜,统筹设计团队的协调与管理工作; 3、开展人员技术培训,推动新型设计方案的研发与优化; 加分项 具备新能源行业相关经验者优先
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计的进度与质量,负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量监管; 2、对接项目相关事务,统筹协调设计团队工作安排与沟通; 3、组织开展人员技术培训,推动新型设计方案的研发与优化; 加分项 具备新能源行业相关经验者优先
项目总工程师
8000-10000元/月
总工程师5-10年大专及以上
一、土木工程、工民建相关专业,8年以上工作经验,具备独立完整的房建项目经验,熟练图纸,编制相关施工方案。 二、熟悉现场施工管理,具备独立,完善的管理能力。具备全盘统筹项目能力。 三、二级建造师房建专业、工程师及以上职称,必须持证上岗。 四、五年以上项目经理工作经验。
生产运营月结大专及以上
1、22-45周岁,大专或以上学历; 2、有高/低频变压器3年以上研发工作经验; 3、熟悉变压器材料,熟悉变压器工作原理。 4、熟练操作CAD等制图软件; 备注:请提供真实学历证件,会通过学信网进行核验。
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织并协调各职能部门协作,保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级管理安排,踏实肯学,稳定性强 任职要求: 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识,快速融入团队环境 4.管理类或工科相关专业优先考虑
其他生产营运人员包吃月结5-10年大专及以上制冷设备暖通非标自动化机电冷柜冷库
工作内容: 负责公司制冷及机电设备的研发、调试、技术支持与工艺改进,监控设备运行状况,确保产品持续升级迭代。 主要职责: 1、承担制冷设备的产品设计、开发及性能优化,提高产品能效与整体表现; 2、参与产品从方案构思到批量生产的全过程技术实施; 3、开展相关技术研究与数据分析,编制技术资料、报告及相关文档; 4、协同生产、质检等团队,处理研发阶段的技术难题; 5、配合生产环节,提供必要的技术支撑,协助排除生产中的技术障碍; 6、关注行业前沿技术发展,开展市场趋势分析与竞品对比研究。 职位要求: 1、大专及以上学历,制冷、机械、热能动力、暖通、机电类等相关专业优先考虑。 2、具有3年以上工业冷水机、冷库、冷柜等制冷设备研发或相关工作经验,掌握制冷系统原理与设计流程,具备较强的技术判断能力。 3、具备良好的表达与协作能力,能与各部门高效沟通、协同推进项目。 4、熟悉制冷计算方法、理论知识与实际应用,熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具者优先。 5、工作积极主动,有责任感和职业操守,善于识别问题并推动解决。 上班时间及福利: 1、8:00-12:00,14:00-18:00,单休。 2、入职购买五险一金、包吃、工龄奖、年终奖、节假日福利等
工长工程师月结全职
全程监督工程实施,协调解决现场问题‌ 一、核心职责 ‌工程监督与质量管理‌ 1.每日巡查施工质量,确保符合设计规范‌‌12。 2.检查安全规范执行(如工人安全带佩戴、设备合规性),有权叫停违规操作‌‌。 ‌3现场协调与应急处理‌ 调度施工队、材料进场时间,解决突发问题。4.充当业主与承包方的沟通桥梁,处理合同争议或需求变更‌‌。 ‌5.文档与数据管理‌ 记录施工日志、安全隐患台账,制作进度报表(如CAD,Excel数据看板)‌‌。 ‌6.客户关系维护‌ 挖掘客户需求(如开发商对工期的要求),维护长期合作关系‌‌。
开封杞县招聘店长业务设计师工长
5000-10000元/月
工长月结全职
招聘 店长 业务 设计师 工长
石家庄无极县银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
9000-10000元/月
工长工程师月结
银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中及以上不限
1、学历要求:高中及以上 2、专业要求:机电一体化相关专业 3、年龄范围:25至55岁 4、薪资待遇:5000-6500元 5、岗位技能要求: 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作; 5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先; 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强; 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
长白班普工餐补11-20人月结
白集电动车厂全线招聘: ]装配工:男女不限20-45岁月薪5000+ 白中班,两班倒 打磨工:男女不限20-55岁月薪5000左右 上下件:工人55岁以内月薪5000左右 贴花工:20-45岁月薪5000左右 吹风工:20-55岁月薪5000左右 喷漆工:45岁以内8000-10000 焊工:50岁以内7000-10000长白班 打眼工:55岁以内 5000-7000,白中班 提供餐补+ 面试时间:周一~周五下午1点 工作时间:面议
保洁开荒保洁长期1-2人月结
招聘单位保洁一名 年龄:50-53周岁 要求:形象好,干活利索,身体健康,主要负责办公室,会议室通道楼道,卫生间环境卫生。入职前。 周六周日,节假日按照正常休息(但是环境卫生要正常维护) 待遇:2600元/月 联系人:乔经理 电 话: 工作地点:海州区南极路
连云港 海州区
1月14日 14:53拨打电话
镇江扬中市招聘配菜师傅七千左右一名蒸箱师傅七千五左右
配菜蒸菜师傅
招聘配菜师傅七千左右一名 蒸箱师傅七千五左右 扬中
镇江 扬中市
1月14日 14:53拨打电话
江苏连云港,招连云港到义乌专线驾驶员,全程高速,货柜新车,有意者联系
货运司机
江苏连云港,招连云港到义乌专线驾驶员,全程高速,货柜新车,有意者联系
连云港
1月14日 14:53拨打电话
操作工贴标签包吃包住20人以上日结
厂里老板招工320一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了 工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求: 1、男女不限,不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。 【2】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费 3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
施工单位总工
1.9-2.1万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定,主导重大技术决策并推动落地实施 2.组织搭建高效的技术团队架构,指导并培养中高级技术人员,提升整体研发能力 3.主持关键技术难题攻关,确保项目质量、安全与进度符合行业高标准要求 4.协调跨部门资源推进重点项目实施,保障技术方案与业务需求高度匹配 5.跟踪行业前沿技术发展趋势,推动技术创新与数字化转型升级 任职要求: 1.全日制本科学历,一级建造师、高工。 2.具备扎实的工程技术背景,精通本行业相关技术标准与规范 3.拥有丰富的大型项目管理经验,能独立主导复杂工程系统的设计与实施 4.具备出色的团队领导力与跨部门协作能力,能够有效推动组织目标达成 5.熟悉行业政策法规及市场动态,具有较强的战略思维与风险管控意识
项目经理,总工程师
2-2.5万元/月
总工程师本科及以上
扬淮高速招聘项目经理、总工程师,要有实际工作经验,45岁以上,工资面议,证件齐全。
总工程师5-10年本科及以上
1.年龄不超过50周岁,具备本科及以上学历,专业为建筑、土木、工程等相关方向,持有中级或以上职称。 2.拥有10年以上房地产行业工作经验,其中至少3年在大中型房企担任同等或相近岗位。熟悉地产项目从启动到交付的全流程运作,精通商业综合体、旅游地产、高端度假酒店等复合型项目的全阶段设计管理与进度把控,设计理念紧跟行业趋势,具备出色的项目规划能力、执行推进能力及多任务高效切换的综合素质。 3.综合收入:35-50万/年(税后)。
技术总工
总工程师
对钢结构熟悉~能建模制图~拆详图~算工程量~出施工方案
总工,做工装配式房建总工
1.8-2万元/月
总工程师5-10年学历不限做个装配式建筑的
做过装配式房建的总工
生产主管
7000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
职责描述: 1、组织开展生产人员的岗位培训,实施适岗评估及绩效管理工作; 2、健全设备设施的安全操作规范与自检清洗消毒流程,并确保及时落实到各岗位培训; 3、参与制定设备维护保养方案,定期提交设备设施优化改进的可行性建议; 4、管控生产全过程并形成数据报表,监督各工序衔接情况,聚焦工艺质量关键控制环节,降低能耗与物料浪费,提升生产效能,并推动持续优化; 5、对生产排程计划的合理性进行反馈,跟进执行进度,保障制程流畅、品质稳定及人均效率达标; 6、监督车间GMP规范与5S管理的执行情况,确保合规运营并不断改善。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品营养、食品安全与检测、食品工程等相关专业; 2、具备馅料烘焙、中央厨房及预制菜、豆制品生产等相关行业工作经验,担任过生产主管或副主管职务,有2年以上带领30人以上团队的经验;
家具制造总监
2.1-2.5万元/月
生产总监5-10年大专及以上家居家具团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、全面负责生产线的整体规划及生产部门组织架构的建立,统筹管理生产安排与质量监管工作; 2、组织实施并监控生产计划执行、过程控制、库存管理、安全生产、环保合规及现场优化,保障生产任务按期达成; 3、主导生产过程中质量管理体系的运行,监督落实各项流程,确保产品品质符合公司经营目标要求; 4、依托精益生产实践经验,协助工厂及各职能单位制定切实可行的改善方案; 5、跟踪生产进度、产品需求变化、制程状况及产值完成情况,确保各阶段生产目标如期实现; 6、快速响应生产异常,及时排查问题根源并持续追踪,提出有效改进建议; 7、参与提升生产效率与产品质量的相关改进项目,并推动具体措施落地实施; 8、统筹生产团队的日常管理、技能培训与人才梯队建设。 任职条件: 1、大专及以上学历,具备5年以上同行业工作经验; 2、精通计件管理模式,熟悉PMC、IE、工艺设计、智能生产及工装夹具等相关领域; 3、具备丰富的行业资源与良好的人脉网络。
厂长
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单
厂内进行系统化安排,统筹生产与发货流程
招聘生产跟单和文员,厂家直聘
5000-8000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结
招聘生产跟单和文员,厂家直聘,包吃包住
备煤车间主管
9000-10000元/月
车间主任3-5年高中及以上能源/环保/化工经验仪器仪表经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验其他机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验
岗位职责: 负责焦化厂备煤系统全流程的日常检修、维护及保养工作。 1.负责备煤车间的日常运作与管理工作 2.保障车间各类设备稳定运行,落实维护计划 3.监督并优化车间生产效率与产品质量 任职要求: 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.能够及时应对并解决生产过程中的各类问题 3.拥有良好的团队协作意识,善于与员工沟通交流
木工班组生产统筹
8000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理生产设备管理家居家具生产跟单生产成本管理
岗位职责: 1.负责木工班组的日常生产组织与管理,保障各项生产任务按期交付。 2.对木工班组的作业过程进行指导与监督,确保产品品质与作业效率达标。 3.组织协调木工班组与其他部门之间的协作,保障生产环节衔接有序。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能与班组成员高效配合。 2.具备较强的统筹规划与现场管理能力,可科学分配任务并推动进度落实。 3.具有持续学习与优化工作流程的意识,能够主动提升生产运作效能。
电镀工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上包吃住高级电镀工职业技能资格证书初级电镀工职业技能资格证书中级电镀工职业技能资格证书3-5年经验
1.负责新产品的试制工作,在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度,推动各类问题及时闭环; 2.牵头组织内部节拍生产及B部分审核筹备,持续跟进各部门整改落实情况; 3.主导新产品生产启动过程:统筹新项目2TP相关事务,协调工厂完成投产前各项准备,推进项目问题的有效整改; 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作,熟练运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具辅助实施。 塑胶水镀,CU/NI/CR
cnc编程负责人
8000-11000元/月
厂长/主管5-10年中专及以上三菱数控系统经验手动编程经验数控切割机经验自动化设备加工经验汽车加工经验MasterCAM要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验UG自动化
岗位职责:中专及以上学历,机械、数控、自动化等相关专业,掌握新代3+2带RTCP联动技术,具备5年以上CNC编程经验,熟练使用UG或其他编程软件,3年以上团队管理经历 任职要求:熟悉精密零件、模具或汽车新能源/机器人配件加工工艺流程,了解刀具特性及选型原则,具有成本控制意识 具备出色的现场指导、问题处理与工艺改进能力,可独立解决复杂加工技术难题 具备优秀的沟通协作与团队管理能力,抗压能力强,责任心强
生产主管
1.2-1.8万元/月
生产总监10年以上大专及以上
教育背景:通常要求大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关工科专业背景为佳。 ·工作经验:拥有3-5年及以上的一线生产工作经验,并有班组长或类似基层管理经验。 ·专业知识:精通车间的生产工艺、设备操作和产品技术知识。 ·核心能力: ·管理能力:出色的组织、协调、计划和指挥能力。 ·解决问题的能力:能够快速应对生产中的突发状况,决策果断。 ·沟通能力:善于与上级、下属及平行部门(如质检、仓库、采购)进行有效沟通。 ·团队领导力:能够激励和带领团队,具备培养下属的能力。 ·成本与质量意识:对数字敏感,有强烈的降本增效和追求质量的意识。 ·抗压能力:能够承受来自产量、质量和交货期的多重压力。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、负责生产部门各类生产报表的数据汇总与分析,核对每日产能、产量及异常问题; 2、负责生产相关ERP系统的日常操作维护及持续优化; 3、跟进生产任务进度,协调排产安排,确保计划顺利执行; 4、监督落实生产现场5S管理要求及车间行为规范的执行情况; 5、配合部门经理完成日常事务及临时交办的工作任务。 任职资格: 1、中专及以上学历; 2、工作积极主动,具备较强的执行能力; 3、熟练掌握Office办公软件及ERP系统操作; 4、能够适应加班及倒班工作安排。
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