
江苏苏州招消防安装项目负责人,1人,带二建证书或一建证书,
1-1.5万元/月
项目经理
苏州市招消防安装项目负责人,1人,带二建证书或一建证书,工资包含社保费用
酒店装修改造项目经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限成本管理安全管理进度管理质量管理装修管理材料管理适应出差商业地产办公地产酒店装修
岗位职责:
1、负责酒店装修项目现场的施工组织与质量监管工作;
2、统筹协调设计、施工、监理等各方资源,保障项目按进度实施;
3、牵头开展项目验收及技术资料归档,确保符合相关标准与规范要求;
4、及时解决施工过程中的各类问题,确保工期与成本可控;
5、维护公司与客户间的协作关系,提高项目交付满意度。
任职要求:
1、持有二级建造师资格证书及安全员B证;
2、具有酒店装饰装修项目相关工作经验;
3、项目分布以华南、华北区域为主,需能长期出差并驻场作业;
4、熟悉酒店类装修工程的管理流程及相关行业规范;
5、具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推动项目落地;
6、掌握工程管理基础知识,了解常用施工工艺与材料性能;
7、责任心强,抗压能力好,可接受阶段性现场办公;
8、后期表现优异者,薪资可另行协商。
项目经理
7000-10000元/月
项目经理5-10年本科会画图 懂预算苏州定居佳
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理与跨部门协调,统筹设计、施工、监理、分包等各方工作
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时识别并化解风险
4. 组织现场安全文明施工管理,落实安全生产责任制,杜绝重大安全质量事故
5. 负责工程签证、变更、结算及竣工验收全过程管理,配合完成审计与归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:不限(建议5年以上)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场决策与应急处理能力
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
6.空调智控,智能水电表,智能开关,灯具的安装调试等技术问题
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程
3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
消防工程管理岗
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师(机电工程)
岗位职责:
1、全面负责项目工程生产经营过程中消防工作的组织领导,严格执行公司质量管理体系标准要求。
2、负责与甲方及监理单位的对接协调,落实签证办理及预决算管理相关工作。
3、贯彻执行国家消防保卫相关的方针政策、法律法规及各项管理制度,结合项目施工实际,制定切实可行的消防管理措施或提出具体要求,并监督落实执行。
4、依据工程实际情况,建立消防管理组织架构,配备相应人员,明确各业务承包方的消防责任目标及考核标准,支持并指导专职消防管理人员开展工作。
5、组织落实施工组织设计中规定的消防技术措施,推动实施消防技术交底制度以及设备设施验收制度的执行。
6、牵头开展施工现场定期消防巡查,发现问题及时制定整改方案并组织处理;对上级检查提出的消防管理问题,做到定时限、定责任人、定整改措施并确保闭环。
7、发生安全事故时,负责现场应急处置、保护现场、组织抢救,并按规定及时上报,参与或配合事故调查,落实整改措施,总结经验教训,提出预防性建议。
8、加强对分包队伍的消防安全监管,并组织实施安全绩效评估。
9、参与消防专项检查,针对施工过程中存在的安全隐患,从专业技术角度提出改进方案和消除措施。
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历,责任心强,具备良好的学习能力;
2. 5年以上消防工程项目施工管理经验,熟悉消防各系统的技术要求与实施流程;
3. 具备出色的组织协调、管理沟通及团队协作能力;
4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD制图工具;
5. 持有机电安装一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑;
工作地点:
南京、苏州、无锡、南通、徐州等地
本职位为全职岗位,公司提供完善的培训体系与晋升通道。
入职即聘为高级项目经理,薪酬待遇优厚,具体面议。
电力工程项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力调度电力设计电力运维
1、负责组织编制项目管理实施规划,全面统筹项目的质量、安全、进度与成本控制工作;
2、主导制定并落实各项质量与安全技术措施及专项施工方案,承担相关组织协调职责;
3、组织编制项目进度计划、材料需求计划、人力资源配置计划及资金使用计划;
4、针对工程施工中的重点与难点开展分析,提出切实可行的应对措施;协调现场作业面交接,理顺与业主、供电单位及相关职能部门的工作关系;
5、对施工全过程进行部署、检查、监督与纠偏,确保各施工班组按既定计划高效、优质完成建设任务;
6、通过强化现场管理与技术优化等方式,有效降低施工成本,实现成本管控目标;
7、组织竣工资料的编制,办理项目签证、移交及结算等相关手续;
8、参与图纸会审,依据图纸提量申报材料计划,配合工程预决算及项目投标工作,参与技术标书的编制;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、须具备至少2个电力工程项目经理实战经验,独立主持过35KV及以上电力建设、扩建增容、输变电技改检修(含大中小修),以及10KV及以下新建、扩建、增容、配网改造和技术检修项目,具备110KV和220KV变电站施工经历者更佳;
2、熟悉电力工程验收标准及相关流程,了解蒙东电网项目施工管理相关规定;
3、大专及以上学历,电力工程、工程管理、机电一体化等相关专业背景;
4、熟练掌握Word、Excel等办公软件操作,了解项目管理系统运行流程;
5、责任心强,具备出色的沟通、协调与组织能力;
6、具有良好的团队协作意识,积极乐观,工作认真,富有吃苦耐劳精神和良好沟通技巧;
7、持有建造师资格证、电工证者优先考虑;
8、服从公司统一管理安排;
9、薪资可面议,待遇优厚!
装修项目经理
8000-11000元/月
项目经理5-10年学历不限
负责对项目进行全过程、全方位的计划、组织、协调与控制,确保项目在预算内按时、优质地完成
项目管理(无锡)(J10336)
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科房建工程市政工程安装工程
岗位职责: 施工项目施工员、技术员、质量员、安全员、预算员、测量员、材料员等岗位 任职要求: 1.本科学历; 2.能够接受全国项目驻场。
施工负责人
5000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责光伏电站项目的现场实施与全流程管理,包括方案设计协调、施工组织及并网验收
2. 对接农户、电网公司及政府相关部门,高效推进项目落地,确保合规性与交付质量
3.统筹管理施工团队、合作方及供应商,把控进度、成本与安全,及时解决现场问题
4. 开展农户沟通与科普培训,清晰传达“零投入、稳收益”模式,提升签约率与满意度
5. 定期汇总项目数据,优化执行流程,为公司规模化复制提供可落地的经验支持
任职要求:
1. 具备3-5年新能源(优先光伏)项目管理或工程实施经验,有分布式光伏项目实操经历者优先
2. 熟悉国家及地方光伏政策、并网流程与农房屋顶安装规范
3.本科及以上学历,能源、电气、土木、工程管理等相关专业背景
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及农户服务意识
5. 接受常驻乡镇、灵活调度,能适应一线工作环境
建筑工程项目经理
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程市政工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师
一级建造师/高级工程师 薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成过符合本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下条件满足任意2项:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,通常正规报建项目均可通过公开渠道查询到项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供相关材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
江苏苏州井号杰锐思锂电(电话面试)电大:42/时,电中:36/时包吃住,干满月奖励1200
钳工光伏安装
井号苏州杰锐思锂电(电话面试)电大:42/时,电中:36/时包吃住,干满月奖励1200元
江苏常州急招三名电梯司机不超五十。工资,四千八,加班十五,有意者联系,
4800元/月
电梯司机3-5人月结
常州急招三名电梯司机不超五十。工资,四千八,加班十五,有意者联系,
项目经理
1、持四川二级建造师证书(或者一建);
2、必须持证上岗;
3、公司买社保;
4、特别强调,不是聘请坐办公室的项目经理,必须要有技术负责人和施工员实际管理工地现场的能力,能独挡一面,全面统筹管理工地现场的项目经理;
5、建设过加油站和充电桩项目的优先;
6、要求责任心强、有担当,想长期跟着公司长期发展的人优先
燃气埋地现场管理
7000-9000元/月
项目经理3-5年学历不限
我按照你要求的燃气埋地管网现场管理核心工作(现场管控、材料管理、内外协调)、6000-8000薪资,整理了一份规范、适配招聘平台的职位描述,字数贴合600-800字,内容务实接地气、不浮夸。
燃气埋地管网现场管理员
薪资待遇
6000-8000元/月,根据个人工作经验与能力定岗定薪,享有正常工程岗位福利、月度绩效、带薪休假、节日福利等。
岗位职责
1. 施工现场全面管理
负责城市小区、市政道路燃气埋地管网敷设、改造、维修、接驳等工程全过程现场管理。把控施工进度、工程质量、安全生产,严格按照燃气施工规范、图纸及技术交底要求开展现场管控。每日巡查施工现场,排查违章作业、安全隐患,监督沟槽开挖、管道敷设、焊接回填、气密性试验等关键工序,制止违规施工,确保工程安全合规推进,杜绝安全事故。同步做好施工日志、现场台账、隐蔽工程记录,保障施工资料与现场同步。
2. 工程材料统筹管理
负责项目所需燃气管材、管件、阀门、辅材等现场材料管理工作。根据施工进度提报材料计划,对接材料进场验收、清点核对、分类堆放,把控材料质量与数量,杜绝材料浪费、丢失、混用。跟踪材料使用情况,做好出入库登记,及时补报缺料计划,保障施工不间断,同时配合完成材料结算、工程量核对工作。
3. 全方位对内对外协调
承担项目对上、对下、多方协调核心工作。对上对接公司项目部、甲方、监理、住建及燃气主管部门,及时汇报施工进度、现场问题,对接报验、验收、检查等各项工作,配合完成工程报审、整改闭环。对下管理施工班组、一线作业人员,安排每日施工任务,技术交底、安全交底,解决班组施工难题,统筹人员调配。对外协调物业、社区、路政、周边居民,处理施工占道、扰民沟通、现场纠纷等问题,保障施工顺利推进。
4. 工程验收与收尾工作
跟进管网工程阶段性验收、竣工验收,整理现场施工资料,督促完成工程整改、收尾清场,配合完成竣工对接、移交工作,确保项目顺利交付。
任职要求
1. 学历不限,有燃气市政管网现场管理1-3年经验优先,熟悉埋地燃气管道施工工艺及安全规范。
2. 能常驻现场,熟悉材料管理、工程量核对,具备良好的沟通协调能力,能独立处理现场各类突发问题。
3. 责任心强、执行力高,懂安全管理,服从工作安排,能适应工程现场工作节奏。
4. 有无证均可,有市政、燃气相关证书者优先考虑。
工作内容总结
核心负责燃气埋地管网工程现场安全质量进度管控、材料计划与现场管理、全维度内外协调,保障项目高效、安全、合规落地。
安全员,资料员,项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
工程名称,五公里隧道。
地址。贵阳。
工期。两年。
诚聘以下人员。项目经理,总工,资料,安全员,测量。
以上人员要有相应的证件。而且要有隧道施工经验。待遇面议。
电话:
苏州张家港市招聘低压电工。岗位职责:1.按照电气原理图、接线图、工艺图纸,完成低压配电柜、
6000-8000元/月
接线工3-5人月结
招聘低压电工。岗位职责:1.按照电气原理图、接线图、工艺图纸,完成低压配电柜、配电箱、控制柜的一次线、二次线配线与接线。2.负责柜内元器件安装,包括断路器、接触器、继电器、端子排、电表、指示灯、PLC、变频器等固定、装配、排布。3.线缆下料、剥线、压接端子、走线布线、线槽整理,做到走线整齐、标识清晰、工艺规范美观。4.成品柜通电调试、回路通断测试、绝缘检测、耐压测试,排查接线错误、短路、虚接等故障并整改。5.严格遵守成套生产工艺标准,把控接线工艺质量,杜绝错接、漏接、虚接。6.做好车间5S管理,工具、线缆、物料归类摆放,做好工序自检、互检记录。7.配合车间生产计划,按时完成柜体装配、接线、整改及售后柜返修接线工作。8.熟悉低压成套规范,看懂电气图纸,能独立按图接线、查线、改线。薪资福利为6000至8000元每月。招聘人数为5人。学历要求不限,专业要求不限。福利待遇包括五险一金、加班补助、包工作餐、节日福利、定期培训、特殊津贴。工作地址为张家港市杨舍镇紫荆路18号。
项目经理
8000-10000元/月
项目经理经验不限大专
1、负责工程项目进场前的资源配置和入场后的施工现场管理;
2、对工程施工进行过程控制,协调解决各类施工中所发生的问题,确保安全施工和文明施工;
3、提高项目成本核算和成本控制水平,增强项目盈利能力;
4、协调处理各方关系,确保工程项目正常进行;
5、负责工程进度款的及时催收工作;
6、负责工程竣工验收与结算工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,机电专业,从事工程项目管理3年以上经验
2、具有二级机电建造师资格证
3、具备输送类设备或机电类工程项目管理经验者优先
通信工程
6000-10000元/月
通信室分通信工程弱电工6-10人月结
1.通信室分工程
2.高铁通信工程
3.地铁专用通信工程
4.三网合一通信工程
岗位职责: 服从施工队长管理安排.能在工地一线施工,由于工作原因会有夜班施工,有登高电工证,焊工证优先
任职要求: 18岁-45岁
岗位福利: 6000-9000包住不包吃、上下班车接车送
岗位经验: 0基础者也可以
联系电话:杨经理
弱电工程师
8000-12000元/月
弱电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改方案
4.配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及后期运维交接
5.定期巡检设备运行状态,提出优化建议并落实升级改进措施
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等)及系统集成原理
2.掌握CAD制图及常用办公软件,能独立绘制点位图、系统图及竣工图
3.具备弱电相关项目实操经验,能适应短期出差与现场作业
4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师(机电)者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
电工低压电
单位名称】昆山万福阁,太湖南路8号,数】:高低压电工2名【工作内容】:高低压电工证,人员要求】:,证件要求】:必须持有高低压电工证的,面试通过即可入职【体检要求】:需要体检,不收任何项目班次】,【薪资待遇】:招聘有经验的高低压,。名,工资5500,上六休一8小时,,高低压证,【备注事项】:环境好,活轻松,人性化管理【报名方式】电话
无锡新吴区招弱电/安防
7000-10000元/月
桥架门禁安装监控弱电工工地学徒工长期1-2人月结高空作业证技术好
无锡市新吴区招弱电/安防招KBG配管,桥架安装,综合布线,监控门禁,电子围栏安装,工作态度认真,积极,对事情有足够的责任心的员工。另招学徒2人,有兴趣的可以电话联系!团队勿扰
风电运维工程师
8000-13000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业
1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养,保障设备安全稳定运行;2.记录设备运行数据,编制维护档案及备件采购计划;3.落实现场安全规范,排查整改安全隐患,执行应急预案。
18-35岁,中专及以上学历,电气、机电、机械等理工类专业优先;2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症,能适应户外高空作业及轮班制,责任心强、吃苦耐劳。
【薪酬福利】每半年进行考核,根据业务能力加薪,五险一金+节日补贴;月休5-8天,;提供免费住宿
强电工月结电工证
连云港招高压电工要求:有双证会爬电线杆能够吃苦耐劳服从管理月休2天工资待遇10000一个月联系人:王总
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供弱电工程部经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。