【任职要求】 1.大专及以上学历，具备5年以上表面处理领域工作经验，其中3年以上现场管理经历 2.精通清洗、磁力研磨等相关工艺流程 3.熟练操作常用办公软件，具备PPT报告制作能力 4.具备良好的跨部门协作与沟通协调能力 【岗位职责】 1.负责制程项目的推进，确保daily生产计划准时达成 2.组织并规划团队的技能提升培训工作 3.协调前后制程衔接，落实现场规范化管理 4.提升并维持设备稼动率达到目标水平 5.执行设备日常点检及异常情况的及时处理

灌装工程师： 学历与专业：需具备大专及以上学历，电气自动化、机械工程等相关专业者优先考虑。 工作经验：须有3-5年灌装设备调试相关经验，具有大型食品工厂从业经历者优先。 专业技能：熟练掌握灌装设备的操作及日常维护，熟悉达意隆灌装机、东富龙灌装线的运行原理与调试流程；了解灌装工艺技术，可独立完成灌装精度校准等操作，能够制定和完善设备标准作业流程（SOP），并主导设备的全面检修与预防性保养工作。 职业素养：具备较强的责任心和无菌生产意识，性格沉稳踏实，拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，工作积极主动，执行力突出，并能适应一定强度的工作压力。

职位描述： 1、理解客户技术规范与需求，并将其转化为内部生产标准； 2、开展新产品开发工作，确保符合客户实际需要； 3、制定标准化产品工艺方案，主导解决研发过程中的各类技术问题； 4、持续优化生产工艺流程，降低制造成本，提升产品的市场竞争力； 5、推动产品执行标准的落地与实施； 6、审核并校对客户提供的制造依据文件； 7、根据项目研发进展，对相关程序文档及技术资料进行有效维护； 8、跟踪新产品的交付进度，确保顺利推进； 9、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械制造及相关专业； 2、具备扎实的机械理论基础，熟悉GD&T（几何公差）相关知识； 3、熟练掌握至少一种三维设计软件，精通Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、具有良好的沟通意识和主动性，具备较强的应变能力和抗压性； 5、逻辑思维清晰，具备较强的综合分析能力与学习能力； 6、应届毕业生优先考虑，有校园社团经历者优先。

岗位职责： 1. 物料与制程评估 工单流程规划安排 2. 客户异常记录 制造标准文件编制 原材料请购作业 3. MES系统参数配置 单PCS、SPNL、WPNL资料编辑 4. 模具治具设计 CAM排版输出 底片gerber数据提供 工程变更处理 5. 测试料号建立 治具发包通知 设计图纸打印 岗位要求： 1. 22-***** 2. 大专及以上学历，电子、设计类相关专业 3. 具备一年相关工作经验 福利待遇： 六险一金 年终奖 员工旅游 激励奖金 员工体检

岗位职责： 1.开展硅胶材料的应用技术研究与新产品开发，确保产品性能符合市场应用需求； 2.深度参与硅胶产品的全周期开发过程，从方案设计到批量生产，全程技术支持并攻克关键技术问题； 3.联动研发、生产等多部门，持续优化硅胶制品的制造工艺，提高产品质量与生产效率； 4.跟踪硅胶行业前沿技术发展，积极引入先进工艺与创新方法，巩固技术领先性； 5.对在售硅胶产品开展性能测试与迭代优化，增强客户使用体验与产品市场竞争力。 任职要求： 1.掌握硅胶材料的基本性能及其应用场景，具备系统的材料学与化学理论基础； 2.精通硅胶产品的结构设计与成型加工工艺，可独立完成技术问题的分析与处理； 3.具备较强的项目执行与管理能力，能有效推动项目按时高质量落地； 4.拥有出色的逻辑思维与应变能力，能快速响应市场变化带来的技术挑战； 5.具备良好的沟通协作意识，能够与研发、制造、销售等团队高效协同，保障项目顺利实施。

岗位职责： 1.负责新能源汽车零部件（如液冷板、换热器、动力电池结构件等）制造工艺的规划，编制科学的工艺流程、技术规范及作业指导文件。 2.持续改进生产工艺，提高产线运行效率； 3.参与新产品设计阶段的技术评审，牵头组织新品试制工作； 4.处理生产过程中出现的工艺问题，提出有效的纠正与预防方案； 5.保证工艺过程满足IATF16949等汽车质量管理体系的相关要求。 任职要求： 1.具备5年以上汽车零部件（包括液冷系统、电池结构件、换热器等）工艺管理经历，掌握新能源汽车行业相关标准； 2.大专或以上学历； 3.熟练掌握钎焊、冲压、流体仿真等核心工艺技术；

一、岗位内容： 1、设备优化：对公司现有自动化设备进行持续改进，提升运行性能、降低故障率，并实现生产效率的最优水平。 2、工艺改进：深入参与生产工艺流程，识别并消除浪费环节，运用精益方法优化作业流程，协同机械设计团队完善工艺工程需求。 3、项目跟踪与管理：主导或协助开展设备优化类项目，全过程跟进从方案规划到落地实施，确保项目按时保质交付，并建立问题闭环处理机制。 4、问题解决与闭环管理：采用精益工具及根本原因分析法，牵头或推动跨部门团队制定纠正与预防措施（CAPA），建立有效追踪机制，确保措施落实并验证成效，实现问题全流程闭环。 5、跨部门协作：与设计、生产等部门密切配合，共享优化成果，助力公司整体运营效率提升。 6、工具应用与标准化：熟练使用数据分析、项目管理及办公软件，提高工作效率与决策质量；对可行的优化方案和成熟经验进行总结提炼，形成标准作业程序（SOP）并推广应用。 二、任职要求： 1、教育背景：具备工程类本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化或相关专业优先考虑。 2、工作经验：具有3年以上制造业或自动化设备领域工作经验，有精益生产或工艺优化项目经历者优先。 3、技能要求：熟悉精益管理工具（如5S、PDCA、价值流图分析），掌握CAD软件及数据分析工具，具备项目管理能力；拥有较强的问题分析与解决能力，能够独立推进项目执行。 4、软技能：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、结果导向思维以及较强的抗压能力。

岗位职责： 1、承担新产品成本报价工作，掌握各制造环节的成本结构； 2、收集并审查新产品报价数据，为市场营销部门提供定价支持； 3、协同供应链完成外协加工产品的成本测算； 4、开展新产品成本核算，熟悉产品工艺流程，结合PLM系统进行成本分析； 5、支持研发团队实现产品降本目标； 6、完成上级交办或跨部门协作的相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，年龄25-40岁； 2、具备3-5年同类岗位工作经验，有机械制造行业背景，熟悉机加工及表面处理工艺者优先； 3、对数据敏感，具备较强的细致度与准确性； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、熟练操作办公软件及3D制图工具。

岗位职责: 1. 负责涂装生产流程的执行与调控，保障作业过程满足工艺规范要求。 2. 对生产环节中的品质状况进行跟踪，发现问题及时处置并反馈至相关职能单位。 3. 配合开展生产设备的日常维护与保养工作，确保机械运转稳定可靠。 任职要求： 1. 拥有良好的交流表达能力，能与团队成员顺畅配合协作。 2. 具备扎实的责任意识和主动工作态度，可按时落实上级交办的工作任务。 3. 具备较强的吸收新知识的能力，能持续学习并掌握新的生产工艺与技术。

一、岗位要求： 1、机械类相关专业毕业（大专及以上学历） 2、熟练掌握MC、UG等制图软件操作 3、掌握机械加工设备的工作原理及各类加工工艺（包括车、铣、磨、线切割、五轴、电加工等） 4、具备4年以上机械加工领域工作经验（有现场技术问题处理经历者优先） 5、了解机械设备装配标准，能够与客户就生产过程中的技术与质量问题进行有效沟通 6、能依据图纸要求，结合专业知识和实践经验，识别零部件特征，评估加工与装配工艺、成本及周期，并据此与客户交流，提出可制造性改进建议 7、能够对研发阶段的零部件开展工艺可行性评审，内容涵盖材料选用、公差标注、加工与装配精度、表面处理等要求 8、可独立编制工艺文件，如加工流程、参数设定、刀具选型、检测方法等工序卡信息；参与加工程序审核，进行加工精度分析；设计并制作夹具、专用检具，提升产品品质与生产效率，降低加工成本 9、持续推进零部件加工工艺的规范化与标准化工作，并据此确定适用加工设备，开展设备选型调研 10、工作认真负责，具备良好的团队合作意识和沟通能力，服从上级工作安排 11、性别不限，年龄在40周岁以下，有军工产品工艺经验者优先 二、工作内容： 1. 根据客户产品特点及公司现有设备条件，制定加工工艺方案与工艺思路 2. 协助工艺员完成工艺编制工作（重点是对不熟悉产品提供加工思路指导） 3. 审核工艺员编制的工艺文件，确保其合理性与准确性 4. 在零件生产过程中，提供现场技术支持，解决调试人员无法处理的技术难题 5. 对生产中出现的不合格品进行判定（含与客户沟通及厂内评估） 6. 每周推进不少于三份现有工艺的标准化工作（与工艺员协同完成） 7. 负责非标刀具、非标检具及非标工装的设计（出图可由工艺员执行） 8. 承担原材料申请工作（仅限自行备料的客户） 9. 提交非标刀具、非标检具及必要非标工装的采购申请 10. 在工艺编制过程中，针对客户产品存在的模糊或不确定问题，及时与客户沟通确认 11. 完成上级领导交办的其他工作任务 工作地址：南京市溧水区经济开发区柘塘工业园区柘宁东路333号 职位福利：全勤奖、包吃、包住、员工旅游、节日福利、绩效奖金、五险一金、通讯补助

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 工作地点：江苏苏州 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

本公司生产苹果17手机 蓝牙耳机、目前在招岗位有操作工、SMT、品检、质检、组装、测试和包装等。 二、【招聘要求】 1、年龄16--50周岁，男女不限： 2、不限学历，识字即可; 3、身体健康，无需工作经验。 三、【薪资待遇】 1、小时工：28-30元/小时，每月7500-8700左右 2、发薪日：每月10号准时发放薪资，如遇节假日提前发放薪资。 三、【工作制度】 1、坐姿上班， 2、工作时间：早8:00-20:00，中间吃饭休息2小时。 3、上六休一，周日想加班提前报备。 4、公司执行白、晚班两班制，随机分配，三天以后不适应可申请长白班和岗位。 五、【吃住情况】 1、公司提供食堂含清真食堂，一日三餐免费用餐。 2、住宿4--6人/房间，新装修宿舍，环境干净整洁，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器，

支塘注塑厂 25号上班 招普工： 两班倒 10名5名 年龄16-48周岁，要求认识字。 检验 包装 个车岗位修毛边 岗位节奏不快 活简单好干 上班时间: 白班8:00－20:00 夜班200:-8:00 白班两顿工作餐 夜班两顿工作餐 一个月转一次班 工资白班210，夜班220，每月28号发工资 。 联系电话：

靖江新时代找个一个代班

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

金银锌湿法工艺提取工程师

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位内容： 1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。 2.会使用UG或其他三维制图软件，画3D图并导出2D图，熟练使用CAD制图软件出2D工程图。 3.能根据图纸进行加工工艺的编制，选用加工设备及所需刀具 4.能设计简单的工装夹具，解决生产过程中出现的问题 任职要求： 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够胜任高压力的工作环境。

叉车工，2工作地址:徐州市贾汪工业园区奋斗路与超越大道交叉路口向北100米路东综合月薪5500-6500元熟练操作叉车25-50岁，有叉车证

技术员，大专及以上，4800，，姜堰区城北工业园

会看电路图，会自动化设备配电柜，走线，服从安排，配合加班。

招聘开二代板条据工人一组两人过年初八开工

招聘：无损检测技术员/工程师（RT方向） 薪资：8-10K/月 职位描述(主要业务)： 1. 负责锅炉、压力容器等特种设备的射线检测（RT）现场作业； 2. 独立完成拍片操作及底片评定工作； 3. 编制检测报告并完成质量记录归档； 4. 检测设备日常维护及校验管理； 5. 参与新工艺开发及技术改进； 薪资待遇：8000-10000元/月； 社保待遇：五险+上六休一+年度体检+节日福利； 食宿待遇：提供工作餐/住宿； 年龄要求：28-45岁； 学历要求：大专及以上学历，必须持有相关证书（特种设备行业资格证）； 专业要求：3年以上锅炉、压力容器制造行业无损检测经验；

【灌云临港产业园区】叉车工、气化巡检员、包装工 叉车工（300元/天） ，，持有叉车证，有叉车工作经验 工作内容：负责驾驶叉车进行物料转运、装卸等； 工作时间：12小时两班倒，提供吃住 薪资待遇：到手7000元左右/月，缴纳五险 气化巡检员/码包工（260元/天) 岗位要求：55岁以内，初中以上学历 工作内容：负责设备皮带巡检/产品码包工作 工作时间：上四休二/长白班，提供吃住 薪资待遇：工资5600元/月，缴纳五险 包装工 岗位要求：50岁以内，身体健康 工作内容：负责现场产品的外包装工作 工作时间：12小时两班倒，提供吃住 薪资待遇：工资5200元/月 工作地址：灌云燕尾港临港产业园 联系电话：（）

  2026.（初四） 常熟三一重工招聘信息如下： 新员工入职固定工资，为300/天，实习时间为15-45天不等，岗位机加工，热处理工，装配钳工。（计时部门为一厂二厂六厂装配钳工，机加工）其他部门新员工入职即为计件， 集体计件制工资：，综合工资约为9000-12000左右。

莫城 日企福利待遇好 长白班 长白班 初八 面试 工：18-45 岗位 1 焊工：34/小时 （有证）月薪8k-9k 岗位 2 电工：35-38/小时（有证）月薪9k+ 岗位 3 装配工， 涂装：22-24/小时 月薪6k左右 岗位 4 铆工：42-46 月薪1w 12.30接人下午1点面试 每月10号发工资 要求:长期稳定 ，必须要有证，吃苦耐劳 包吃，可提供宿舍, 职业体检 小义车接车送 工作:12小时 工作地点: 莫城 大道。

会拆解图纸，熟练使用CAD制图，尺寸控制精准

岗位职责： 1、负责模具试模后的问题整理反馈及工艺卡编制工作； 2、负责模具转入量产阶段的开机调试及相关后续异常处理； 3、掌握各类塑胶材料的注塑工艺参数，理解各参数对产品质量的影响； 4、落实现场5S管理，做好试模设备、工具及夹具的日常保养与维护。 任职资格： 1、具备2年以上注塑工艺调试工作经验； 2、熟悉FANUC注塑机与STAR机械手的操作与应用； 3、掌握科学试模方法，了解模具安装流程； 4、能熟练使用Pro-E、CAD等绘图软件及常用办公软件。