核心职责 1.战略采购与供应商管理 -开发、评估、审核和维护优质的供应商资源库，包括钢材、铝材、不锈钢供应商，以及表面处理（电镀、喷涂、阳极氧化）、热处理、精密机加工等外协厂商。 -主导供应商的年度绩效评审（QCDS：质量、成本、交付、服务），建立并发展长期稳定的战略合作伙伴关系。 -定期进行市场调研，分析原材料（如冷轧板、热轧板、铝锭）的价格趋势，预判市场风险并制定应对策略。 2.采购执行与订单管理 -根据生产计划和库存水平，及时、准确地执行采购订单，确保物料按时到位，支持生产顺利进行。 -全程跟踪订单状态，从下单、生产跟进到物流追踪，并及时处理任何交付异常问题。 -负责来料异常的协调处理，与质检、仓储及供应商沟通，办理退货、换货或索赔事宜。 3.成本控制与谈判 -通过多渠道询价、比价、议价和成本分析，持续降低采购总成本（TCO）。 -主导采购谈判，争取最有利的商业条款（价格、付款方式、最小起订量MOQ、交货周期）。 -实施降本计划，通过价值工程（VA/VE）、本土化、替代材料寻源等方式达成年度降本目标。 4.系统与流程优化 -维护和更新ERP系统中的采购数据（供应商信息、价格、合同等），确保数据准确性。 -协助制定和完善采购流程和制度，提升采购工作的效率和规范性。 任职资格 必备条件： 1.学历：大专及以上学历，采购、供应链管理、机械、金属材料工程等相关专业优先。 2.经验：5年以上制造业采购经验，有金属加工、机械制造或汽车零部件行业背景者优先。 3.知识： -熟悉常见的金属材料（如Q235、Q345B、6061、304、316等）及其特性、标准和加工工艺。 -了解机械加工（车、铣、磨）、钣金冲压、表面处理等工艺流程和成本构成。 -能看懂基本的机械图纸和技术要求。 4.技能： -熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友）和Office办公软件（Excel数据透视表和函数为必须）。 -出色的谈判、沟通和人际交往能力。 -强大的成本分析、问题解决和供应链风险管理能力。

1.熟悉采购全流程，高效完成物料比价与采购工作， 2.负责标准件库存管理，准确掌握物料采购周期信息， 3.

1，供应商开发、考核、维护。2，拟定采购合同，跟进货物信息，处理采购异常。3，优化供应关系，降低采购成本。4，采购合同，单据，发票等汇总管理。5，供应商对账。6，领导安排的其他工作。做六休一，有经验者优先。

一、岗位职责 1.负责日常采购事务，涵盖物料及备品备件的询价、比价与议价工作，控制采购成本，保障价格合理性。 2.结合生产计划与库存状况，编制采购方案并下达订单，跟踪订单执行情况，确保物资准时足量交付。 3.与供应商保持有效沟通，协调处理交货延误、质量问题等异常情况，维持稳定良好的供应合作关系。 4.归集并维护采购相关资料，包括合同、报价文件、验收记录等，保证信息的准确与可追溯性。 5.配合开展供应商管理工作，收集资质材料，参与供应商筛选及评审流程。 6.完成上级安排的其他采购支持性工作。 二、任职要求 1.学历专业：具备大专或以上文化程度 3.技能要求： -熟知采购作业流程及相关法规，具有较强的沟通能力与谈判技巧，能妥善应对采购中的各类问题。 -熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT，能够利用Excel完成基础数据整理与分析任务 4.个人品质：工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备团队协作意识，遵守职业操守，保密意识良好

岗位职责： 1、提交采购申请并跟进审批流程，在规定时间内完成PO申请，确保订单信息准确高效传达 2、全程跟踪货物到货进度，保障采购物资按时按质按量到位，主动协调解决到货前各类问题 3、编制统计报表，包括订单剩余量、库存余量、日均消耗数据等，及时向相关部门及供应商反馈，保障生产有序进行 4、核对发票与对应订单的到货状态，及时对接仓库完成入库手续，并将发票移交财务以便安排付款 5、全面跟进外包项目执行进度，督促验收单提交，确保每月外包任务如期完成 任职要求： 1、本科及以上学历，具有一年及以上采购相关领域工作经验 2、具备良好的沟通与谈判技巧，能够有效收集和分析供应商相关信息 3、表达清晰，沟通顺畅，熟练操作常用办公软件

询价、开发新供应商，完成对账工作

岗位职责：： 1．负责公司采购计划制定并及时完成，及后续入库工作，按需及时完成采购及时更新系统，保障生产； 2．负责采购价格控制，进行市场价格对比，并有效保证价格合理，同一品种多家供应商，选择质优价低者； 3.负责采购合同正确，及异常沟通及时解决，保证采购合同正确率/异常沟通及时率； 4.负责合同正规合法，不合格品及时处理避免造成公司损失； 5.与各部门协调沟通； 6.上级领导安排的其它事项。 职位要求： 1.本科及以上学历，有相关日化原料采购工作经验优先； 2.具备较强的沟通能力和团队合作意识，责行政事宜任心强，工作积极主动、细致认真，能承担较大压力 工作地点： 苏州工业园区南部市民中心中心工业园区金园街39号1001 工作时间： 周一至五8:20-17:20，午休1H,周末双休

岗位职责 1、落实公司采购规划，开展供应商筛选与考核，保障供应体系的稳定性与成本优势； 2、实施市场信息收集，研判采购需求，拟定科学的采购方案，持续改进采购流程； 3、主导采购合同的商谈与签署，跟进订单履约过程，确保物资准时、保质、足量交付； 4、应对采购环节中的突发状况，如品质异常、交付延迟等问题，统筹协调内外部资源推动解决。 任职要求: 1、大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通协作能力，能高效对接供应商及内部相关部门； 3、掌握扎实的谈判技能和成本管控意识，可独立开展采购议价工作； 4、具备PCB采购经验或贴片厂采购背景者优先录用； 5、工作严谨细致，责任感强，拥有较强的分析判断与问题处理能力。

岗位职责: 1. 负责运动系列面料的采购工作，涵盖市场调研、供应商开发及日常管理等相关环节。 2. 与供应商保持高效沟通，保障采购流程有序推进。 3. 跟进面料采购订单执行情况，确保供应链稳定及来料品质达标。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与组织协调能力。 2. 能够独立应对并解决工作中出现的问题。 3. 熟悉面料采购流程，具备相关经验者优先。

1、负责房车核心配件及零部件的订货及执行，包括供应商对接、询价比价、订单签订、交付跟进等全流程工作； 2、确保采购价格合理品质达标，适配公司产品技术需求； 3、对接生产部、技术部、仓储部，及时响应采购需求，解决到货异常、质量纠纷等问题，保障生产进度。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结260-290/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结290/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时315一天包吃包住 一个月试用期，保底8700，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8868~9500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、集团性企业总厂江苏泰州

本公司招工:【门卫】24小时驻厂门卫1名，，50-65岁 【文员】1-2名，会电脑，22-38周岁。 【有意联系】 【厂地址】天山北区

下午钢铁厂附近。需要一位小工。有空的姐妹请联系。

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【岗位职责】 岗位职责： 1、负责农副产品订单活动，确保产品数量达标； 2、分析数据变化，优化指标信息 3、与团队紧密交流，确保目标的达成 任职资格： 1、具备一定的分析敏感度； 2、有责任心，具备良好的心态和浓厚的兴趣 3、负责农副产品采购相关工作，通过电脑线上操作，不用打电话找客户，无经验者 公司提供免费培训，简单易懂，不用担心操作问题！ 【职位要求】 - 学历：中专及以上 - 经验：1-2年相关工作经验 【工作时间】 - 白班5小时，完成当天数量即可下班，实现一小时上下班自由 【薪资福利】 综合薪资1w，绩效奖励，团队奖励，优秀者基本2w

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

负责公司生产所需原材料、零部件、设备及辅助物资的采购工作，包括供应商开发、询价、比价、议价、合同签订及执行，确保采购物资的质量、交期、成本满足生产需求；​ 建立和维护合格供应商体系，定期对供应商进行评估、考核及优化，推进供应商合作升级，降低采购风险；​ 跟踪采购订单执行进度，及时处理订单交付过程中的异常情况（如延期、质量问题等），协调解决供需矛盾，保障生产连续性；​ 负责采购相关文档管理，包括合同归档、采购单据整理、对账结算，确保采购流程合规、数据准确；​ 市场调研与成本控制，跟踪行业价格趋势、新材料新技术信息，优化采购成本结构，提出降本增效方案；​ 配合仓储部门做好物资入库验收、库存管控工作，避免积压或短缺，协同财务部门完成采购付款流程；​ 遵守公司采购管理制度，严格执行采购流程，防范采购风险，维护公司利益。

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

接受0基础小白！ 我们从来不加班！ 行业概况: 我们是做线上不锈钢贸易的，在自有App上操作,按公司要求去操作销售订单即可。 无需外出跑单，空调办公室下操作，无需与客户面对面交流，工作相对轻松。 公司具备绝对的市场竞争力，目前处于蓝海市场，业务范围覆盖全国！ 1:薪资待遇 无责底薪5000+500全勤+业绩提成，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 8000+，优秀员工月入过万！ 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 【单休周日一天,法定节假日正常休息】 5:工作内容 负责帮公司完成任务采购订单 6:培训 0基础新人有专门培训，一对一指导！ 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

协助销售经理维护现有客户并开拓新客户，客户主要为企业类群体，公司主营业务为企业的快速运输服务； 薪资待遇： 1. 底薪保障7400元，配备笔记本电脑，转正后新开单提成比例为6至8个点 2. 维护老客户提成比例为1至3个点，提成收入若高于底薪则按提成发放，未达底薪标准时按7400元保底支付 3. 工作时间：上午8:30至19:30，中午休息2小时，每周日固定休息，实行上六休一制度，法定节假日均按规定休假 入职即办理五险一金！ 地址：常州市武进区科教城青峰创元大厦10楼跨越

1、负责生产日报表的填写、数据汇总与分析工作 2、维护成品库存信息，提报呆滞物料相关数据 3、跟踪公司改善项目的进展，督促并监督执行情况 4、跟进公司异常事项的处理进度，及时提醒与催办 5、催办呆滞物料处理进程，并组织相关会议的召开 6、提醒各部门主管提交工作计划，汇总其绩效考核结果 7、协助开展人员招聘及劳动合同签订，汇总员工名册信息 8、协助常务副总进行产品成本核算相关工作 9、完成常务副总交办的其他工作任务

职位描述： 负责档案数字化处理流程中的拆档整理、分类编码、扫描录入、条目核对、成果质量检查及档案复原等工作。 当前岗位工作内容：前处理、编码、扫描、信息著录。 需具备吃苦耐劳精神，做事细致认真、有责任心。 薪资待遇：试用期一周，转正后实行纯计件制，多劳多得，转正后综合月收入3000-4000元。 工作时间：每日8:30-18:00，中午休息1小时，单休，法定节假日正常放假。 岗位要求： 形象端正，无纹身，无夸张染发，身体健康。 因工作场所具有保密要求，办公区域内严禁吸烟、使用手机、进食零食及饮水等行为，介意者请勿扰！ 联系电话：***********

岗位职责 1.负责日常行政事务的安排与执行 2.协助领导推进市场中心各职能模块的工作部署，进行监督、统筹与协调 3.参与客户活动组织及接待相关事宜 4.协助开展员工活动策划，推动团队文化建设 5.负责日常销售数据的整理与分析工作 6.配合完成商务方案的编制与优化 7.协助实施营销策划，包括展会、客户会议等各类活动的执行 8.支持大客户市场推广工作的落地与跟进 9.完成上级交办的其他日常工作任务 职位要求： 1.愿意长期在市场营销领域发展，并具备明确的职业成长意愿 2.具备良好的书面与口头表达能力，拥有较强的亲和力、服务意识及沟通协作能力

协助运营主管/经理进行日常运营工作，包括数据统计、报表整理和效果分析。 负责协助线上店铺或平台的日常维护，如商品上架、下架、更新和优化。 跟进促销活动的执行，协助活动方案的落地与反馈。 收集并整理市场及竞品信息，支持运营团队制定策略。 协助处理客户反馈，跟进售后及问题解决，提升用户体验。 完成领导交办的其他运营相关工作。

岗位职责: 1. 形象良好，气质出众 2. 对工作认真负责 3. 性格积极乐观，表达流畅，具备良好的沟通能力

招企业文员

熟悉生鲜全平类，对牛羊肉冻品副品专业知识，熟悉市场价格的调整，

岗位职责： 1.负责商会日常行政事务，包括文件整理与归档、公众号内容更新、基础视频拍摄及剪辑工作 2.协助秘书长、会长处理各项行政事宜，完成日常接待任务，维护办公环境整洁有序 3.组织安排会议，统筹落实各类商会活动，配合推动商会的持续健康发展 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能合理规划和管理个人工作时间 2.擅长沟通交流，可与会员单位及相关部门保持良好互动 3.工作认真负责，执行力强，能独立高效完成交办的任务 4.拥有良好的职业操守，积极主动，富有责任心，充满正能量

岗位薪资： 底薪4200+全勤300+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期： 三天 工作内容： 接待、收银、核验美团订单 面试前提： 能适应工作时间、可接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁需成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇布置等 2、按标准服务流程接待客户并协调采耳师工作安排 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30周岁 2、具有初中或以上文化程度 3、态度积极，学习主动，责任心强，具备良好的交流与接待素养 4、能够适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织团建、聚餐及下午茶活动