岗位职责: 1.负责编制，修订本部门规章制度，并组织实施。 2.负责部门流程的拟定，落地和实施。 3.负责公司办公费用的计划，办公设备及办公用品的购买和管理。 4.负责公司消防，安全，卫生的管理。 5.负责企业文化的建设，组织员工福利活动，每年筹办公司年会活动。 6.建立后勤保障，改善员工福利待遇，发放日常，节日福利。 任职要求: 1.大专及以上学历，行政管理，人力资源管理，工商管理等专业优先。 2.2年以上行政管理经验优先，熟练使用办公软件。 3.熟练处理日常行政工作，能合理分工部门工作安排。 4.能合理分配资源，协调部门间关系，确保行政事务高效推进，面对突发状况能快速反应，提出可行解决方案。 上班时间: 9:00-17:30，双休。

该岗位食堂管理为重要职责之一，管理范畴包括： 1.日常行政事务统筹； 2.后勤保障工作协调； 3.行政成本管控执行； 4.会议组织及对外联络； 5.管理流程规范化建设； 6.文件档案整理与归档； 7.采购与资产登记管理； 8.信息化系统应用维护； 9.产业园日常运营管理。 任职条件： 工作经验要求：需具备5年以上行政管理相关经历，其中至少3年团队管理实践，熟知行政各模块运作流程，拥有扎实的实操积累和团队领导能力，能独立主导公司行政体系运行，带领团队高效落实各项任务。 大型企业背景优先：曾在大型企业或集团化组织中担任行政主管及以上职务者优先考虑，具备应对复杂行政事项及整合多方资源的经验，可有效解决大型企业行政管理中的各类问题，持续优化行政管理效能。

岗位职责: 1.负责公司行政体系的规划与日常管理。 2.组织落实并监督公司各项制度的执行情况。 3.对接政府部门及相关机构，保持顺畅沟通，维护良好外部合作关系。 4.承担档案整理及公文流转处理工作。 5.统筹公司宣传工作的组织与实施。 6.协助开展股东会及董事会相关事务。 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄****以下，本科及以上学历，文字表达能力强，具备优秀的沟通协调能力。 2.具备较强抗压能力，能确保工作高效推进并保障执行质量。 3.有物业行业从业背景者优先考虑，形象良好，持有驾照并熟练驾驶。

1、负责厂区日常后勤保障工作 2、具备良好的沟通表达能力，承担厂区对外联络事务（具备政府资源者优先） 3、妥善协调公司与厂区之间的各项事务 4、熟悉企业整体运营模式，精通各部门工作流程，具备优秀的团队管理能力 5、大专及以上学历，持有驾驶证并能熟练驾驶

一、招聘条件 1.年龄：35周岁至45周岁（1990年1月1日之前出生至1980年1月1日之后出生），特别优秀的年龄可适当放宽，性别不限。 2.身体；身体健康。 3.学历：大学本科及以上学历，专业为管理类或理工科类。 4.经历：具有基层管理工作经历5年以上、同时具有中层管理工作经历5年以上。 5.素质：无不良行为嗜好和犯罪记录，能熟练掌握通用办公软件和较强的沟通协调能力。 二、资质要求 持有江苏省人力资源和社会保障厅发放的有效的高级（三级）保安员证书；如同时持有有效的三级及以上人力资源管理师证书的可优先考虑。 三、办公地点及工作时间 办公地点：南京市江北新区葛关路891号。 工作时间：周六、周日可正常休息，如遇特殊情况需要加班，应自行安排。 四、工作职责 1.协助总经理和常务副总经理开展公司各项经营管理工作。 2.独立开展分管业务范围内的各项管理工作，组织指挥日常安全生产，确保分管业务无安全责任事故。 3.维护分管业务与业主单位的良好合作关系，协调解决分管业务范围内的各类劳动纠纷等所有事务。 4.拓宽思路，强化管理，发展新业务，创造新价值。 5.完成总经理交办的各类临时性紧急性工作任务。 五、薪酬福利待遇 基本薪酬10000元/月，按公司统一标准缴纳“五险一金”，税前年收入15万～18万。试用期为3个月，在试用期内，基本工资按基本薪酬的80%计发。

福瑞特（）铝业股份有限公司是国鑫铝业有限公司筹建的高品质口红管及新能源电池壳项目，因公司发展需要，现诚聘办公室主任1名，大专以上学历，有工业企业10年以上行政管理经验者优先。月薪10000元/月。 福利：五险，免费提供住宿、工作餐、年终奖。 电话： 地址：靖江城北园区纬一路59号

1，负责后勤服务保障工作，包括食堂、宿舍及会议管理等相关事务 2，开展物资采购工作，收集并汇总物资计划，提报采购需求，排查后勤段物资使用情况 3，负责人事相关工作，包含招聘实施、考勤管理、绩效与薪酬管理等 4，维护外部相关关系，确保沟通顺畅 5，推动场内团队建设，提升组织凝聚力 6，工作覆盖江苏、安徽区域

岗位职责: 1.独立开展并统筹公司人事与行政相关工作； 2.负责公司对外公共关系维护及商务接洽事务； 3.推动公司人力资源制度的落地与执行； 4.持续优化公司行政管理机制与工作流程。 任职要求： 1.具备良好的统筹规划与团队引领能力； 2.具备高效的沟通技巧和跨部门协调能力； 3.具备较强的应变与问题处理能力； 4.熟练掌握各类办公软件，支持日常事务处理。

招聘行政管理人员（人力资源经验优先） 允和泰中医诊所——是一家台湾香港内地医师和康复师组成的医疗团队。秉承精益求精、视病犹亲、传承创新、精益求精，目标让健康不再等待。 岗位职责 全面负责公司日常行政事务的高效运转，包括诊所环境管理，文件档案管理等。 优化完善公司各种行政规章行政制度工作，提升办公效率。 协助公司完成对接对外的各项事宜。 协助公司招聘工作（如员工入职、离职、转正手续等行政支持，合同/档案的初步管理） 任职要求： 学历与经验：大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理或相关专业优先。熟练掌握各种办公软件。 工作时间：早九晚六午休两小时，周一公休 薪水待遇： 4000～6000不等，五险一金，具体面谈。 工作地址：建邺区黄山路21号允和泰中医诊所 联系方式：（）

岗位描述： 1、负责撰写公司各类通知、公告等文件； 2、负责办公用品的日常管理，以及设施维护、维修预算的统筹； 3、组织、策划并落实员工活动，主持总务与厂区安全例会，参与相关工作会议； 4、对接安全管理事务及相关资料准备，配合政府部门开展例行检查； 5、协调各部门之间的工作关系，推进协作，负责本部门内部管理，对下属人员的工作目标、计划及成果进行监督、评估与考核； 6、熟悉人力资源各模块工作，尤其擅长招聘模块，具备较强的部门统筹与流程优化能力； 7、制定培训、绩效管理、员工关系等人事业务的规划方案，并组织实施或监督执行； 8、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历， 2、具备2年及以上团队管理经验者优先，有工厂运营背景者优先。

南闸驾驶员 任职要求：45岁左右，B 证，还要有上岗证的 要自行装卸货的，不跑长途，货车10-20吨的 待遇240-250元/天，每天8小时，提供工作餐 入职缴纳社保。

苏州太仓需要管工 年龄50以下，负责看图下料，看图拼装组对管路，按图纸定位设备，熟悉机械三视图图纸，有机组管路组对安装经验，会氩弧点焊 工资52.5一个小时 以上包吃住工作餐，加班工资一比一，不体检，工期一到三个月，工时出来2天结清工资，

九七医院东艾扉酒店现招聘厨师一名，工资面议，联系电话

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锦邦一首单信利电子 :2块长线 面试通过直接安排住宿。 长白班两班倒 恒温车间 经营产品：汽车LED灯 【招聘要求】女生16到42岁 男生16到38岁 ✅【工作时间】8:00-20:00两班倒（上两小时班可休息10分钟）有效工时10.5小时，站班坐班都有，工时高，正常300+小时 招聘动态更新 1. 组装——两班倒 缺口：10人 核心要求： ① 工期需能干至腊月二十七/二十八。 ② 能接受加班、站班、夜班 2、SMT——两班倒 缺口：女生2人—AOI，男生2人—镭雕(坐班） 核心要求： ① 工期需能干至腊月二十七/二十八。 ② 头脑灵活，肯学习，会基本电脑操作。 3、仓库——长白班（8点-20点） ①缺口：1楼2人 核心要求：会基础电脑操作，最好会仓库系统，能接受加班 ②缺口：3楼1人 核心要求：会基础电脑操作，最好会仓库系统，能接受加班 【工资待遇】18元/小时➕部分岗位补贴300元每月➕夜班补贴15元/天 ✅免费工作餐，住宿免费（水电费平摊），体检单三个月内有效。 平均综合工资5500-7000元左右 注：，工作无 面试时间:下午2点 名单报备:

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历； 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历，有本部和分院区管理经历优先； 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先； 5.具备较好文字功底，熟悉公文规范； 6.性格阳光、吃苦耐劳，有较强的团结协作能力。

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历； 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历，有本部和分院区管理经历优先； 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先； 5.具备较好文字功底，熟悉公文规范； 6.性格阳光、吃苦耐劳，有较强的团结协作能力。

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。

岗位职责： 1.负责制定公司内部管理制度，全面负责公司日常行政管理及接待工作； 2.负责公司文案管理，包括文件起草、收发、传阅、归档、管理等工作，协助撰写公司重大报告； 3.负责企业文化建设和推广、员工及团队建设和员工发展； 4.负责公司固定资产及采购管理，对接公司物业及后勤管理； 5.公司领导安排的其他工作。 职位要求： 1.行政管理或相关专业大学硕士以上学历； 2.五年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验； 3.熟悉公司管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验； 4.稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力；

全坐班长白班早九晚五八小时喝喝茶聊聊天上六休一宝妈也可以月薪过万

岗位职责：负责徐州汉文化景区数字体验项目的票务检票、影视播放、设备维护 岗位要求：40岁以内，普通话标准、爱岗敬业、热情大方、客户沟通顺畅

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

招聘：银行实习生岗位包住 薪资：面议

岗位职责: 1.负责快递网点日常运营及现场管理工作 2.确保快递服务的高效运行与服务质量达标 3.及时响应客户咨询与投诉，持续提升客户体验 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力与团队合作意识 2.能够妥善应对并解决现场运营中的各类突发情况 3.熟悉快递行业运作模式，具备较强的市场应变能力

工作职责： 1、负责招聘全流程执行，包含发布招聘信息、筛选简历、组织初试、发放录用通知等环节； 2、维护现有招聘渠道，拓展新的招聘资源，保障人才供应，满足公司人员需求； 3、搭建并完善公司人才库，结合实际招聘进展，收集、整理相关招聘数据及报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘工作经验者优先考虑； 2、熟悉人力资源招聘各环节的实际操作流程； 3、性格稳重、耐心细致，积极主动，品行端正，诚实守信，作风严谨，具备良好的语言和书面表达能力； 4、熟练掌握常用办公软件操作。 薪资：底薪4500＋提成

负责分拨中心的日常查重查方工作，负责货物安全工作，主要包括配合总部安全监察中心查处内盗重大货物遗失等案

明天一名工人，五十岁左右，二十/小时，大泊附近，下班结工资。

【招聘司机、调度、直播】招调度，直播数名，另招司机1名，要求高中以上毕业的，男女不限，电话☎

电话销售专员/外呼岗位 电话销售专员/外呼岗位 电话销售专员/外呼岗位 性别不限，年龄要求20至45岁 学历要求初中及以上（表现优异者可适度放宽），专业无限制，品行端正，无需相关经验，零基础亦可入职 工作时间：8:30-17:30，中午休息60分钟 休假安排：每周六、日正常双休，享受国家规定法定节假日 薪酬待遇：缴纳五险，底薪2000元+业绩提成，提成按销售成果核算，多劳多得，上不封顶 工作职责：通过电话形式与客户交流，为用户介绍相关活动内容，主动提供热情、专业的服务支持