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招聘：中级/高级工程师（建筑）薪资：100-120元/小时（日结）1、持有中级工程师证2、可零工3、可交社保

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二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

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1.熟悉水电木瓦油的工艺 2.负责整体的施工进度及质量，协调工人工作安排等； 3.每套房子负责收尾工作以及工人安排； 薪资待遇:试用期7000/月 1个月后转正 底薪7200/月起 其余具体现场沟通 4.有相关工作经验者优先考虑； 5.年龄在24-30岁 6.必须有驾驶证c1 不愿意动手干活的请勿扰！ 没有做过装修公司工长或者监理的勿扰 电话

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包头市招工长/工程师

岗位职责： 1、熟悉冶金领域及相关工艺流程，参与产品试制、调试及量产转化工作； 2、主要承担项目售前与售后技术支持，完成报价制定、工艺方案确认等任务； 3、依据项目规划及客户技术需求作为设计输入，开展设备集成设计、外购部件选型等开发辅助工作； 4、负责项目导入后与客户的全程技术对接，并协同甲方、采购及生产制造部门推进执行； 5、承担所辖项目的售后现场技术支持与问题处理工作。 岗位要求： 1.机械类相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上非标机械设备设计及项目实施经验，掌握机械加工工艺； 3.精通电气控制原理，熟悉控制元器件及机械传动、液压、气动基础知识；熟练使用Pro-E、AutoCAD、Solidworks等设计工具，了解生产管理流程； 4.熟悉项目全周期运作流程； 5.具备较强的创新意识和进取心，拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。 公司福利：单休+法定假期、年终奖金、五险一金、年度体检、提供午餐、安排住宿。 工作地址：宝山罗泾总部，长期派驻江苏盐城，提供宿舍

工作职责： 1、了解刀具、夹具的基本原理，能够与供应商进行正常沟通，并解决存在问题。 2、对新产品图纸进行分析，对图纸尺寸精度、过程能力、技术要求进行分析，提出开口项，并给出优化建议。 3、负责新产品加工过程工艺的制定实施，刀具、夹具、非标设备等技术方案的制定。 4、负责新产品加工过程的产品调试的指导及对存在问题的改善。 5、对生产过程的持续改善提供技术支持。 6、负责产品或工艺改善，满足项目设定的合格率、节拍指标以及工厂移交。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、工科类，英语四级及以上 2、8年以上汽车压铸铝合金零部件加工工作经验，2年以上加工现场工作经验。 3、熟悉产品尺寸能够达到的精度等级，能够对客户图纸尺寸、技术要求进行可行性分析，并设计出合理工艺。 4、具备机加工夹具和刀具设计经验。 5、熟悉加工设备编程、工艺、产品加工工艺调试。 6、熟悉悉铝压铸件加工设备及加工工艺。 7、新产品的加工工艺进行分析并对不合理结构提出改善建议。 8、熟练掌握Soliderworks/PRO-E/CATIA其中一种3D软件，AUTO-CAD软件以及OFFICE。

岗位职责: 1. 负责涂装工艺方案的规划与执行，确保生产流程满足质量标准； 2. 参与涂装工艺的持续改善与优化工作，提升产品质量与作业效率； 3. 负责涂装相关设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 4. 处理涂装作业中出现的技术异常，提供及时有效的解决方案。 任职要求： 1. 具备扎实的涂装工艺开发与落地实施能力； 2. 熟悉涂装设备的操作规范及维护流程； 3. 具有较强的技术问题分析与处理能力，能快速响应现场技术挑战； 4. 熟练操作相关工艺设计软件，支持工艺流程的数字化设计与优化； 5. 熟练掌握机器人、往复机等自动化设备的操作应用。

1.岗位职责 1.1.负责巡查污水处理、沼气锅炉及废气处理等环保设备的运行状态，保障系统稳定运转。 1.2.制定并执行环保设备的日常维护计划，落实周期性保养措施，如润滑加注、风机检修等，并规范填写保养记录。 1.3.审核与复核环维车间各类运行记录，每月末完成数据汇总与归档工作。 1.4.组织开展对环维车间操作人员的技能培训，指导其规范进行设备操作。 1.5.高效完成上级交办的各项临时或专项工作任务。 1.6.对设备运行中发生的突发故障及时排查并有效处置。 1.7.主动学习岗位相关的安全操作规程和环境保护知识。 1.8.严格遵守厂区各项规章制度，工作时间专注本职，不做无关事项。 1.9.听从车间及班组调度，积极承担临时任务，保持良好的职业形象。 1.10.落实责任区域内的5S管理要求，推进清扫整理工作有序开展。 1.11.遇岗位异常情况须第一时间处理，并如实向上级汇报。 1.12.负责编制车间设备类零星工程及项目实施的相关材料。 1.13.主导推进车间技术升级与改造项目的实施落地。

专业要求：机械制造与自动化/计算机辅助设计与制造/模具设计与制造； 岗位职责：①负责产品机械结构的方案设计及材料选型，承担钣金件、机架等框架类结构的设计任务，配合高级工程师推进项目进展。 ②协同电气工程人员共同完成整机或设备的整体设计与开发工作。 任职资格：①精通CAD绘图软件，掌握至少一种三维设计软件操作； ②具备一定的机械构造基础知识； ③工作责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通协调能力，乐于学习，实践操作能力突出。 岗位单休

一、工作职责 1. 熟悉磷酸铁或磷酸铁锂的生产工艺流程及核心控制环节，具备产线独立运维能力； 2. 负责工艺标准的制定与维护，编制并更新CP、SOP、FMEA等技术文件，组织对操作人员开展培训与考核； 3. 实施各工序产品数据监控与SPC管理，能够快速识别异常并推动改善，具备良好的数据分析能力，掌握各工序关键参数，能依据产品性能指标合理优化工艺条件； 4. 掌控生产过程中的重点控制节点，及时发现设备运行异常，确保设备高效运转，对制程参数实施有效监控与调控； 5. 了解磷酸铁或磷酸铁锂相关检测设备及其工作原理，可根据检测数据迅速调整工艺参数； 6. 处理各工序中因数据异常产生的物料问题，制定应对方案并监督落实，确保最终产品符合出货要求； 7. 熟知磷酸铁或磷酸铁锂生产设备特性，参与设备选型、安装、调试及验收全过程，保障设备满足生产需求； 8. 负责生产现场工艺执行情况的稽查及异常问题的整改推进，跟踪纠正与预防措施的落地执行； 9. 针对现有产线工艺及客户反馈的质量问题进行分析，提出优化方案，推动实施并完成报告输出 二、能力要求 1. 统招本科及以上学历，化工、材料、新能源等相关理工科专业背景 2. 具备1-3年磷酸铁或磷酸铁锂产线工艺维护实际经验 3. 具备较强的计划统筹与落地执行能力，抗压性强

岗位职责: 1. 掌握机械设计基本原理，能熟练运用CAD等专业绘图工具完成设计任务。 2. 参与项目方案设计，确保设计方案符合相关技术标准与规范。 3. 负责图纸审核工作，保证图纸准确无误并达到质量要求。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 工作高效，能够在规定时间内高质量完成工作任务。 3. 具备较强的问题分析与处理能力，可迅速应对设计过程中的各类技术难题。 4. 机械、电气类相关专业大专或以上学历。 5. 该岗位涉及频繁出差，有出差意愿者优先考虑。

1、熟练掌握CAD，具备扎实的3D设计能力； 2、具备较强的执行力、团队协作意识、沟通协调能力及良好的纪律性； 3、有非标自动化设备、工厂自动化产线或单机设备开发经验者优先（例如轮胎厂生产线设计、往返提升机、顶升移栽机构等）；

一、培养方向：数字化运营初级工程师 【所属公司】：远东股份 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1.部门职责 1.1负责公司精益管理体系体系拟定、维护、优化； 1.2负责拟定、完善公司精益体系相关制度、标准； 1.3依据公司总体战略的发展，负责制定和执行精益生产的长期和短期规划，包括制定年度、月度计划及实施跟进。 2.项目计划和执行 2.1结合公司战略，开展数字化课题研究、制定和规划短期及中长期信息系统优化集成方案，并负责执行和监督系统项目的实施，推动智能制造能力全面升级； 2.2沟通和识别各业务部门的数字化需求；把控各个业务场景数字化用例转译方向，协同数字化技术团队通过敏捷团队的模式快速开发及落地； 2.3推动和督导各数字化项目的实施和落地； 2.4主导规划信息化人才团队建设与赋能培养机制； 2.5统筹和协调内部资源，拟定完善系统运维机制，需求管理机制，确保业务系统稳定高效运行； 2.6负责识别、评估、管理公司数智化项目风险，制定应对措施，保障项目实施过程中稳定性和可控性； 2.7负责对公司数智化项目执行过程进行评估和总结，提取项目管理经验和优化项目管理流程。 3.团队管理 3.1负责业务部门的数智化培训和宣讲； 3.2负责将数据分析结果整理成简洁明了的报告或图表，便于项目利益相关方理解和使用。 4.其他 4.1协助其它岗位工作，完成领导交办的其他工作。 【工作地点】：江苏宜兴 【学历要求】：硕士研究生 【专业要求】：计算机、自动化、机械、工业工程、生产管理等相关专业 【能力要求】：1.具备优秀的项目推进能力与风险识别、解决能力；2.熟悉生产制造企业的各业务流程；3.主导或者完整实施过至少三个MES、ERP、WMS、PLM等项目经历；4.善于思考并注重细节，具备一定抗压能力，能同时处理多个任务并取得良好成果；5.具备较强的人际交往、规划、组织和团队协作能力，具备快速识别风险问题，善于总结表达能力。 二、培养方向：装备自动化工程师 【所属公司】：远东股份 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1.项目管理 1.1基于公司智能制造战略，拟定公司智能制造中长期战略并实施，确保运作的高效、精确和可靠，实现成本降低、效率提升和客户满意度提高的目标； 1.2负责智能制造方案制定，包括物流动线，仓储布局、设备选型、系统集成等，确保满足公司生产运营需求； 1.3负责智能制造项目的全周期管理，包括项目启动、计划制定、执行监控、风险评估和项目收尾，确保项目按时、按质、按预算完成； 1.4收集并分析运营数据，包括订单处理时间、库存周转率、运输成本等关键指标，识别效率瓶颈和成本优化点，推动物流运作的持续改进； 1.5跟踪智能制造的***动态和发展趋势，推动智能制造技术创新，并引入适合的先进技术和设备，提升公司在行业内的竞争力。 2.技术开发 2.1参与研究重大智能制造项目关键技术，进行详细分析及对比，输出解决方案； 2.2负责生产线的自动化装备设计，包括机械结构、控制系统等，优化现有装备的性能和效率，提高生产效率和产品质量； 2.3主导推动改善不合理工艺，设备顽固性问题，提供满足制造需求和优化产能的解决方案。 【工作地点】：江苏宜兴 【学历要求】：硕士研究生 【专业要求】：计算机、自动化、物流管理等相关专业 【能力要求】：1.精通铜箔制造技术和装备，具备丰富的自动化设计和实践经验，熟练掌握机械设计、自动化控制理论和方法，能够独立完成铜箔自动化装备的设计和实施；2.偏机械方面：需掌握Solidworks、AUTOCAD、Pro/E、Ansys、设计与仿真工具；3.偏电控方面：需掌握西门子PLC和触摸屏编程、机器人调试，熟练使用AUTOCAD等画图工具绘制控制电路图；4.偏物流方面：精通各种物流自动化设备和系统，如自动化仓库、分拣系统、AGV小车、机器人等，掌握设备的工作原理、性能特点、适用范围以及维护方法等；5.熟悉RFID（无线射频识别）、物联网（IoT）、云计算、大数据等前沿技术在物流自动化中的应用，并能将先进技术技术融合到物流管理中；熟悉物流系统之间的集成关系，如WMS（仓库管理系统）、TMS（运输管理系统）和ERP（企业资源计划）系统等，确保各系统间的顺畅通信和数据共享；6.熟练掌握数据分析工具和软件，如SQL、BI工具等，以分析物流运作数据，优化流程，提高效率和降低成本；7.善于人际沟通、具备较强的文笔能力和口头表达能力；能够在面对挑战和压力时保持积极主动的工作态度、有创造力，与公司核心价值观一致; 8.具备较强的团队管理和领导能力，有效地指导、激励和管理团队，推动团队目标的实现。

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