岗位职责： 1、根据区域市场情况制定合理的销售方案，并按计划开展客户拜访，达成既定销售目标。 2、负责区域内经销商及重点客户的日常维护、关系管理与新客户拓展工作。 3、实时了解并反馈竞争对手在本区域的市场动态与策略变化。 4、保持积极的工作态度，持续优化客户关系，提升品牌口碑与客户满意度。 5、在责任辖区推进新客户开发，同时做好老客户维系，保障与经销商的稳定合作。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄25-33岁，具备大专或以上学历； 2、退伍军人或掌握烘焙技能者优先录用； 3、需有2年以上快消食品行业销售经验，具备良好的沟通能力和销售技巧； 4、能适应销售任务带来的压力，并接受出差安排。 工作区域：江苏全省

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，助力快速成单； 2、依托公司完善的微信营销体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务； 3、无需外出拜访，办公室内舒适办公，通过定期电话跟进维护客户关系，推动老客户转介绍新客户。 任职资格： 1、不限性别，大专及以上学历（具备丰富销售管理经验者可酌情放宽学历条件），需有2年以上电销团队管理经历； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧，能够有效与家长群体进行交流； 3、渴望高收入，学习能力突出，能迅速掌握产品知识并熟练运用； 4、具备服务意识，针对客户提出的需求及售后问题，及时响应沟通，确保客户满意； 5、目标明确，具备数据分析思维、沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。

工作职责： 1、依据公司年度经营规划，达成所辖区域的销售业绩指标； 2、负责区域内零售门店的日常运营管理，保障各项考核任务有效落地； 3、监督并落实公司各类制度与规范在区域内的执行到位； 4、收集、整理并反馈所辖市场中竞争品牌动态及相关行业信息； 5、推进销售团队的组织建设与管理，提升团队专业能力与职业水平，统筹人员优化及储备人才培育； 6、应对突发事件，并完成上级交办的其他工作任务； 7、维护客户关系，推动客户间长期战略协作的持续发展。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备3年以上服装零售领域工作经验，有运动品牌管理背景者优先； 2、掌握品牌零售终端运营体系； 3、通晓商品陈列、店铺运营、销售技巧等专业知识； 4、拥有扎实的零售管理实战经验，能主导销售团队搭建，组织开展店长及导购培训； 5、性格积极外向，具备良好的沟通协调能力，执行力突出，擅长问题分析与解决；

只要你有一颗上进的心，那就来加入我们把。

1、全权负责本区域客户开发、关系维护及重点客户跟进，能快速、高速地收集工程信息； 2、负责制定、组织实施和可达成目标的大客户年度工作目标； 3、负责工程行业大客户的开发和关系维护工作，与目标大客户建立良好的业务关系，挖掘大客户需求，高效灵活的完成销售工作； 4、参与市场调查，竞争对手研究、营销策划等及时反馈市场开发和营销进展的情况； 5、负责建立目标项目储备的信息档案和管理工作，并进行科学的客户管理关系； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、33岁以下，性格外向，良好的口头表达能力及沟通能力，具有亲和力； 2、工作细致认真，有优秀的执行力及职业素养，有强烈的客户服务意识； 3、吃苦耐劳，有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战； 5、3年以上电器、卫浴、橱柜建材销售相关工作经验；优秀应届毕业生亦可。 6、有车，能配合公司项目需求（项目基本在苏锡常范围内） 7.目前公司主营橱柜、电器、卫浴等国内外厨卫高端品牌，项目分部苏锡常南通等

开拓市场

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【央企合作平台|售电行业资深团队招募售电销售居间人/能源合伙人/创业合作伙伴/销售负责人】 一、我们是谁？ 江苏大夏电力能源有限公司成立于2025年，由能源领域专业团队发起，依托央企背景支持，以政策为导向、市场为驱动，打造“购售电+综合能源服务”一体化业务体系。立足江苏电力市场，布局全国综合能源版图，致力于成为领先的电力与能源解决方案综合服务商。 主营方向： 1、购售电服务（助力企业降低用电成本，获取佣金收益） 2、增值服务（绿电交易、碳排放权交易、电力现货市场操作） 3、能源工程项目（光伏电站、储能系统、充电设施建设） 4、碳资产管理服务（满足企业合规需求的新兴业务） 业务模式说明： 自2015年国家推进电力体制改革，“管住中间、放开两头”政策落地后，售电市场全面开放。售电公司作为合法市场主体参与电力交易，居间人则作为连接售电企业与终端用户的桥梁，协助工商业用户选择合适电价方案，实现电费优化，并从中获得度电差价收益。 分佣机制： 售电业务：具备竞争力的固定授权价格（0.380元/度起）+阶梯式高比例分成（50%-80%）+年度超额奖励（1%-5%）+团队推荐激励（3%） 能源工程类：根据项目规模单独协商，分佣标准显著高于行业平均水平。 欢迎拥有能源行业资源的合作方直接对接，成功转化后共享高额利润分成！ 二、政策机遇（为何当下是最佳时机？） 1、国家强制推动：2021年发布的1439号文件明确要求所有工商业用户必须进入电力交易市场 2、市场规模庞大：江苏省年用电量达7000亿千瓦时，全国总量超10万亿千瓦时，市场潜力巨大 3、企业刚性需求：未按规定签约将面临处罚风险——部分地区（如海南、湖南、安徽、山西）已对10kV以上未入市用户执行1.1至1.5倍电费罚款；江苏正加快推进全域工商业用户入市进程，政策倒逼带来确定性机会 三、合作优势（五大核心保障） 1、零投入创业：无需出资、不垫资；资金端全程托底；合同签订即启动分润机制 2、收益可观：涵盖售电提成、能源工程分红、绿电及碳交易收益，客户持续用电即可产生长期稳定收入；佣金比例达50%-80%，远超业内常规水平，叠加年终奖励与团队建设奖金 3、高度灵活：无需坐班、无打卡要求、无上下级管理关系；支持兼职、合伙或居间合作模式，手机端即可开展业务 4、全面支持：提供免费系统化培训（涵盖政策解读、产品知识、沟通技巧）、重点客户专项支持、签约过程全程陪同指导 四、适合人群（无门槛准入） 1、具备人脉资源者（包括但不限于工厂、企业、园区、物业、商业地产、沿街商铺等客户资源，或已有光伏、储能相关从业及中介经验） 2、拥有销售背景者（曾任城市经理、渠道代表、大客户专员、地推人员，或从事过保险、房产、面销、电销、电力系统相关岗位） 3、有意创业者（寻求可靠轻资产项目的创业人士） 4、时间富余者（希望增加收入的在职人员、寻找副业机会的自由职业者） 五、加入流程 1、参与线上业务模式说明会（有兴趣可申请线下深入培训） 2、接受线下系统培训并签署售电居间合作协议 3、面向中小客户开展实地拜访与市场拓展 4、针对中大型客户，在获取区域精准资源后进行定向洽谈与转化 现在加入享专属权益： 1、首单成交即可获得高额分成，每月按时结算；累计电量达到1000万度以上，可报销一次赴南京总部培训的往返交通费用 2、提供精准资源扶持，培训完成后约3个工作日内推送所在区域待续签客户名单 3、配备专属综合业务经理一对一帮扶，您专注客户关系开拓，后续订单运营与技术服务由公司全权负责 所有面试、培训及业务支持环节均不收取任何费用，采用居间合作模式，成果导向，开单即得提成，请知悉。

岗位职责： 1、负责公司在华东区域的产品推广与销售，达成既定的销售目标； 2、主导产品销售流程，包括合同洽谈、签约及回款跟进，全程跟踪项目进展，并协同内部相关部门推进项目实施； 3、在地铁、电梯、石油化工等行业具备扎实的客户资源，能独立开展市场拓展并持续维护客户关系。 任职条件： 1、大专及以上学历； 2、机械、仪表、自动化等相关工科专业背景； 3、具备2年以上仪器仪表、设备或工业软件类产品的销售经验； 4、了解地铁等行业相关产品的销售流程与业务模式； 5、具备较强的客户沟通与协调能力，表达清晰流畅，形象气质良好。 工作地点：浙江/江苏/上海等

1、依据公司提供的客户资料，进行有效客户的筛选与识别 2、通过电话沟通，完成客户预约拜访的相关工作 3、持续维护已成交客户的关系，提升客户满意度与复购率 4、参与短视频拍摄，出镜展示专业形象，传递公司可信、温暖的品牌特质 任职要求： 1、形象端正，仪态自然大方，具备良好的亲和力与沟通感染力 2、普通话标准，表达清晰流畅，思维逻辑性强，具有较强的说服能力 3、具备3年以上销售、客户关系管理或市场推广工作经验，有家装、房地产、中介行业背景者优先 4、适应镜头拍摄，表现从容自然，能真实展现自我，富有自信与情绪共鸣力 工作地点：淮安开发区清池华府门面 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00

1.负责招商加盟，借助公司精准意向客户资源，推进加盟合作； 2.电话/线上沟通意向客户，详细介绍项目优势； 3.邀约客户到公司/项目实地考察，全程协助接待、讲解，化解疑虑，推动签约； 4.跟进已签约客户，协调加盟落地事宜，做好售后沟通； 5.维护客户资源，挖掘潜在加盟需求，配合团队完成招商目标；

京扬广场店招聘： 洗碗工一名（临时长期都可以）月薪5000左右 联系人: 地址:人民中路京扬广场

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深圳福田/南山/宝安 |公司 现因业务发展需要，诚邀各路英才加入我们的团 招聘职位： 一、营销经理 (3名) · 底薪：7500-12000+ · 要求： 具备市场开拓能力、团队管理经验及良好的沟通技巧，有相关行业经验者优先。 二、主管 (多名) · 薪资： 5500元/月 + · 要求： 形象气质佳，责任心强，具备良好的服务意识和管理协调能力，有服务业管理经验者优先。 三、洗碗工 (2名) 薪资： 4500元/月 + 四、茶艺主管 (1名) · 薪资：6500-7500元/月 + · 要求： 精通茶艺，熟悉各类茶叶，具备培训和管理茶艺师团队的能力，有相关经验者优先。 五、茶艺师 (3名) 薪资： 4500-4600元/月 + 要求： 热爱茶文化，具备基础茶艺技能，学习能力强，服务态度好。有经验或持证者薪资可议。 工作地点： 深圳市福田区、南山区、宝安区（可就近分配） 联系电话袁小姐

肇州中通快递招聘 B证司机2名，短期勿扰，驿站客服2名，业务经理2名 联系电话:

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职位名称：销售代表/客户经理 部门：销售部 汇报对象：销售总监/区域经理 工作类型：全职 关于我们 我们是一家致力于节能低碳、绿色环保、能源再生的专业公司，通过创新的服务理念和科学的运营体系，整合环保产业集群，实现社会绿色价值。 职位概述 急寻两位积极主动、结果导向的销售专员加入我们的团队。您将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成个人销售目标。理想的候选人应具备出色的沟通技巧、强烈的赢单欲望，并对我们所处的行业充满热情。 核心职责 --新客户开发：通过电话、网络、社交媒体、行业活动等多种渠道，积极寻找和筛选潜在客户，建立销售管道。 --客户关系管理：与潜在客户及现有客户建立并维护长期、稳固的业务关系，深入了解客户需求。 --销售流程执行：负责从初步接触、需求分析、产品演示、方案提供、商务谈判到最终签约的完整销售周期。 --目标达成：全力以赴完成或超越公司设定的月度、季度及年度销售指标（如销售额、新客户数、回款率等）。 --市场信息反馈：收集市场趋势、竞争对手动态及客户反馈，及时向公司和产品团队汇报，为市场策略和产品优化提供建议。 --合同与回款：负责销售合同的签署、跟进，并协调内部资源确保订单顺利交付，积极跟进应收账款。 任职要求 必备条件： --大专及以上学历。市场营销、商务或销售经验丰富者，可放宽必备条件。 --拥有至少5年以上的销售经验，有成功完成销售目标的记录。 --出色的沟通、演示和谈判技巧，能够与各级别客户有效沟通。 --强大的自驱力和抗压能力，能够在快节奏和以目标为导向的环境中茁壮成长。 --优秀的解决问题能力和客户服务意识。 --熟练使用MicrosoftOffice套件。 优先条件： --拥有餐饮、酒店、物业相关客户资源或销售经验。 --有自驾车，可用于日常工作。 我们为您提供 --有竞争力的薪酬体系：“底薪+高额绩效奖金/佣金”的激励模式，上不封顶。 --灵活便利的上班时间：无需坐班，不强制打卡。 --完善的福利保障：五险一金、带薪年假。 --清晰的职业发展路径：提供专业的销售技巧和产品知识培训，拥有从销售到管理的顺畅晋升机会。 --积极向上的团队文化：扁平化管理、充满活力的团队氛围和丰富的团队建设活动。 --必要的资源支持：优质的客户线索、销售协助、市场预算支持及领先的产品服务。 如何申请 如果您对这个职位感兴趣并认为自己是最佳人选，请将您的个人简历发送至[]，邮件主题请注明“应聘销售代表-您的姓名”。 我们期待您的加入！

岗位：销售工程师 待遇：无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助＋住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求： 1）具备大专及以上学历； 2）性格外向，沟通表达能力强，工作积极主动； 3）有销售从业经历者优先录用； 4）持有驾照且自有车辆者优先安排； 5）富有理想，具备较强的事业追求 工作地点：苏州周边

这是一条正规招聘！无虚假信息、无套路，公司秉持的价值观：善良、真诚、信任、合作。 不绕弯子，直接说明：工作自由，无需坐班，办公氛围极其轻松！ 你期待的灵活销售岗位，提成处于行业顶尖水平！ 年龄18-40岁，零经验新人也可加入。 工作内容简单易上手，综合月薪普遍在10000元以上。 弹性工作制，彻底告别传统办公室长时间束缚的枯燥生活； 老板反感无效加班，带头践行高效工作，下午茶、零食供应不断，定期组织团建、生日会及各类集体活动！ 工作职责： 拍摄房屋实勘照片并上传至自媒体平台，带客户实地看房，协助交易撮合，签订租赁合同，收取服务佣金，办理物业交接手续，维护现有待租房源，并积极拓展新增房源。 薪资待遇：8K-30K 员工福利： 每月不定期开展小组或门店级团建活动及旅游安排；通过七天试用考核后，公司为员工购买商业保险； 晋升通道： 业务合伙人→储备店长→店长→店东→区域经理→区域总监→城市总经理→大区总经理 晋升细则： 业务合伙人申请晋升储备店长：连续两个月业绩达4500元，可提交晋升申请，需成功招募并带教2名新成员，且两人月均业绩均达到4500元，个人业绩享受全额提成； 储备店长申请晋升店长：成功培养3名达标业务合伙人，即可申请成为正式店长，除个人提成外，还可获得团队60%的利润分红。 上班时间：早十点至晚五点

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岗位亮点：国家政策扶持的千亿级风口行业，专注为银行存量企业贷款客户办理续贷及提额服务，市场需求旺盛，业务开展轻松高效。 【岗位职责】 1.利用公司分配的客户资源，筛选并对接有意向的客户。（无需外出，无加班要求） 2.由团队主管协助预约客户下户时间，安排专人完成上门录单及提款流程。 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验与满意度。 4.与团队成员高效协作，确保贷款各环节有序推进。 【任职要求】 1、具备强烈赚钱意愿，善于沟通表达，拥有较强的自我推动力； 2、具备电话销售相关经验者优先考虑； 3、接受零基础新人，综合评估面试表现，只要踏实肯干、有上进心，公司愿意提供成长机会。 【薪资待遇】底薪：5500（4000无责任底薪+500全勤奖+1000绩效奖金）＋提成10%-40%+社保；早九晚六，大小周休息，法定节假日带薪休假；

招聘要求： 1、具备中药材专业知识，熟悉常见的中药材品种、产地、性状、功效、质量、储存，了解中药材种植加工流程等； 2、拥有1-3年中药材销售经验，熟悉中药材市场的运作模式和销售渠道，有一定的客户资源者优先； 3、具备较强的市场开拓能力和销售技巧，能够积极主动地寻找销售机会，达成销售目标。

福利待遇：5000+提成+红包奖励 任职要求：不限经验，入职即配资深带教一对一指导，工作态度积极，愿意突破自我，挑战高收入。欢迎零基础新人，全程手把手教学，成长迅速，无业绩考核压力，工作氛围轻松自在。性格内向也不用担心，团队氛围超融洽。不追求顶尖，只寻找契合伙伴！销售岗位 工作时间：9:00-18:00；不加班！！！ 工作内容：通过电话对接企业法人，正常添加微信，发送公司产品办理流程，维护客户关系；无需自行谈单，由客户经理负责成交，成功后享受提成。 还在犹豫什么？快来加入我们，一起开心工作，轻松创收。

工作内容： 1、通过多渠道拓展客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推介产品，推动签约达成； 3、邀约客户会面，深入交流并精准把握客户需求与核心问题； 4、持续维护现有客户关系，激发客户深层次合作潜力； 5、定期与合作客户保持联络，构建稳定持久的合作纽带； 任职资格： 1、对互联网行业及销售岗位具备高度热情； 2、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 3、了解综合性互联网产品，具备较强的互联网逻辑思维； 4、乐于接受新鲜事物，对互联网领域充满兴趣； 如何成长： 1、入职即享系统化培训，涵盖产品知识、行业认知、销售方法及客户分层管理等内容； 2、配备专属导师一对一指导，协助融入团队，陪同实战签单，团队主管与HR全程关注发展状态； 3、团队定期开展经验分享与学习交流，在实践中积累经验，实现共同进步； 职位特点： 1、工作节奏较快，但团队氛围轻松活跃，可与一群聪明坚韧、目标明确的年轻人共同享受职场旅程； 2、丰富的人文关怀与团队活动：日常聚餐、团建出游等持续开展； 3、客户资源由公司统一分配+客户主动咨询+自主开发相结合，薪酬体系规范透明，年度收入上不封顶； 4、福利待遇：月度激励奖金、季度绩效奖金、国内旅游、亚洲游、欧洲游等奖励机制； 5、表现突出的员工、主管、经理及总监将有机会参与公司利润分红； 6、薪资发放时间：每月15日准时发放，遇节假日提前支付； 7、依法享有国家法定假期及带薪年休假； 8、办公地点位于无锡核心区域，配备中央空调，环境舒适，办公空间宽敞； 9、具备成熟完整的产品支持体系，提供全面的岗前培训及一对一实操辅导； 10、节日关怀：员工生日将收到短信祝福、线上贺词、贺卡、蛋糕礼品，并组织集体庆生，营造家庭般温暖氛围； 11、可获推荐参加各类外部学习项目，包括社团交流、参观考察、读书会及营销管理类专业培训； 晋升机会： 1、面试通过后安排为期一周的带薪岗前培训，熟悉业务流程，顺利融入组织架构； 2、职业发展路径：销售顾问→销售主管→销售经理→营销总监→分公司总经理→事业合伙人； 上班时间： 1、工作时段：8:30—18:00，中午休息时间为12:00-13:30； 2、节假日安排：周末实行大小周制度（一周双休，一周单休），中秋、端午、清明、国庆、春节等法定节日正常休假；

岗位职责 1.拓展铝业产品市场渠道，维护既有客户资源，挖掘潜在客户，推动销售目标达成； 2.掌握铝业行业发展趋势及竞争格局，为公司营销决策提供有效信息支持； 3.负责产品价格沟通、合同签署及订单跟进，保障业务流程顺利执行。 任职要求 1.具备1年以上电话销售工作经验，有铝业或相关领域从业背景者优先；（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件） 2.熟悉销售流程，具备较强的客户沟通与服务意识； 3.能独立应对和解决销售过程中出现的各类问题； 4.工作态度积极，富有团队协作精神； 5.具备良好的执行能力和自我推动力。 福利待遇： 1、超长年假 2、带薪亲子假 3、免费食堂 4、五险一金 5、节日福利 6、晋升空间大 工作时间： 8:30-17:30 午休一个半小时 上六休一，固定周日休息

公司郑重承诺，入职过程不收取任何费用！！ 工作待遇: 1、薪资：无责底薪5000+奖金 2、上班时间：9:00－19:00，午休12:00－14:00，8小时工作制，节假日正常休息 3、无需外勤，甲级写字楼办公环境，室内舒适，冬暖夏凉（自由开放的办公氛围，心情愉悦！） 你的工作内容： 线上回复客户咨询，配合客户经理完成日常事务，任务轻松易上手 我们期待这样的你： 1、欢迎实习生、应届生及零经验者，入职即有专人指导 2、表达清楚，普通话标准 3、态度积极，富有工作热情，性格亲和 我们拥有年轻活力的团队，工作氛围轻松融洽，诚邀你的加入！！！

岗位职责: 公司提供精准数据及客户名单，通过电话联系邀约客户到访，结合客户资质进行需求分析，详细介绍公司产品，完成洽谈与签约流程，协助客户办理贷款相关业务 薪资待遇: 1、无责任底薪5000元+15%-40%阶梯式高提成+上门红包当日发放（客户越多红包越高），自然转正机制，试用期薪资全额发放，提前完成回款可当天转正 2、晋升通道：业务员→主管（3至4个月），主管→分公司总经理（4至7个月），职级越高收入越高 3、每周享受下午茶福利，节假日正常休假，享有超长带薪年假 任职要求: 1、欢迎具备销售经验的各行业优秀人才加入 2、年龄*****(能力突出者可适当放宽年龄条件) 3、经验不限，学历不限（学历不影响发展，零基础也可加入，只要你想赚钱、有目标、有冲劲，态度端正、积极学习、能承受压力，新人由主管手把手指导，月入1w-2w并非难事）（能力强者30岁前月入11w亦有可能）