KTV招聘员招聘 岗位：KTV招聘专员 - 底薪：薪资面议 - 包吃包住 - 上班时间：13:00—18:00 岗位职责 1. 负责KTV内部员工招聘，发布招聘信息、筛选简历、邀约面试 2. 对接求职者，介绍岗位信息、薪资待遇及入职流程 3. 做好招聘登记、人员跟进，完成招聘指标 4. 配合人事完成入职安排及相关统计工作 任职要求 1. 沟通表达流利，性格外向，有耐心 2. 有招聘、销售、人事相关经验优先，无经验可带 3. 做事认真负责，能稳定长期工作 4. 服从工作安排，遵守公司规章制度 薪资福利 - 无责底薪 - 包吃包住，住宿环境干净整洁 - 工作轻松，上班时长短，只上半天班 - 工作氛围好，有晋升空间 有意者直接联系，可当天安排面试、安排住宿

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

这是一个快速掌握人力资源全模块的优质机会！我们期待一位有毅力的伙伴，在积极向上的环境中与团队一同进步。 主要工作内容： 1、招聘支持：落实招聘相关事务，包括选择招聘渠道、发布职位、筛选简历、电话沟通、面试协调及入职手续办理。 2、五险一金：负责员工社保与公积金的月度申报、缴费、人员增减操作及相关问题解答。 3、员工考核：协助开展员工等级评定工作，跟进执行进度，完成数据整理与基础分析。 4、日常运营：管理员工人事档案，办理劳动关系变更，回应员工咨询，配合团队完成其他行政支持工作。 我们期望您： 1.适应力强，抗压性好，能够高效推进多项工作任务。 2.对人力资源领域有热情并具备基本认知，欢迎优秀应届毕业生或具有一年内相关经验者。 3.拥有良好的沟通技巧和强烈的责任意识，工作细致、条理清晰。 4.熟练操作常用办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。 注：单休，介意勿扰。 我们将提供： 有竞争力的薪酬待遇与福利保障 完善的入职培训与融洽的团队氛围 明确的职业成长路径与学习提升机会 欢迎加入我们！

能接受工作内容在打招呼哈工作内容真实的不是什么虚假岗位。谢谢 工作内容： 1.负责公司日常招聘事务，以骑手岗位招聘为核心；公司提供招聘渠道资源，无需外出跑动。及时联系并邀约投递简历的求职者到公司参加面试及办理入职手续，能够有效解答求职人员关于岗位的各类疑问。 2.网络招聘执行：管理网络招聘平台，收集整理求职者信息，主动推送岗位内容给潜在候选人。公司主用58同城及其他辅助招聘平台开展工作。 职位要求： 大专及以上学历，可自主选择并维护招聘渠道，具备拓展新渠道的能力，独立发布招聘信息，统筹安排面试流程。无相关经验者可提供培训后上岗，年龄要求20至33周岁之间。需具备良好的理解能力和沟通表达能力，积极进取，工作态度端正，责任心强。团队成员均为90后，整体氛围积极向上。 薪资福利： 社保+3000元底薪+高提成，综合收入4000-8900元/月，每月休息4天，招聘业绩达标可享更多休息时间，实行大小周制度，春节享受带薪休假。

岗位要求 大专及以上学历，人力资源、管理学相关专业优先1年以上招聘经验，有销售岗位或快消行业招聘经验者优先熟悉本地人才市场，具备多渠道招聘技巧和较强的甄别能力能承受压力，擅长与业务部门沟通协作 积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神

1. 招聘数据管理与分析 - 对接招聘协作方，汇总招聘全流程关键指标（如简历投递量、初面通过率、offer发放率、到岗率等），搭建并维护完整的数据记录体系。 - 定期开展数据整理与分析工作，输出可视化报告，提炼核心发现，为招聘策略调整提供数据支持。 - 监控数据波动情况，发现异常及时与招聘团队核对，反馈问题并提出优化建议。 2. 招聘日程协同与支持 - 根据部门招聘规划，统筹安排面试、复试及offer沟通等环节的时间节点，保障招聘流程顺畅推进。 - 与各业务单元负责人对接，确认面试时间、参与人员及场地安排，做好多方协调与信息同步。 - 跟踪招聘日程执行情况，及时传递变更信息，确保招聘工作按计划有序进行。 3. 跨部门沟通协作 - 作为人力资源中心与业务部门之间的联络桥梁，准确传达招聘进展及相关要求，回应业务端关于招聘流程的咨询。 - 协助筹备招聘相关会议，整理会议纪要，并推动后续事项的落实与跟进。 4. 其他工作 - 完成上级安排的人力资源领域其他协助性任务。 三、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、统计学、工商管理等相关专业优先。 2. 经验要求：应届毕业生或具有一年以内人力资源相关经验，有招聘数据整理或报表制作背景者优先。 3. 能力要求 - 熟练掌握Excel（包括数据透视表、常用函数）及PPT等办公工具，具备基础的数据处理与图表呈现能力。 - 具备良好的沟通协调能力，能够高效联动各部门人员，推动工作执行。 - 工作认真细致，责任心强，具备一定抗压能力，能快速响应招聘相关需求。 - 具备基本逻辑分析能力，可从数据中识别问题并提出初步改善建议。

主要工作内容： 1、招聘支持：负责招聘全流程事务，包括甄选合适的招聘渠道、发布职位信息、筛选简历、进行电话邀约、协调面试安排及办理入职手续。 2、五险一金：执行员工社会保险与住房公积金的月度申报、缴费操作、人员增减变动处理及相关政策解答。 3、员工考核：协助开展员工等级评定工作，跟进实施进度，完成数据收集与初步分析整理。 4、日常运营：管理员工人事档案，办理劳动合同相关手续，及时回应员工咨询，协助团队完成各类行政支持工作。 我们期望您： 1. 适应力强，具备良好抗压能力，能够高效并行处理多项任务。 2. 对人力资源领域有较强兴趣和基本认知，欢迎优秀应届毕业生或具有一年内工作经验者申请。 3. 拥有良好的沟通技巧和高度的责任感，工作细致、条理清晰。 4. 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。 注：单休，介意勿扰。 我们将提供： 具有竞争力的薪酬待遇与完善福利保障 系统的岗前培训与融洽的团队环境 明确的职业成长通道与持续学习机会 欢迎加入我们！

1、具备全日制本科或更高学历，熟悉钢铁行业相关背景 2、擅长生产制造类企业技术岗位的人才招聘工作 3、能根据岗位需求独立开拓和搭建多元化招聘渠道 4、具备较强的抗压能力，有参与新建设工厂招聘经历者优先

1.负责厂区人员招聘维护 2.有无经验均可，包吃包住

临时工 身体健康，吃苦耐劳，需自带锄头。植树造林，山地作业 薪资福利:110元/天+10元餐补（请自备午餐上山）；可日结，也可按周结算，灵活方便 招工人数:数名 工作地址:凯里市

赤水三期招修色面漆一组（要求最佳），有意者来电

龙背岭电子厂 单价18/小时 长白班，包吃包住 年龄：18—40岁，品质部，需要识字，会写报表，名额有限，联系电话

贵阳市乌当区招二保焊/气焊

安顺市平坝区招开槽/切割

负责招聘，工作简单，纯坐班，不用外出办公 有经验可，早九晚六，双休 月薪6000+，无上限 办公环境好，带薪休假，生日会，年会福利，都是00后小年轻，无压力

负责一线员工招聘，员工入职手续办理，住宿办理，异常处理等单双休，五险，法休，八点半到五点半，工资3500—25000，上不封顶，感兴趣，符合要求的可以到公司参加面试，具体面议 岗位描述： 1、根据公司合作单位用工需求，负责工厂、企业员工招聘的工作，通过公司提供的资源、线上招聘平台匹配求职者; 2、跟踪求职者的入职情况，为求职者规划合理的求职方案; 人员：22-50岁，男女不限， 公司提供手机号，微信号，抖音号等平台，要求会口播视频输出， 薪资待遇： 基本工资3500+提成 综合收入3500-25000/月，上不封顶 福利: 1、法定节假日.每月18日发薪 单双休，餐费补贴，全勤奖 2、丰富多彩的员工活动和团队文化建设。 3、广阔的职业发展空间和晋升机会。 4、专业的培训和学习资源，支持员工不断提升。晋升为合伙人，拓展其他城市负责人。 老板随和 工作氛围轻松，公司都是90后，00后 工作地址:天门湖花园1908号鸿富人力集团

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

会使用手机就可以了

招聘员工

毕节市七星关区招强电

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

诚通建材 因业务发展需要，现面向社会公开招聘 灯具，洁具，安装学徒、业务员若干名 年龄要求18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，有意向者欢迎咨询应聘！ 薪资面议 联系电话：

现结，现结，做完立马打钱需要两名工人，安装调试监控27个，线路已经布置好，安装32个投影，需要熟手，价格合计1800元，

贵州铜仁风情园水世界招聘低压电工，工资电议

技术员要修能独立完成工作，对于电脑维修，打印机维修维护，监控安装维修等。会开车，。

明天兴义城区，要一个装道闸调试的师傅，300一天管中餐下班就结账

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地址在长沙 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

贵州黔东南有没有专业切割墙的师傅，工资面议 我这有点墙要切有的空联系

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

急招人事！人事！ 招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过 等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.熟练使用办公软件； 4.负责员工考勤管理； 底薪3000提成，周日休息，不定期团建旅游下午茶[派对R]