
水文水资源工程师
1-1.2万元/月
水利工程师1-3年大专水利咨询水利报告编制经验有水利工程师经验行洪论证水利工程设计经验水文水资源不需长期出差农田水利设计经验水保方案编制经验水土保持
【岗位职责】
1. 负责项目现场踏勘,资料汇总归集,为客户提供必要的技术指导及工作方案。
2. 负责行洪论证、水保方案、水资源论证报告等方案的编制,及评审报批等工作。
【岗位要求】
1. 专业要求:水文水资源工程、水利水电、水资源论证行业及相近专业。
2. 工作年限要求:从事行洪论证方案编制工作1年以上,具备独立编制行洪论证、水保报告的能力,优秀者可放宽条件。
注册土木工程师(水利设计)
2-3万元/月
水利工程师3-5年本科需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业水利工程设计经验
一、主要岗位职责
1.承担水利水电工程勘察设计项目,负责专业技术方案编制与图纸设计;
2.参与公司水利行业甲级资质维护,包括注册人员备案、动态核查资料准备;协助完成资质延续专家评审、四库一平台信息更新等合规性工作;
3.部分人员可根据公司安排,参与勘察设计院或其他工程公司项目履约管控。
二、任职要求
1.必须持有对应专业注册执业资格证书,证书可在 “四库一平台” 正常注册;
2.具备 1 项水利水电工程设计业绩优先考虑(需提供项目合同、图纸签字页等证明材料);
3.职业素养:遵守行业规范,能参与资质动态核查、延续评审等工作,配合完成企业业绩录入。
三、资格证书要求:
1. 规划专业(3-4人)。具备注册土木工程师(水利水电工程-规划)执业资格;熟悉水利规划、水资源论证等业务,有大中型水利项目规划经验优先。
2. 地质专业(2-3人)。持有注册土木工程师(水利水电工程-地质)执 业资格;擅长工程地质勘察、地质灾害评估,具备水利枢纽地质勘察业绩者先。
3.征地移民专业(2-3人)。具备水利水电工程相关注册资格(含移民方向);熟悉水利工程征地移民规划、安置设计流程,有同类项目经验者优先。
四、薪资福利
1.全年税前月均收入约 2.0-3.0万元/月,优秀者可谈;
注册土木工程师(水利设计)
2-3万元/月
水利工程师3-5年本科水利一建水利报告编制经验水利施工管理经验有水利工程师经验水利工程设计经验其他水利经验设计院工作经验水利中级职称水利高级职称
【岗位职责】
1. 承担水利水电工程勘察设计项目,负责专业技术方案编制与图纸设计;
2. 参与公司水利行业甲级资质维护,包括注册人员备案、动态核查资料准备;协助完成资质延续专家评审、四库一平台信息更新等合规性工作;
3. 部分人员可根据公司安排,参与勘察设计院或其他工程公司项目履约管控。
【岗位要求】
1. 必须持有对应专业注册执业资格证书,证书可在“四库一平台”正常注册;
2. 具备1项水利水电工程设计业绩优先考虑(需提供项目合同、图纸签字页等证明材料);
3. 职业素养:遵守行业规范,能参与资质动态核查、延续评审等工作,配合完成企业业绩录入。
【资格证书要求】
1. 规划专业(3-4人)
农田水利工程设计(技术主导型)
6000-8000元/月
水利工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责技术把关、计算书编制,并带领现有2人完成实际设计出图。
2. 山坪塘坝体稳定及渗流计算;提灌站水泵选型及扬程/流量计算;水肥一体化管网水力压降计算;所有水利图纸的校核与审定。
3. 与项目团队成员、业主、监理等各方进行沟通和协调。
【岗位要求】
1. 【学历专业】本科及以上,水利水电工程、农田水利工程、农业水土工程等相关专业。
2. 【工作经验】8年以上水利工程设计经验,独立负责过至少3个...
水利信息化工程师
4000-8000元/月
水利工程师1-3年大专二级建造师日常运维信息系统项目管理师工程师职称一级建造师高级工程师系统集成项目管理工程师经常出差中级工程师安装施工
【岗位职责】
1. 懂项目施工流程、指导处理技术难点;
2. 施工方案、日志等项目资料编制、熟悉项目全周期及关键节点;
3. 水利信息化项目主要软硬件设备和平台的技术调试工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,1年工作经验以上,理工类专业,看得懂CAD图纸;
2. 熟悉并接受系统集成/安装调试项目的特点性质;
3. 适应出差、服从安排、吃苦耐劳、职业道德佳。
4. 具有工程师、系统集成项目管理工程师、信息系统项目管理师等证书优先。
水利工程设计
4000-5000元/月
水利工程师1-3年本科有水利工程师经验其他优势经验水利工程设计经验不需长期出差农田水利设计经验可兼职水保方案编制经验
【岗位职责】
1. 负责水利工程项目的规划与设计工作;
2. 编制水利工程项目的技术方案和设计报告;
3. 参与项目现场调研及技术交流;
4. 配合完成工程设计相关的评审与协调工作;
5. 完成上级交办的其他专业技术任务。
【岗位要求】
1. 具备水利工程相关领域的专业知识;
2. 具有水利工程设计相关工作经验;
3. 熟悉水利行业相关技术标准和规范;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 能够适应阶段性出差或现场工作安排。
水利工程技术负责人
1.2-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专
职位描述
水利工程师技术负责人
任职要求:
1、大专及以上工程类相关专业毕业,8年以上工作经验,年龄在30-40岁之间,优秀者可放宽;
2、熟练掌握引水隧道、渡槽或桩基施工工艺,参与过2个及以上大型水利工程项目;
3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力;
4、公正、敬业,具有良好的职业道德和职业素养;
5、能够有效的进行技术优化并做出商务策划和沟通;
岗位职责:
1、负责对项目的施工技术管理工作,贯彻执行国家有关技术政策、法规和现行施工技术规范、规程、质量标准以及承包合同要求,并监督实施执行情况;
2、负责配合建设单位、监理工程师等进行项目的质量检查及各种原始记录、工程检查的签字验收工作;
3、协助搞好工程成本控制,以及项目工程进场前人力和财力的组织设计、入场后施工现场的管理工作;
4、负责带领团队,做好项目正常运行管理;
5、认真完成领导安排的其他工作。
工作地点:四川宜宾、泸州
薪资面谈
水文水资源工程师
1-1.5万元/月
水利工程师3-5年本科有水利工程师经验水文水资源不需长期出差水利中级职称
【岗位要求】
1. 专业背景要求:
1.1 学历:本科及以上
1.2 专业:水文与水资源工程或相关专业
2. 工作背景要求:
2.1 工作经验:3年及以上,有工程师职称优先;
2.2 从事本专业设计相关工作1~3年或以上;
3. 技能要求:
3.1 熟练运用Office(Word/Excel/PPT)软件;
3.2 熟练运用CAD或ArcGIS等制图、看图软件;
3.3 掌握HEC-RAS、MIKE、SWS等专业软件使用(非必要条件);
3.4 具备基本的信息、资料查找能力;
3.5 具备基本的沟通、协调能力。
4. 工作经验要求:
4.1 参与完成过水利类水文水资源相关专业的设计工作;
4.2 参与完成过水利类水文水资源相关专业的规划编制工作;
4.3 独立完成过防洪评价类、水资源论证类专题报告编制工作,并通过专家评审;
4.4 参与过西藏自治区上述工作者优先;
4.5 能够胜任短期项目地出差者优先。
5. 其他要求:
5.1 能够遵守基本的工作纪律,服从统一安排;
5.2 具备基本的自我约束力,能够按期完成工作任务;
5.3 具备一定的责任心,能够按照规程规范以及格式要求,尽可能好的完成工作任务,具备一定的自主学习能力。
【福利待遇】
根据工作地点匹配不同的薪酬:
1. 成都公司(3~4名):
1.1 工资:底薪6000~10000起(根据学历及经验),购买五险一金;
1.2 提成:按年度结算,多劳多得,中位数5~6万;
1.3 假期:除国家法定节假日外,春节带薪休假25天;
2. 拉萨公司(1~2名):
2.1 工资:底薪10000,购买五险一金;
2.2 提成:按年度结算,多劳多得,中位数5~6万;
2.3 假期:除国家法定节假日外,春节带薪休假30天
水利水电专业一级注册建造师和水利水电高级工程师各3名
1.5-2万元/月
水利工程师3-5年大专不需长期出差有水利工程师经验水利高级职称市政水利设计经验水利相关专业GISCAD水利施工管理经验水利报告编制经验
独立承担过大型水利河道类式项目工程
项目经理*咨询师
7000-12000元/月
其他咨询顾问免费培训1-2人1-3年大专
一、岗位简介
本岗位专注于各级公立医院、民营医院的绩效管理体系搭建、绩效改革落地、薪酬方案优化、科室精细化运营咨询等核心工作。全程参与项目调研、方案设计、落地辅导、培训赋能、数据复盘全流程,助力医院优化收支结构、提升运营效率、规范绩效考核体系,适配医改政策及医院发展需求。
二、岗位职责
1. 项目调研诊断:深入合作医院开展实地调研,梳理医院组织架构、科室运营、薪酬体系、现有绩效方案、收支数据、人员管理等现状,结合最新医疗改革政策、医保支付方式改革要求,精准排查医院绩效管理痛点、难点问题,形成专业的调研诊断报告。
2. 绩效方案设计:根据医院等级、科室特色、运营现状及发展目标,定制化设计全院及各科室绩效考核方案、薪酬分配方案、岗位价值评估体系、工作量考核体系、DRG/DIP绩效适配方案等,确保方案合规、落地性强、贴合医院实际。
3. 项目落地辅导:负责绩效项目全流程落地实施,对接医院管理层、科室主任、医护人员,开展方案宣讲、答疑解惑、落地指导,跟进方案试运行、数据核算、规则调整,解决落地过程中的各类问题,保障绩效改革平稳推进。
4. 培训与赋能:针对医院管理人员、行政人员、医护人员开展绩效管理、薪酬分配、科室精细化运营、绩效数据解读等专项培训,提升医院全员绩效认知和管理能力。
5. 数据复盘与优化:定期整理分析医院绩效数据、运营数据、科室工作量数据,对绩效方案运行效果进行复盘评估,结合医院运营变化、政策更新,迭代优化绩效管理制度和考核规则。
6. 案例沉淀与成果输出:整理项目案例、咨询成果,标准化输出诊断报告、绩效方案、管理制度、培训课件、落地手册等资料,同步更新行业绩效咨询方法论和案例库。
7. 客户维护与对接:全程对接合作医院,及时响应客户需求,汇报项目进度,解答专业咨询,维护客户关系,配合完成项目验收及后续增值服务对接。
三、任职要求
(一)基本条件
1. 本科及以上学历,人力资源管理、公共卫生管理、医院管理、会计学、财务管理、临床医学、护理、卫生经济等相关专业优先。
2. 1-3年及以上医院绩效咨询、医院运营管理、公立医院绩效改革、医院人力资源管理相关工作经验,有成熟落地项目案例者优先;优秀应届生可放宽条件。
3. 熟悉国家医疗卫生行业政策、公立医院绩效考核标准、医保支付改革(DRG/DIP)、三级医院评审标准、事业单位薪酬管理相关规定。
(二)专业能力
1. 精通医院绩效管理核心逻辑,熟悉门诊、住院、医技、行政、后勤等全科室绩效考核模式,熟练掌握工作量绩效、RBRVS、DRG/DIP绩效、目标考核等主流绩效体系设计方法。
2. 具备优秀的数据分析能力,能够熟练运用Excel进行数据统计、核算、复盘,可独立完成调研诊断、方案撰写、报告输出,文字功底扎实,逻辑清晰。
3. 具备良好的沟通表达、现场宣讲、落地统筹能力,能够快速对接医院各级人员,高效推进项目落地,独立解决项目实操问题。
4. 具备较强的学习能力和抗压能力,能够适应短期出差驻场工作,适配多地区、不同等级医院项目推进节奏。
(三)综合素质
1. 认同医疗行业发展,工作严谨负责、责任心强,具备良好的职业素养和团队协作意识。
2. 善于思考总结,具备独立研判问题、解决问题的能力,对医院绩效改革、精细化运营有敏锐的行业洞察力。
3. 抗压能力强,能适应项目制工作节奏,接受阶段性异地出差。
四、优先录用条件
1. 有公立医院行政、人事、绩效、运营管理在岗工作经验者;
2. 有医疗咨询公司全职绩效项目落地经验,持有完整项目案例者;
3. 熟悉DRG、DIP医保付费规则及医院绩效适配改革者;
4. 具备医院人力资源、薪酬体系搭建、岗位价值评估经验者。
五、工作地点
公司总部办公+全国项目驻场出差(根据项目就近分配)
成都大邑县农村自建房招抹灰个人外墙10元内墙6.5人自己上材料
280-320元/天
外墙抹灰1-2人
成都市大邑县农村自建房招抹灰个人外墙10元内墙6.5人自己上材料
纸箱小厂普工300天人走账清
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【职位要求】
· 年龄16--45岁,男女不限,持二代身份证。
· 认识26个英文字母,学历不限。
· 身体健康。
【薪资福利】
· 综合工资7000--8000元/月
· 小时工30元/小时,300元/天,离职随走随结。
· 包吃住,上六休一
· 缴纳五险,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
· 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
水利工程师
8000-10000元/月
水利工程师1-3年大专有水利监理工程师资格证和一年以上监理经验需长期出差有水利工程师经验水利施工管理经验
招聘类型: 劳务外包招聘
岗位类别: 工程技术岗
岗位名称: 水利监理工程师
岗位年龄: 63岁以下
岗位诉求:有相关水利监理工程师资格证书和一年以上的监理经验者优先!
岗位职责 :
1、严格遵循国家有关工程建设和水利建设的法规及技术标准,按照监理合同要求开展监理工作。
2、熟悉所监理工程项目的合同条款、技术规范、设计图纸,在专业监理工程师领导下,有效开展现场监理工作,及时报告现场施工情况和出现的问题。
3、检查承包人投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录。检查进场材料、构配件和设备的质
量,监督承包人的检验工作。
4、按设计图纸及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录。
5、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证:对承包人提交的工程量月报表进行复核。
岗位要求
1、水利工程、水利水电工程等工程类相关专业大专及以上学历。
2、熟悉水利工程施工、监理相关规范和标准,掌握水利工程建设的工艺流程和质量检验方法:熟练使用工程测量仪器和相关办公软件、专业软件。
3、具有1年及以上水利工程施工或监理工作经验,有参与大型水利工程项目经历者优先。
4、持有水利工程监理工程师资格证书,具备注册监理工程师执业资格者优先。
5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。能够与施工单位、业主等各方有效沟通;有较强的责任心和敬业精神。能适应施工现场工作环境,可接受出差和长期驻外工作;具有一定的问题解决能力和应交能力。能及时处理施工现场出现的问题。
6、身体健康,能承受施工现场的工作强度:遵守职业道德规范,廉洁奉公,保守项目相关机密。
UI设计助理
150-300元/天
UI设计师经验不限本科界面设计交互设计客户端移动端FIGMA
一、岗位概述协助 UI 设计师完成产品界面设计、视觉素材制作、设计规范执行及资源管理,支持 SaaS 平台、APP、小程序以及公司日常宣传物料的视觉产出,保障设计工作的高效推进与输出品质。
二、岗位职责
协助开展 APP/WEB 界面的视觉设计、图标绘制、版式布局工作
负责产品切图输出、标注整理、设计素材归类、版本存档及相关资源维护
协同产品与技术团队提供高保真设计图、演示文档及交付所需视觉资源
参与公司设计规范(色彩、字体、组件、布局)的更新与维护工作
响应海报、PPT 优化、宣传图、资料排版等常规设计任务
跟踪设计方案在开发中的实现效果,及时配合技术调整与迭代优化
完成上级交办的其他与设计相关的辅助性工作
三、任职要求
本科及以上学历,设计相关专业背景者优先考虑
熟练操作 Figma / Sketch / PS / AI 等主流设计软件
具备基本审美能力,掌握排版、配色与构图原则,可独立完成简易界面与图示设计
做事认真细致,有耐心,具备良好沟通协作能力和执行力,能按时完成任务
有移动端或 WEB 界面设计作品、实习经历者更佳
学习意愿强,响应迅速,能够适应企业工作节奏
四、加分项
了解基础交互逻辑,熟悉产品研发协作流程
具备简单动效制作、视频剪辑或 3D 辅助设计能力
有医疗、硬件、IoT 或 SaaS 类产品设计经验者优先
电气工程师
1.1-1.7万元/月
电气设计师长期5-10年本科
岗位职责:
1. 负责核工业配套设备电气系统全流程设计工作,包含前期售前方案制定、技术交流、投标支持及方案确认;
2. 项目执行阶段完成电气原理图、接线图设计、PLC编程、HMI组态、元器件选型及BOM编制;
3. 负责设备出厂调试、现场安装调试、故障排查及系统优化,确保设备稳定运行;
4. 对接甲方及现场施工方,完成技术交底、调试配合及验收资料整理;
5. 全程跟进项目进度,从方案到交付、调试、验收一条龙负责到底。
任职要求:
1. 电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业,本科及以上学历;
2. 5年及以上电气设计及调试经验,有核电、核工业配套、自动化设备、大型装备行业经验优先;
3. 熟练使用EPLAN、AutoCAD Electrical等软件,精通西门子、三菱等主流PLC编程;
4. 具备独立完成电气方案设计、详细设计、现场调试全流程工作能力;
5. 能接受全国长期出差,现场调试周期较长,可接受驻场工作;
6. 逻辑清晰,动手能力强,责任心强,能独立处理现场复杂问题 。
AI视觉设计助理
5000-6000元/月
视觉设计师经验不限大专现场办公
岗位职责:
品牌视觉设计:审美在线,负责公司品牌形象物料设计。
AI设计探索:运用Midjourney、Stable Diffusion等AI工具辅助创意执行,配合电商需求,提高效率。
协作沟通:与市场、运营团队协作,精准理解并实现设计需求。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,设计相关专业,欢迎优秀应届毕业生。
技能基础:熟练使用Photoshop、Illustrator等基础设计软件,了解设计、排版、色彩等基础知识,具备基本的修图能力。
AI工具潜力(核心):对AI辅助设计有浓厚兴趣和快速学习能力,对通过AI工具实现重复工作自动化、提升效率的实际方法有个人见解,或有相关个人作品者将被优先考虑。
审美能力:具备良好的审美和视觉把控能力,关注设计趋势。
加分项
有个人小红书/抖音/站酷等作品集账号。
有使用AIGC工具进行创作的经历。
电商推广设计与视频制作~入职缴社保
4000-7000元/月
美工1-3年大专天猫京东1688设备类PSCDRAI
一、岗位职责1. 负责电商平台、官网页面、产品详情、宣传资料、活动专题页及社交平台图文等内容的视觉设计与执行。
2. 承担图片后期处理,包括精修、抠图、色彩调整、版式设计及素材归档等日常设计支持工作。
3. 协同线上运营与销售部门完成各类视觉需求,确保整体风格一致且呈现效果符合标准。
4. 熟悉微信公众号内容制作:独立撰写原创文案、进行图文编辑与排版、优化配图视觉效果并发布推文,策划行业软文、产品推广内容及案例分享文章。
5. 配合新媒体团队完成推广图设计,参与短视频剪辑,为抖音、视频号、小红书等平台提供内容支持;
二、任职要求
1. 具备电商或新媒体美工工作经验,可独立完成商品详情页、社交海报、画册、展架、包装等平面设计任务。
2. 拥有品牌视觉体系搭建经验,曾主导或参与LOGO、VI系统、品牌主视觉海报及宣传物料设计者优先考虑。
3. 精通PS、AI、CDR、剪映等主流设计工具,能独立完成图像处理、版面设计及短视频制作。
4. 具备良好审美能力与创意意识,工作态度严谨,注重细节,执行力强,能够高效推进并交付设计任务
高级电气设计工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 负责项目各阶段电气专业的图纸编制与审核;
2. 参与施工过程中电气专业变更的技术评估与处理;
3. 承担工程项目中电气部分的设计组织与管理工作;
4. 编制与管理工程设计文件中的电气内容,包括设计报告、图纸、计算书等相关资料;
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业毕业;
2. 具备电气设备、电缆等初步选型能力,熟悉电气自动化控制系统;
3. 工作态度认真,作风严谨,具备较强的主动性、沟通协调能力及团队合作意识;
4. 具备项目管理经验,能够制定工作计划、控制项目进度,协调团队及跨部门协作,保障项目按时完成;
5. 有矿山行业工作经验者优先考虑;
6. 持有电气类高级工程师职称或注册电气工程师执业资格证书者优先。
平面设计助理
3000-5000元/月
美工经验不限学历不限现场办公乙方公司带薪假期年终奖周末双休接受无相关经验/技能PSAI
岗位职责:
1.协助主创设计师完成方案的创作。
2.整理和归档设计资料,维护项目文件系统
3. 参与客户沟通与需求调研,记录并反馈设计意见
4.负责设计项目的延展和相关内容修改。
任职要求:
1.设计类相关专业背景,学历不限
2.熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件
3.具备良好的审美能力与基础手绘表达能力
4.工作细致、责任心强,具备较强的学习意愿与团队协作意识
5.有设计公司或项目实习经验者优先
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师长期3-5年本科具有电气设计院3-5年工作经验
1. 具备3-5年电力设计院工作经验,熟悉电力设计流程、行业规范及出图标准,有光伏、配网、变电站相关项目设计经验者优先。
2. 熟练使用CAD及各类电力设计软件,可独立完成方案、施工图、提资、校审、交付等全流程设计工作,严格遵守行业规范。
3. 工作严谨负责,具备良好的沟通协调及团队协作能力,能配合项目进度完成设计、交底及后期技术对接工作。
4. 本科及以上学历,持有职称、职业证书及光伏、配网项目设计经验者优先。
矢量图设计师
220-370元/天
美工经验不限学历不限矢量图设计远程办公
岗位职责:
1. 负责矢量图形的设计与优化,包括LOGO、图标、插画、宣传物料等视觉内容创作
2. 根据需求完成品牌视觉延展及标准化设计规范输出
3. 配合市场、产品等部门完成线上/线下推广素材的矢量化制作与适配
4. 对接印刷或生产环节,确保矢量文件精度、色彩及格式符合输出要求
5. 持续关注设计趋势,提升作品的专业性与表现力
任职要求:
1. 熟练使用Adobe Illustrator等矢量设计软件,具备扎实的图形构建与路径处理能力
2. 具备良好的审美素养与原创设计能力,能独立完成从构思到落地的全流程
3. 有品牌设计、广告创意或数字媒体相关经验者优先
4. 责任心强,具备高效沟通与多任务协同能力
5. 学历不限,重视实际设计能力与作品质量
寻长期合作平面设计师 主要做商铺门头设计、海报设计、logo设计
200-210元/天
美工1-3年学历不限远程办公
①我方设计项目一般以店铺为单位,每次都会进行店铺门头设计,单个项目起步价格为180元,包含主门头图片一张、副门头一张、活动海报一张
②如在①的基础上需要新增图片,单张价格35元每张
③结算方式,客户定稿后,24小时内公司转账形式全额付款,长期稳定有单
中级工程师
1-1.4万元/月
电气设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责电气系统的设计与优化,完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制
2.参与项目需求分析,根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案
3.选用合适的电气元器件,确保设计符合安全规范和行业标准
4.配合生产、调试团队解决设备安装与运行中的技术问题,提供现场支持
5.跟踪新技术发展,持续改进产品电气性能与可靠性
任职要求:
1.具备电气、自动化或相关专业背景,学历不限
2.熟练掌握电气设计软件(如Eplan、AutoCADElectrical)及办公软件
3.熟悉常用低压电器元件、PLC、变频器等选型与应用
4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应短期出差
5.有工业自动化设备或成套设备电气设计经验者优先
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