
工地负责人/现场账目主管
9000-10000元/月
项目经理1-3年大专工地管理
招聘岗位:工地负责人/现场项目主管
【岗位职责】
1. 多项目统筹管理:负责10余个在建农村自建房项目的现场管理,制定并执行施工计划,统筹协调各工地人、材、机等资源,确保项目按期、保质落地。
2. 材料计划与用量计算:能够根据施工图纸精准核算商混、建木方、木板、钢管等核心建材的用量,编制材料进场计划,做好领用登记,严控材料损耗。
3. 施工班组管理与任务分配:负责泥水工、钢筋工、木工、水电工等施工班组的日常调度、技术交底与工作安排,合理分配各工种任务,确保人员高效协同。
4. 工程进度与质量监督:严格把控混凝土浇筑、钢筋绑扎、砌体施工、模板安装等核心施工环节质量,及时纠正不规范施工行为,督促各工序按图施工。
5. 安全生产管理:每日开展现场安全巡查,排查高空作业、用电、机械操作等安全隐患,落实安全交底制度,确保零重大安全事故。
6. 业主沟通与问题处理:直接对接业主,全程同步施工进度,解答业主疑问;及时处理施工过程中的技术问题、突发状况及邻里纠纷。
【任职要求】
1. 有农村自建房、乡村别墅或民建项目现场管理经验,熟悉农村建房全流程施工管理,能独立统筹多个在建项目。
2. 精通建筑施工图纸,能够看懂建筑、结构施工图,熟练掌握砖混结构、框架结构等农村主流建房工艺。
3. 具备材料测算能力,能根据图纸核算商混、钢筋、模板、钢管等建材用量,做到精确计划、控制成本。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能高效管理施工班组,合理分配任务,协调各工种交叉施工。
5. 责任心强,吃苦耐劳,能适应工地现场工作环境,有驾驶证、可常驻工地者优先。
6. 持有施工员证、建造师证或安全员证者优先。
【薪酬待遇】
· 月薪面议,综合薪资参考同行业水平在9000-12000元/月
· 能力优秀者薪资上不封顶,享有绩效奖金/项目提成
· 包吃包住
【应聘方式】
电话:
电话:
有意者请直接联系,欢迎有经验、有能力的施工管理人才加入。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
3.协调建设单位、分包单位等多方关系,及时解决现场问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目进展及风险预警,
5. 负责竣工验收、资料归档及结算配合工作,确保项目顺利交付
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程或机电工程专业优先)
3.熟悉建筑行业法律法规、施工规范及质量安全标准
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力
老旧小区加装电梯-项目经理(工作地点:银川市兴庆区)
7000-8000元/月
项目经理5-10年大专
本公司为电梯公司,目前涉及老旧小区加装电梯领域,需要招聘有老旧小区加装电梯管理经验的项目负责人,期待您的加入!
岗位职责:
1.统筹管理建筑工程项目,确保项目顺利进行;
2.有效组织项目资源,优化施工流程;
3.与客户保持良好沟通,确保项目需求得到满足;
4.监督项目执行,确保工程质量和安全;
5.解决项目执行过程中遇到的问题,保证项目顺利完成。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够高效推进项目进度;
2.能够独立处理和解决项目中的技术问题;
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神;
4.对建筑行业有深入理解,能遵守相关规范和标准;
5.具备较强的责任心和执行力,能够承担项目经理职责。
家装工程部经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责
1. 统筹管理公司所有工程项目,制定施工计划,监督项目进度、质量与安全
2. 管理施工团队、项目经理与施工班组,优化工程管理流程
3. 负责工程技术指导、质量验收、成本管控与风险把控
4. 对接甲方与合作单位,处理工程重大问题,保障项目顺利推进
5. 完善工程管理制度,做好团队培训与考核工作
任职要求
1. 有装饰工程管理相关工作经验,熟悉工装/家装施工全流程
2. 具备较强的统筹管理、组织协调与决策能力
3. 熟悉装饰行业规范、施工工艺及安全标准
4. 有责任心、执行力强,能高效推进各项工程工作
薪资待遇:面谈
工地负责人/现场项目主管
9000-12000元/月
项目经理3-5年大专项目负责人工程管理
招聘岗位:工地负责人/现场项目主管
【岗位职责】
1. 多项目统筹管理:负责10余个在建农村自建房项目的现场管理,制定并执行施工计划,统筹协调各工地人、材、机等资源,确保项目按期、保质落地。
2. 材料计划与用量计算:能够根据施工图纸精准核算商混、建木方、木板、钢管等核心建材的用量,编制材料进场计划,做好领用登记,严控材料损耗。
3. 施工班组管理与任务分配:负责泥水工、钢筋工、木工、水电工等施工班组的日常调度、技术交底与工作安排,合理分配各工种任务,确保人员高效协同。
4. 工程进度与质量监督:严格把控混凝土浇筑、钢筋绑扎、砌体施工、模板安装等核心施工环节质量,及时纠正不规范施工行为,督促各工序按图施工。
5. 安全生产管理:每日开展现场安全巡查,排查高空作业、用电、机械操作等安全隐患,落实安全交底制度,确保零重大安全事故。
6. 业主沟通与问题处理:直接对接业主,全程同步施工进度,解答业主疑问;及时处理施工过程中的技术问题、突发状况及邻里纠纷。
【任职要求】
1. 有农村自建房、乡村别墅或民建项目现场管理经验,熟悉农村建房全流程施工管理,能独立统筹多个在建项目。
2. 精通建筑施工图纸,能够看懂建筑、结构施工图,熟练掌握砖混结构、框架结构等农村主流建房工艺。
3. 具备材料测算能力,能根据图纸核算商混、钢筋、模板、钢管等建材用量,做到精确计划、控制成本。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能高效管理施工班组,合理分配任务,协调各工种交叉施工。
5. 责任心强,吃苦耐劳,能适应工地现场工作环境,有驾驶证、可常驻工地者优先。
6. 持有施工员证、建造师证或安全员证者优先。
【薪酬待遇】
· 月薪面议,综合薪资参考同行业水平在7000-12000元/月
· 能力优秀者薪资上不封顶,享有绩效奖金/项目提成
· 包吃包住
【应聘方式】
电话:
电话:
有意者请直接联系,欢迎有经验、有能力的施工管理人才加入。
中卫海原县官桥学校改造需要水暖工,电工数名。工期半月工资400管吃住。致富热线
电工水暖工
海原官桥学校改造需要水暖工,电工数名。工期半月工资400管吃住。致富热线
临时工日结
银川缺人!缺人!缺人!学员去了一周被带上户产陪260/天,上户9660/26天能去的赶紧,分娩量1000/月,只多不少。
施工总负责
1.2-1.5万元/月
项目经理10年以上本科
1、全面统筹管理: 主持项目部日常工作,制定项目管理实施规划,确保项目工期、质量、安全、成本等目标达成。
2、对外协调与沟通: 负责与建设单位(业主)、监理单位、设计单位及政府主管部门。
3、工作经验: 具有10年以上施工现场管理经验,其中至少6年以上同等规模项目独立担任项目经理或施工总负责人的经历;有市政及大型厂区改造项目全程管理经验。
4、其他要求:需要有较强的抗压能力,有苏州及昆山工作经历者优先。
遵义务川仡佬族苗族自治县项目总工,要有二级建造师证,本项目专业体育馆钢架网架,幕墙玻璃,一系列装修装
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
项目总工,要有二级建造师证,本项目专业体育馆钢架网架,幕墙玻璃,一系列装修装饰,非诚勿扰
遵义务川仡佬族苗族自治县项目总工,要有二级建造师证,本项目专业体育馆钢架网架,幕墙玻璃,一系列装修装
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
项目总工,要有二级建造师证,本项目专业体育馆钢架网架,幕墙玻璃,一系列装修装饰,非诚勿扰
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上本科
岗位说明:
1.全面负责 100MW 公建屋顶光伏 EPC 项目的质量、安全、进度、成本、并网、回款全流程管理,对业主、监理、电网、政府部门全权对接;
2.统筹项目设计、采购、施工、调试、验收、并网、移交全生命周期工作;
3.制定项目总进度计划、资金计划、施工方案,审批项目各类签证、变更、费用;
4.协调乡镇、学校、医院等公建产权单位,解决场地占用、施工协调、屋面保护问题;
5.统筹电网接入评审、分批并网、消纳对接工作,保障项目按期并网;
6.负责项目部团队管理、制度落地、内外关系协调,完成项目竣工结算与交付。
招聘要求
1.本科及以上学历,5 年以上光伏 EPC 项目全盘管理经验,主导过 50MW 以上分布式屋顶光伏项目;
2.熟悉公建屋顶光伏施工规范、电网并网流程、地方发改备案流程;
3.具备极强的政企、电网、业主协调能力,熟悉多点分散项目管控模式;
4.持有二级建造师及以上证书、安全员 A 证优先;
能常驻项目地,抗压能力强,可统筹多片区同步施工。
招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员1-3年大专猎头经验高管招聘经验
人事招聘经理
岗位职责:
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,落实员工入职、离职、转正、异动等手续;
2、负责员工人事档案的建立及管理,员工社保的办理及工伤的申报与处理;
3、负责员工考勤记录、工资核算审核;
4、参与招聘规划及面试测试流程优化;
5、协助上级完成其他工作。
岗位要求:
1、1-8年左右招聘相关工作经验,有同行业招聘工作经验者优先;或者有想转型爱好人事工作的也可以。
2、熟悉人事工作流程,有招聘工作经验;
3、熟悉招聘工作流程,具备招聘技能;
4、熟练掌握相关办公软件;
5、具备良好的沟通表达能力组织协调能力。
地址:金凤区正源街恒泰商务大厦
福利:底薪+提成+奖金+社保+双休
人力资源专员
4000-5000元/月
人事专员1年以下大专留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训重工/纺织/食品等制造业快消/零售市场/传媒/公关企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,确保各项福利待遇准确及时落实
4.支持员工关系管理,协助组织企业文化活动与基础培训协调工作
5.整理分析人力资源基础数据,配合完成月度/季度人力报表及专项支持任务
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
2. 经验不限,有保险、金融行业或大型实习/工作经验者更佳
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识
5.认同中国人寿企业文化,愿意在综合性金融保险集团长期发展
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
资料员
8000-10000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职土建资料
储能电站项目需驻场熟手资料员一名,管吃管住,工资 8k-1W,月休四天,入职缴纳五险。
项目工程安全资料,劳资资料,安全教育培训,安全演练组织,日常办公室工作
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职安全资料大型工程资料管理资料员证
岗位职责:
1.负责安全资料,劳资资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、会议纪要、进度报表等过程文件,并按时提交相关部门
3.监理单位及主管部门
4.建立动态台账并及时更新
5.配合项目审计、检查及资料复查工作,保障资料合规性与时效性
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理规范
2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统
4.工作细致认真,具备较强的责任心和保密意识
5. 具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场办公环境
栏目概述
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