
风电安装月结
招风电员工数名,要求:有登高证、电工证。海上工作证,驾驶证,三十五周岁以下,有工作经验的可以适当放宽。工资:底薪4000加出勤/休息/280/天,上班时间看天气情况决定。工作地点:常年全国出差,!月工装不低于10000—15000不等,工作地点公司统一安排.
南通通州区湾招风电制作,工地打磨工,二保焊/气焊
1.1-1.3万元/月
打磨二保焊气保焊风电安装11-20人
南通通州湾招风电制作,工地打磨工,二保焊/气焊
风电安装
淮安,风电工程,150兆瓦,总价五亿元人民币,不垫资,需要有业绩。技术好,有实力的工程队伍,淮安那个风电,业主pec是中机集团。联系我
南通启东市具备高空作业证有风能发电工作经验风叶技改项目经验者优先安排
1.5-1.8万元/月
风电安装长期6-10人月结
具备高空作业证
有风能发电工作经验
风叶技改项目经验者优先安排
综合承包风电安装
滨州滨城招风电基础墩子包工包料185万一台,总共50台,,每有预付款,付款方式一台一接账,有做的队伍随时联系
智能技术支撑实习生
120-150元/天
弱电工程师经验不限本科及以上产业园区停车管理系统商业综合体楼宇自控系统酒店智能照明系统
岗位职责:
1、针对智慧园区、智慧酒店、商业综合体等项目中的各类弱电子系统,制定深化设计技术方案,编制投标阶段的技术文件及预算报价资料;
2、协同商务投标与工程实施团队完成施工组织方案及工艺技术文档的编写工作;
3、与甲方工程技术人员开展技术方案的对接、沟通与优化交流;
4、负责施工图纸的绘制,包括平面布置图、系统结构图、布线走向图及设备安装示意图。
低压电维修升降机高空作业风电安装综合承包
招聘风力发电陆地、海上安装售后服务人员
服务内容:1.免爬器、升降机的年检工作
2.免爬器、升降机的维修工作
3.免爬器、升降机的安装工
能力要求:计划组织能力、沟通协调能力、
人员要求:每组2人,18周岁以上38周岁以下,
证件要求:陆地人员持有国网可查的高处作业证、低压电工证,海上人员持有海上交通安全培训证及高处、低压作业证
车辆要求:四驱皮卡车(车龄5年以内、里程10万公里以内)
薪酬:陆地项目、海上年检项目计件承包,年收入20万-50万,海上安装人员月薪8700—17000元。
张帅
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司,在全国共有五个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。
公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。
2.招聘岗位:
2.1、陆地风电运维工程师
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
3.任职要求:
3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取
4.工资待遇:陆地风电:税前综合工资,入职前3个月执行4880-5880元;4-6个月之间晋升为6580-7580元;然后每半年或一年晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可达9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。
包住,住宿是公司免费统一安排,一般是4-6人间;就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃,比较大的风电场有食堂,自己点餐买饭吃。
话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)
国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
栏目概述
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